Mødeleder for Vesthimmerlands Kommunes rehabiliteringsteam
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Aars
Vi søger en mødeleder for rehabiliteringsteamet, der er et tværfagligt team, der behandler sager om jobafklaringsforløb, ressourceforløb, fleksjob og førtidspension. Rehabiliteringsteamet er kendetegnet ved fagligt stærkt og kompetent team, hvor viljen til at bidrage med de forskellige fagligheder er stor.
Vi søger en mødeleder for rehabiliteringsteamet, der er et tværfagligt team, der behandler sager om jobafklaringsforløb, ressourceforløb, fleksjob og førtidspension. Rehabiliteringsteamet er kendetegnet ved fagligt stærkt og kompetent team, hvor viljen til at bidrage med de forskellige fagligheder er stor.
Målet for alle borgere er, at de i videst muligt omfang kan få en tilknytning til arbejdsmarkedet. Rehabiliteringsteamet skal, med dette udgangspunkt sikre, at der på møder i teamet drøftes konkrete muligheder på arbejdsmarkedet, således at disse kan omsættes i handlinger og konkrete jobmål efter mødet i rehabiliteringsteamet.
Stillingen er forankret i Sygedagpengeteamet der varetager sygedagpenge, jobafklaringsforløb og revalideringssager. Der vil være tæt samarbejde med afdelingerne Fleksjob- og Integration samt Job og Uddannelse. Stillingen er en projektstilling af 1½ års varighed og du vil blive en af to mødeledere som supplerer hinanden, i forhold til opgaven med at lede rehabiliteringsmøderne.
Din rolle som mødeleder
Som mødeleder får du en central rolle i forhold til at sikre, at alle borgere, der får sin sag behandlet i rehabiliteringsteamet, får den nødvendige indsats på tværs af beskæftigelses-, social-, uddannelses- og sundhedsområdet.
Det ligger os meget på sinde, at du i mødet med borgeren har en rolig, anerkendende og faglig tilgang der sikrer inddragelse af borgeren bl.a. med henblik på at få yderligere viden, der kan supplere oplysningsgrundlaget og inspirere teamets medlemmer til, hvordan ressourcer kan udvikles og med hvilken type indsatser. Du skal ligeledes inddrage de faglige kompetencer, der er repræsenteret i teamet så faglig viden og erfaringer bedst mulig kommer i spil. En vigtig detalje er, at kunne disponere tiden, så møderne afvikles hensigtsmæssigt og dagsorden overholdes.
Mødelederen har derudover bl.a. følgende arbejdsopgaver
Forventninger til dig
Vi forventer, at du
Arbejdet som mødeleder indebærer et stort ansvar for og indflydelse på det faglige arbejde i såvel rehabiliteringsteamets arbejde som i jobcenterets arbejde omkring borgeren. Du er derfor også med til at sikre fælles faglig og ensartet praksis på tværs af afdelingerne i jobcenteret.
Hvad tilbyder vi
En god arbejdsplads præget af høj faglighed, engagement og godt kollegialt sammenhold hvor både ledelsen og medarbejderne brænder for deres arbejde. Der er frie rammer under ansvar, mulighed for at arbejde hjemme efter aftale, frugtordning, sundhedsordning, kaffe/the, god kantine og mange flere ting der bare gør det lidt sjovere at arbejde hos os.
Vi kan tilbyde en dagligdag, hvor humor og godt humør spiller en stor rolle og vi sætter pris på en uformel omgangstone. Tillige en dagligdag med variation, ansvar og indflydelse samt gode muligheder for faglig- og personlig udvikling.
Ansøgningsfrist: 16. december 2022
Ansættelsessamtaler: 21. december 2022
Stillingen er til besættelse januar 2023
Arbejdsstedets adresse: Vestre Boulevard 7, 9600 Aars
Løn og ansættelsesforhold:
Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Lønnen fastsættes efter principperne i NY LØN efter forhandling med den faglige organisation.
Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan rettes til
Mødeleder Hanne Aagaard Petersen, tlf. 30351450, [email protected]
Afdelingsleder Berit Peschardt, tlf. 21152198, [email protected]
Afdelingsleder Laila Jensen, tlf. 99667534, [email protected]
Faglig koordinator Heidi Mørk, tlf. 99667678, [email protected]
Kilde: Jobnet.dk
Vi søger en mødeleder for rehabiliteringsteamet, der er et tværfagligt team, der behandler sager om jobafklaringsforløb, ressourceforløb, fleksjob og førtidspension. Rehabiliteringsteamet er kendetegnet ved fagligt stærkt og kompetent team, hvor viljen til at bidrage med de forskellige fagligheder er stor.
Målet for alle borgere er, at de i videst muligt omfang kan få en tilknytning til arbejdsmarkedet. Rehabiliteringsteamet skal, med dette udgangspunkt sikre, at der på møder i teamet drøftes konkrete muligheder på arbejdsmarkedet, således at disse kan omsættes i handlinger og konkrete jobmål efter mødet i rehabiliteringsteamet.
Stillingen er forankret i Sygedagpengeteamet der varetager sygedagpenge, jobafklaringsforløb og revalideringssager. Der vil være tæt samarbejde med afdelingerne Fleksjob- og Integration samt Job og Uddannelse. Stillingen er en projektstilling af 1½ års varighed og du vil blive en af to mødeledere som supplerer hinanden, i forhold til opgaven med at lede rehabiliteringsmøderne.
Din rolle som mødeleder
Som mødeleder får du en central rolle i forhold til at sikre, at alle borgere, der får sin sag behandlet i rehabiliteringsteamet, får den nødvendige indsats på tværs af beskæftigelses-, social-, uddannelses- og sundhedsområdet.
Det ligger os meget på sinde, at du i mødet med borgeren har en rolig, anerkendende og faglig tilgang der sikrer inddragelse af borgeren bl.a. med henblik på at få yderligere viden, der kan supplere oplysningsgrundlaget og inspirere teamets medlemmer til, hvordan ressourcer kan udvikles og med hvilken type indsatser. Du skal ligeledes inddrage de faglige kompetencer, der er repræsenteret i teamet så faglig viden og erfaringer bedst mulig kommer i spil. En vigtig detalje er, at kunne disponere tiden, så møderne afvikles hensigtsmæssigt og dagsorden overholdes.
Mødelederen har derudover bl.a. følgende arbejdsopgaver
- varetagelse af mødelederrollen på rehabiliteringsteamet for såvel fleks-og førtidspensionsreformen og for sygedagpengereformen herunder ledelse af teamet jf. de to forskellige reformer.
- læse og forberede sagen til mødet i rehabiliteringsteamet
- udarbejde referater fra mødet
- udarbejdelse af indstillinger i Mediconnect
- facilitering af møderne
- indgå i faglig sparring med kollegaer på tværs i Jobcenter Vesthimmerland
- bevare overblikket over antal sager, og planlægge antal møder på kort og på lang sigt
- administrative opgaver
- samarbejde med Socialmedicinsk Enhed, Klinisk Funktion
Forventninger til dig
Vi forventer, at du
- har en relevant socialfaglig baggrund som socialrådgiver/socialformidler
- kommer med solid erfaring med og indsigt i arbejdet på beskæftigelsesområdet, relevant lovgivning samt kendskab til arbejdsmarkedsforhold, gerne både lokalt og på landsplan
- har detaljeret kendskab til tilkendelse af ressourceforløb, fleksjob og førtidspension
- er loyal og professionel i forhold til lovgivning og praktisk på området
- har gennemslagskraft og kan varetage mødelederrollen
- kan træffes vanskelige beslutninger og stå fast under pres
- har lyst og evne til at arbejde tværfagligt
- er initiativrig og kreativ og tør afprøve nye metoder
- har gode kommunikative evner såvel skriftlige som mundtlige
- kan have travlt uden at miste overblikket
- kan lide at have både administrative-, mødeleder- og udviklingsmæssige opgaver
- er god til at samarbejde på tværs med både interne og eksterne kolleger fra forskellige faglige område
Arbejdet som mødeleder indebærer et stort ansvar for og indflydelse på det faglige arbejde i såvel rehabiliteringsteamets arbejde som i jobcenterets arbejde omkring borgeren. Du er derfor også med til at sikre fælles faglig og ensartet praksis på tværs af afdelingerne i jobcenteret.
