[xxxxx] søger en Souschef

Souschef med ansvar for faglig kvalitet

Brænder du for udvikling, innovation og ser du dig selv som en igangsætter? Så har du muligheden for at blive en del af KABS Hvidovre, som er et ambulatorium for opioidafhængige stofbrugere.

KABS Hvidovre har til huse i lokaler tæt på Hvidovre Station. Her vil du møde 30 fagligt kompetente kolleger. Pædagoger, socialrådgivere, sygeplejersker, læger, psykologer og sekretær. Samtidig bliver du en del af organisationen KABS, der rummer fire behandlingsafdelinger, hver med sit speciale i bl.a. feststoffer, cannabis, alkohol, dobbeltdiagnose og substitutionsbehandling.

Afdelingen behandler årligt over 220 brugere. Hovedparten modtager substitutionsbehandling, mens en mindre del får lægeordineret heroin. Herudover sker udredning, diagnostik og behandling af forskellige somatiske og psykiatriske tilstande. Den sociale behandling består af samtaler og terapi, der anvender anerkendte metoder som fx motiverende samtaler og kognitiv terapi. Behandlerne er organiseret i tværfaglige teams, der koordinerer den medicinske og psykosociale behandling.

Behandlingssynet fokuserer på brugerinddragelse og hviler på principperne for skadesreduktion. Det er derfor helt afgørende, at behandlingsmålene er realistiske og afstemt med brugerens ønsker og formåen. Du kan med fordel læse mere om behandlingen i bilaget "KABS Hvidovre har speciale i opioidafhængighed"

Som souschef får du et særligt ansvar for den faglige ledelse af behandlingen i afdelingen. Dine opgaver består i at udarbejde procedurer og retningslinjer samt det, at kunne finde på nye ideer, som skal sikre kvaliteten af både behandling og dokumentation. I forlængelse heraf skal der etableres en systematisk monitorering af den opnåede kvalitet.

En særlig opgave ligger i udvikling af de tværfaglige teams gennem faglig sparring og coaching. Indimellem vil også forekomme udvalgte brugerrettede opgaver fx vedr. brugerråd og brugerindflydelse i afdelingen.

Derudover ses det som en stor kvalitet at kunne begå sig i det kommunale samarbejde, ligesom det forventes at du føler dig godt tilpas i faglige diskussioner om takstindplacering i forhold til den behandling vi yder.

Ledelsesmæssig forankring
Du refererer til afdelingslederen i KABS Hvidovre afdeling og agerer som stedfortræder ved dennes forfald.

Vi ser det som en fordel hvis du har følgende kompetencer:

• Relevant social- eller sundhedsfaglig uddannelse på bachelorniveau
• Joberfaring fra rusmiddelbehandling og/eller psykiatri
• Fortrolighed med tværfaglig og teambaseret behandling
• Et brændende hjerte for arbejdet med udsatte mennesker
• Erfaring med / interesse for ledelse
• Synlighed og tydelighed såvel mundtligt som skriftligt
• Erfaring i at facilitere og implementere udviklingsopgaver
• Viden om kvalitetssikring
• Flair for IT
• Evne til at prioritere og arbejde selvstændigt ud fra vedtagne mål og værdier
• Gode samarbejdsevner og et naturligt følgeskab…

Det får du hos os:

• Masser af faglighed og stor erfaring med behandling af målgruppen
• En afdeling med højt specialiseret substitutionsbehandling samt lægeordineret heroin
• Samarbejde og behandling, der er organiseret i tværfaglige behandlerteams
• Gode muligheder for kurser og faglig opdatering
• En innovativ arbejdsplads, hvor der ikke er langt fra ide til handling og faglig udvikling
• En organisatorisk platform hvor du får sparring og faglig udvikling med de øvrige souschefer i KABS

Stillingen er normeret til 37 timer ugl. Tiltrædelse 1. januar 2023 eller efter aftale. Tjenestested er Hvidovrevej 80 D, 1., 2610 Rødovre. Ansættelse sker efter gældende overenskomst og principperne i Ny Løn. Du bedes sende din ansøgning samt kopi af eksamens- og autorisationsbevis elektronisk via nedenstående link. Ansøgningsfristen er mandag den 13. november kl. 10.00.

Vi holder ansættelsessamtaler i KABS Ledelse og administration, Bakken 3, 2600 Glostrup mandag den 16. november og 2. samtale 20. november.

Du kan få yderligere oplysninger om stillingen hos centerleder Rasmus Axelsson på mail [email protected] eller afdelingsleder Dennis Kanonen på mail [email protected]

Yderligere oplysninger om KABS findes på www.kabs.dk.

Der indhentes straffe- og børneattest efter gældende regler i Glostrup kommune.

KABS Hvidovre har speciale i opioidafhængighed

KABS Hvidovre tilbyder højt specialiseret behandling af opioid-afhængighed. Afdelingen har 30 ansatte med både social- og sundhedsfaglig baggrund. Sammen står de for den medicinske og psykosociale behandling af ca. 220 brugere. De fleste brugere får konventionel substitutionsbehandling med metadon eller buprenorphin. En mindre gruppe får læge-ordineret heroin. De modtager også i den sociale behandling på stedet.

Til opioiderne føjer sig en række andre udbredte rusmidler. Hyppigst cannabis, alkohol, benzodiazepiner og kokain. Hertil kommer hyppigt komplekse sociale og helbredsmæssige problemer. Ganske mange har somatiske og psykiske sygdomme. Og summen af sociale problemer er stor. Men brugerne i KABS Hvidovre er også aktive i behandlingen og har ressourcer som behandlingen kan bygge på.

Afdelingen har en skadesreducerende tilgang til behandling. Det betyder, at tilbuddet skal tage afsæt i den enkelte brugers ønsker og formåen. Målene skal altid være realistiske. Og behandlingen skal være helhedsorienteret og hvile på anerkendte metoder som fx motiverende samtaler og kognitiv terapi. Behandlerne er opdelt i tværfaglige teams, som består af pædagoger, socialrådgivere, sygeplejersker, psykolog og læge. Teamet udarbejder behandlingsplaner, som matcher de øvrige rehabiliterende indsatser, som kommunen står for.

Den sociale og lægelige behandling er integreret og understøtter hinanden. Det sker gennem en række individuelle og gruppebaserede tilbud. Behandlingen udformes i tæt samarbejde med brugeren og kommunen. De sociale tilbud består af terapi, tematiserede samtaler, socialrådgivning, gruppebehandling og forebyggelse af tilbagefald. Mange kommer dagligt for at indgå i det sociale liv i cafeen der udspringer af miljøterapien.

De sundhedsfaglige tilbud består af abstinens- og substitutionsbehandling, Dertil kommer diagnostik og behandling af psykiatriske og somatiske sygdomme. Samt forebyggelse gennem sundhedssamtaler, screening, vaccination og tilbud om gratis prævention samt rene sprøjter og kanyler.

KABS Hvidovre har et engageret hold af fagligt stærke medarbejdere. De er dedikeret omkring at hjælpe målgruppen og gøre en forskel for den enkelte. Der er masser af ideer og energi omkring behandlingen. Samt drive og kreativitet til at udvikle og forbedre afdelingens indsatser.

Behandlingen i KABS Hvidovre er mellemkommunalt takstfinansieret. Hvidovre afdeling er derfor fundamentalt afhængig af et godt samarbejde med kommunerne. Vi skal derfor være en synlig og attraktiv udbyder af behandling som kommunerne kan regne med. Heroinklinikken er finansieret af en statslig bevilling og har et særskilt budget. I hverdagen fremstår heroinklinikken og afdelingens øvrige behandling som et samlet tilbud til brugerne.

Afdelingen ledes af en afdelingsleder og en souschef. De sekunderes af en række medarbejdere med særlige funktioner: Klinisk overlæge, behandlingskoordinator og klinisk sygeplejerske. Afdelingslederen indgår i KABS’s ledergruppe sammen med centerlederen, den ledende overlæge, de øvrige tre afdelingsledere fra KABS Gentofte, City/Stjernevang og KASA samt funktionslederen fra KABS Ledelse og administration. Souschefen er i afdelingslederens fravær stedfortræder ved ledergruppens faste møder, men indgår fast i ledergruppens strategiske lederseminarer og workshops.

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=64041e9d)
Kilde: Jobnet.dk