Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København
Ungdomscentret Allégården løser nedenstående opgaver for udsatte børn, unge fra 12-22 år og familier fra Frederiksberg:
Individuelle forløb for børn, unge og familier, samt kursus/gruppe forløb jf. SEL § 11, stk. 3.
Familiebehandling for unge og familier jf. SEL § 52, stk. 3, nr. 3, jf. UKN § 13, stk. 1, nr.4.
Kontaktperson for børn, unge og familier jf. SEL §52, stk.3, nr.6, og §76, samt UKN §13, stk.1, nr.7.
Anbringelser i hybelafdeling eller lejlighed jf. § 52, stk. 3, nr. 7, og § 76, stk. 3, nr. 1, samt UKN §14. Ungdomssanktionskoordinator funktion jf.§ 54 a, jf. STRFL § 74.
Ungdomscentret Allégården har gennem de seneste to år gennemgået et større omlægnings- og udviklingsarbejde, hvor vi i tæt samarbejde med familieafdelingen i Frederiksberg Kommune har omlagt og omorganiseret Ungdomscentret Allégården. Dette arbejde munder nu ud i en ny organisering af Allégården, samt en udvidelse af Allégårdens tilbudsvifte.
Omdrejningspunktet for tilrettelæggelse af indsatserne vil være fleksibilitet i tilbuddet og i tilrettelæggelse af indsatsen, hvor nye initiativer tager udgangspunkt i ungegruppens aktuelle behov for udviklingsstøtte. Der er særligt fokus på hverdagslivet, socialisering og tilknytning til skole og uddannelse.
Indsatserne vil spænde fra ambulante støttende tilbud, til indsatser rettet mod grupper af unge, herunder kursus/gruppeforløb og netværksgrupper. Enten i eget hjem eller ved fremmøde på Allégården.
Fagligt stiller vi os på et neuroaffektivt udviklingspsykologisk og systemisk forståelsesgrundlag og vi arbejder ud fra en multiteoretisk tanke om, at mennesket kommer først og vi gør det, der virker for den enkelte. Opgaverne er mange og af vekslende omfang. Ungdomscentret Allégården er aktuelt del af forskningsprojektet ”For Livsværk”, som det forventes, at du ligeledes engagerer dig i.
Vi forventer:
- At du har lyst og mod til at tage lederrollen på dig.
- At du har en socialfaglig grunduddannelse fx pædagog, socialrådgiver, psykolog eller lign. – gerne med relevant efteruddannelse.
- At du har erfaring i arbejdet med familiebehandling, samt kontaktpersonsarbejde med børn, unge og familier i udsatte positioner.
- At du har viden om neuroaffektiv udviklingspsykologi og systemisk teori og praksis.
- Er i besiddelse af åbenhed og evne til at reflektere over egen praksis og bruger dette til udvikling af egen og kollegaers faglighed og praksis.
- Har gode it-kundskaber.
- Er god til dokumentation, herunder udarbejdelse af statusrapporter, opfølgning og evaluering, samt anser det at dokumentere, som et arbejdsredskab, der er med til at kvalificere indsatsen.
- Kan arbejde selvstændigt, målrettet og løse opgaver egenhændigt.
Dine opgaver kan bl.a. være:
- Kvalitetssikring af dokumentation i SOFUS
- Ansvarlig for den borgerettede intervention, samt at opfølgning/statusskrivelser sker rettidigt
- Målsætninger og evalueringer i sagsarbejdet
- Facilitator og mødeleder ved sagsgennemgang/sagskonference
- Sikre anvendelse af EMS, NAA og evt. FIT
- Understøtte og omsætte de valgte faglige metoder i hverdagen
- Deltagelse i udviklingsarbejde, supervision og uddannelse
- Administrative opgaver såsom: varsling af mødeplan, regnskab mm.
- Kontaktpersonsopgaver for børn, unge og deres familier
Som ansat på Ungdomscentret Allégården, får du fagligt udfordrende og afvekslende opgaver, stor fleksibilitet i arbejdslivet og gode muligheder for kurser og supervision.
Vi har høje forventninger til dig og hinanden, der er højt til loftet og let til grin. Du bliver en del af en arbejdsplads, med stort fokus på faglig kvalitet og udvikling, samt det gode arbejdsmiljø.
Stillingen er normeret til 37 timer, men ansættelsesforholdet er uden højeste tjenestetid. Arbejdstiden vil primært være i dagtimerne, men aften og weekendarbejde kan forekomme. Derudover vil du være en del af en ledelsesdækket bagvagtordning.
Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst.
Har du spørgsmål til stillingen kan du kontakte:
Forstander Christian Alvang Jespersen på telefon 51 96 15 27
Ansøgningsfrist den 3.10.2021 klokken 24.00.
Samtaler forventes afholdt:
- Samtale d. 15. oktober 2021
- Samtale d. 25. oktober 2021
Ved ansættelse indhentes straffeattest, børneattest og referencer fra tidligere ansættelser.
Ungdomscentret Allégården er en del af Landsforeningen LIVSVÆRK https://livsvaerk.org/ og har driftsoverenskomst med Frederiksberg Kommune.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 10.9.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Afdelingsleder
- København
- Søndag den 03. oktober 2021
Lignende jobs
-
Nordic Head of Education - Dermatological Beauty D...
Calling all innovators, disruptors, and dreamers! Join L’Oréal, the world's #1 beauty company present in over 150 markets. For over 100-years, we’ve been transforming, fueled by data, tech, i..- Afdelingsleder
- København
-
Souschef - Fuldtid - Brønshøj
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..- Afdelingsleder
- Brønshøj
-
Souschef - Fuldtid - Tingbjerg
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..- Afdelingsleder
- Brønshøj
-
Head of Department responsible for Industry, Build...
- Afdelingsleder
- København S
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København over tid
Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
---|---|
26. november 2024 | 197 |
25. november 2024 | 207 |
24. november 2024 | 213 |
23. november 2024 | 213 |
22. november 2024 | 211 |
21. november 2024 | 207 |
20. november 2024 | 208 |
19. november 2024 | 204 |
18. november 2024 | 205 |
17. november 2024 | 202 |
16. november 2024 | 201 |
15. november 2024 | 199 |
14. november 2024 | 194 |
13. november 2024 | 190 |
12. november 2024 | 184 |
11. november 2024 | 186 |
10. november 2024 | 187 |
9. november 2024 | 187 |
8. november 2024 | 200 |
7. november 2024 | 198 |
6. november 2024 | 194 |
5. november 2024 | 191 |
4. november 2024 | 186 |
3. november 2024 | 191 |
2. november 2024 | 191 |
1. november 2024 | 188 |
31. oktober 2024 | 199 |
30. oktober 2024 | 199 |
29. oktober 2024 | 202 |
28. oktober 2024 | 203 |
27. oktober 2024 | 202 |
Værd at vide når du søger job som afdelingsleder i København
Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.
Bydele i København
København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:
Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.
Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.
Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.
Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.
Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.
Find ledige jobs i Valby
Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.
Mere information om København
Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer