Kontorchef til Kontor for Dataudvikling hos Styrelsen for It og Læring?
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København V
Er du vild med at arbejde med data, datavarehus og BI, og kan du lede og motivere medarbejdere til at levere store resultater, navigere i en omfattende efterspørgsel, og træffe modige og innovative valg, så fremtidens data på undervisningsområdet rammer skiven og bringes maksimalt muligt i spil?
Kom ind i kernen af dataproduktionen på undervisningsområdet
Styrelsen for It og Læring (STIL) er en del af Børne- og Undervisningsministeriet. Vi har et stort datafagligt miljø i styrelsen, hvor tre kontorer arbejder tæt sammen om indsamling og bearbejdning af data på alle af ministeriets områder.
Du bliver chef for Kontor for Dataudvikling bestående af 15 dygtige medarbejdere med stærk data-, IT- og statistikfaglighed, som er organiseret i 3 teams, der alle er stationeret i vores kontor i København. Kontoret har ansvaret for at vedligeholde og udvikle ministeriets statistiske datavarehus, der har over 500.000 besøg årligt (se uddannelsesstatistik.dk), stille data til rådighed for hele ministeriets data- og analysearbejde samt en række omkringliggende opgaver med væsentligt dataindhold.
Du vil indgå i styrelsens stærke chefkreds sammen med 12 andre chefkollegaer og en direktion bestående af to vicedirektører og en direktør. Du vil referere til vicedirektøren for Data og Sikkerhed.
Vi har store ambitioner, som du kan blive en del af
Styrelsens vision er at være de bedste i staten til at skabe værdi gennem it, digitalisering og data. Vi ønsker i den sammenhæng, at alle vores data skal bringes mest muligt i spil – både til gavn for ministeriets arbejde og de mange aktører i undervisningssektoren. Vi har udvidet indhentningen af data betydeligt de senere år, men vi oplever samtidig, at efterspørgslen efter flere data fortsat er kæmpestor. Vi har derfor en ambition om at komme på forkant med efterspørgslen og være fremsynet omkring, hvilke krav der vil blive stillet til data i de kommende år, og have fokus på at disse data tilvejebringes, og bringes endnu bedre i spil end de gør i dag.
Kontorets opgaver
Kontorets opgaver indbefatter i korte træk at udvikle og drifte ministeriets datavarehusløsning, samt en lang række omkringliggende opgaver, herunder fx de centrale systemer til indsamling og bearbejdning af data på ministeriets område. Derudover har kontoret ansvaret for en række andre centrale opgaver, hvoraf kan fremhæves følgende eksempler:
I de kommende år vil kontoret sammen med de øvrige datakontorer have et særligt strategisk fokus på:
Vi søger følgende profil til stillingen
Du må gerne have en del cheferfaring, og det vil være en fordel, hvis du har et indgående kendskab til at arbejde med kvantitative data. Mere konkret efterspørges en profil med følgende kendetegn:
Vi tilbyder
Vi tilbyder et alsidigt, selvstændigt og udfordrende job med gode muligheder for såvel personlig som faglig udvikling, og vi tilbyder opkvalificering og oplæring i de værktøjer, som vi anvender. Vi har et højt ambitionsniveau, og vores opgaver bliver løst af dygtige og engagerede medarbejdere. I STIL arbejder vi i agile teams - med en høj grad af transparens i opgaveløsningen. Vi arbejder tæt sammen og hjælper hinanden med at løse vores opgaver.
Med stillingen får du samtidig gode rammer for at udvikle dig som leder og mulighed for at opbygge et stort netværk internt i ministeriet og på tværs af ministerier og interesseorganisationer.
Om os
STIL beskæftiger ca. 350 medarbejdere i København og Aarhus. STIL er en styrelse under Børne- og Undervisningsministeriet. Vores vision er at være de bedste i staten til at skabe værdi gennem it, digitalisering og data. Vi bringer data og analyser aktivt i spil for at styrke læring og beslutningsgrundlag lokalt og centralt. Du kan se mange af de statistik- og analyseprodukter, vi laver på uvm.dk og i datavarehuset (www.uddannelsesstatistik.dk).
Løn og ansættelse
Vi ønsker at besætte stillingen senest 1. juni 2022. Stillingen er indplaceret i lønramme 37/løngruppe 1. Du vil som udgangspunkt blive ansat på kontraktvilkår efter Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen ønskes besat på åremål, og der vil kunne ydes tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Hvis du er tjenestemand i forvejen, kan ansættelse på tjenestemandsvilkår være en mulighed. Ansættelsesområdet afhænger af ansættelsesformen.
Arbejdsstedet er Vester Voldgade 123, 1552 København V.
Lyder det som noget for dig?
Så send os elektronisk din ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse (eksamensbevis) inden ansøgningsfristen den 27. marts 2022. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 14 og 16. Hvis du går videre til 2. samtalerunde, vil du blive bedt om at udfylde en personprofil om dine adfærdspræferencer og en kognitiv test (omtanke-test).
Har du spørgsmål til stillingen, er du er velkommen til at kontakte vicedirektør Thomas Gross Havsager, tlf. 40 86 70 60 eller e-mail: [email protected]
I Styrelsen for It og Læring ønsker vi en sammensætning af medarbejdere, der afspejler det omgivende samfund, og vi vurderer udelukkende ansøgere på baggrund af kvalifikationer og kompetencer.
Læs mere om Styrelsen for It og Læring på www.stil.dk og mød en medarbejder.
Om Styrelsen for It og Læring (STIL)
STIL er en styrelse i Børne- og Undervisningsministeriet, der gennem it, digitalisering og data arbejder for at sikre fagligt stærke uddannelser og dagtilbud til alle. Vores vision er at være de bedste i staten til at skabe værdi gennem it, digitalisering og data – og derved forbedre børn, unge og voksnes læring. STIL beskæftiger ca. 350 medarbejdere i København og Aarhus.
Kilde: Jobnet.dk
Kom ind i kernen af dataproduktionen på undervisningsområdet
Styrelsen for It og Læring (STIL) er en del af Børne- og Undervisningsministeriet. Vi har et stort datafagligt miljø i styrelsen, hvor tre kontorer arbejder tæt sammen om indsamling og bearbejdning af data på alle af ministeriets områder.
Du bliver chef for Kontor for Dataudvikling bestående af 15 dygtige medarbejdere med stærk data-, IT- og statistikfaglighed, som er organiseret i 3 teams, der alle er stationeret i vores kontor i København. Kontoret har ansvaret for at vedligeholde og udvikle ministeriets statistiske datavarehus, der har over 500.000 besøg årligt (se uddannelsesstatistik.dk), stille data til rådighed for hele ministeriets data- og analysearbejde samt en række omkringliggende opgaver med væsentligt dataindhold.
Du vil indgå i styrelsens stærke chefkreds sammen med 12 andre chefkollegaer og en direktion bestående af to vicedirektører og en direktør. Du vil referere til vicedirektøren for Data og Sikkerhed.
Vi har store ambitioner, som du kan blive en del af
Styrelsens vision er at være de bedste i staten til at skabe værdi gennem it, digitalisering og data. Vi ønsker i den sammenhæng, at alle vores data skal bringes mest muligt i spil – både til gavn for ministeriets arbejde og de mange aktører i undervisningssektoren. Vi har udvidet indhentningen af data betydeligt de senere år, men vi oplever samtidig, at efterspørgslen efter flere data fortsat er kæmpestor. Vi har derfor en ambition om at komme på forkant med efterspørgslen og være fremsynet omkring, hvilke krav der vil blive stillet til data i de kommende år, og have fokus på at disse data tilvejebringes, og bringes endnu bedre i spil end de gør i dag.
Kontorets opgaver
Kontorets opgaver indbefatter i korte træk at udvikle og drifte ministeriets datavarehusløsning, samt en lang række omkringliggende opgaver, herunder fx de centrale systemer til indsamling og bearbejdning af data på ministeriets område. Derudover har kontoret ansvaret for en række andre centrale opgaver, hvoraf kan fremhæves følgende eksempler:
- At koordinere arbejdet med, at STIL’s systemer på tværs anvender entydige data, som kan genbruges på tværs, og så der på sigt sikres en højere aktualitet, kvalitet og énsartethed i centrale grunddata
- At udvikle fordelingsdatasystemet, der skal producere data til den årlige fordeling af gymnasieelever jf. den politiske aftale herom.
- At administrere samarbejdet med Danmarks Statistik og UFM om udvikling og drift af den samlede uddannelsesstatistik i Danmark, herunder ministeriets medarbejderes samlede adgange til data hos DST og i BUVM’s egne systemer.
- Styring af kontrakt og samarbejde med de tilknyttede eksterne konsulenter på dataområdet.
I de kommende år vil kontoret sammen med de øvrige datakontorer have et særligt strategisk fokus på:
- At sikre en strømlinet portefølje af data på tværs af forretningsområder, herunder med blik for høj kvalitet, aktualitet og ensartethed i centrale datas beskaffenhed og tilgængelighed.
- At udvikle på de forskellige dataformidlingsværktøjer, så de mange aftagere af data har nemt ved at finde og trække de oplysninger de har brug for, og så de kan trækkes fleksibelt til hver enkelt brugers specifikke behov.
- At fremtidssikre den teknologi der benyttes til såvel de bagvedliggende databasesystemer og dataflows, og de systemer der benyttes til formidling og tilgængeliggørelse af data.
- At insource flere af de mere tekniske dele af opgaveløsningen i overensstemmelse med regeringens ambitioner om at reducere statens udgifter til eksterne it-konsulenter.
Vi søger følgende profil til stillingen
Du må gerne have en del cheferfaring, og det vil være en fordel, hvis du har et indgående kendskab til at arbejde med kvantitative data. Mere konkret efterspørges en profil med følgende kendetegn:
- Har solid erfaring med dataindsamling, -bearbejdning og -formidling samt datavarehusudvikling og –drift
- Har flair for og erfaring med ledelse i en politisk styret organisation og forståelse for de politiske processer og en god strategisk sans
- Har betydelig erfaring med ledelse af medarbejdere med tekniske opgaver
- Er god til at motivere og skabe trivsel og arbejdsglæde for medarbejderne i kontoret
- Er en teamplayer og er god til at koordinere med dine samarbejdspartnere
- Er god til at skabe og bevare overblikket – også i travle perioder
- Har en relevant akademisk uddannelse
- Har erfaring med eller kendskab til det undervisnings- og uddannelsespolitiske område.
Vi tilbyder
Vi tilbyder et alsidigt, selvstændigt og udfordrende job med gode muligheder for såvel personlig som faglig udvikling, og vi tilbyder opkvalificering og oplæring i de værktøjer, som vi anvender. Vi har et højt ambitionsniveau, og vores opgaver bliver løst af dygtige og engagerede medarbejdere. I STIL arbejder vi i agile teams - med en høj grad af transparens i opgaveløsningen. Vi arbejder tæt sammen og hjælper hinanden med at løse vores opgaver.
Med stillingen får du samtidig gode rammer for at udvikle dig som leder og mulighed for at opbygge et stort netværk internt i ministeriet og på tværs af ministerier og interesseorganisationer.
Om os
STIL beskæftiger ca. 350 medarbejdere i København og Aarhus. STIL er en styrelse under Børne- og Undervisningsministeriet. Vores vision er at være de bedste i staten til at skabe værdi gennem it, digitalisering og data. Vi bringer data og analyser aktivt i spil for at styrke læring og beslutningsgrundlag lokalt og centralt. Du kan se mange af de statistik- og analyseprodukter, vi laver på uvm.dk og i datavarehuset (www.uddannelsesstatistik.dk).
Løn og ansættelse
Vi ønsker at besætte stillingen senest 1. juni 2022. Stillingen er indplaceret i lønramme 37/løngruppe 1. Du vil som udgangspunkt blive ansat på kontraktvilkår efter Rammeaftale om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen ønskes besat på åremål, og der vil kunne ydes tillæg afhængig af erfaring og kvalifikationer. Hvis du er tjenestemand i forvejen, kan ansættelse på tjenestemandsvilkår være en mulighed. Ansættelsesområdet afhænger af ansættelsesformen.
Arbejdsstedet er Vester Voldgade 123, 1552 København V.
Lyder det som noget for dig?
Så send os elektronisk din ansøgning, CV og dokumentation for uddannelse (eksamensbevis) inden ansøgningsfristen den 27. marts 2022. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 14 og 16. Hvis du går videre til 2. samtalerunde, vil du blive bedt om at udfylde en personprofil om dine adfærdspræferencer og en kognitiv test (omtanke-test).
Har du spørgsmål til stillingen, er du er velkommen til at kontakte vicedirektør Thomas Gross Havsager, tlf. 40 86 70 60 eller e-mail: [email protected]
I Styrelsen for It og Læring ønsker vi en sammensætning af medarbejdere, der afspejler det omgivende samfund, og vi vurderer udelukkende ansøgere på baggrund af kvalifikationer og kompetencer.
Læs mere om Styrelsen for It og Læring på www.stil.dk og mød en medarbejder.
Om Styrelsen for It og Læring (STIL)
STIL er en styrelse i Børne- og Undervisningsministeriet, der gennem it, digitalisering og data arbejder for at sikre fagligt stærke uddannelser og dagtilbud til alle. Vores vision er at være de bedste i staten til at skabe værdi gennem it, digitalisering og data – og derved forbedre børn, unge og voksnes læring. STIL beskæftiger ca. 350 medarbejdere i København og Aarhus.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København V.
Jobbet er oprettet på vores service den 10.3.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København V
- Søndag den 27. marts 2022
Lignende jobs
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Crew Welfare and Wellbeing Manager
Opportunity About usMaersk is a global leader in integrated logistics and have been industry pioneers for over a century. Through innovation and transformation we are redefining the boundarie..Få mere info- Afdelingsleder
- København K
-
Seniorprojektleder til Spildevand Plan [xxxxx]
Bindeled mellem projektchefer og projektledere på regn -og spildevandsprojekter Som vores kommende kollega skal du være med til at omsætte projektstrategier til konkrete projekter. I den forbind..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Teamleder til kryds- og omlægninger i [xxxxx]
[xxxxx] hjælper omverdenen med at beskytte vores forsyninger, når byerne forandres og fortættes. [xxxxx] har et stort net af forsyningsinfrastruktur i hovedstadsområdet, som er afgørende for at vi .Få mere info- Afdelingsleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København V
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København V over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København V over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |
| 27. november 2024 | 1 |
| 26. november 2024 | 1 |
| 25. november 2024 | 1 |