Afdelingsleder til vores EDEN-plejehjem Stævnhøj, som er i rivende udvikling
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Fredericia
Vil du være en del af et stærkt fællesskab og sætte retning for faglig udvikling?
Kan du gå forrest, sikre høj faglig kvalitet og følgeskab hos et passioneret og erfarent hold af medarbejdere på Stævnhøj Plejehjem? Så er det dig, vi leder efter!
Vi tilbyder en spændende ledelsesopgave, hvor du både bliver rollemodel og er med til at sætte den faglige retning. Samarbejde og faglighed vægtes lige højt hos os, og vi søger en leder, der kan fastholde det stærke teamsamarbejde og samtidig tage ansvar for ledelsesopgaven.
Om opgaven
I hverdagen får du ansvaret for driften og udviklingen på et plejehjem med ca. 58 skønne beboere.
Organisatorisk bliver du en del af en forholdsvis nyetableret styregruppe, som, inklusiv dig, tæller fire personer. Styregruppen har et stærkt og tæt sammenhold, og samarbejdet er præget af fælles faglig sparring, hvor planlægning og udviklingsopgaver varetages i fællesskab. Tilsammen er det vores opgave at samle og forene et hus fyldt med historie, mangfoldighed og energi, samtidig med at vi opretholder en stærk fællesskabsfølelse.
Huset består af en gruppe medarbejdere, der spænder fra erfarne og nyuddannede til nyansatte, hvoraf flere har mange års anciennitet.
Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø, hvor fælles aftaler, en god kultur og en klar opgavefordeling er afgørende. Vi har brug for en leder, der både kan samle, strukturere og vise vej.
Du skal kunne navigere med en positiv ledelsesstil, engagere og fastholde medarbejderne i en målrettet udvikling for at sikre høj faglighed og kvalitet i arbejdet, samt bidrage til trivsel i et sundt arbejdsmiljø.
Om Stævnhøj
Stævnhøj har gennemgået en omfattende modernisering i periodenog rummer nu 58 boliger fordelt på tre plejeafdelinger samt en aflastningsafdeling.
Plejehjemmet har ca. 60 fantastiske medarbejdere, der hver dag gør en forskel. Personalet består af en god blanding af erfarne medarbejdere, nyuddannede og nyansatte, hvoraf flere har mange års anciennitet. Vi har en bred vifte af faggrupper, herunder tre sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, ufaglærte, en fysioterapeut, husassistenter, en planlægger, en kontorassistent samt en servicemand.
Foruden plejeafdelingerne rummer plejehjemmet også et produktionskøkken.
Stævnhøj er et attraktivt og eftertragtet sted for ældre borgere, der ønsker at bo på et plejehjem fyldt med aktiviteter og liv. Vi har stort fokus på det aktive liv, selv- og medbestemmelse.
Fagligt arbejder vi med dokumentation (Nexus), gode måltidsmiljøer og forbedringsarbejde, bl.a. gennem et kommende samarbejde med Demensrejseholdet og vores projekt omkring digitale livshistorier (qwiek jp).
Musik og fællesskab som en del af hverdagen
Stævnhøj er for nyligt blevet et registreret Eden Denmark-plejehjem, hvilket vi er meget stolte af. Vi arbejder dagligt på at skabe en fælles ånd i huset og har valgt at profilere os som et musikplejehjem, da vi kan se, at musik har en positiv indvirkning på vores beboere i dagligdagen.
Vi tilbyder i 2025 to månedlige livekoncerter og et Stævnhøj-kor, der ledes af en professionel korleder. Derudover har vi dagligt morgensang og fællesmøder, hvilket er med til at skabe fællesskab og gode relationer.
Vi tilbyder
Vi forventer, at du
Vi glæder os til at høre fra dig.
Vil du vide mere
Kontakt plejehjemsleder, Anette Nørgaard Christensen, ,
Send gerne en sms, og du bliver kontaktet hurtigst muligt.
Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Ved ansættelse i vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.
er en tobaksfri arbejdsplads.
Stillingen er på 37 timer. Jf. kommunens personalepolitik kan der indgås dialog om individuelle ønsker til fleksibilitet i arbejdstid og arbejdets tilrettelæggelse.
Tiltrædelse hurtigst muligt efter aftale.
Ansættelsessamtaler
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler7. marts 2025.
Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis og andre relevante erfaringsbilag online.
Læs mere om onlineansøgning på
2. marts 2025.
Kan du gå forrest, sikre høj faglig kvalitet og følgeskab hos et passioneret og erfarent hold af medarbejdere på Stævnhøj Plejehjem? Så er det dig, vi leder efter!
Vi tilbyder en spændende ledelsesopgave, hvor du både bliver rollemodel og er med til at sætte den faglige retning. Samarbejde og faglighed vægtes lige højt hos os, og vi søger en leder, der kan fastholde det stærke teamsamarbejde og samtidig tage ansvar for ledelsesopgaven.
Om opgaven
I hverdagen får du ansvaret for driften og udviklingen på et plejehjem med ca. 58 skønne beboere.
Organisatorisk bliver du en del af en forholdsvis nyetableret styregruppe, som, inklusiv dig, tæller fire personer. Styregruppen har et stærkt og tæt sammenhold, og samarbejdet er præget af fælles faglig sparring, hvor planlægning og udviklingsopgaver varetages i fællesskab. Tilsammen er det vores opgave at samle og forene et hus fyldt med historie, mangfoldighed og energi, samtidig med at vi opretholder en stærk fællesskabsfølelse.
Huset består af en gruppe medarbejdere, der spænder fra erfarne og nyuddannede til nyansatte, hvoraf flere har mange års anciennitet.
Vi lægger stor vægt på et godt arbejdsmiljø, hvor fælles aftaler, en god kultur og en klar opgavefordeling er afgørende. Vi har brug for en leder, der både kan samle, strukturere og vise vej.
Du skal kunne navigere med en positiv ledelsesstil, engagere og fastholde medarbejderne i en målrettet udvikling for at sikre høj faglighed og kvalitet i arbejdet, samt bidrage til trivsel i et sundt arbejdsmiljø.
Om Stævnhøj
Stævnhøj har gennemgået en omfattende modernisering i periodenog rummer nu 58 boliger fordelt på tre plejeafdelinger samt en aflastningsafdeling.
Plejehjemmet har ca. 60 fantastiske medarbejdere, der hver dag gør en forskel. Personalet består af en god blanding af erfarne medarbejdere, nyuddannede og nyansatte, hvoraf flere har mange års anciennitet. Vi har en bred vifte af faggrupper, herunder tre sygeplejersker, social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, ufaglærte, en fysioterapeut, husassistenter, en planlægger, en kontorassistent samt en servicemand.
Foruden plejeafdelingerne rummer plejehjemmet også et produktionskøkken.
Stævnhøj er et attraktivt og eftertragtet sted for ældre borgere, der ønsker at bo på et plejehjem fyldt med aktiviteter og liv. Vi har stort fokus på det aktive liv, selv- og medbestemmelse.
Fagligt arbejder vi med dokumentation (Nexus), gode måltidsmiljøer og forbedringsarbejde, bl.a. gennem et kommende samarbejde med Demensrejseholdet og vores projekt omkring digitale livshistorier (qwiek jp).
Musik og fællesskab som en del af hverdagen
Stævnhøj er for nyligt blevet et registreret Eden Denmark-plejehjem, hvilket vi er meget stolte af. Vi arbejder dagligt på at skabe en fælles ånd i huset og har valgt at profilere os som et musikplejehjem, da vi kan se, at musik har en positiv indvirkning på vores beboere i dagligdagen.
Vi tilbyder i 2025 to månedlige livekoncerter og et Stævnhøj-kor, der ledes af en professionel korleder. Derudover har vi dagligt morgensang og fællesmøder, hvilket er med til at skabe fællesskab og gode relationer.
Vi tilbyder
- En attraktiv stilling i et ledelsesteam, der søger hinanden og de fælles løsninger.
- En målrettet og grundig introduktion, tilpasset dine erfaringer og kompetencer.
- Løbende faglig og personlig sparring, så du er godt rustet til hverdagens opgaver og de udfordringer du vil møde.
- Mulighed for at tage en lederuddannelse på dit niveau.
- Et plejehjem med et stærkt fagligt fundament.
- Medarbejdere, som tager ansvar, udviser engagement og har lysten til at arbejde med ældre.
- Et plejehjem under udvikling, hvor du bidrager til fremtidens historiefortælling.
Vi forventer, at du
- har en sundhedsfaglig uddannelse og gerne erfaring med ledelse
- har lysten til at lede, være synlig og motivere
- kan arbejde med kultur og forandringer
- evner at skabe og opretholde struktur samt sikre opfølgning
- bidrager til opbygningen af et stærkt og solidt ledelsesteam
- sætter mål og retning for Stævnhøjs fremtid.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Vil du vide mere
Kontakt plejehjemsleder, Anette Nørgaard Christensen, ,
Send gerne en sms, og du bliver kontaktet hurtigst muligt.
Løn- og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Ved ansættelse i vil der blive indhentet referencer og evt. bedt om en straffeattest.
er en tobaksfri arbejdsplads.
Stillingen er på 37 timer. Jf. kommunens personalepolitik kan der indgås dialog om individuelle ønsker til fleksibilitet i arbejdstid og arbejdets tilrettelæggelse.
Tiltrædelse hurtigst muligt efter aftale.
Ansættelsessamtaler
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler7. marts 2025.
Send ansøgning online – benyt browseren Chrome
benytter et elektronisk rekrutteringssystem, hvor du sender din ansøgning, CV, eksamensbevis og andre relevante erfaringsbilag online.
Læs mere om onlineansøgning på
2. marts 2025.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Fredericia.
Jobbet er oprettet på vores service den 10.2.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- 21.02.2025
- Afdelingsleder
- Fredericia
Lignende jobs
-
Afdelingsleder til Kirstinebjergskolen, afdeling H...
Vi søger en ambitiøs og empatisk afdelingsleder til afdeling Høgevej. Vi leder efter dig, som vil indgå i et tillidsbaseret og forpligtende samarbejde med både elever, forældre og ledelseskollegaer..Få mere info- Afdelingsleder
- Fredericia
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- Esbjerg
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- Sønderborg
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- Vejle
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Fredericia
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Fredericia over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Fredericia over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 13. marts 2025 | 4 |
| 12. marts 2025 | 4 |
| 11. marts 2025 | 4 |
| 10. marts 2025 | 4 |
| 9. marts 2025 | 4 |
| 8. marts 2025 | 5 |
| 7. marts 2025 | 5 |
| 6. marts 2025 | 3 |
| 5. marts 2025 | 3 |
| 4. marts 2025 | 2 |
| 3. marts 2025 | 2 |
| 2. marts 2025 | 4 |
| 1. marts 2025 | 4 |
| 28. februar 2025 | 4 |
| 27. februar 2025 | 3 |
| 26. februar 2025 | 3 |
| 25. februar 2025 | 3 |
| 24. februar 2025 | 3 |
| 23. februar 2025 | 3 |
| 22. februar 2025 | 3 |
| 21. februar 2025 | 2 |
| 20. februar 2025 | 2 |
| 19. februar 2025 | 2 |
| 18. februar 2025 | 2 |
| 17. februar 2025 | 2 |
| 16. februar 2025 | 3 |
| 15. februar 2025 | 3 |
| 14. februar 2025 | 3 |
| 13. februar 2025 | 2 |
| 12. februar 2025 | 3 |
| 11. februar 2025 | 3 |