CESA søger Centerchef
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Ringe
CESA er de seneste år vokset med flere forskellige tilbud og med nye kompetencer i medarbejderstaben. Vi er kendt for at have et højt fagligt niveau og et godt arbejdsmiljø, hvor medarbejderne generelt trives, selvom der også kan være udfordringer med eksempelvis arbejdspres. Grundlaget for det gode arbejds-miljø er et godt samspil mellem bestyrelse, ledelse og medarbejdere.
Det er vores ønske, at vi fortsat kan udvikle os både fagligt og volumenmæssigt, så vi kan være kommu-nernes foretrukne private leverandør af sociale ydelser på det specialiserede børne- og ungeområde. Vores nye centerchef skal derfor kunne mestre kunsten at værne om de gode og sunde elementer i orga-nisationen. Samtidig skal centerchefen udfordre organisationen, så der løbende sikres en udvikling, der gør os i stand til at matche de udfordringer der også fremover vil komme på det sociale område, der lø-bende udfordres med ændringer af regler og metoder.
For at fastholde og fortsat udvikle vores faglige og volumenmæssige mål er det vigtigt, at kunne fastholde og tiltrække dygtige medarbejdere. Det vil derfor også fremover være en opgave at sikre, at vi har attrak-tive arbejdsvilkår for medarbejderstaben.
CESA er en forholdsvis lille organisation med to afdelinger. Den ene er et socialpædagogisk opholdssted. Den anden tilbyder en lang række af ydelser indenfor det specialiserede børne- og ungeområde. Ud over de fastansatte medarbejdere har vi et stort korps af løst tilknyttede medarbejdere. Den samlede medar-bejderstab svarer i årsværk til ca. 30 fuldtidsstillinger. Du er som centerchef tæt involveret i dagligdagens arbejdsopgaver. Du er eksempelvis med til at tage helt konkrete virksomhedsbeslutninger, f.eks. ansætte medarbejdere, sparring af medarbejdere eller sætte målsætninger for enkelte projekter og opgaver. Du skal være fleksibel, hvor du både har det store overblik, men også er indstillet på at tage konkrete ar-bejdsopgaver i forbindelse med medarbejderes sygdom eller ferie.
Du skal som CESAs centerchef have fokus på, hvad der rører sig indenfor det socialfaglige felt og være på forkant med, hvordan socialpolitikken udvikler sig. Du skal endvidere være opsøgende i forhold til udvik-ling, PR og udvidelse af CESAs indsatsområder.
Din profil
Du har allerede haft dine første udfordringer som leder indenfor den sociale myndigheds og/eller udfører område. Du har:
Yderligere oplysninger
Stillingen ønskes besat pr 1. april 2022 eller snarest derefter. Din arbejdsplads vil være på vores hoved-kontor i Ringe på Fyn. Løn- og ansættelsesvilkår efter kvalifikationer.
Ansøgning fremsendes skriftligt til [email protected] senest søndag den 30. januar 2022.
Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Palle Tofte tlf. 20 83 01 66 eller bestyrelsesformand Bjarne Vibæk tlf. 40 34 04 84 for en fortrolig dialog om muligheder og vilkår for stillingen. Der afholdes 2 samtalerunder, hvor den første forventes, afholdt i uge 6.
Kilde: Jobnet.dk
Det er vores ønske, at vi fortsat kan udvikle os både fagligt og volumenmæssigt, så vi kan være kommu-nernes foretrukne private leverandør af sociale ydelser på det specialiserede børne- og ungeområde. Vores nye centerchef skal derfor kunne mestre kunsten at værne om de gode og sunde elementer i orga-nisationen. Samtidig skal centerchefen udfordre organisationen, så der løbende sikres en udvikling, der gør os i stand til at matche de udfordringer der også fremover vil komme på det sociale område, der lø-bende udfordres med ændringer af regler og metoder.
For at fastholde og fortsat udvikle vores faglige og volumenmæssige mål er det vigtigt, at kunne fastholde og tiltrække dygtige medarbejdere. Det vil derfor også fremover være en opgave at sikre, at vi har attrak-tive arbejdsvilkår for medarbejderstaben.
CESA er en forholdsvis lille organisation med to afdelinger. Den ene er et socialpædagogisk opholdssted. Den anden tilbyder en lang række af ydelser indenfor det specialiserede børne- og ungeområde. Ud over de fastansatte medarbejdere har vi et stort korps af løst tilknyttede medarbejdere. Den samlede medar-bejderstab svarer i årsværk til ca. 30 fuldtidsstillinger. Du er som centerchef tæt involveret i dagligdagens arbejdsopgaver. Du er eksempelvis med til at tage helt konkrete virksomhedsbeslutninger, f.eks. ansætte medarbejdere, sparring af medarbejdere eller sætte målsætninger for enkelte projekter og opgaver. Du skal være fleksibel, hvor du både har det store overblik, men også er indstillet på at tage konkrete ar-bejdsopgaver i forbindelse med medarbejderes sygdom eller ferie.
Du skal som CESAs centerchef have fokus på, hvad der rører sig indenfor det socialfaglige felt og være på forkant med, hvordan socialpolitikken udvikler sig. Du skal endvidere være opsøgende i forhold til udvik-ling, PR og udvidelse af CESAs indsatsområder.
Din profil
Du har allerede haft dine første udfordringer som leder indenfor den sociale myndigheds og/eller udfører område. Du har:
- Lederuddannelse på minimum bachelorniveau
- Faglig videregående uddannelse, gerne med akademisk overbygning
- Godt kendskab til lovgivningen for særlige indsatser for børn, unge og familier
- Du arbejder struktureret, selvstændigt og ansvarsfuldt
- Du er resultatorienteret og kvalitetsbevidst
- Du ønsker at stå i spidsen for dedikerede medarbejdere med et højt fagligt niveau
- Du er god i relationer og kommunikerer ubesværet med alle
- Du er en god formidler både skriftligt og mundtligt
Yderligere oplysninger
Stillingen ønskes besat pr 1. april 2022 eller snarest derefter. Din arbejdsplads vil være på vores hoved-kontor i Ringe på Fyn. Løn- og ansættelsesvilkår efter kvalifikationer.
Ansøgning fremsendes skriftligt til [email protected] senest søndag den 30. januar 2022.
Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Palle Tofte tlf. 20 83 01 66 eller bestyrelsesformand Bjarne Vibæk tlf. 40 34 04 84 for en fortrolig dialog om muligheder og vilkår for stillingen. Der afholdes 2 samtalerunder, hvor den første forventes, afholdt i uge 6.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Ringe.
Jobbet er oprettet på vores service den 10.1.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Ringe
- Søndag den 30. januar 2022
Lignende jobs
-
Partner, Sydjylland eller Fyn
Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
-
Chefværter/Lukkeansvarlige søges til vores melleml...
Har du en drøm om at blive eller være leder? Er du klar til at skabe rammerne for at vores gæster får en unik oplevelse? - se nærmere her. Vil du: Lede andre, have ansvar og samtidig serv..Få mere info- Afdelingsleder
- Svendborg
-
Souschef
Vil du være en del af ledelsesteamet i et værdibaseret discountkoncept? Så søg stillingen som souschef i REMA 1000 Skt. Klemens i Odense I REMA 1000 er vi positive og offensive mennesker med ét..Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Leder til [xxxxx]s customer experience team
Motiveres du af at skabe enestående medlemsoplevelser og trives du med at lede og udvikle teams? Vi søger en leder, der med afsæt i høj faglighed vil forme og sikre det løbende arbejde med og udvi..Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Ringe
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Ringe over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Ringe over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 0 |
| 5. februar 2025 | 0 |
| 4. februar 2025 | 0 |
| 3. februar 2025 | 0 |
| 2. februar 2025 | 0 |
| 1. februar 2025 | 0 |
| 31. januar 2025 | 0 |
| 30. januar 2025 | 0 |
| 29. januar 2025 | 0 |
| 28. januar 2025 | 0 |
| 27. januar 2025 | 0 |
| 26. januar 2025 | 0 |
| 25. januar 2025 | 0 |
| 24. januar 2025 | 0 |
| 23. januar 2025 | 0 |
| 22. januar 2025 | 0 |
| 21. januar 2025 | 0 |
| 20. januar 2025 | 0 |
| 19. januar 2025 | 0 |
| 18. januar 2025 | 0 |
| 17. januar 2025 | 0 |
| 16. januar 2025 | 0 |
| 15. januar 2025 | 0 |
| 14. januar 2025 | 0 |
| 13. januar 2025 | 0 |
| 12. januar 2025 | 0 |
| 11. januar 2025 | 0 |
| 10. januar 2025 | 0 |
| 9. januar 2025 | 0 |
| 8. januar 2025 | 0 |
| 7. januar 2025 | 0 |