Sagsbehandler til afdelingerne for Kropsbårne hjælpemidler og Screening i Borgercenter ...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København NV
Vi har sat ambitiøse mål og skal styrke vores sagsbehandlerkræfter i Borgercenter Handicap. Vi søger derfor en kompetent og engageret sagsbehandler til stillingen.
Det er en enestående mulighed for at komme med på et stærkt hold og være med til at sikre høj faglig kvalitet og service. Vi prioriterer en stærk borgerdialog, høj kvalitet i myndighedsarbejdet og overholdelse af sagstidsfrister.
Den ledige stilling er i vores Modtagelse – i afdelingerne for Kropsbårne Hjælpemidler og Screening. Du vil blive en del af en medarbejdergruppe med forskellig uddannelsesbaggrund. Vi arbejder med screening og sagsbehandling af hjælpemidler og forbrugsgoder iht. servicelovens §§ 112 & 113. Vores målgruppe er børn og voksne mellem 0-65 år med en varig fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse. Vi er for nuværende 17 medarbejdere og glæder os til at få endnu en god kollega, for i højere grad at kunne hjælpe københavnere med handicap.
Om os
Borgercenter Handicaps kerneopgave er at understøtte og skabe forudsætninger for, at københavnere med handicap kan udfolde deres potentiale for livskvalitet og mestring af eget liv. I Borgercenter Handicap dyrker vi fællesskabet. Et stærkt fællesskab hvor vi hver dag lærer af ny viden og egen praksis. Vi er ambitiøse, vi er professionelle og vi er ordentlige.
Vi tilbyder
En arbejdsplads med høj grad af tillid og selvstændighed i arbejdet. Der er løbende sagsdrøftelser, og du kan forvente støtte og opbakning fra såvel kollegaer som ledelse.
Vi lægger vægt på, at der i en travl hverdag også skal være en god omgangstone med plads til humor.
Derudover er der et stort fokus på tværfagligt samarbejde internt i huset, og med eksterne samarbejdspartnere, for at skabe en helhedsorienteret sagsbehandling. Det er en arbejdsplads, hvor der er fokus på løbende udvikling af faglighed og kompetencer.
Vi har flekstidsordning og mulighed for hjemmearbejdsplads.
Vi forestiller os, at du
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om ny løn.
Det er en fast stilling og arbejdstiden er 37 timer ugen. Stillingen ønskes besat fra den 1. november 2019.
Er du interesseret i at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Thomas V. Jensen på 2142 7204.
Du kan læse mere om Borgercenter Handicap, herunder vision og målsætninger, på Københavns Kommunes hjemmeside www.kk.dk.
Søg via nedenstående link senest fredag den 20. september 2019
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 25. og 26. september 2019.
Kilde: Jobnet.dk
Det er en enestående mulighed for at komme med på et stærkt hold og være med til at sikre høj faglig kvalitet og service. Vi prioriterer en stærk borgerdialog, høj kvalitet i myndighedsarbejdet og overholdelse af sagstidsfrister.
Den ledige stilling er i vores Modtagelse – i afdelingerne for Kropsbårne Hjælpemidler og Screening. Du vil blive en del af en medarbejdergruppe med forskellig uddannelsesbaggrund. Vi arbejder med screening og sagsbehandling af hjælpemidler og forbrugsgoder iht. servicelovens §§ 112 & 113. Vores målgruppe er børn og voksne mellem 0-65 år med en varig fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse. Vi er for nuværende 17 medarbejdere og glæder os til at få endnu en god kollega, for i højere grad at kunne hjælpe københavnere med handicap.
Om os
Borgercenter Handicaps kerneopgave er at understøtte og skabe forudsætninger for, at københavnere med handicap kan udfolde deres potentiale for livskvalitet og mestring af eget liv. I Borgercenter Handicap dyrker vi fællesskabet. Et stærkt fællesskab hvor vi hver dag lærer af ny viden og egen praksis. Vi er ambitiøse, vi er professionelle og vi er ordentlige.
Vi tilbyder
En arbejdsplads med høj grad af tillid og selvstændighed i arbejdet. Der er løbende sagsdrøftelser, og du kan forvente støtte og opbakning fra såvel kollegaer som ledelse.
Vi lægger vægt på, at der i en travl hverdag også skal være en god omgangstone med plads til humor.
