Afdelingsleder til succesrigt og velfungerende salgsteam - Midtjylland

Afdelingsleder til succesrigt og velfungerende salgsteam - Midtjylland

Vil du have stort råderum, ansvar og være del af rigtig godt lederteam?

Ved du, hvordan man får den absolut bedste udgave frem i andre mennesker? Kan du samtidig udfolde dine evner i en performancekultur, hvor der løbende måles på resultater, så har vi det helt perfekte job til dig.

Du får stor frihed og kommer ind i et rigtig godt setup med masser af værktøjer ift. at hjælpe dig med at holde dine medarbejdere skarpe. Det er de så i øvrigt allerede, hvad både deres resultater og trivselsmålinger dokumenterer. Du er samtidig med i vores rigtig gode lederteam, hvor vi sparrer, deler viden og generelt hjælper hinanden med stort og småt.

Nærværende og positiv ledelse af forsikringsrådgivere med salgsansvar

I dette job er dit fokus først og fremmest nærværende og positiv ledelse med tilhørende coaching. Du skal hjælpe dine medarbejdere til bedst muligt at forstå kundernes ønsker og behov – fordi de kan stille de rigtige spørgsmål og lytte. På basis af det skal de så kunne formidle de helt rigtige forsikringsløsninger til den enkelte privatkunde.

På det mere forsikringsfaglige har du kollegaer, der hjælper med at klæde teamet på. Har du ikke selv en forsikringsbaggrund, skal du dog være klar på at tage uddannelse på Forsikringsakademiet. Dit primære fokus er at få dit team til at skinne i en performanceorienteret kultur, hvor vi ser arbejdsglæde og trivsel som en forudsætning for at kunne lykkes. Det gælder som enkeltpersoner og som team med de gruppedynamikker, der altid er til stede.

Dine primære opgaver bliver at:

• Videreudvikle og drive vores setup og sikre optimale systemer, KPI’er, værktøjer og processer
• Lede, bemande, motivere og udvikle dit team med ca. 20 forsikringsrådgivere
• Sikre systematisk træning af medarbejderne – på egen hånd og i dialog med vores salgs-coaches m.fl.
• Bidrage til at sætte overordnet retning m.m. som del af områdets lederteam

Dit team er i dag i Herning. Strategien hedder vækst i Herning eller som en kombination mellem Herning og Viby ved Aarhus, hvor du så vil have medarbejdere begge steder. Vi forventer derfor, at du kommer til at fordele din tid mellem de to lokationer. Det er derfor vigtigt, at du har bil og kan se dig selv i et setup, hvor dit team måske ikke sidder samlet et sted.

Erfaring med og stor motivation for performanceledelse

Dette job er skræddersyet til dig, der ser positiv ledelse som dit fag. Ser man et gruppefoto af dig og dit team, vil du helt naturligt stå i baggrunden, fordi du først og fremmest får din arbejdsglæde og dit brændstof ved at få dine medarbejdere til at lykkes. Herunder kan du smitte andre på en god måde med din personlige vindervilje og lyst til at skabe topresultater. Du er derfor også rigtig god til både at lytte og vejlede, og du kan i den sammenhæng enkelt og forståeligt formidle ”hvorfor, hvad, hvem, hvordan og hvornår”. Derudover rummer dit CV:

• Minimum nogle års ledererfaring og gerne noget lederuddannelse som del af pakken
• Erfaring fra kundeorienterede funktioner
• Erfaring med at opstille og lede efter mål og KPI’er
• Erfaring med forandringsledelse
• Motivation for distanceledelse – erfaring er selvfølgelig en fordel, men ikke et krav

Kontakt og ansøgning

Send venligst din ansøgning med CV via vores hjemmeside senest den 11. august, 2023.

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte Sale & Retention Director, Laura Børsen Rindom på [email protected].

Vi glæder os til at høre fra dig.

Mod til at være på forkant
I Topdanmark er du en del af en organisation, hvor det er hurtigt at få ting til at ske. Med vores succesfulde skadeforsikrings- og innovative pensionsforretning giver det dig et stærkt ståsted for at præge en meningsfuld arbejdsplads. Vi har ressourcerne og viljen til at teste nye idéer og træffe beslutninger, der holder os på forkant. Det gør os til en dynamisk arbejdsplads, hvor du kan være med til at sætte retningen. Du får mandat og råderum til at løse din ledelsesopgave. Det giver dig energi til at skabe resultater sammen med dine medarbejdere.

Læs mere her