Pædagogisk leder til [xxxxx] i Huset Nyvang

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Randers NV

Er du motiveret for ledelse? Og for at give børnene i [xxxxx], Randers Kommune et fortsat godt børneliv, hvor der er fokus på trivsel og udvikling?

Så er det lige dig vi søger...

Vi søger en pædagogisk leder til [xxxxx], som indgår og bidrager loyalt i ledelsesteamet for det samlede dagtilbud, og kan gå forrest, når det gælder om at omsætte de overordnede mål på dagtilbudsområdet i praksis, samt arbejde med den pædagogiske tilgang der er arbejdet med i [xxxxx] – NPRP, samt være nysgerrig og arbejde med de nye tiltag fra Randers Kommune. Det afspejles bl.a i den styrkede pædagogiske læreplan og i den daglige praksis, samt i mødet med børn, forældre og samarbejdspartnere.
Det betyder, at der lægges vægt på at skabe miljøer med høj kvalitet for børn, hvor alle børn lærer noget, trives og udvikler sig. Vi har særligt fokus på hvordan børnenes stemmer bliver inddraget, så vi kan skabe kvalitetsstærke leg og læringsmiljøer for vores børn.

Den pædagogiske leder vi søger, skal være tilknyttet Huset Nyvang
I Huset Nyvang har vi plads til 132 børn fordelt på 3 vuggestuer, 3 børnehaver og en mellemgruppe for børn på 2,5-3,5 år. Her er 35 medarbejdere incl køkkenpersonale.
Medarbejderne i Huset Nyvang har et stort engagement i at løfte den pædagogiske opgave. De er gode til at justere sig efter børnegruppen og de hjælper hinanden, der hvor der er brug for det.
De giver følgeskab til den pædagogiske leder, og gør brug af sparring i de situationer, de har brug for det.
Vi arbejder med den styrkede læreplan, og har gennem flere år arbejdet med fælles temaer i hele huset 2-3 gange årligt. Det giver fællesskab og medarbejderne samarbejder her på tværs i hele institutionen.
Vi arbejder gennem dagen i små grupper og skaber forudsigelighed for børnene gennem rutiner og gentagelser i overgange blandt andet med NPU lege.

[xxxxx] består af 8 afdelinger (fordelt på 5 integrerede børnehuse, 1 børnehave og 2 vuggestuer), som er fordelt i Midt byen til nordbyen. Derudover er der tilknyttet Jennumparkens Institutioner, som er et fritidstilbud. Så [xxxxx] er et dagtilbud som har børn/unge fra 0-18 år.
Den daglige drift bliver varetaget af 8 pædagogiske ledere, der sammen med dagtilbudslederen arbejder med at udvikle området og sikre størst mulig åbenhed og gennemsigtighed i forhold til både børn og forældre, samt vores mere end 220 medarbejdere. Vores pædagogiske tilgang NPRP (Neuropsykologisk relationel pædagogik) er velbeskrevet i dagtilbuddets styrkede pædagogiske læreplan og hvor vores overordnede mål og principper er beskrevet. Vi har beskrevet klare forventninger til medarbejdere og ledelse.

Vi brug for en leder der
  • Hviler på et stærkt teoretisk og pædagogisk grundlag, og er god til at skabe sammenhæng mellem teori og praksis.
  • Arbejder ud fra en anerkendende og ressourceorienteret tilgang, og kan lede forandringsprocesser, herunder at være tydelig og insisterende i faglig ledelse og facilitering af pædagogiske processer, samt evne at sætte systematisk refleksion og pædagogisk vidensdeling i spil.
  • Kan og vil være medskabende i et forpligtende fællesskab og samarbejde med forældre, Dagtilbudsleder, øvrige pædagogiske ledere og medarbejdere, hvor dialog, ordentlighed, respekt og anerkendelse er bærende, når det handler om at løse kerneopgaven.
  • Indgår og bidrager aktivt til arbejdet i ledelsesteamet og det samlede dagtilbud med at skabe fællesskab om drift og opgaveløsning, også på digitale platforme.
  • Kan samarbejde systematisk og samskabende i den tværgående indsats og med opgaver, som handler om at skabe sammenhæng på tværs af børneområdet, skole, familieområdet, sundhedsområdet, samt øvrige forvaltningsområder.
  • Du tager fat med udgangspunkt i alle de gode og velfungerende tiltag vi har i forvejen, og supplerer med nye ideer og vision. Og evner at implementere med mod, og kan samtidig skabe følgeskab.
  • Enten har en teoretisk lederuddannelse eller ønsker at gå i gang hermed, snarest.


Konkrete arbejdsopgaver
Se mål og principper for ledelse i den pædagogiske læreplan side 27 og 28 – Pædagogisk læreplan - [xxxxx]

Vi tilbyder
  • En fuldtids lederstilling i et Dagtilbud med insisterende fokus på høj kvalitet, inkluderende læringsmiljøer og muligheder for alle børn.
  • En engageret ledergruppe med højt til loftet, der kontinuerligt stræber efter dygtighed og muligheder i opgaveløsningen. Det gælder både i det enkelte dagtilbud, og for det samlede dagtilbudsområde i Randers.
  • Du bliver en del af et ledelsesteam på 8 pæd. ledere og 1 Dagtilbudsleder. Vi arbejder som et team, hvor vi i fællesskab tager ansvar for de opgaver som der er, på hele vores område. Vi arbejder hele tiden med vores faglighed, vi er løsningsorienteret og vil gerne udvikle os selv og området hvor fokus er på at opretholde og udvikle en sund samarbejdskultur.
  • At der arbejdes ud fra en fælles udviklingsforståelse.
  • Vores kultur er der er plads til forskellighed, at vi er åbne og hjælpsomme.


Vi forventer, at du kontakter og evt. mødes med Dagtilbudsleder i [xxxxx] - Bente Devantie - telefon[xxxxx], inden ansøgningen sendes.

Hvis du bliver ansat, vil der være en mentorordning, så du kan understøttes i arbejdet og føle dig godt rustet til opgaven i organisationen. Du kan læse mere om [xxxxx], samt om Huset Nyvang her. Endvidere kan du finde flere oplysninger om Randers Kommunes her.

Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst, samt regler om lokal løndannelse. Alle uanset køn, etnisk baggrund m.v. opfordres til at søge.

Frist
Ansøgningen skal være modtaget senest 13. august 2024.
Brug linket 'Søg stillingen' i stillingsopslaget til at søge.

Der er nedsat et ansættelsesudvalg bestående af medarbejdere fra Huset Nyvang, forældrerepræsentant, pædagogisk leder, Dagtilbudsleder og Dagtilbudschef. 1. samtale forventes afholdt den 20.08.24 og 2. samtale forventes afholdt den 28. august 2024.

Alle kandidater der indkaldes til anden runde, skal være indstillet på at gennemgå en personprofil. Dette foregår mellem 1. og 2. samtale. Der gives en personlig tilbagemelding (med deltagelse af konsulent, samt Dagtilbudsleder) på personprofilen inden 2. samtale.
Kilde: [xxxxx]


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i Randers NV.

Jobbet er oprettet på vores service den 30.7.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Afdelingsleder
  • Randers NV
  • Tirsdag den 13. august 2024

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Randers NV

Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Randers NV over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Randers NV over tid

Dato Alle jobs som afdelingsleder
8. september 2024 1
7. september 2024 1
6. september 2024 1
5. september 2024 1
4. september 2024 1
3. september 2024 1
2. september 2024 1
1. september 2024 1
31. august 2024 1
30. august 2024 1
29. august 2024 1
28. august 2024 1
27. august 2024 1
26. august 2024 1
25. august 2024 2
24. august 2024 2
23. august 2024 2
22. august 2024 1
21. august 2024 1
20. august 2024 1
15. august 2024 1
14. august 2024 1
13. august 2024 2
12. august 2024 2
11. august 2024 2
10. august 2024 2
9. august 2024 2