søger en ny teamleder til spænende udfordringer
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København
Som teamleder i afdelingen indgår du i et ledelsesteam med en afdelingssygeplejerske. I afdelingssygeplejerskens fravær vil du have en stedfortrædende funktion.
Som teamleder vil du få det faglige ansvar for afdelingens beboere, som har et bredt udsnit af geriatriske sygdomme. Det er en fordel, hvis du har erfaring med ældre.
Du vil blive ansvarlig for den sygeplejefaglige dokumentation, kontakt til læger samt andre sygeplejefaglige tiltag. I samarbejde med afdelingens øvrige personale deltager du i plejen af komplekse beboere. Du kan lide at lære fra dig, og deltager gerne i sidemandsoplæring af kolleger.
Dit nye team håber på, at du med din rolige og afbalancerede personlighed fremstår lyttende og åben, og samtidig evner at sætte retning samt gode rammer for faglig sparring og udvikling.
I hverdagen bliver det dig, der holder fast i de faglige mål og følger op. Vores hverdag er kompleks og uforudsigelig, men vi har et fagligt højt ambitionsniveau, og derfor løfter vi i flok.
Vi holder beboerkonferencer i hele huset. Triagering af beboerne er en del af vores faste rutiner, hvor du som teamleder vil være tovholder. Vi har i huset en sygeplejefaglig stab, produktionskøkken og terapeuter, som arbejder tæt sammen med afdelingerne.
Vi ønsker, at vores nye teamleder:
- har en bred sygeplejefaglig baggrund – gerne fra geriatri, rehabilitering, demens og almen medicin
- kan tage ansvar for den sygeplejefaglige dokumentation, gerne erfaring med CURA og FSIII
- har erfaring med at navigere i en mangeartet og travl hverdag uden at miste overblikket
- kan kvalitetsudvikle sygeplejen i samarbejde med den sygeplejefaglige stab
- evner at etablere en tillidsfuld relation til beboere, pårørende og kolleger, hvor dialog er nøgleordet
- har ledelseserfaring eller lyst til at prøve kræfter med ledelse
- gerne har erfaring med vejledning og/eller supervision af elever/studerende eller personale
Vi tilbyder en arbejdsplads, hvor du:
- får mulighed for at arbejde med faglig udvikling og kompetenceudvikling af medarbejdere
- vil blive mødt med dialog og nysgerrighed på, hvad du kan bringe ind i samarbejdet
- har et tæt samarbejde omkring faglig udvikling med den faglige stab, afdelingssygeplejersker og de øvrige teamledere i huset
- vil få mulighed for at indgå i forskellige faglige fora på tværs i huset, både sygeplejefaglige og tværfaglige
- en måneds introduktionsprogram.
Lidt om os
Lige nu er vores spændende nye plejecenter under opførsel, og når det nye byggeri står klart, vil der være 200 moderne plejeboliger på Ingeborggården, integreret med Frederiksberg Boldklub - heraf navnet Generationernes By, hvor der både i og omkring det nye plejecenter, vil være aktivitetsrum for flere generationer. Lige nu har Ingeborggården 145 plejeboliger fordelt på to adresser, nemlig Nimbusparken 26, hvor der er 55 boliger og på Troels-Lunds Vej 27, hvor der er 90 plejeboliger. Vi er et innovativt og udviklingsorienteret plejehjem, og vores mission er at skabe et godt og værdigt liv for beboerne gennem faglighed og udvikling af medarbejdere.
Du kan læse mere om Ingeborggården på vores hjemmeside: http://www.ingeborggaarden.dk
Hvis du har lyst til at høre mere om os, som ansatte på et af Frederiksberg Kommunes plejecentre, kan du se denne video.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelse vil ske i henhold til gældende overenskomst.
Stillingen er på 37 timer pr. uge primært i dagvagt. ”Selvtilrettelæggende” med hensyn til komme-gåtider. Det forventes, at du minimum én gang om måneden planlægger at møde på tider, hvor øvrige vagtlag er på arbejde fx. kl. 12-20. Der stilles telefon, tablet og pc’er til rådighed.
Stillingen ønskes besat den 1. august 2022.
Ved ansættelse kræver Frederiksberg Kommune, at der forevises straffeattest.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 17. juni 2022. Der vil blive afholdt ansættelsessamtaler løbende.
Hvis du vil vide mere
Ønsker du at få yderligere oplysninger om stillingen, eller har du lyst til at komme forbi til et uforpligtigende besøg, er du velkommen til at kontakte afdelingssygeplejerske Signe Damm på tlf. 28980631 eller på mail: [email protected]
Frederiksberg Kommunes ledelsesgrundlag sætter en tydelig retning for god ledelse. Læs om de grundlæggende værdier for god ledelse og de tre centrale spørgsmål, som alle ledere i Frederiksberg Kommune skal arbejde med.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, køn, religion, etnisk tilhørsforhold eller handicap.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 24.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Afdelingsleder
- København
- Fredag den 17. juni 2022
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i København
Fri kontaktRetail Knowledge recruits on behalf of Prada: Department Manager, Leather Goods – Prada Flagship Store Copenhagen (full-time - permanent role) Purpose of the role: As part of the team for the Copenhagen Flagship Store to be a Company Brand Ambassador and to be responsible to achieve all the qualitative and quantitative objectives of the product category department assigned.Få mere info- Afdelingsleder
- København
-
Afdelingsleder i København Ø
Leder du efter en spændende stilling med ansvar og faglige udfordringer, og vil du være en del af et succesfuldt og internationalt advokatfirma i København?På vegne af vores kunde Bird & Bird s..Få mere info- Afdelingsleder
- København Ø
-
Afdelingsleder i København S
We are on the lookout for a Head of eCommerce to spearhead our digital commerce initiatives and shape the future of [xxxxx]´s online presence. This role offers the opportunity to drive signi..Få mere info- Afdelingsleder
- København S
-
Afdelingsleder i Kastrup
Er du en synlig leder, der er god til at motivere dine medarbejdere? Og vil du være med til at sikre de bedste kundeoplevelser i vores forretning? Vi søger en kollega til vores ledelsesteam til..Få mere info- Afdelingsleder
- Kastrup
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i København over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 2. juli 2024 | 209 |
| 1. juli 2024 | 203 |
| 30. juni 2024 | 204 |
| 29. juni 2024 | 207 |
| 28. juni 2024 | 205 |
| 27. juni 2024 | 200 |
| 26. juni 2024 | 202 |
| 25. juni 2024 | 208 |
| 24. juni 2024 | 212 |
| 23. juni 2024 | 212 |
| 22. juni 2024 | 217 |
| 21. juni 2024 | 219 |
| 20. juni 2024 | 215 |
| 19. juni 2024 | 213 |
| 18. juni 2024 | 211 |
| 17. juni 2024 | 209 |
| 16. juni 2024 | 223 |
| 15. juni 2024 | 231 |
| 14. juni 2024 | 236 |
| 13. juni 2024 | 234 |
| 12. juni 2024 | 227 |
| 11. juni 2024 | 223 |
| 10. juni 2024 | 225 |
| 9. juni 2024 | 230 |
| 8. juni 2024 | 229 |
| 7. juni 2024 | 232 |
| 6. juni 2024 | 235 |
| 5. juni 2024 | 240 |
| 4. juni 2024 | 239 |
| 3. juni 2024 | 238 |
| 2. juni 2024 | 246 |
Værd at vide når du søger job som afdelingsleder i København
Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.
Bydele i København
København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:
Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.
Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.
Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.
Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.
Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.
Find ledige jobs i Valby
Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.
Mere information om København
Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer