Afdelingsleder til Mosaikken hus 1-3

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Herning

Afdelingsleder til Mosaikken hus 1-3


Bliv en del af et døgntilbud med fokus på faglighed og trivsel for både borgere og medarbejdere
Mosaikken søger en afdelingsleder for hus 1-3 fra 1. august 2021.

Da vores afdelingsleder gennem en længere årrække har valgt at søge nye udfordringer indenfor et nyt område, har vi for første gang i mange år en ledig stilling som afdelingsleder på Mosaikken. Mosaikken er en del af Herning Kommunes tilbud til unge og voksne borgere med diagnoser inden for autismespektret og ADHD.

Organisatorisk dækker Autismeområdet i Herning Kommune fire afdelinger med botilbud, fordelt på tre adresser samt et nyopstartet dagtilbud. På de fire afdelinger bor der i alt 52 borgere og der er ansat ca. 100 medarbejdere samt et antal timelønnede vikarer.

Din primære opgave som afdelingsleder på Mosaikken vil være ledelse af ca. 18 medarbejdere fordelt på flere faggruppe samt et antal timelønnede vikarer. Du får selvstændigt ledelsesansvar for det faglige personale, arbejdsplanlægning og øvrige administrative opgaver. Her vil du få konkret administrativ understøttelse fra centerleder, administrative medarbejdere, herunder en vagtplanlægger og af dine afdelingslederkolleger.

Som afdelingsleder på Mosaikken hus 1-3 får du ansvar for at understøtte og videreudvikle den pædagogiske faglighed og kerneopgave i afdelingerne. Det har stor betydning for os, at vi altid møder borgerne med accept, venlighed, respekt og faglighed, og vi vil gerne give borgerne de bedste betingelser for at opleve et liv med meningsfuldhed og trivsel.

Vi arbejder desuden strategisk med det gode arbejdsmiljø, og som afdelingsleder skal du derfor påtage dig ansvaret for at understøtte trivsel og arbejdsglæde i hverdagen. Du vil der foruden komme til at indgå i opgave – og sparringsteams med dine afdelingslederkolleger, og du skal bidrage til samarbejde og udvikling både på Mosaikken og i det tværgående samarbejde med Herning Kommunes øvrige tilbud i Handicap og psykiatri.

Om os


  • Vi er et stærkt og engageret lederteam med gode kolleger som glæder sig til at tage godt imod dig
  • Vi kan tilbyde en spændende og dynamisk arbejdsplads med høj faglighed og et omfattende introduktionsprogram, så du bliver klædt godt på til opgaven
  • Vi er en arbejdsplads hvor vi vægter samarbejdet højt, men samtidigt kan arbejde selvstændigt med respekt for de givne pædagogiske rammer, og hvor der er tillid til medarbejdernes ansvarlighed
  • Vi er en arbejdsplads med dygtige, engagerede og fagligt velfunderede medarbejdere og lederkollegaer
  • Vi er en arbejdsplads hvor der er rig mulighed for læring og fortsat udvikling samt gode muligheder for kurser og efteruddannelse

Om dig


  • Har en pædagog-, social-, eller sundhedsfaglig baggrund
  • Har erfaring fra autismeområdet
  • Har ledererfaring og gerne lederuddannelse eller mod på at tage en lederuddannelse
  • Har et vist kendskab til KRAP og neuropædagogik
  • Kan kommunikere overordnede visioner og mål for det pædagogiske arbejde
  • Er nærværende og synlig i dagligdagen
  • Kan understøtte faglig sparring og løbende kompetenceudvikling af medarbejderne
  • Har overblik, arbejder strategisk og struktureret og er skarp til at prioritere tid og opgaver i en travl hverdag, hvor du skal navigere i et samspil med mange forskellige samarbejdspartnere
  • Er en teamplayer i ledergruppen, hvor du ikke er bange for at bringe dig selv i spil
  • Brænder for at stå i spidsen for et sundt og udviklende arbejdsmiljø i samarbejde med medarbejderne.

Du ansættes på lederoverenskomsten, som vil sige uden øvre arbejdstid, men i gennemsnit 37 timer pr. uge.
Principper efter Ny Løn.

Ansøgning vedlagt CV og evt. udtalelser, samt dokumentation for uddannelse, SKAL sendes elektronisk via Herning Kommunes hjemmeside.
Samtaler forventes afholdt 16. juni 2021.

Vil du vide mere


Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til Centerleder Charlotte Hald Madsen på mail [email protected] eller på telefon 22 44 38 79.

I Herning Kommune, som er på vej mod 90.000 indbyggere, er vi altid på udkig efter nye muligheder. Vi har modet til at tænke stort og gå nye veje for at skabe det, vi skal leve af og de rammer, vi skal leve i. I Herning Kommune er der alle muligheder for at få et godt familie- og arbejdsliv. Vi har et stærkt sammenhold, trygge lokalsamfund, et rigt foreningsliv og smuk natur lige uden for døren.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Herning.

Jobbet er oprettet på vores service den 8.6.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder
  • Herning
  • Mandag den 14. juni 2021
Rapportér

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Herning

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Herning over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Herning over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
4. november 2024 4
3. november 2024 5
2. november 2024 5
1. november 2024 5
31. oktober 2024 5
30. oktober 2024 5
29. oktober 2024 5
28. oktober 2024 5
27. oktober 2024 5
26. oktober 2024 6
25. oktober 2024 2
24. oktober 2024 5
23. oktober 2024 4
22. oktober 2024 4
21. oktober 2024 4
20. oktober 2024 5
19. oktober 2024 5
18. oktober 2024 5
17. oktober 2024 6
16. oktober 2024 7
15. oktober 2024 7
14. oktober 2024 8
13. oktober 2024 8
12. oktober 2024 7
11. oktober 2024 6
10. oktober 2024 7
9. oktober 2024 6
8. oktober 2024 6
7. oktober 2024 6
6. oktober 2024 6
5. oktober 2024 6
Fold ud

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger