søger kontorfunktionær til rejseplanlægning
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Birkerød
Du har nu mulighed for at blive en del af et fagligt og kollegialt stærkt team, hvor dine kompetencer sættes i spil i en samfundsrelevant kontekst. Vi er på udkig efter dig, som ønsker en alsidig hverdag med direkte kontakt til de udlændinge, hvis sag du behandler. Vi tilbyder dig fleksible rammer, samt mulighed for faglige udfordringer og udvikling.
Vil du være med til at gøre en samfundsmæssig forskel?
Hjemrejsestyrelsens kerneopgave er at sikre udsendelse af udlændinge, der ikke har lovligt ophold i Danmark. Den ledige stilling er i Dublin-teamet i 4. Hjemrejsekontor, som bl.a. har ansvaret for at overføre/udsende udlændinge i medfør af Dublinforordningen til den medlemsstat, som er ansvarlig for behandlingen af den pågældendes asylsag.
Dine arbejdsopgaver
Som sagsbehandler i Dublin-teamet skal du afholde samtaler med udlændinge, der skal overføres til en anden medlemsstat, og du får ansvaret for sagens behandling frem til, at den praktiske planlægning af udrejsen kan iværksættes. Samtalerne afholdes enten telefonisk, ved personligt fremmøde i Hjemrejsestyrelsen i Birkerød, eller i en arrest, afhængigt af udlændingens opholdssted.
Din arbejdsdag vil være alsidig og din opgaveportefølje bred. Dine opgaver vil bl.a. veksle mellem at:
Derudover vil du få mulighed for at deltage på ledsagede udsendelser til udlændingens destinations- eller hjemland, både til EU- og tredjelande, ligesom der er mulighed for at deltage i styrelsen weekend-vagttelefon-ordning for henvendelser fra politiet og kriminalforsorgen.
Kan du skabe gode samarbejdsrelationer og sikre høj kvalitet i sagsbehandlingen?
Vi søger dig, der evner at skabe gode relationer – uanset om det er til udlændinge, samarbejdspartnere eller dine kolleger. Vi forestiller os, at du har en relevant uddannelse, fx en kontoruddannelse eller professionsbachelor, og/eller erfaring med sagsbehandling fra en offentlig myndighed. Kendskab til forvaltningsloven, udlændingeloven og Dublinforordningen er en fordel, men det er ikke et krav.
Du bliver en del af et miljø med høj faglighed, hvor du udfordres fagligt og personligt. Vi forventer, at du også ønsker at sikre høj kvalitet i sagsbehandlingen og at bidrage til arbejdsfællesskabet ved at være:
Det får du hos os
I vores moderne domicil, med direkte udsigt til skoven, vil du blive taget godt imod af kontorets ca. 20 medarbejdere, som udgør en blanding af både kontorfunktionærer og akademikere. Vi værdsætter vores gode kollegaskab og bidrager alle til en arbejdskultur, som er kendetegnet ved fagligt engagement og socialt sammenhold. Vi har bl.a. kvartalsvise – og gerne flere – sociale events i kontoret, som planlægges på tur af teamene i kontoret.
Hjemrejsestyrelsen har generelt fokus på at sikre gode rammer for trivsel og work-life balancen ved bl.a. fleksible arbejdstider, mulighed for hjemmearbejde, massageordning og motionsrum.
Lisa, teamkoordinator i Dublin-teamet, udtaler:
”Som medarbejder i Dublin-teamet har man ikke kun mulighed for at varetage en lang række varierede og spændende arbejdsopgaver. Man indgår også i et forrygende team, hvor vi samarbejder og hjælper hinanden og prioriterer at have det sjovt imens. Vores chef prioriterer udvikling af medarbejderne og har fokus på work-life balance, og har vores ryg i faglig, såvel som operationel og praktisk henseende både i ind- og udland. Ledelsen støtter også op om det gode kollegiale og sociale fællesskab, som så særligt kendetegner 4. Hjemrejsekontor.”
Nysgerrig?
Har du spørgsmål i øvrigt, er du velkommen til at kontakte kontorchef Inge Fabricius på [email protected] eller souschef Nete Dahl Mortensen på [email protected].
Søg stillingen
Vi ser frem til at modtage din ansøgning, CV og eksamensbevis senest tirsdag den. 8. oktober 2024.
Vi forventer at holde samtaler i uge 42.
