Fagligt dygtig sagsbehandler til vores Ydelsesteam
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Herlev
Vi søger en kollega, som ønsker at indgå i et team, hvor fokus er borgeren i centrum og korrekt sagsbehandling. Vi værdsætter medarbejdere, som tager initiativ til løsninger og som tager ansvar for opgaveløsningen. En af de vigtigste forudsætninger er, at du er en teamplayer.
Vi forventer:
Derudover vil det være en fordel, hvis du har kendskab til KY og SB SYS.
Som sagsbehandler vil din hovedopgave være blandt andet:
Vi tilbyder blandt andet:
Vi er bevidste om at være medskabende til det gode arbejdsmiljø på arbejdspladsen.
Yderligere oplysninger
Stillingen er normeret til 37 timer. Løn- og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter principperne om ny løn.
Ansøgningsfristen er torsdag den 10. marts 2022 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 11. Ønsket tiltrædelse er hurtigst muligt dog senest 1. maj 2022.
Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til teamleder Karina Strube tlf. 44 52 86 39.
Ansøgning
Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante
bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær
opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.
Vi forventer:
- Du har en kommunal uddannelse, gerne kommunom
- Du har erfaring fra arbejdet med opgaver i Ydelse som eksempelvis kontanthjælp, uddannelseshjælp og ressourceforløbsydelse samt enkeltydelser
- Er beslutnings- og handledygtig og formår at træffe vanskelige afgørelser
- Har en positiv tilgang til udfordringer, og du trives med teamarbejde, hvor fælles ansvar for opgaverne er et omdrejningspunkt
- Har gode relationelle kompetencer og formår at kommunikere præcist og respektfuldt på skrift såvel som i tale
- Arbejder systematisk og ønsker at bidrage til at øge kvaliteten i fagligheden
- Kan arbejde selvstændigt og struktureret.
Derudover vil det være en fordel, hvis du har kendskab til KY og SB SYS.
Som sagsbehandler vil din hovedopgave være blandt andet:
- Behandling af ansøgninger om eksempelvis kontanthjælp, uddannelseshjælp og enkeltydelser
- Løbende sagsbehandling herunder opfølgning i løbende sager
- Supplementsberegning
- Administrationssager
- Behandling af klager over afgørelser
- Behandling af adviseringer herunder partshøring
- Post og mailsortering
- Tæt samarbejdet med Jobcentret
Vi tilbyder blandt andet:
- at vi er bevidste om at være medskabende til det gode arbejdsmiljø på arbejdspladsen
- Kompetente og engagerede kolleger, hvor tillid og respekt vægter højt
- Mulighed for faglig- og personlig kompetenceudvikling
- Et ambitiøs team, hvor fokus hele tiden er at forbedre vores indsats til gavn for borgerne
- En arbejdsplads med en uformel omgangstone og humor i hverdagen
Vi er bevidste om at være medskabende til det gode arbejdsmiljø på arbejdspladsen.
Yderligere oplysninger
Stillingen er normeret til 37 timer. Løn- og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter principperne om ny løn.
Ansøgningsfristen er torsdag den 10. marts 2022 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 11. Ønsket tiltrædelse er hurtigst muligt dog senest 1. maj 2022.
Nærmere oplysninger kan fås ved henvendelse til teamleder Karina Strube tlf. 44 52 86 39.
Ansøgning
Du søger stillingen online. Husk at vedhæfte din ansøgning, CV og andre relevante
bilag. Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering. Vær
opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe ”Spam/uønsket post”.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Herlev.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.2.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- Herlev
- Torsdag den 10. marts 2022
Lignende jobs
-
PA til C-level Management
Er du en dygtig administrator, der trives i et dynamisk miljø, hvor ingen dage er ens? Vi søger en assistent til [xxxxx]'s CEO Office, som vil referere direkte til CEO'ens personlige assistent..Få mere info- Administrativ medarbejder
- København
-
Personal Assistant to CEO of William [xxxxx] Inves...
Personal Assistant to CEO of William [xxxxx] Invest and Support of the Chair of William [xxxxx] Foundation Are you looking for a job where you can make a true and valuable difference for the .Få mere info- Administrativ medarbejder
- Smørum
-
Norsktalende Supply Chain Specialist til L’Oréal
Stillingen vil i første omgang være med opstart hurtigst muligt og have en varighed på 6 måneder. Der vil være gode muligheder for forlængelse og en fast kontrakt med L’Oréal på sigt. L’Oréal søger..Få mere info- Administrativ medarbejder
- København
-
DIF søger administrativ medarbejder til DIF’s Kult...
DIF søger en administrativ medarbejder med viden om eller flair for tal, økonomistyring og datahåndtering til at indgå i arbejdet med aktiveringen og driften af partnerskabet omkring Kulturpasset i..Få mere info- Administrativ medarbejder
- Brøndby
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i Herlev
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i Herlev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i Herlev over tid
| Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
|---|---|
| 31. januar 2025 | 1 |
| 30. januar 2025 | 1 |
| 29. januar 2025 | 1 |
| 28. januar 2025 | 1 |
| 27. januar 2025 | 1 |
| 26. januar 2025 | 1 |
| 25. januar 2025 | 1 |
| 24. januar 2025 | 1 |
| 23. januar 2025 | 2 |
| 22. januar 2025 | 3 |
| 21. januar 2025 | 3 |
| 20. januar 2025 | 2 |
| 19. januar 2025 | 2 |
| 18. januar 2025 | 2 |
| 17. januar 2025 | 2 |
| 16. januar 2025 | 2 |
| 15. januar 2025 | 2 |
| 14. januar 2025 | 2 |
| 13. januar 2025 | 2 |
| 12. januar 2025 | 2 |
| 11. januar 2025 | 2 |
| 10. januar 2025 | 2 |
| 9. januar 2025 | 2 |
| 8. januar 2025 | 1 |
| 7. januar 2025 | 1 |
| 6. januar 2025 | 1 |
| 5. januar 2025 | 1 |