Enhedschef til Institution Østjylland, Skejby Udslusningsfængsel
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Århus N
Vil du være en del af et stærkt lederteam i velfungerende institution? Har du ledererfaring, solide driftsmæssige kvalifikation og har du lyst til, som en del af et team, at skabe resultater igennem udvikling af medarbejderne?
Hvis svaret er ja, har du nu chancen for at søge en stilling som enhedschef ved Institution Østjylland, Skejby Udslusningsfængsel.
Formålet med arbejdet på Skejby Udslusningsfængsel er overordnet at støtte og motivere beboerne til at skabe en livssituation, der gør dem bedre i stand til at leve en tilværelse uden kriminalitet. Skejby Udslusningsfængsel arbejder med at få opholdet på udslusningsfængslet til at være tæt på det levede liv i det omkringliggende samfund.
Enheden har gennemgået – og gennemgår – fortsat en del forandringer indenfor såvel sagsbehandling som sikkerhed, som følge af et ændret klientel og ændrede sagsgange. Vi vægter derfor dine kompetencer inden for sagsbehandling, sikkerhed og forandringsledelse højt.
Om dig
Du har ledelseserfaring og indgående kendskab til kriminalforsorgen. Du forstår at omsætte strategiske opgaver til et operationelt niveau. Du formår på én gang sikkert at styre driften samtidig med, at der kontinuerligt bliver taget hånd om udviklingsopgaverne blandt andet gennem kobling af din teoretiske viden med din praktiske erfaring.
Igennem din faglighed er du i stand til positivt at udfordre og udvikle eksisterende arbejdsgange og kultur, så institutionen som helhed til alle tider formår rettidigt at levere resultater af høj kvalitet og med forsat fokus på kerneopgaven såvel som det gode arbejdsmiljø.
Som enhedschef deltager du på lige fod med de andre enhedschefer i institutionsledelsen. Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med institutionschefen. Du vil dermed få en central rolle i kriminalforsorgens ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte enhed til områdeledelsen og videre til koncernledelsen.
Du indgår på lige fod med de øvrige enhedschefer i en bagvagtsordning.
Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være at:
Vi forventer yderligere, at du:
Om Skejby Udslusningsfængsel
Skejby Udslusningsfængsel har for tiden plads til 28 beboere, og der modtages både mænd og kvinder. De kan være udstationerede fra åbent eller lukket fængsel, være prøveløsladte, betinget dømt eller anbragt i henhold til straffuldbyrdelseslovens §78. En overvejende del af beboerne går frigang til uddannelse og arbejde i dagtimerne.
Du vil være personaleansvarlig for ca. 17 medarbejdere, der omfatter både forsorgsassistenter, pædagogiske assistenter, pædagogisk servicemedarbejder, pædagoger, aktivitetskoordinator, brobygger, socialrådgivere og administrativ medarbejder.
Skejby Udslusningsfængsel er en del af Institution Østjylland som ud over Skejby Udslusningsfængsel består af Aarhus Arrest, Randers Arrest, Silkeborg Arrest, KiF Aarhus, KiF Holstebro og Ungekriminalforsorgen.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til relevant gældende overenskomst eller individuel kontrakt afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sammenholdt med stillingsindholdet. Alternativt efter tjenestemandsloven for allerede uniformerede ansatte tjenestemænd i kriminalforsorgen.
Aflønning sker efter principperne i Ny Løn. Hvis du i forvejen er uniformeret tjenestemand, sker ansættelsen som tjenestemand i henhold til Tjenestemandsloven og lønindplaceringen sker i henhold til lønaftalen mellem kriminalforsorgen og Fængselsforbundet i løngruppe 7.
Stillingen er en fuldtidsstilling uden højeste tjenestetid og er ledig til besættelse pr. 1. september 2023.
Ansættelsesområdet er for overenskomstansatte/individuelt ansatte kriminalforsorgen. For tjenestemænd er ansættelsesområdet Justitsministeriet med tilhørende institutioner.
Arbejdsstedet er indtil videre Institution Østjylland, Skejby Udslusningsfængsel, P.O Pedersens Vej 1, 8200 Aarhus N.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom at du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.
Ansøgning
Du søger stillingen via knappen "Søg stillingen”.
Din ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest 18. juni 2023. Det forventes at der afholdes samtaler den 30. juni 2023. Hvis du i forvejen er tjenestemandsansat skal du sammen med til ansøgning medsende en bedømmelse fra din chef senest den 22. juni 2023.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister. Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser. Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte fg. institutionschef Pernille Sørensen på telefon 7255 7595.
Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Kilde: Jobnet.dk
Hvis svaret er ja, har du nu chancen for at søge en stilling som enhedschef ved Institution Østjylland, Skejby Udslusningsfængsel.
Formålet med arbejdet på Skejby Udslusningsfængsel er overordnet at støtte og motivere beboerne til at skabe en livssituation, der gør dem bedre i stand til at leve en tilværelse uden kriminalitet. Skejby Udslusningsfængsel arbejder med at få opholdet på udslusningsfængslet til at være tæt på det levede liv i det omkringliggende samfund.
Enheden har gennemgået – og gennemgår – fortsat en del forandringer indenfor såvel sagsbehandling som sikkerhed, som følge af et ændret klientel og ændrede sagsgange. Vi vægter derfor dine kompetencer inden for sagsbehandling, sikkerhed og forandringsledelse højt.
Om dig
Du har ledelseserfaring og indgående kendskab til kriminalforsorgen. Du forstår at omsætte strategiske opgaver til et operationelt niveau. Du formår på én gang sikkert at styre driften samtidig med, at der kontinuerligt bliver taget hånd om udviklingsopgaverne blandt andet gennem kobling af din teoretiske viden med din praktiske erfaring.
Igennem din faglighed er du i stand til positivt at udfordre og udvikle eksisterende arbejdsgange og kultur, så institutionen som helhed til alle tider formår rettidigt at levere resultater af høj kvalitet og med forsat fokus på kerneopgaven såvel som det gode arbejdsmiljø.
Som enhedschef deltager du på lige fod med de andre enhedschefer i institutionsledelsen. Du er ansvarlig for at bringe din viden i spil via samarbejdet med institutionschefen. Du vil dermed få en central rolle i kriminalforsorgens ledelseskæde, som sørger for, at vi effektivt bringer viden fra den enkelte enhed til områdeledelsen og videre til koncernledelsen.
Du indgår på lige fod med de øvrige enhedschefer i en bagvagtsordning.
Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være at:
- sikre effektive processer og fælles standarder, der skaber resultater med rette kvalitet og med opgaven i centrum
- anerkende positiv adfærd og følge op på adfærd, der er uhensigtsmæssig
- være garant for de rette værdier og et godt arbejdsmiljø i din enhed og institutionen som helhed
- sikre og optimere driften i egen enhed gennem planlægning, målsætning, ressourcestyring, prioritering og opfølgning
- skabe rammer for trivsel og selvledelse, og arbejde aktivt med at skabe motiverede medarbejdere
- afholde MUS samtaler
- afholde omsorgs-, trivsels-, og sygefraværssamtaler
- håndtere vold/trusler samt sikre opfølgning på voldsomme hændelser, og være institutionens gennemgåede person i håndtering og udvikling af dette område
- sikre optimal ressourceanvendelse
Vi forventer yderligere, at du:
- kan sætte tydelige mål og rammer for udviklingen af det faglige arbejde og det gode arbejdsmiljø
- kan lede gennem andre med engagement og tillid samtidig med, at du bevarer overblikket
- evner at arbejde i et omskifteligt miljø, og formår at signalere ro og overskud til hele personalegruppen
- har lyst til at anvende dine ledelsesfaglige kvalifikationer til udvikling af såvel ledergruppen som institutionen som helhed
- anvender dine ledelsesfaglige kvalifikationer til at agere på tendenser i forhold til både resultatlevering og det gode arbejdsmiljø
Om Skejby Udslusningsfængsel
Skejby Udslusningsfængsel har for tiden plads til 28 beboere, og der modtages både mænd og kvinder. De kan være udstationerede fra åbent eller lukket fængsel, være prøveløsladte, betinget dømt eller anbragt i henhold til straffuldbyrdelseslovens §78. En overvejende del af beboerne går frigang til uddannelse og arbejde i dagtimerne.
Du vil være personaleansvarlig for ca. 17 medarbejdere, der omfatter både forsorgsassistenter, pædagogiske assistenter, pædagogisk servicemedarbejder, pædagoger, aktivitetskoordinator, brobygger, socialrådgivere og administrativ medarbejder.
Skejby Udslusningsfængsel er en del af Institution Østjylland som ud over Skejby Udslusningsfængsel består af Aarhus Arrest, Randers Arrest, Silkeborg Arrest, KiF Aarhus, KiF Holstebro og Ungekriminalforsorgen.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til relevant gældende overenskomst eller individuel kontrakt afhængig af din uddannelsesmæssige baggrund sammenholdt med stillingsindholdet. Alternativt efter tjenestemandsloven for allerede uniformerede ansatte tjenestemænd i kriminalforsorgen.
