søger kontorchef til Luftfart
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København V
Vil du stå i spidsen for et kontor, hvor luftfartens sikkerhed i hele rigsfællesskabet, regulering og internationale samarbejde er i fokus?
Som kontorchef i leder du både teamledere, som selv har personaleansvar, og specialiserede medarbejdere i et komplekst og strategisk vigtigt område. Har du erfaring med ledelse – gerne fra staten – og trives du i en rolle, hvor faglighed, strategi og politik mødes? Så er denne stilling noget for dig.
Hvad tilbyder vi?
Som kontorchef får du ansvaret for tre teamledere, som hver især er ledere for en gruppe af højt specialiserede medarbejdere inden for luftfart. Du skal have fokus på ledelse af ledere samt personaleledelse af en selvstændig gruppe af medarbejdere, som arbejder med tværgående opgaver inden for luftfartsområdet. Derudover skal du være med til at implementere s nye strategi i kontoret, samtidig med at du bidrager til udviklingen af luft-fartssikkerhedsområdet i tæt samarbejde med de øvrige kontorchefer i .
Du skal være klar på at have ansvaret for at sikre en effektiv opgaveløsning i en travl og kompleks hverdag, hvor samarbejde og koordinering på tværs af organisationen er afgørende.
Du vil få et stort ledelsesrum med mulighed for at udvikle din personlige ledelsesstil og sætte dit eget præg på opgaveløsningen. Samtidig står du ikke alene, da du i det daglige vil have et tæt samarbejde med direktionen, de øvrige kontorchefer inden for luftfartssikkerhedsområdet og dine tre teamledere, og du kommer også til at indgå i s ledelsesgruppe, hvor vi arbejder med ledelsesopgaven på tværs af alle styrelsens kontorer.
Du får også mulighed for at repræsentere styrelsen i forskellige internationale fora, da luftfarten er præget af international regulering, på både globalt og europæisk niveau, og styrelsen også er myndighed for luftfartsikkerhed i Grønland og på Færøerne.
Om kontoret
Som kontorchef for Luftfart bliver du ansvarlig for tre teams, der arbejder med regulering, tilsyn og strategisk udvikling af luftfartsområdet:
Hvem er du?
Vi søger en leder, der kan skabe resultater gennem faglighed, samarbejde og tillid. Du har erfaring med personaleledelse, gerne i staten, og trives i en politisk styret organisation, hvor du skal navigere mellem forskellige interessenter. Det er ikke en forudsætning, at du har kendskab til luftfart, men det er selvfølgelig en fordel.
Vi lægger vægt på, at du:
Om
Vi er ca. 650 medarbejdere, der alle leverer høj kvalitet i vores arbejde for at skabe resulta-ter, der gør en forskel i samfundet. Vi er faktisk lidt nogle nørder.
Vi er en styrelse som består af mange forskellige medarbejdere og faggrupper lige fra lufthavnsmedarbejdere, inspektører og læger til piloter, generalister, jurister og sagsbehandlere.
Sammen udgør vi én samlet styrelse, der er præget af nysgerrighed og gensidig tillid. Vi er gode til at arbejde sammen, spørge hinanden og bruge hinandens kompetencer, og så er der et godt fællesskab i styrelsen, hvor der bliver grint på kryds og tværs.
Som styrelse er vores ambition at være kendt som en moderne og alsidig arbejdsplads.
Vi understøtter virksomheder og borgere med sikre, effektive, ordentlige og bæredygtige transportløsninger og erstatningsudmålinger, der baserer sig på dialog, god forvaltning, høj faglighed, ny teknologi og klar opgaveløsning.
Rammerne
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er indplaceret i lønramme 37. Stillingen forventes besat på åremål på overenskomstvilkår.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes niveau HEMMELIG og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode.
Der vil blive anvendt case og test som en del af ansættelsesforløbet.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 6. april 2025 klokken 23.59. 1. samtalerne bliver afholdt den 9. og 10. april. 2. samtale bliver afholdt den 22. april. Stillingen ønskes besat 1. juni.
For yderligere information er du velkommen til at kontakte Sekretariatschef for Ledelsessekretariatet Lars Bang Meile for yderligere information om stillingen på. Hvis du ønsker at tale med vores direktør Nanna Møller om stillingen kan det aftales nærmere med Lars.
Som kontorchef i leder du både teamledere, som selv har personaleansvar, og specialiserede medarbejdere i et komplekst og strategisk vigtigt område. Har du erfaring med ledelse – gerne fra staten – og trives du i en rolle, hvor faglighed, strategi og politik mødes? Så er denne stilling noget for dig.
Hvad tilbyder vi?
Som kontorchef får du ansvaret for tre teamledere, som hver især er ledere for en gruppe af højt specialiserede medarbejdere inden for luftfart. Du skal have fokus på ledelse af ledere samt personaleledelse af en selvstændig gruppe af medarbejdere, som arbejder med tværgående opgaver inden for luftfartsområdet. Derudover skal du være med til at implementere s nye strategi i kontoret, samtidig med at du bidrager til udviklingen af luft-fartssikkerhedsområdet i tæt samarbejde med de øvrige kontorchefer i .
Du skal være klar på at have ansvaret for at sikre en effektiv opgaveløsning i en travl og kompleks hverdag, hvor samarbejde og koordinering på tværs af organisationen er afgørende.
