Teamleder til Center for Arbejdsmarked - Helhedssporet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Ballerup
Tror du også på, at der er plads til endnu flere på arbejdsmarkedet og brænder du for at være en del af en arbejdsplads, hvor dette er omdrejningspunktet? Så er det måske dig, vi leder efter!
Vi er i gang med at udvikle jobformidlerrollen på tværs af afsnittets målgrupper med det formål at sikre, at endnu flere får en plads på arbejdsmarkedet.
Som teamleder i Helhedssporet får du sammen med afsnittets afsnitsleder del i både den faglige og personalemæssige ledelse af teamets ca. 23 medarbejdere. Det vil være din opgave, som teamleder, at være tæt på driften, herunder at bistå med sikre kvaliteten af det faglige arbejde og at beskæftigelsesstrategiens fokusområder er implementeret helt ud i mødet med borgerne.
Helhedssporet varetager, foruden mødeledelsen af rehabiliteringsteamet, indsatsen over for ca. 140 modtagere af ledighedsydelse, 560 fleksjobansatte, 380 aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og 140 borgere i ressourceforløb.
STILLINGEN
Du bliver teamleder i Helhedssporet og refererer direkte til afsnittets afsnitsleder. Sammen med afsnitslederen vil du skulle stå i spidsen for en gruppe fagligt dygtige, selvstændige og ansvarsbevidste medarbejdere, der forventer, at du sætter rammer og retning i en inddragende ånd. De præcise ansvarsområder vil afhænge af den kommende teamleder og afsnitslederens kompetencer og interessefelter.
Du bliver samtidig en del af et engageret og ambitiøst center, hvor du kan forvente kollegial og ledelsesmæssig sparring og støtte. Stillingen lægger op til, at du er god til at arbejde og lede på tværs - herunder at du tør dele dit ledelsesrum med dine kolleger, så I sammen drifter og udvikler indsatser og tilbud til gavn for jeres fælles borgere og virksomheder.
I Ballerup kommune arbejder vi målrettet efter at indfri ambitionerne i Vision 2029, vores fælles beskæftigelsesstrategi og den netop vedtagne Erhvervs- og vækstpolitik.
OM DIG
OM HELHEDSSPORET
Helhedssporet dækker målgrupperne fleksjob- og ledighedsydelse, aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og ressourceforløb. Afsnittet består af en afsnitsleder, mødelederen for rehabiliteringsteamet og pensionsnævnet og ca. 23 ambitiøse og dygtige medarbejdere, som er fordelt på tre teams. Hvert team er tilknyttet en eller flere faste virksomhedskonsulenter.
Vi er en afdeling med høj faglighed og fokus på fortsat udvikling af vores kerneopgave. Vi trives med en travl hverdag. Vi lægger vægt på at sikre et arbejdsmiljø, hvor vi udvikler os fagligt og personligt i samspil med hinanden.
Vi arbejder i storrumskontor med aktivitetsbaseret indretning og clean desk princip.
LØN OG ANSÆTTELSE
Løn og ansættelse ifølge gældende overenskomst og efter principper om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Ballerup Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Ansættelsen vil være betinget af, at referencerne er tilfredsstillende.
Forventet tiltrædelse: 1. oktober 2021 eller hurtigst muligt derefter.
YDERLIGERE INFORMATION
Har du uddybende spørgsmål, eller ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Jannik Nielsen på mail [email protected] eller på telefon 4048 0486.
ANSØGNINGSFRIST: 8. AUGUST 2021.
Første samtalerunde afvikles i uge 33.
Anden samtalerunde afvikles i uge 34.
Links:
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, dit CV og dit uddannelsesbevis.
Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.
I Ballerup Kommune er vi fælles om fremtiden. Vi møder borgerne i øjenhøjde, og sammen finder vi de gode løsninger på tværs af institutioner, foreninger og erhvervsliv. Vi arbejder hele tiden på at være en attraktiv arbejdsplads, hvor alle medarbejdere trives, udvikler sig og leverer en professionel service til borgere og virksomheder.
Kilde: Jobnet.dk
Vi er i gang med at udvikle jobformidlerrollen på tværs af afsnittets målgrupper med det formål at sikre, at endnu flere får en plads på arbejdsmarkedet.
Som teamleder i Helhedssporet får du sammen med afsnittets afsnitsleder del i både den faglige og personalemæssige ledelse af teamets ca. 23 medarbejdere. Det vil være din opgave, som teamleder, at være tæt på driften, herunder at bistå med sikre kvaliteten af det faglige arbejde og at beskæftigelsesstrategiens fokusområder er implementeret helt ud i mødet med borgerne.
Helhedssporet varetager, foruden mødeledelsen af rehabiliteringsteamet, indsatsen over for ca. 140 modtagere af ledighedsydelse, 560 fleksjobansatte, 380 aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og 140 borgere i ressourceforløb.
STILLINGEN
Du bliver teamleder i Helhedssporet og refererer direkte til afsnittets afsnitsleder. Sammen med afsnitslederen vil du skulle stå i spidsen for en gruppe fagligt dygtige, selvstændige og ansvarsbevidste medarbejdere, der forventer, at du sætter rammer og retning i en inddragende ånd. De præcise ansvarsområder vil afhænge af den kommende teamleder og afsnitslederens kompetencer og interessefelter.
Du bliver samtidig en del af et engageret og ambitiøst center, hvor du kan forvente kollegial og ledelsesmæssig sparring og støtte. Stillingen lægger op til, at du er god til at arbejde og lede på tværs - herunder at du tør dele dit ledelsesrum med dine kolleger, så I sammen drifter og udvikler indsatser og tilbud til gavn for jeres fælles borgere og virksomheder.
I Ballerup kommune arbejder vi målrettet efter at indfri ambitionerne i Vision 2029, vores fælles beskæftigelsesstrategi og den netop vedtagne Erhvervs- og vækstpolitik.
OM DIG
- Du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund
- Du har ledelsesmæssig erfaring – gerne fra en politisk ledet organisation
- Du har viden og erfaring for arbejdet med afsnittets målgrupper
- Du har viden og indsigt i driften af beskæftigelsesindsatsen, herunder arbejdet med en sikker og stabil drift, der bygger på en datadrevet tilgang og med forståelse for både den politiske og økonomiske ramme
- Du har erfaring med at omsætte politiske og strategiske målsætninger til konkret handling, og du ved at resultater skabes i samspil med andre.
- Du fremmer inddragelse af medarbejdere, borgere og samarbejdspartnere i udviklingen af området
- Du har viden om kommunens øvrige velfærdsområder og helhedsorienterede indsatser
- Du er en god kommunikator, der kan sætte en tydelig og motiverende retning
- Du er skarp på, hvordan vi understøtter borgere i hurtigst muligt at vende tilbage til job eller uddannelse med de forskelle, der er inden for målgrupperne
- Du er en udviklingsorienteret, innovativ, handlekraftig og nysgerrig leder, der er i stand til at motivere og udvikle hverdagens praksis sammen med medarbejderne
- Du formår, at skabe en tillidsfuld dialog og åben kommunikation medarbejderne imellem og mellem medarbejdere og ledelse
- Du er som leder tydelig og bevarer overblikket i pressede situationer
- Du ser samarbejdet med den enkelte borger og virksomhed, som vigtige medspillere og ressourcer i centrum for din opgaveløsning
- Du har udprægede samarbejdsevner samt en service- og løsningsorienteret tilgang – både når det gælder borgere, virksomheder, politikere, lederkolleger, medarbejdere og øvrige vigtige interessenter
- Du har en inddragende ledelsesstil, der sikrer, at evnen til at indfri de ambitiøse målsætninger kombineres med et godt arbejds- og læringsmiljø præget af kreativitet og arbejdsglæde.
OM HELHEDSSPORET
Helhedssporet dækker målgrupperne fleksjob- og ledighedsydelse, aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere og ressourceforløb. Afsnittet består af en afsnitsleder, mødelederen for rehabiliteringsteamet og pensionsnævnet og ca. 23 ambitiøse og dygtige medarbejdere, som er fordelt på tre teams. Hvert team er tilknyttet en eller flere faste virksomhedskonsulenter.
Vi er en afdeling med høj faglighed og fokus på fortsat udvikling af vores kerneopgave. Vi trives med en travl hverdag. Vi lægger vægt på at sikre et arbejdsmiljø, hvor vi udvikler os fagligt og personligt i samspil med hinanden.
Vi arbejder i storrumskontor med aktivitetsbaseret indretning og clean desk princip.
LØN OG ANSÆTTELSE
Løn og ansættelse ifølge gældende overenskomst og efter principper om lokal løndannelse efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Ballerup Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Ansættelsen vil være betinget af, at referencerne er tilfredsstillende.
Forventet tiltrædelse: 1. oktober 2021 eller hurtigst muligt derefter.
YDERLIGERE INFORMATION
Har du uddybende spørgsmål, eller ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Jannik Nielsen på mail [email protected] eller på telefon 4048 0486.
ANSØGNINGSFRIST: 8. AUGUST 2021.
Første samtalerunde afvikles i uge 33.
Anden samtalerunde afvikles i uge 34.
Links:
- Vision 2029
- Ledelsesgrundlag
- Beskæftigelsesstrategi
- Bilag 1 til beskæftigelsesstrategi - fokusområder
- Bilag 2 til beskæftigelsesstrategi - indikatorer
- Organisationsdiagram
Vi foretrækker, at du sender din ansøgning online. Klik på ”send ansøgning” og vedhæft din ansøgning, dit CV og dit uddannelsesbevis.
Vi ser mangfoldighed som en styrke. Derfor opfordrer vi alle uanset køn, alder, handicap, religion, seksuel orientering eller etnisk baggrund til at søge job hos os.
I Ballerup Kommune er vi fælles om fremtiden. Vi møder borgerne i øjenhøjde, og sammen finder vi de gode løsninger på tværs af institutioner, foreninger og erhvervsliv. Vi arbejder hele tiden på at være en attraktiv arbejdsplads, hvor alle medarbejdere trives, udvikler sig og leverer en professionel service til borgere og virksomheder.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Ballerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.7.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Ballerup
- Søndag den 08. august 2021
Lignende jobs
-
Dagtilbudsleder til den idrætscertificerede integr...
Fri kontaktDu vil få: Mulighed for faglig og personlig udvikling: Du bliver en del af en ledelsesgruppe med i alt 18 kommunale dagtilbudsledere. Du får 1:1 med enhedschefen og indgår i en sparringsgruppe med ca. 5 andre dagtilbudsledere.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Erfaren viceskoleleder til Arenaskolen i Greve
Fri kontaktTrivsel, faglighed, respekt, ansvar og fællesskab er nøgleordene i Arenaskolens værdigrundlag. Vores elevgruppe kan noget helt særligt, og på Arenaskolen er alle voksne vigtige voksne. Her er højt til loftet, og arbejdet med læring og dannelse er uadskilleligt.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
Afdelingsleder for Støtte, Vejledning og Forebygge...
Fri kontaktVil du være med til at skabe positive forandringer for borgere med udfordringer inden for det psykiatriske og sociale område? Vi søger en engageret og nærværende afdelingsleder, der kan stå i spidsen for flere tilbud til borgere i egen bolig som har brug for støtte og vejledning. Om os.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
-
2 afdelingsledere søges til Botilbud i Pædagogisk ...
Fri kontaktVil du være med til at skabe positive forandringer for borgere med autismespektrumforstyrrelser eller multihandicappede unge? Vi søger 2 engagerede og nærværende afdelingsledere, der kan stå i spidsen for både opstarten af nye tilbud og ledelse af eksisterende. Om os.Få mere info- Afdelingsleder
- Greve
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Ballerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Ballerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Ballerup over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 24. december 2024 | 20 |
| 23. december 2024 | 18 |
| 22. december 2024 | 18 |
| 21. december 2024 | 18 |
| 20. december 2024 | 17 |
| 19. december 2024 | 15 |
| 18. december 2024 | 14 |
| 17. december 2024 | 14 |
| 16. december 2024 | 13 |
| 15. december 2024 | 13 |
| 14. december 2024 | 14 |
| 13. december 2024 | 14 |
| 12. december 2024 | 13 |
| 11. december 2024 | 13 |
| 10. december 2024 | 13 |
| 9. december 2024 | 12 |
| 8. december 2024 | 14 |
| 7. december 2024 | 15 |
| 6. december 2024 | 14 |
| 5. december 2024 | 9 |
| 4. december 2024 | 10 |
| 3. december 2024 | 10 |
| 2. december 2024 | 10 |
| 1. december 2024 | 13 |
| 30. november 2024 | 14 |
| 29. november 2024 | 14 |
| 28. november 2024 | 13 |
| 27. november 2024 | 13 |
| 26. november 2024 | 13 |
| 25. november 2024 | 15 |
| 24. november 2024 | 16 |