Attention – Stedfortræder for enhedsleder Hjemmeplejen Greve Kommune

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Greve Kommune, Greve

Hjemmeplejen Greve Nord- Hundige er en del af hjemmeplejen i Greve Kommune. Teamet består af ca. 50 dedikerede medarbejdere, Social- og sundhedsassistenter, Social- og sundhedshjælpere & Ikke faglærte (timelønnede medarbejdere) der i samarbejde med Enhedsleder, Stedfortræder for enhedsleder og planlægger varetager opgaveløsning hos ca. 400 borgere med et bredt spektrum af funktionsnedsættelser.
Som leder er jeg stolt af at være en del af en medarbejdergruppe der vil arbejde indenfor denne sektor, som vægter faglighed og omsorgsfuld behandling af vores borgere og som hver dag vil gøre en markant forskel for vores borgere i Greve Kommune.

Jeg søger en Stedfortræder og kan tilbyde nedenstående:

Hos os får du:

  • Søde kolleger og leder, som altid er klar til at hjælpe dig
  • Introduktion for alle nyansatte tilpasset dig og dine behov
  • Kompetenceudvikling/sparring med medarbejdere/enhedsleder/sygeplejersker i form af Triage og bidragelse til læringsmiljø i samarbejde med øvrige kolleger.
  • Samarbejde med enhedsleder og har et stort ansvar for at sikre, at der ydes den bedst mulig pleje, omsorg og praktisk bistand til de borgere, der bor i vores område og modtager hjælp efter service og sundhedsloven
  • Nyetablerede lokaler beliggende på Strandcentret – Frydenhøj alle 100 tæt på Wawes og S-tog station.
  • Du skal være medansvarlig for, at personalet kender gældne retningslinjer og procedurer, samt at deres kompetenceskemaer udfyldes og ajourføres.
  • Deltager i ledelsesmæssige beslutningsprocesser, sparring med enhedsleder

Medarbejderne fortæller hvorfor de er glade for at være ansat:
Hjælpsomme kolleger og godt samarbejde kolleger imellem, spændende opgaver hos borgerne der udfordrer mine kompetencer, synlig og faglig stærk ledelse (Enhedsleder er sygeplejerske, Planlægger er SSA)
Trivsel og fleksibilitet er for mig en grundlæggende byggesten for at skabe og bibeholde det gode arbejdsmiljø, hvorfor jeg også prioriterer nærværende ledelse. Jeg vægter faglig sparring, kvalitet, kontinuitet og udvikling højt. Jeg prioriterer løbende faglige udviklingsmøder og personalemøder. Det er vigtigt for mig, at alle er godt klædt på til at varetage opgaverne.

Du skal besidde følgende faglige- og personlige egenskaber:

  • Have uddannelse og autorisation som social- og sundhedsassistent eller sygeplejerske og har interesse for hjemmeplejen.
  • Du ser det som en spændende udfordring, at kompleksiteten i opgaverne i det nære sundhedsvæsen er steget.
  • Have interesse, og muligvis også erfaring med at arbejde tæt på enhedsleder i ledelsesmæssige udfordringer og har lyst til at lære mere om ledelse på side linjen.
  • Kendskab til planlægning i omsorgssystemet Nexus en fordel.
  • Du arbejder selvstændigt, kan planlægge din dag, er i stand til at identificere, opspore og vurdere faglige problemstillinger i samarbejde med planlægger/enhedsleder.
  • Være omstillingsparat og fleksibel, og deltage aktivt i projektimplementering/superbruger i Nexus, projekt ”i sikre hænder” etc.
  • Du er omhyggelig og præcis i dit daglige arbejde samt i din dokumentation og formår at balancere mellem individualistrollen og teamsamarbejdet.
  • Have evnen til at kunne skabe og bevare overblikket i en travl hverdag
  • Have gode kommunikationsevner og er anerkendende i din tilgang både til borgere, samarbejdspartnere og kolleger og kan udvise respekt for den enkelte.
  • Interesse for altid at arbejde ud fra den rehabiliterende tilgang
  • Du skal agere rollemodel og være med til at superviserer og vejlede personalet, så vi kan leve op til den af borgerne, forventede faglige og professionelle tilgang.
  • Du er medansvarlig for at skabe trivsel, nærvær og fleksibilitet, dette er en grundlæggende byggesten for at skabe og bibeholde det gode arbejdsmiljø, hvorfor der også prioriteres nærværende ledelse.

Arbejdstid: 37 timer/ugl.
Mødetid: kl. 06.30

Fordeling af timer i samarbejde med planlægger – som udgangspunkt vagt og weekendfri.

Øvrige oplysninger
Du bliver ansat i henhold til relevant overenskomst. Det er en del af Greve Kommunes ansættelsespolitik, at der fremvises straffeattest, samt indhentes børneattest og referencer.

Tiltrædelse pr. 1.5.2023
Ansøgningsfrist d. 26.2.2023 Samtaler afholdes i uge 10 & 11

Jeg håber, at jeg har vakt din interesse, og du vil være min nye Stedfortræder i hjemmeplejen Hundige Nord. Har du spørgsmål til stillingerne, så giv mig et kald – og jeg uddyber gerne på tlf. 21735065

Med venlig hilsen
Anette Pedersen – Enhedsleder Hundige Nord


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Greve.

Jobbet er oprettet på vores service den 7.2.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Greve Kommune ligger centralt ved Køge Bugt Motorvejen kun 20 kilometer fra Rådhuspladsen i København. Der er tre S-togstationer som sikrer, at du i løbet af 20 minutter kan komme til - og fra hovedstaden. Der er omkring 50.000 indbyggere i kommunen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder
  • Greve

Lignende jobs

  • Mosebo og Naturbussen søger en engageret dagtilbud...

    Fri kontakt
    Mosebo og Naturbussen er to børnehaver med hver sin unikke profil. Mosebo er en traditionel børnehave beliggende i et villakvarter med ca. 66 børn fordelt på tre stuer. Hver stue har to pædagoger og en medhjælper, suppleret med vikarer og praktikanter. Naturbussen er en satellit under Mosebo med 22 børn og fire medarbejdere.
    • Afdelingsleder
    • Greve
    Få mere info
  • Souschef til børnehuset Æblehuset

    Brænder du for ledelse i børnehøjde og for at skabe følgeskab i et stærkt pædagogisk team? Vil du være en del af et hus, hvor vi rent faktisk lykkes med at skabe et trygt og udviklende læringsmiljø..
    • Afdelingsleder
    • Herlev
    Få mere info
  • Kontorchef til etablering af et nyt moderniserings...

    Vil du være med til at skabe en succesfuld digital transformation i [xxxxx]? Har du mod på et lederjob, der kræver stærke samarbejdsevner, og er du klar til at bringe hele din faglige og .
    • Afdelingsleder
    • København S
    Få mere info
  • IT projektleder

    Kan du omsætte forretningsbehov til praksis? Vi søger en udadvendt og engageret Senior IT-projektleder med et højt drive og en løsningsorienteret tilgang til nye opgaver. Du er en dygtig kommun..
    • Afdelingsleder
    • København S
    Få mere info

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Greve

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Greve over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Greve over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
8. februar 2025 6
7. februar 2025 5
6. februar 2025 5
5. februar 2025 5
4. februar 2025 5
3. februar 2025 5
2. februar 2025 5
1. februar 2025 5
31. januar 2025 6
30. januar 2025 6
29. januar 2025 5
28. januar 2025 7
27. januar 2025 7
26. januar 2025 7
25. januar 2025 7
24. januar 2025 7
23. januar 2025 7
22. januar 2025 7
21. januar 2025 7
20. januar 2025 7
19. januar 2025 7
18. januar 2025 7
17. januar 2025 7
16. januar 2025 7
15. januar 2025 7
14. januar 2025 9
13. januar 2025 9
12. januar 2025 12
11. januar 2025 12
10. januar 2025 12
9. januar 2025 12