Aflønning sker efter principperne i Ny Løn. Hvis du i forvejen er uniformeret tjenestemand, sker ansættelsen som tjenestemand i henhold til Tjenestemandsloven og lønindplaceringen sker i henhold til lønaftalen mellem kriminalforsorgen og Fængselsforbundet i løngruppe 7.
Stillingen er en fuldtidsstilling uden højeste tjenestetid og er ledig til besættelse pr. 1. september 2023.
Ansættelsesområdet er for overenskomstansatte/individuelt ansatte kriminalforsorgen. For tjenestemænd er ansættelsesområdet Justitsministeriet med tilhørende institutioner.
Arbejdsstedet er indtil videre Institution Østjylland, Skejby Udslusningsfængsel, P.O Pedersens Vej 1, 8200 Aarhus N.
Sikkerhedsgodkendelse er en forudsætning for ansættelsen, ligesom at du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem din ansættelse.
Ansøgning
Du søger stillingen via knappen "Søg stillingen”.
Din ansøgning, CV, dokumentation for uddannelse og forudgående erfaring samt andet relevant materiale skal være modtaget senest 18. juni 2023. Det forventes at der afholdes samtaler den 30. juni 2023. Hvis du i forvejen er tjenestemandsansat skal du sammen med til ansøgning medsende en bedømmelse fra din chef senest den 22. juni 2023.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du i forbindelse med samtalen giver dit samtykke til, at Kriminalforsorgen må indhente og vurdere oplysninger om dig i det Centrale Kriminalregister. Inden ansættelse skal vi modtage dokumentation for CV, f.eks. ansættelsesbeviser. Hvis du indkaldes til samtale, skal du til samtalen medbringe identifikation f.eks. pas eller kørekort.
Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte fg. institutionschef Pernille Sørensen på telefon 7255 7595.
Kriminalforsorgen opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Århus N.
Jobbet er oprettet på vores service den 24.5.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Århus N
- Søndag den 18. juni 2023
Lignende jobs
-
Head of QA/RA
About the job If you are experienced with quality assurance and regulatory affairs, love working in specialized teams, and you love working with mission-critical Medical Device software solutions..Få mere info- Afdelingsleder
- Århus
-
Danish Team Lead - Transport Infrastructure & Mobi...
<p>We are seeking a highly motivated and experienced leader to head our Danish Transport Infrastructure & Mobility team. You will play a pivotal role in growing the team, expanding our client..Få mere info- Afdelingsleder
- Århus N
-
Praktik hos [xxxxx] Management Consulting, Sustain...
<p>Ønsker du at prøve kræfter med konsulentrollen, udvikle dine analytiske evner og bidrage til at guide både private og offentlige samfundsaktører mod økonomiske, socialt og miljømæssigt bær..Få mere info- Afdelingsleder
- Århus N
-
Praktik hos [xxxxx] Management Consulting, Social ...
<p><em>Aarhus/København, Danmark</em></p><p>Drømmer du om en praktik, hvor du udvikler dig fagligt og personligt, og som giver dig rigtig gode muligheder for at bringe..Få mere info- Afdelingsleder
- Århus N
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Århus N
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Århus N over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Århus N over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 20. september 2024 | 56 |
| 19. september 2024 | 56 |
| 18. september 2024 | 55 |
| 17. september 2024 | 55 |
| 16. september 2024 | 56 |
| 15. september 2024 | 56 |
| 14. september 2024 | 56 |
| 13. september 2024 | 57 |
| 12. september 2024 | 58 |
| 11. september 2024 | 58 |
| 10. september 2024 | 58 |
| 9. september 2024 | 58 |
| 8. september 2024 | 58 |
| 7. september 2024 | 58 |
| 6. september 2024 | 58 |
| 5. september 2024 | 58 |
| 4. september 2024 | 58 |
| 3. september 2024 | 57 |
| 2. september 2024 | 57 |
| 1. september 2024 | 57 |
| 31. august 2024 | 57 |
| 30. august 2024 | 57 |
| 29. august 2024 | 57 |
| 28. august 2024 | 58 |
| 27. august 2024 | 53 |
| 26. august 2024 | 56 |
| 25. august 2024 | 56 |
| 24. august 2024 | 57 |
| 23. august 2024 | 57 |
| 22. august 2024 | 57 |
| 21. august 2024 | 56 |