Hvad tilbyder vi
En god arbejdsplads præget af høj faglighed, engagement og godt kollegialt sammenhold hvor både ledelsen og medarbejderne brænder for deres arbejde. Der er frie rammer under ansvar, mulighed for at arbejde hjemme efter aftale, frugtordning, sundhedsordning, kaffe/the, god kantine og mange flere ting der bare gør det lidt sjovere at arbejde hos os.
Vi kan tilbyde en dagligdag, hvor humor og godt humør spiller en stor rolle og vi sætter pris på en uformel omgangstone. Tillige en dagligdag med variation, ansvar og indflydelse samt gode muligheder for faglig- og personlig udvikling.
Ansøgningsfrist: 16. december 2022
Ansættelsessamtaler: 21. december 2022
Stillingen er til besættelse januar 2023
Arbejdsstedets adresse: Vestre Boulevard 7, 9600 Aars
Løn og ansættelsesforhold:
Løn og ansættelsesforhold efter gældende overenskomst.
Lønnen fastsættes efter principperne i NY LØN efter forhandling med den faglige organisation.
Yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan rettes til
Mødeleder Hanne Aagaard Petersen, tlf. 30351450, [email protected]
Afdelingsleder Berit Peschardt, tlf. 21152198, [email protected]
Afdelingsleder Laila Jensen, tlf. 99667534, [email protected]
Faglig koordinator Heidi Mørk, tlf. 99667678, [email protected]
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Aars.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.12.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Aars
- Fredag den 16. december 2022
Lignende jobs
-
Medarbejder til Backoffice Fonds
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Nordjylland
-
Landzone- og byggesagsbehandler til By og Land, [x...
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Aalborg
-
Teknisk kyndig, administrativ medarbejder
[xxxxx] Handel A/S søger en teknisk kyndig, administrativ medarbejder [xxxxx] Handel A/S er en af de største leverandører i Danmark til råstof, miljø, nedbrydning og genbrugs- indust..Få mere info- Administrativ medarbejder
- Thisted
-
Vi søger administrative kræfter til Minksekretaria...
Er du en struktureret person, der trives med administrative opgaver? Får du energi af at planlægge, følge op, og samle trådene på tværs af igangværende sager? Og er du serviceminded og god til at k..Få mere info- Administrativ medarbejder
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Aars
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Aars over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Aars over tid
| Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
|---|---|
| 11. januar 2025 | 2 |
| 10. januar 2025 | 2 |
| 9. januar 2025 | 2 |
| 8. januar 2025 | 2 |
| 7. januar 2025 | 2 |
| 6. januar 2025 | 2 |
| 5. januar 2025 | 3 |
| 4. januar 2025 | 2 |
| 3. januar 2025 | 2 |
| 2. januar 2025 | 2 |
| 1. januar 2025 | 2 |
| 31. december 2024 | 2 |
| 30. december 2024 | 2 |
| 29. december 2024 | 2 |
| 28. december 2024 | 2 |
| 27. december 2024 | 2 |
| 26. december 2024 | 2 |
| 25. december 2024 | 2 |
| 24. december 2024 | 2 |
| 23. december 2024 | 2 |
| 22. december 2024 | 2 |
| 21. december 2024 | 2 |
| 20. december 2024 | 2 |
| 19. december 2024 | 2 |
| 18. december 2024 | 2 |
| 17. december 2024 | 2 |
| 16. december 2024 | 2 |
| 15. december 2024 | 2 |
| 14. december 2024 | 2 |
| 13. december 2024 | 2 |
| 12. december 2024 | 2 |