Der vil være en skriftlig test i forbindelse med samtalen, hvor vi tester dine skriftlige danskkundskaber. Testen tager cirka et kvarter og skal løses uden hjælpemidler.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes i Udlændinge- og Integrationsministeriets koncern efter gældende OAO-S-Fællesoverenskomsten og relevant organisationsaftale. Der er mulighed for at forhandle tillæg, der matcher dine kvalifikationer.
Ansættelsesområdet er Udlændinge- og Integrationsministeriet med tilhørende institutioner, og arbejdsstedet er Hjemrejsestyrelsen, Birkerød Kongevej 2-4, 3460 Birkerød.
Stillingen er en fast stilling på fuldtid med gennemsnitligt 37 timer om ugen og med tiltræden pr. 1. december 2024.
Politiets Efterretningstjeneste vil gennemføre et sikkerhedstjek af din person, så vi i Udlændinge- og Integrationsministeriet kan vurdere, om du er egnet til at varetage stillingen. Du skal løbende kunne bestå et sikkerhedstjek under hele din ansættelse. Du kan læse om, hvordan vi behandler dine persondata her.
Ligestilling i alle dens aspekter er vigtig. Derfor opfordres alle interesserede uanset etnisk tilhørsforhold, religion, køn, alder og lign. til at søge stillingen. Udlændinge- og Integrationsministeriet er medlem af Foreningen Lige Adgang.
Kilde: Jobnet.dk
Vil du være med til at gøre en samfundsmæssig forskel?
Hjemrejsestyrelsens kerneopgave er at sikre udsendelse af udlændinge, der ikke har lovligt ophold i Danmark. Den ledige stilling er i Dublin-teamet i 4. Hjemrejsekontor, som bl.a. har ansvaret for at overføre/udsende udlændinge i medfør af Dublinforordningen til den medlemsstat, som er ansvarlig for behandlingen af den pågældendes asylsag.
Dine arbejdsopgaver
Som sagsbehandler i Dublin-teamet skal du afholde samtaler med udlændinge, der skal overføres til en anden medlemsstat, og du får ansvaret for sagens behandling frem til, at den praktiske planlægning af udrejsen kan iværksættes. Samtalerne afholdes enten telefonisk, ved personligt fremmøde i Hjemrejsestyrelsen i Birkerød, eller i en arrest, afhængigt af udlændingens opholdssted.
Din arbejdsdag vil være alsidig og din opgaveportefølje bred. Dine opgaver vil bl.a. veksle mellem at:
- afholde samtaler og behandle sager om overførsel af udlændinge
- planlægge konkrete overførsler, herunder i samarbejde med politiet, anklagemyndigheden, kriminalforsorgen, Udlændingestyrelsen, Røde Kors, Dansk Flygtningehjælp mv.
- foretage vurdering af, om der er grundlag for frihedsberøvelse
- varetage opgaver i Københavns Lufthavn, såsom den faktiske modtagelse af udlændinge, der ankommer i medfør af Dublinforordningen, samt gennemførelse af påsete udsendelser
Derudover vil du få mulighed for at deltage på ledsagede udsendelser til udlændingens destinations- eller hjemland, både til EU- og tredjelande, ligesom der er mulighed for at deltage i styrelsen weekend-vagttelefon-ordning for henvendelser fra politiet og kriminalforsorgen.
Kan du skabe gode samarbejdsrelationer og sikre høj kvalitet i sagsbehandlingen?
Vi søger dig, der evner at skabe gode relationer – uanset om det er til udlændinge, samarbejdspartnere eller dine kolleger. Vi forestiller os, at du har en relevant uddannelse, fx en kontoruddannelse eller professionsbachelor, og/eller erfaring med sagsbehandling fra en offentlig myndighed. Kendskab til forvaltningsloven, udlændingeloven og Dublinforordningen er en fordel, men det er ikke et krav.
Du bliver en del af et miljø med høj faglighed, hvor du udfordres fagligt og personligt. Vi forventer, at du også ønsker at sikre høj kvalitet i sagsbehandlingen og at bidrage til arbejdsfællesskabet ved at være:
- ansvarsfuld, robust og professionel
- proaktiv og tillidsvækkende
- god til at formulere dig skriftligt
- selvstændig, stabil og bidragende til et godt arbejdsmiljø
- arbejdsom og fleksibel
Det får du hos os
I vores moderne domicil, med direkte udsigt til skoven, vil du blive taget godt imod af kontorets ca. 20 medarbejdere, som udgør en blanding af både kontorfunktionærer og akademikere. Vi værdsætter vores gode kollegaskab og bidrager alle til en arbejdskultur, som er kendetegnet ved fagligt engagement og socialt sammenhold. Vi har bl.a. kvartalsvise – og gerne flere – sociale events i kontoret, som planlægges på tur af teamene i kontoret.
Hjemrejsestyrelsen har generelt fokus på at sikre gode rammer for trivsel og work-life balancen ved bl.a. fleksible arbejdstider, mulighed for hjemmearbejde, massageordning og motionsrum.
Lisa, teamkoordinator i Dublin-teamet, udtaler:
”Som medarbejder i Dublin-teamet har man ikke kun mulighed for at varetage en lang række varierede og spændende arbejdsopgaver. Man indgår også i et forrygende team, hvor vi samarbejder og hjælper hinanden og prioriterer at have det sjovt imens. Vores chef prioriterer udvikling af medarbejderne og har fokus på work-life balance, og har vores ryg i faglig, såvel som operationel og praktisk henseende både i ind- og udland. Ledelsen støtter også op om det gode kollegiale og sociale fællesskab, som så særligt kendetegner 4. Hjemrejsekontor.”
Nysgerrig?
Har du spørgsmål i øvrigt, er du velkommen til at kontakte kontorchef Inge Fabricius på [email protected] eller souschef Nete Dahl Mortensen på [email protected].
Søg stillingen
Vi ser frem til at modtage din ansøgning, CV og eksamensbevis senest tirsdag den. 8. oktober 2024.
Vi forventer at holde samtaler i uge 42.
Der vil være en skriftlig test i forbindelse med samtalen, hvor vi tester dine skriftlige danskkundskaber. Testen tager cirka et kvarter og skal løses uden hjælpemidler.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du ansættes i Udlændinge- og Integrationsministeriets koncern efter gældende OAO-S-Fællesoverenskomsten og relevant organisationsaftale. Der er mulighed for at forhandle tillæg, der matcher dine kvalifikationer.
Ansættelsesområdet er Udlændinge- og Integrationsministeriet med tilhørende institutioner, og arbejdsstedet er Hjemrejsestyrelsen, Birkerød Kongevej 2-4, 3460 Birkerød.
Stillingen er en fast stilling på fuldtid med gennemsnitligt 37 timer om ugen og med tiltræden pr. 1. december 2024.
Politiets Efterretningstjeneste vil gennemføre et sikkerhedstjek af din person, så vi i Udlændinge- og Integrationsministeriet kan vurdere, om du er egnet til at varetage stillingen. Du skal løbende kunne bestå et sikkerhedstjek under hele din ansættelse. Du kan læse om, hvordan vi behandler dine persondata her.
Ligestilling i alle dens aspekter er vigtig. Derfor opfordres alle interesserede uanset etnisk tilhørsforhold, religion, køn, alder og lign. til at søge stillingen. Udlændinge- og Integrationsministeriet er medlem af Foreningen Lige Adgang.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Birkerød.
Jobbet er oprettet på vores service den 23.9.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Birkerød
- Tirsdag den 08. oktober 2024
Lignende jobs
-
Jr. Assistant (12 month full time contract)
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Humlebæk
-
Student Assistant (Full time)
Få mere info- Administrativ medarbejder
- Humlebæk
-
Job i dit sabbatår
Kan du arbejde effektivt og målrettet? I [xxxxx] har vi løbende behov for ekstra hænder, der kan arbejde med telefonbetjening, løse administrative opgaver samt sagsbehandling. Vi er på udkig .Få mere info- Administrativ medarbejder
- Allerød
-
Sagsbehandler/salgskoordinator til [xxxxx] ved Hem...
[xxxxx] Humlebæk Hos [xxxxx] i Humlebæk, Espergærde, Snekkersten og Fredensborg går vi meget op i at vores kunder altid er tilfredse. Vi har samlet det bedste team til at hjælpe vores kunder med de..Få mere info- Administrativ medarbejder
- Humlebæk
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Birkerød
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Birkerød over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Birkerød over tid
| Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
|---|---|
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |
| 22. oktober 2024 | 0 |