To assisterende ledere til at lede og udvikle Team A
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nørresundby
Vi søger to fagligt stærke assisterende ledere med erfaring inden for personale- og økonomiledelse, som kan være med til at lede et team, der gør en forskel for unge med ADHD og Autismespektrumforstyrrelser.
Du bliver en central del af et team, der arbejder tæt sammen om at sikre høj kvalitet og sammenhæng i bostøttearbejdet.
Stillingen indebærer både ledelsesopgaver og borgerrelaterede opgaver.
Du vil have et særligt ansvar for at koordinere indsatsen i vores tilbud i Idrætsbyen, Visionsvej, Dragen og Nordhavn, hvor vi skaber trygge rammer for unge, der har brug for en mellemstation mellem det at bo hjemme eller på institution og det at bo alene.
Vores tilbud giver unge mennesker mulighed for at spejle sig i et almindeligt ungdomsmiljø uden stigmatisering, samtidig med at de har adgang til fællesspisning og sociale træningsaktiviteter i en fælleslejlighed.
De to assisterende ledere fordeler opgaverne mellem sig sammen med lederen.
Faglig ledelse og støtte til personaleudvikling i ungetilbuddene
Som assisterende leder er du med til at sikre, at den faglige standard overholdes og som tovholder for, at vores handlinger stemmer overens med vores værdier.
Du vil være central i at støtte personalets faglige udvikling gennem dialog, vejledning og coaching, og fungere som daglig problemknuser og facilitator på personale-, gruppe- og teammøder.
Med fokus på ungetilbuddene vil du sikre værdier og praksis og samarbejde med leder og vagtplansteamet om vagtplanlægning.
Dine ansvarsområder:
Du være ansvarlig for at sikre korrekt fordeling af sager og matchning.
Du er med til at visitere nye borgere til tilbuddene.
Du vil stå for mødeplanlægning, herunder dagsordener og referater, samt vagtplanlægning og ressourcefordeling på tværs af tilbud.
Derudover står du for at sikre bemanding, godkende indkøb og bilag og håndtere kontakten med borgere ved sygemeldinger og opstart af nye forløb.
Du vil også have bostøtteopgaver.
Det kan vi tilbyde dig som leder
Du får en spændende lederrolle med ansvar for faglig, personalemæssig og økonomisk ledelse. Du vil arbejde tæt sammen med lederteamet og engagerede medarbejdere, hvor du får mulighed for at præge både den daglige drift og udviklingen af nye ungetilbud.
Mere om din nye arbejdsplads
I Team A leverer vi specialiseret bostøtte og mentoropgaver, som understøtter de unge menneskers personlige udvikling og fremmer deres recovery-proces.
Vi fokuserer på at hjælpe dem med at identificere og udnytte deres egne ressourcer, så de kan opnå større selvstændighed og livskvalitet. Vores individuelle indsatsmål inkluderer støtte til at skabe struktur i hverdagen, komme i gang med uddannelse eller arbejde, og udvikling af sociale kompetencer.
Her kan du læse mere om Team A
Hvis du vil vide mere eller har spørgsmål?
Har du spørgsmål, kan du kontakte leder Anders Thomsen på telefon 99 31 71 28 eller 31 99 08 92.
Sådan forløber processen
Ansøgningsfristen er den 20. oktober 2024.
Vi forventer at holde samtaler den 24. oktober 2024.
Ansættelse og løn
Forud for endelig ansættelse indhentes straffeattest og referencer.
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Aalborg Kommunes Voksensocialafdeling – en del af noget større
I Voksensocialafdelingen vil vi være pionerer i faglig særklasse. Vi sætter mennesket først - gennem handlekraft, partnerskaber, forenkling og dialog.
Vi har en stærk kultur, der omfavner et lige så stærkt menneskesyn. Vi tror på, at alle mennesker er forskellige og har forskellige styrker, ønsker og potentiale. Det gælder både de mennesker, vi er her for, og de mennesker vi er her sammen med. Som en del af forvaltningen Job og Velfærd har vi en hel central rolle i at sikre vækst, fællesskab og velfærd i Aalborg Kommune.
Læs mere om vores organisation:
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Kom og arbejd sammen med os
Mangfoldighed skaber værdi, og vi opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnicitet.
Du bliver en del af et stærkt fællesskab med 17.000 kolleger, og du kan glæde dig til en rummelig arbejdsplads med gode ansættelsesforhold, gode muligheder for kompetenceudvikling og fokus på trivsel.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere
Kilde: Jobnet.dk
Du bliver en central del af et team, der arbejder tæt sammen om at sikre høj kvalitet og sammenhæng i bostøttearbejdet.
Stillingen indebærer både ledelsesopgaver og borgerrelaterede opgaver.
Du vil have et særligt ansvar for at koordinere indsatsen i vores tilbud i Idrætsbyen, Visionsvej, Dragen og Nordhavn, hvor vi skaber trygge rammer for unge, der har brug for en mellemstation mellem det at bo hjemme eller på institution og det at bo alene.
Vores tilbud giver unge mennesker mulighed for at spejle sig i et almindeligt ungdomsmiljø uden stigmatisering, samtidig med at de har adgang til fællesspisning og sociale træningsaktiviteter i en fælleslejlighed.
De to assisterende ledere fordeler opgaverne mellem sig sammen med lederen.
Faglig ledelse og støtte til personaleudvikling i ungetilbuddene
Som assisterende leder er du med til at sikre, at den faglige standard overholdes og som tovholder for, at vores handlinger stemmer overens med vores værdier.
Du vil være central i at støtte personalets faglige udvikling gennem dialog, vejledning og coaching, og fungere som daglig problemknuser og facilitator på personale-, gruppe- og teammøder.
Med fokus på ungetilbuddene vil du sikre værdier og praksis og samarbejde med leder og vagtplansteamet om vagtplanlægning.
Dine ansvarsområder:
Du være ansvarlig for at sikre korrekt fordeling af sager og matchning.
Du er med til at visitere nye borgere til tilbuddene.
Du vil stå for mødeplanlægning, herunder dagsordener og referater, samt vagtplanlægning og ressourcefordeling på tværs af tilbud.
Derudover står du for at sikre bemanding, godkende indkøb og bilag og håndtere kontakten med borgere ved sygemeldinger og opstart af nye forløb.
Du vil også have bostøtteopgaver.
Det kan vi tilbyde dig som leder
Du får en spændende lederrolle med ansvar for faglig, personalemæssig og økonomisk ledelse. Du vil arbejde tæt sammen med lederteamet og engagerede medarbejdere, hvor du får mulighed for at præge både den daglige drift og udviklingen af nye ungetilbud.
Mere om din nye arbejdsplads
I Team A leverer vi specialiseret bostøtte og mentoropgaver, som understøtter de unge menneskers personlige udvikling og fremmer deres recovery-proces.
Vi fokuserer på at hjælpe dem med at identificere og udnytte deres egne ressourcer, så de kan opnå større selvstændighed og livskvalitet. Vores individuelle indsatsmål inkluderer støtte til at skabe struktur i hverdagen, komme i gang med uddannelse eller arbejde, og udvikling af sociale kompetencer.
Her kan du læse mere om Team A
Hvis du vil vide mere eller har spørgsmål?
Har du spørgsmål, kan du kontakte leder Anders Thomsen på telefon 99 31 71 28 eller 31 99 08 92.
Sådan forløber processen
Ansøgningsfristen er den 20. oktober 2024.
Vi forventer at holde samtaler den 24. oktober 2024.
Ansættelse og løn
Forud for endelig ansættelse indhentes straffeattest og referencer.
Løn- og ansættelse sker efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Aalborg Kommunes Voksensocialafdeling – en del af noget større
I Voksensocialafdelingen vil vi være pionerer i faglig særklasse. Vi sætter mennesket først - gennem handlekraft, partnerskaber, forenkling og dialog.
Vi har en stærk kultur, der omfavner et lige så stærkt menneskesyn. Vi tror på, at alle mennesker er forskellige og har forskellige styrker, ønsker og potentiale. Det gælder både de mennesker, vi er her for, og de mennesker vi er her sammen med. Som en del af forvaltningen Job og Velfærd har vi en hel central rolle i at sikre vækst, fællesskab og velfærd i Aalborg Kommune.
Læs mere om vores organisation:
- Job og Velfærd som organisation
- Vision for Job og Velfærd
- Personalepolitik for Aalborg Kommune
- Ledelsespolitik for Aalborg Kommune
Send ansøgning
Du sender din ansøgning ved at trykke på knappen "Send ansøgning" og udfylde den formular, som kommer frem. Det er også muligt at vedhæfte bilag som f.eks. ansøgning og CV i begrænset omfang.
Kom og arbejd sammen med os
Mangfoldighed skaber værdi, og vi opfordrer alle til at søge stillingen – uanset alder, køn, religion, handicap eller etnicitet.
Du bliver en del af et stærkt fællesskab med 17.000 kolleger, og du kan glæde dig til en rummelig arbejdsplads med gode ansættelsesforhold, gode muligheder for kompetenceudvikling og fokus på trivsel.
Se alle fordelene ved et job hos os og bliv klogere på ansættelsesprocessen trin-for-trin. https://www.aalborg.dk/job-og-karriere
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Nørresundby.
Jobbet er oprettet på vores service den 3.10.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Nørresundby
- Søndag den 20. oktober 2024
Lignende jobs
-
Souschef - Fuldtid - Skagen
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..Få mere info- Afdelingsleder
- Skagen
-
Hjerneskadekoordinator med gode samarbejdsevner og...
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Visiterende Koordinatorer til Visitationen Senior ...
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
-
Klimatilpasningskoordinator i [xxxxx]
Få mere info- Afdelingsleder
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Nørresundby
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Nørresundby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Nørresundby over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 22. november 2024 | 4 |
| 21. november 2024 | 4 |
| 20. november 2024 | 5 |
| 19. november 2024 | 5 |
| 18. november 2024 | 4 |
| 17. november 2024 | 5 |
| 16. november 2024 | 5 |
| 15. november 2024 | 5 |
| 14. november 2024 | 5 |
| 13. november 2024 | 5 |
| 12. november 2024 | 5 |
| 11. november 2024 | 5 |
| 10. november 2024 | 5 |
| 9. november 2024 | 5 |
| 8. november 2024 | 4 |
| 7. november 2024 | 4 |
| 6. november 2024 | 4 |
| 5. november 2024 | 4 |
| 4. november 2024 | 4 |
| 3. november 2024 | 5 |
| 2. november 2024 | 5 |
| 1. november 2024 | 5 |
| 31. oktober 2024 | 3 |
| 30. oktober 2024 | 4 |
| 29. oktober 2024 | 4 |
| 28. oktober 2024 | 4 |
| 27. oktober 2024 | 4 |
| 26. oktober 2024 | 4 |
| 25. oktober 2024 | 1 |
| 24. oktober 2024 | 3 |
| 23. oktober 2024 | 3 |