Lønkonsulent til Sygehus Sønderjylland
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Aabenraa
Sygehus Sønderjylland søger en struktureret og ansvarsbevist lønkonsulent til lønadministrationen, som er forankret i sygehusets HR-afdeling.
Lønadministrationen varetager en bred vifte af arbejdsopgaver og fungerer i dagligdagen også som sparringspartner for sygehusets afdelingsledelser på områder inden for personaleadministration.
Sammen med 2 andre lønkonsulenter udgør I et lønteam for en række kliniske afdelinger. I arbejder sammen med tre øvrige lønteams, som alle i fællesskab servicerer sygehusets afdelinger.
Ud over 9 kollegaer fordelt i fire lønteams, arbejder der i HR yderligere 13 medarbejdere.
Opgaverne i lønteamet spænder bredt og er blandt andet:
Din profil:
Der er tale om et fuldtidsjob med tiltrædelse snarest muligt.
Om Sygehus Sønderjylland
Sygehus Sønderjylland har ca. 3.000 medarbejdere fordelt på de tre matrikler Sønderborg, Aabenraa og Tønder. Akut-aktiviteterne er placeret i Aabenraa, som i et næsten fuldt udbygget akutsygehus. Sygehuset i Sønderborg er et specialsygehus med særligt fokus på elektive og ambulante aktiviteter. I Tønder fungerer sygehuset primært som medicinsk daghospital.
Ledelsesstrukturen er flad med 23 afdelingsledelser og 7 stabschefer. Sygehuset er inde i en positiv udvikling og leverer en høj faglighed og har god medarbejdertrivsel.
Vi lægger vægt på faglig og nærværende ledelse, faglig udvikling, vedligeholdelse og udvikling af medarbejderes kompetencer og trivsel samt løbende forbedringer af processer og resultater. Sygehus Sønderjylland er præget af godt samarbejde i og på tværs af afdelingerne og et godt samarbejde med de nære samarbejdspartere i regionen, praksissektor og kommunerne.
Sygehusets organisering fremgår
Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål er du velkommen til at kontakte: HR-chef Helle Have Mattesen, [email protected], tlf.: 2172 1648, eller Lønkonsulent Britt Walz, [email protected], tlf.: 7997 6520.
Løn og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår aftales i forbindelse med ansættelsen og sker jf. relevant overenskomst. Ansættelsen sker med tjenestested i Aabenraa.
Ansøgning og rekrutteringsproces
Stillingen søges via nedenstående link.
Ansøgningsfristen er den 17. marts 2021 . Ansættelsessamtaler er planlagt til den 19. marts 2021. Der vil blive indhentet reference inden ansættelse. Tiltrædelse sker efter aftale.
Kilde: Jobnet.dk
Lønadministrationen varetager en bred vifte af arbejdsopgaver og fungerer i dagligdagen også som sparringspartner for sygehusets afdelingsledelser på områder inden for personaleadministration.
Sammen med 2 andre lønkonsulenter udgør I et lønteam for en række kliniske afdelinger. I arbejder sammen med tre øvrige lønteams, som alle i fællesskab servicerer sygehusets afdelinger.
Ud over 9 kollegaer fordelt i fire lønteams, arbejder der i HR yderligere 13 medarbejdere.
Opgaverne i lønteamet spænder bredt og er blandt andet:
- udarbejdelse af ansættelsesbreve
- oprettelser og ændringer i lønsystemet
- lønudbetaling til sygehusets medarbejdere
- rådgivning af sygehusets ledere og medarbejdere i løn- og ansættelsesspørgsmål
- refusionsanmodninger i forbindelse med sygdom og barsel
- mindre projektopgaver, herunder også at bidrage til forbedringer og strategisk udvikling af sygehusets HR-relaterede indsatsområder
Din profil:
- Du har erfaring med lønadministration
- Du har erfaring med overenskomster og du er fortrolig med virk.dk, barsels- og sygedagpengereglerne
- Du har måske erfaring med Silkeborg Data og offentlig administration
- Du er samvittighedsfuld og arbejder struktureret
- Du kan bevare overblikket under pres med skarpe deadlines
- Du er serviceminded og fleksibel
- Du trives med rutineopgaver
Der er tale om et fuldtidsjob med tiltrædelse snarest muligt.
Om Sygehus Sønderjylland
Sygehus Sønderjylland har ca. 3.000 medarbejdere fordelt på de tre matrikler Sønderborg, Aabenraa og Tønder. Akut-aktiviteterne er placeret i Aabenraa, som i et næsten fuldt udbygget akutsygehus. Sygehuset i Sønderborg er et specialsygehus med særligt fokus på elektive og ambulante aktiviteter. I Tønder fungerer sygehuset primært som medicinsk daghospital.
Ledelsesstrukturen er flad med 23 afdelingsledelser og 7 stabschefer. Sygehuset er inde i en positiv udvikling og leverer en høj faglighed og har god medarbejdertrivsel.
Vi lægger vægt på faglig og nærværende ledelse, faglig udvikling, vedligeholdelse og udvikling af medarbejderes kompetencer og trivsel samt løbende forbedringer af processer og resultater. Sygehus Sønderjylland er præget af godt samarbejde i og på tværs af afdelingerne og et godt samarbejde med de nære samarbejdspartere i regionen, praksissektor og kommunerne.
Sygehusets organisering fremgår
Vil du vide mere?
Hvis du har spørgsmål er du velkommen til at kontakte: HR-chef Helle Have Mattesen, [email protected], tlf.: 2172 1648, eller Lønkonsulent Britt Walz, [email protected], tlf.: 7997 6520.
Løn og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår aftales i forbindelse med ansættelsen og sker jf. relevant overenskomst. Ansættelsen sker med tjenestested i Aabenraa.
Ansøgning og rekrutteringsproces
Stillingen søges via nedenstående link.
Ansøgningsfristen er den 17. marts 2021 . Ansættelsessamtaler er planlagt til den 19. marts 2021. Der vil blive indhentet reference inden ansættelse. Tiltrædelse sker efter aftale.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Aabenraa.
Jobbet er oprettet på vores service den 2.3.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Aabenraa
- Onsdag den 17. marts 2021
Lignende jobs
-
Psykiatrisygehuset søger frivilligkonsulent
Frivilligheds- og civilsamfundsområdet har de senere år været under kraftig udvikling i psykiatrisygehuset. Derfor søger vi nu en frivilligkonsulent, som brænder for frivillighed, arbejder systemat..- Administrativ medarbejder
- Vejle
-
Administrativ medarbejder til Familie & Sundhedsfr...
Vi søger en administrativ medarbejder i en fast stilling 30-37 timer fra 1. januar 2025.Familie & Sundhedsfremme Består af fem afdelinger: Familie, unge og handicaprådgivningen, Sundhedspleje..- Administrativ medarbejder
- Fredericia
-
Serviceminded administrativ medarbejder søges til ...
Stillingen som administrativ medarbejder er ledig fra 8-1-25 eller efter aftale. Vikariatet er af ½ års varighed, og er på 6.5 time pr uge samt mulighed for ekstratimer ved ferie hos det administ..- Administrativ medarbejder
- Esbjerg
-
Administrativ medarbejder til CSV Vejle
- Administrativ medarbejder
- Vejle
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Aabenraa
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Aabenraa over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Aabenraa over tid
Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
---|---|
9. november 2024 | 4 |
8. november 2024 | 6 |
7. november 2024 | 6 |
6. november 2024 | 5 |
5. november 2024 | 6 |
4. november 2024 | 6 |
3. november 2024 | 6 |
2. november 2024 | 5 |
1. november 2024 | 6 |
31. oktober 2024 | 6 |
30. oktober 2024 | 6 |
29. oktober 2024 | 6 |
28. oktober 2024 | 5 |
27. oktober 2024 | 6 |
26. oktober 2024 | 6 |
25. oktober 2024 | 3 |
24. oktober 2024 | 4 |
23. oktober 2024 | 3 |
22. oktober 2024 | 3 |
21. oktober 2024 | 3 |
20. oktober 2024 | 3 |
19. oktober 2024 | 3 |
18. oktober 2024 | 3 |
17. oktober 2024 | 3 |
16. oktober 2024 | 3 |
15. oktober 2024 | 3 |
14. oktober 2024 | 4 |
13. oktober 2024 | 4 |
12. oktober 2024 | 4 |
11. oktober 2024 | 2 |
10. oktober 2024 | 1 |