Derudover er der et stort fokus på tværfagligt samarbejde internt i huset, og med eksterne samarbejdspartnere, for at skabe en helhedsorienteret sagsbehandling. Det er en arbejdsplads, hvor der er fokus på løbende udvikling af faglighed og kompetencer.
Vi har flekstidsordning og mulighed for hjemmearbejdsplads.
Vi forestiller os, at du
- har erfaring med sagsbehandling af ansøgninger indenfor det kommunale regi
- har kendskab til eller er interesseret i sagsbehandling indenfor hjælpemiddelområdet
- har erfaring med eller kendskab til handicapområdet
- har en administrativ eller kommunal uddannelse
- kan arbejde selvstændig og systematisk med øje for driften
- er løsningsorienteret og fleksibel
- har gode kompetencer i mundtlig og skriftlig formidling
- tænker tværfagligt og har lyst til at indgå i samarbejde med resten af Borgercenter Handicap og andre samarbejdspartnere
- er interesseret i at medvirke til den videre udvikling af fagligheden i afdelingen
- har gode IT-kundskaber og interesse for digital sagsbehandling
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst og efter principperne om ny løn.
Det er en fast stilling og arbejdstiden er 37 timer ugen. Stillingen ønskes besat fra den 1. november 2019.
Er du interesseret i at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Thomas V. Jensen på 2142 7204.
Du kan læse mere om Borgercenter Handicap, herunder vision og målsætninger, på Københavns Kommunes hjemmeside www.kk.dk.
Søg via nedenstående link senest fredag den 20. september 2019
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler den 25. og 26. september 2019.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Administrativ medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i København NV.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.9.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Administrativ medarbejder
- København NV
- Fredag den 20. september 2019
Lignende jobs
-
Skarp sekretær til Kundesekretariatet i [xxxxx]
Er du faglig stærkt funderet og serviceminded? Og kan du lide at være med, hvor tingene sker og er god til at s[xxxxx]e relationer? Så er du måske vores nye sekretær.Om stillingen Som sekretær .Få mere info- Administrativ medarbejder
- København SV
-
Sekretariatsleder til [xxxxx] Strategi og Brugere
Som sekretariatsleder får du en helt central rolle i at understøtte direktørområdet ”Strategi og Brugere”, der har ansvaret for at sikre den løbende strategiske udvikling og implementering af [xxxxx]’.Få mere info- Administrativ medarbejder
- København
-
Studentermedhjælper til kursusadministration i HR
Er du nysgerrig på administrative HR-processer, og brænder du for at få studierelevant erfaring fra en udviklingsorienteret HR-afdeling og en spændende uddannelsesorganisation? Så søg jobbet som st..Få mere info- Administrativ medarbejder
- København V
-
Leder til forskning og udvikling på Institut for F...
Er du klar til at sikre, at vores forskning gør en reel forskel i praksis for vores studerende og for vores uddannelser? Vil du bidrage til fremtidens forskning ved Institut for Forvaltnings- og Ad..Få mere info- Administrativ medarbejder
- København N
Statistik over udbudte jobs som administrative medarbejdere i København NV
Herunder ser du udviklingen i udbudte administrativ medarbejder i København NV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal administrative medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte administrative medarbejdere i København NV over tid
| Dato | Alle jobs som administrative medarbejdere |
|---|---|
| 25. december 2024 | 2 |
| 24. december 2024 | 2 |
| 23. december 2024 | 1 |
| 22. december 2024 | 1 |
| 21. december 2024 | 1 |
| 20. december 2024 | 1 |
| 19. december 2024 | 1 |
| 16. december 2024 | 1 |
| 15. december 2024 | 1 |
| 14. december 2024 | 1 |
| 13. december 2024 | 2 |
| 12. december 2024 | 2 |
| 11. december 2024 | 1 |
| 10. december 2024 | 2 |
| 9. december 2024 | 2 |
| 8. december 2024 | 2 |
| 7. december 2024 | 2 |
| 6. december 2024 | 2 |
| 5. december 2024 | 2 |
| 4. december 2024 | 2 |
| 3. december 2024 | 1 |
| 2. december 2024 | 3 |
| 1. december 2024 | 3 |
| 30. november 2024 | 3 |
| 29. november 2024 | 3 |
| 28. november 2024 | 3 |
| 27. november 2024 | 2 |
| 26. november 2024 | 2 |
| 25. november 2024 | 2 |