Du vil få et stort ledelsesrum med mulighed for at udvikle din personlige ledelsesstil og sætte dit eget præg på opgaveløsningen. Samtidig står du ikke alene, da du i det daglige vil have et tæt samarbejde med direktionen, de øvrige kontorchefer inden for luftfartssikkerhedsområdet og dine tre teamledere, og du kommer også til at indgå i s ledelsesgruppe, hvor vi arbejder med ledelsesopgaven på tværs af alle styrelsens kontorer.
Du får også mulighed for at repræsentere styrelsen i forskellige internationale fora, da luftfarten er præget af international regulering, på både globalt og europæisk niveau, og styrelsen også er myndighed for luftfartsikkerhed i Grønland og på Færøerne.
Om kontoret
Som kontorchef for Luftfart bliver du ansvarlig for tre teams, der arbejder med regulering, tilsyn og strategisk udvikling af luftfartsområdet:
- ADR: Teamet arbejder med tilsyn og godkendelser af lufthavne/flyvepladser, helikopterlandingspladser og luftfartshindringer i hele rigsfællesskabet. Teamet består af to teamledere og 18 medarbejdere.
- FCL: Teamet sikrer, at piloter, kabinepersonale og flymekanikere uddannes og certificeres efter gældende standarder, samt samarbejder med EASA om uddannelses- og simulatorkrav. Teamet består af en teamleder og 17 medarbejdere.
- Team Tværs: En tværgående enhed, der understøtter strategiske og juridiske processer, ministerbetjening og international koordinering, herunder samarbejdet i EU, ECAC, EASA, ICAO og med Transportministeriets departementet. Derudover varetager teamet opgaver omkring international klimaregulering inden for luftfart samt klager vedr. miljø og støj fra lufthavne. Du vil have den direkte personaleledelse for teamets 10 medarbejdere.
Hvem er du?
Vi søger en leder, der kan skabe resultater gennem faglighed, samarbejde og tillid. Du har erfaring med personaleledelse, gerne i staten, og trives i en politisk styret organisation, hvor du skal navigere mellem forskellige interessenter. Det er ikke en forudsætning, at du har kendskab til luftfart, men det er selvfølgelig en fordel.
Vi lægger vægt på, at du:
- Kan opnå resultater gennem nærværende ledelse af dine teamledere og medarbejde-re
- Kan tage livtag med teknisk og juridisk komplicerede spørgsmål
- Er samarbejdsorienteret og har blik for strategi, tværgående processer og helheds-tænkning.
- Har politisk forståelse og har gerne erfaring med ministerbetjening eller anden politisk betjening.
- Har en stærk analytisk tilgang og evner at koble teknik og jura i en politisk styret organisation.
- Er en dygtig kommunikator, der kan skabe engagement og motivation.
- Trives i en omskiftelig hverdag, hvor du kan holde hovedet koldt i pressede situationer.
Om
Vi er ca. 650 medarbejdere, der alle leverer høj kvalitet i vores arbejde for at skabe resulta-ter, der gør en forskel i samfundet. Vi er faktisk lidt nogle nørder.
Vi er en styrelse som består af mange forskellige medarbejdere og faggrupper lige fra lufthavnsmedarbejdere, inspektører og læger til piloter, generalister, jurister og sagsbehandlere.
Sammen udgør vi én samlet styrelse, der er præget af nysgerrighed og gensidig tillid. Vi er gode til at arbejde sammen, spørge hinanden og bruge hinandens kompetencer, og så er der et godt fællesskab i styrelsen, hvor der bliver grint på kryds og tværs.
Som styrelse er vores ambition at være kendt som en moderne og alsidig arbejdsplads.
Vi understøtter virksomheder og borgere med sikre, effektive, ordentlige og bæredygtige transportløsninger og erstatningsudmålinger, der baserer sig på dialog, god forvaltning, høj faglighed, ny teknologi og klar opgaveløsning.
Rammerne
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er indplaceret i lønramme 37. Stillingen forventes besat på åremål på overenskomstvilkår.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes niveau HEMMELIG og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode.
Der vil blive anvendt case og test som en del af ansættelsesforløbet.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 6. april 2025 klokken 23.59. 1. samtalerne bliver afholdt den 9. og 10. april. 2. samtale bliver afholdt den 22. april. Stillingen ønskes besat 1. juni.
For yderligere information er du velkommen til at kontakte Sekretariatschef for Ledelsessekretariatet Lars Bang Meile for yderligere information om stillingen på. Hvis du ønsker at tale med vores direktør Nanna Møller om stillingen kan det aftales nærmere med Lars.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København V.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.3.2025, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- København V
- Søndag den 06. april 2025
Lignende jobs
-
Souschef - Køkken, Scandic Sydhavnen
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Souschef på Scandic Sydhavnen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Head of Partner Activation
Copenhagen, DenmarkJoin [xxxxx] as the Head of Partner Activation, a newly established role leading a dynamic department dedicated to boosting the effectiveness of our Institutional Sales o..Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Global Head of Digital Design & Production
Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Senior Valuation Manager til [xxxxx] Ejendomme
Hos [xxxxx] Ejendomme ejer, drifter og udvikler vi nogle af landets mest ikoniske ejendomme og tager sammen ejerskab på vores portefølje med kunden i centrum. Vi vil være med til at sætte nye standar..Få mere info- Afdelingsleder
- København
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København V
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København V over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København V over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 17. marts 2025 | 1 |
| 16. marts 2025 | 1 |
| 15. marts 2025 | 1 |
| 14. marts 2025 | 1 |
Populære søgninger
Lignende søgeresultater
Teknisk profil med flair for compliance, regeludvikling og jura til godkendelse af jernbanekøretøjer
Se alle populære søgninger