Kontorchef til Handicap
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København K
Social- og Ældreministeriet søger en kontorchef til Handicap
I Social- og Ældreministeriet arbejder vi hver dag målrettet for at udvikle og udbrede de sociale indsatser og investeringer, der virker på den lange bane. Det kræver viden om målgrupper, udgifter og resultater af sociale indsatser. Vi søger en kontorchef til Handicap, som kan være en central spiller i forhold til at udvikle de socialpolitiske rammer for ministeriets aktiviteter.
Handicap er et kontor i Afdelingen for Socialpolitik, der også rummer kontorerne Udsatte Børn og Udsatte Voksne.
Afdelingen står for at udarbejde udspil og følge op på ansvarlige, bæredygtige løsninger og forandringer på socialområdet, bl.a. gennem samarbejde med aktører på socialområdet i kommuner og civilsamfund samt indblik i den politiske dagsorden.
Om dig
Du har en god erfaring fra velfærdspolitiske områder, herunder udarbejdelse af politiske udspil og forhandlingsprocesser. Du skal have lyst til at lave faglige gennemgange for en større forsamling - også i politiske forhandlinger, ligesom kendskab til lovgivning og lovgivningsprocesser er en fordel.
Vi ønsker en kontorchef med et stort engagement, som er i stand til at gå forrest og skabe et godt arbejdsmiljø samt lede og inspirere kontoret. Du skal have blik for og erfaring med at skabe og vedligeholde gode og tillidsbaserede samarbejdsrelationer særligt internt i departementet, men også til de underliggende institutioner.
Vi lægger vægt på, at:
Kontoret
I Kontor for Handicap bliver du en del af departementets afdeling for Socialpolitik, hvor vi samarbejder på tværs af ministerområdet om at give ministeren og Folketinget det bedste grundlag for en virkningsfuld socialpolitik, der skaber reelle fremskridt for den enkelte borger.
Kontoret har ansvaret for ministeriets arbejde på handicapområdet, herunder ministerbetjening i bred forstand i forbindelse med folketingsarbejde, taler, mødemateriale, politiske forhandlinger og pressehåndtering. Herudover har kontoret en væsentlig opgave i forhold til udarbejdelse af policy oplæg og ny lovgivning samt iværksættelse af udviklingsprojekter.
Som kontorchef får du det overordnede ansvar for kontoret, og du skal i samarbejde med 15 engagerede og dygtige medarbejdere sørge for, at regeringens politik gør en endnu større forskel for dem, der har brug for det. Tonen i kontoret er uformel, og der er et stærkt samarbejde – også når der er travlt.
Departementet
I Social- og Ældreministeriet arbejder vi for at skabe resultater, der positivt bidrager til at skabe fremskridt for udsatte og ældre borgere i vores samfund. Ministeriet har det overordnede ansvar for social-, familierets- og ældreområdet. Heri indgår bl.a. ansvaret for kommunernes indsatser over for ældre samt børn, unge og voksne, der er socialt udsatte eller har psykisk eller fysisk nedsat funktionsevne, samt ansvaret for reglerne om skilsmisse, adoption og forældremyndighed.
Løn- og ansættelse
Stillingen ønskes besat med virkning fra den 1. maj 2021 eller snarest herefter. Stillingen er på fuldtid.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes som udgangspunkt efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten, medmindre du i forvejen er tjenestemand. Hvis du er tjenestemand skal ansøgningen stiles til Dronningen.
Stillingen besættes på åremål og er indplaceret i lønramme 37/løngruppe 1.
Ansættelsesområdet er Social- og Ældreministeriet med de til enhver tid tilhørende institutioner.
Arbejdsstedet er Social- og Ældreministeriets departement, Holmens Kanal 22, 1060 København K.
Spørgsmål
Du er velkommen til at kontakte afdelingschef, David Tranekær Klemmensen tlf. 41 32 47 05 eller [email protected].
Søg
Send ansøgning, CV og eksamensdokumentation mv. via stillingsopslaget på www.sm.dk
Vi skal have modtaget din ansøgning senest torsdag den 18. marts 2021 kl. 12. Vi forventer at afholde samtaler i uge 12. Der vil være 1. og 2. samtaler i forløbet.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
I Social- og Ældreministeriet arbejder vi hver dag målrettet for at udvikle og udbrede de sociale indsatser og investeringer, der virker på den lange bane. Det kræver viden om målgrupper, udgifter og resultater af sociale indsatser. Vi søger en kontorchef til Handicap, som kan være en central spiller i forhold til at udvikle de socialpolitiske rammer for ministeriets aktiviteter.
Handicap er et kontor i Afdelingen for Socialpolitik, der også rummer kontorerne Udsatte Børn og Udsatte Voksne.
Afdelingen står for at udarbejde udspil og følge op på ansvarlige, bæredygtige løsninger og forandringer på socialområdet, bl.a. gennem samarbejde med aktører på socialområdet i kommuner og civilsamfund samt indblik i den politiske dagsorden.
Om dig
Du har en god erfaring fra velfærdspolitiske områder, herunder udarbejdelse af politiske udspil og forhandlingsprocesser. Du skal have lyst til at lave faglige gennemgange for en større forsamling - også i politiske forhandlinger, ligesom kendskab til lovgivning og lovgivningsprocesser er en fordel.
Vi ønsker en kontorchef med et stort engagement, som er i stand til at gå forrest og skabe et godt arbejdsmiljø samt lede og inspirere kontoret. Du skal have blik for og erfaring med at skabe og vedligeholde gode og tillidsbaserede samarbejdsrelationer særligt internt i departementet, men også til de underliggende institutioner.
Vi lægger vægt på, at:
- du har en relevant videregående uddannelse, fx cand. scient. pol., cand. jur. eller lignende
- du har gode samarbejdsevner og kan skabe netværk
- du har politisk tæft
- du er en engageret person med gode kommunikative evner og stor gennemslagskraft
- du har en stor arbejdskapacitet og lyst til at arbejde i et ofte hektisk politisk miljø
- du har erfaring med eller stor lyst til ledelse, og du prioriterer medarbejderudvikling og et godt arbejdsmiljø.
Kontoret
I Kontor for Handicap bliver du en del af departementets afdeling for Socialpolitik, hvor vi samarbejder på tværs af ministerområdet om at give ministeren og Folketinget det bedste grundlag for en virkningsfuld socialpolitik, der skaber reelle fremskridt for den enkelte borger.
Kontoret har ansvaret for ministeriets arbejde på handicapområdet, herunder ministerbetjening i bred forstand i forbindelse med folketingsarbejde, taler, mødemateriale, politiske forhandlinger og pressehåndtering. Herudover har kontoret en væsentlig opgave i forhold til udarbejdelse af policy oplæg og ny lovgivning samt iværksættelse af udviklingsprojekter.
Som kontorchef får du det overordnede ansvar for kontoret, og du skal i samarbejde med 15 engagerede og dygtige medarbejdere sørge for, at regeringens politik gør en endnu større forskel for dem, der har brug for det. Tonen i kontoret er uformel, og der er et stærkt samarbejde – også når der er travlt.
Departementet
I Social- og Ældreministeriet arbejder vi for at skabe resultater, der positivt bidrager til at skabe fremskridt for udsatte og ældre borgere i vores samfund. Ministeriet har det overordnede ansvar for social-, familierets- og ældreområdet. Heri indgår bl.a. ansvaret for kommunernes indsatser over for ældre samt børn, unge og voksne, der er socialt udsatte eller har psykisk eller fysisk nedsat funktionsevne, samt ansvaret for reglerne om skilsmisse, adoption og forældremyndighed.
Løn- og ansættelse
Stillingen ønskes besat med virkning fra den 1. maj 2021 eller snarest herefter. Stillingen er på fuldtid.
Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes som udgangspunkt efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten, medmindre du i forvejen er tjenestemand. Hvis du er tjenestemand skal ansøgningen stiles til Dronningen.
Stillingen besættes på åremål og er indplaceret i lønramme 37/løngruppe 1.
Ansættelsesområdet er Social- og Ældreministeriet med de til enhver tid tilhørende institutioner.
Arbejdsstedet er Social- og Ældreministeriets departement, Holmens Kanal 22, 1060 København K.
Spørgsmål
Du er velkommen til at kontakte afdelingschef, David Tranekær Klemmensen tlf. 41 32 47 05 eller [email protected].
Søg
Send ansøgning, CV og eksamensdokumentation mv. via stillingsopslaget på www.sm.dk
Vi skal have modtaget din ansøgning senest torsdag den 18. marts 2021 kl. 12. Vi forventer at afholde samtaler i uge 12. Der vil være 1. og 2. samtaler i forløbet.
Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København K.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.3.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København K
- Torsdag den 18. marts 2021
Lignende jobs
-
Nordic Head of Education - Dermatological Beauty D...
Calling all innovators, disruptors, and dreamers! Join L’Oréal, the world's #1 beauty company present in over 150 markets. For over 100-years, we’ve been transforming, fueled by data, tech, i..Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Projektleder med flair for kontraktstyring til byg...
Byerne i hovedstadsområdet vokser og det samme gør [xxxxx]s projektportefølje. Vi søger lige nu en projektleder til at varetage [xxxxx]s interesser i igangværende og fremtidige byggemodningsprojekt..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Souschef - Fuldtid - Frederiksberg
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..Få mere info- Afdelingsleder
- Frederiksberg
-
Head of Regional Category Management - Europe
Opportunity Head of Regional Category Management - Europe Are you ready to embark on an exciting career journey in the dynamic world of terminal operations? APM Terminals is a global expert i..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København K
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København K over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 23. november 2024 | 0 |
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |