Afdelingssygeplejerske Fælles Akut Modtagelsen (FAM) Sygehus Sønderjylland. Brænder du for ledelse, udvikling af meda...
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sønderborg
Hvis ja, så er den Fælles Akut Modtagelse (FAM) noget for dig!
FAM søger afdelingssygeplejerske fra 1. maj 2021 eller efter aftale.
FAM er en afdeling, hvor der konstant ”fart over feltet”. Det er en afdeling med kompetente og videbegærlige medarbejdere samt en afdeling, hvor der har været fællesledelse af plejepersonale siden 2018. Fælles ledelse betyder tæt relation til sine ledelseskolleger og mulighed for hyppig sparring.
På FAM er der ansat tre afdelingssygeplejersker. Vi prioriterer ledelse tæt på den enkelte medarbejder, og der er fokus på høj trivsel samt en god samarbejdskultur og et godt arbejdsmiljø.
Plejepersonalet refererer til deres egen afdelingssygeplejerske, og arbejdsopgaverne er fordelt imellem de tre afdelingssygeplejersker efter interesse og ønsker.
Vi søger:
Om akutafdelingen - FAM
På etage 1 er der skadespor, traumemodtagelse, modtagestuer og observationsrum. Her modtages alle visiterede patienter med skader, 112 patienter samt traumepatienter fra hele Sønderjylland. Indgangen for akutte psykiatriske patienter er også placeret her. Lægevagten er integreret og placeret i FAM, og der er etableret en brobyggerfunktion. Der er skadeklinikker i Sønderborg og Tønder som begge er bemandede med behandlersygeplejersker.
På etage 2 er der placeret 42 sengepladser. Her modtages lægevisiterede patienter til indlæggelse i op til 48 timer inden for specialerne kardiologi, medicin, gynækologi, kirurgi, urologi og ortopædkirurgi.
Organiseringen i FAM er teambaseret med en visitatorkoordinatorfunktion på hver etage, der i tæt samarbejde fordeler patienter til de rette kompetencer. Primærsygeplejersker og assistenter triagerer, modtager og har selvstændigt plejeansvar for patienten evt. med supervision fra den koordinerende sygeplejerske.
FAM har desuden en enhed for akutforskning. Fokus er på forskning af akutte patienter i hele patientforløbet. Forskningen går på tværs af sektorer og specialer. Afdelingens personale er inddraget i denne forskning på forskellig vis.
Plejepersonalet består af cirka 110 sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Alle arbejder i to af de fem team, som afdelingen er organiseret i.
Der er to vagtplaner for plejepersonalet og som udarbejdes af to skemaplanlægger. Der er implementeret ”MIN TID”, så medarbejderen er ansvarlig for ønsker til vagtplanen. Medarbejderne arbejder primært hver 3. weekend. Afdelingen er uddannelsessted for studerende, SOSA-elever og ambulanceredder.
Afdelingssygeplejerskerne varetager ledelsen af plejepersonalet og varetager i tæt samarbejde i udvikling, den daglige drift, økonomi og ledelsesansvar. Et prioriteret område er ledelse af patientforløb på tværs af sygehuset, så sikker patientflow står højt på dagsordenen. Afdelingssygeplejerskerne, ledende sekretær og afdelingsledelsen er det samlede ledelsesteam af FAM. En ledelse, der prioriterer at lede sammen, udøve kliniknær ledelse, sikre faglig udvikling og uddannelse. Desuden prioriteres det tværfaglige samarbejde indenfor og uden for afdelingen til gavn for patienten.
Dine kvalifikationer:
Sygehus Sønderjyllands vision er ”Din tilfredshed, vores stolthed”.
Vi ønsker, at patienter og pårørende giver udtryk for tilfredshed med pleje og behandlingen på sygehuset samtidig skal det være en arbejdsplads hvor medarbejdere trives. Sygehusets fokus de næste år er en udbygning af specialsygehuset i Sønderborg, færdiggørelse af udbygningen og ombygningen på Akutsygehuset, Aabenraa.
Aabenraa er SHS’ Akutsygehus. I 2021 er Akutsygehuset fuldt udbygget og til oktober flytter Neurologisk Afdeling fra Sønderborg til Aabenraa. FAM vil da øges i både antal akutte indlæggelser og sengeantal.
Løn og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst med DSR og Sygehus Sønderjylland.
Yderligere oplysninger kan fås ved oversygeplejerske Helle Overgaard tlf. 20598859, afdelingssygeplejerske Anne-Mette Munk Hørning tlf. 7997 2605 afdelingssygeplejerske Anne Vind Vogt tlf. 7997 1206
Stillingsbeskrivelsen for afdelingssygeplejerske kan rekvireres ved sekretær for afdelingsledelsen Rikke Schmidt, mail: [email protected]
Du kan læse mere om ledelsesgrundlaget på Sygehus Sønderjylland her: http://www.sygehussonderjylland.dk/dwn169438
Information om Akutafdelingen og Sygehus Sønderjylland kan findes på www.sygehussoenderjylland.dk
Ansøgningsfrist den 23. marts 2021. Der afholdes ansættelsessamtale den 29. marts.
Der gøres opmærksom på, at der ved ansættelse indhentes børneattest.
Der indhentes referencer inden en evt. ansættelse.
Kilde: Jobnet.dk
FAM søger afdelingssygeplejerske fra 1. maj 2021 eller efter aftale.
FAM er en afdeling, hvor der konstant ”fart over feltet”. Det er en afdeling med kompetente og videbegærlige medarbejdere samt en afdeling, hvor der har været fællesledelse af plejepersonale siden 2018. Fælles ledelse betyder tæt relation til sine ledelseskolleger og mulighed for hyppig sparring.
På FAM er der ansat tre afdelingssygeplejersker. Vi prioriterer ledelse tæt på den enkelte medarbejder, og der er fokus på høj trivsel samt en god samarbejdskultur og et godt arbejdsmiljø.
Plejepersonalet refererer til deres egen afdelingssygeplejerske, og arbejdsopgaverne er fordelt imellem de tre afdelingssygeplejersker efter interesse og ønsker.
Vi søger:
- En engageret, autentisk og handlekraftig leder, der har en involverende og åben ledelsesstil og kan lide at ”drive ledelse ”.
- En leder, der er udviklingsorienteret og med fokus på patientoplevet kvalitet, patient- og pårørendeinddragelse
- En leder, der har vilje, lyst og evne til at udøve ledelse i loyalt samarbejde med den øvrig ledelse i afdelingen
- En leder, der kender og kan anvende konfliktløsningsmetoder
- En leder der er innovativ og kan anvende forbedringsmetoden som ramme i udviklingsøjemed.
- En leder, der har gennemslagskraft og kan formidle klare budskaber
- En leder, der er god til dialog og til at opbygge netværk og relationer på tværs af faggrupper
- En leder, der er fleksibel og har en positiv indstilling og et godt humør.
Om akutafdelingen - FAM
På etage 1 er der skadespor, traumemodtagelse, modtagestuer og observationsrum. Her modtages alle visiterede patienter med skader, 112 patienter samt traumepatienter fra hele Sønderjylland. Indgangen for akutte psykiatriske patienter er også placeret her. Lægevagten er integreret og placeret i FAM, og der er etableret en brobyggerfunktion. Der er skadeklinikker i Sønderborg og Tønder som begge er bemandede med behandlersygeplejersker.
På etage 2 er der placeret 42 sengepladser. Her modtages lægevisiterede patienter til indlæggelse i op til 48 timer inden for specialerne kardiologi, medicin, gynækologi, kirurgi, urologi og ortopædkirurgi.
Organiseringen i FAM er teambaseret med en visitatorkoordinatorfunktion på hver etage, der i tæt samarbejde fordeler patienter til de rette kompetencer. Primærsygeplejersker og assistenter triagerer, modtager og har selvstændigt plejeansvar for patienten evt. med supervision fra den koordinerende sygeplejerske.
FAM har desuden en enhed for akutforskning. Fokus er på forskning af akutte patienter i hele patientforløbet. Forskningen går på tværs af sektorer og specialer. Afdelingens personale er inddraget i denne forskning på forskellig vis.
Plejepersonalet består af cirka 110 sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter. Alle arbejder i to af de fem team, som afdelingen er organiseret i.
Der er to vagtplaner for plejepersonalet og som udarbejdes af to skemaplanlægger. Der er implementeret ”MIN TID”, så medarbejderen er ansvarlig for ønsker til vagtplanen. Medarbejderne arbejder primært hver 3. weekend. Afdelingen er uddannelsessted for studerende, SOSA-elever og ambulanceredder.
Afdelingssygeplejerskerne varetager ledelsen af plejepersonalet og varetager i tæt samarbejde i udvikling, den daglige drift, økonomi og ledelsesansvar. Et prioriteret område er ledelse af patientforløb på tværs af sygehuset, så sikker patientflow står højt på dagsordenen. Afdelingssygeplejerskerne, ledende sekretær og afdelingsledelsen er det samlede ledelsesteam af FAM. En ledelse, der prioriterer at lede sammen, udøve kliniknær ledelse, sikre faglig udvikling og uddannelse. Desuden prioriteres det tværfaglige samarbejde indenfor og uden for afdelingen til gavn for patienten.
Dine kvalifikationer:
- Erfaring med ledelsesopgaven og gerne erfaring fra det akutte område.
- Har en lederuddannelse, eller i gang med uddannelse.
- Er god til relationer på alle niveauer og faggrupper.
- Er en god kommunikator og har gennemslagskraft.
- Kan motivere medarbejderne og være med til at sikre et godt arbejdsmiljø på afdelingen.
- Har ambitioner som en leder, der vil sikre udvikling af patientforløb og medarbejder i afdelingen.
Sygehus Sønderjyllands vision er ”Din tilfredshed, vores stolthed”.
Vi ønsker, at patienter og pårørende giver udtryk for tilfredshed med pleje og behandlingen på sygehuset samtidig skal det være en arbejdsplads hvor medarbejdere trives. Sygehusets fokus de næste år er en udbygning af specialsygehuset i Sønderborg, færdiggørelse af udbygningen og ombygningen på Akutsygehuset, Aabenraa.
Aabenraa er SHS’ Akutsygehus. I 2021 er Akutsygehuset fuldt udbygget og til oktober flytter Neurologisk Afdeling fra Sønderborg til Aabenraa. FAM vil da øges i både antal akutte indlæggelser og sengeantal.
Løn og ansættelsesforhold
I henhold til gældende overenskomst med DSR og Sygehus Sønderjylland.
Yderligere oplysninger kan fås ved oversygeplejerske Helle Overgaard tlf. 20598859, afdelingssygeplejerske Anne-Mette Munk Hørning tlf. 7997 2605 afdelingssygeplejerske Anne Vind Vogt tlf. 7997 1206
Stillingsbeskrivelsen for afdelingssygeplejerske kan rekvireres ved sekretær for afdelingsledelsen Rikke Schmidt, mail: [email protected]
Du kan læse mere om ledelsesgrundlaget på Sygehus Sønderjylland her: http://www.sygehussonderjylland.dk/dwn169438
Information om Akutafdelingen og Sygehus Sønderjylland kan findes på www.sygehussoenderjylland.dk
Ansøgningsfrist den 23. marts 2021. Der afholdes ansættelsessamtale den 29. marts.
Der gøres opmærksom på, at der ved ansættelse indhentes børneattest.
Der indhentes referencer inden en evt. ansættelse.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Sønderborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 26.2.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Sønderborg
- Tirsdag den 23. marts 2021
Lignende jobs
-
Afdelingsleder i Vejle
Et job, du kan vokse i Det går mere end almindeligt godt hos Jansson. Og vi ved præcis hvorfor. Vores fremgang skyldes nemlig de mange gode medarbejdere, der hver dag gør sig umage for at få ting..Få mere info- Afdelingsleder
- Vejle
-
Funktionsleder for marshaller-tjenesten i [xxxxx]
Er du en motiverende leder med sans for sikkerhed og drift?Brænder du for at lede et team og sikre en effektiv drift i en dynamisk lufthavn? [xxxxx] søger en engageret funktionsleder..Få mere info- Afdelingsleder
- Billund
-
Souschef - Fuldtid - Grindsted
Kan du motivere branchens bedste kolleger og bidrage til, at butikken altid står snorlige og salgsklar? Så er du måske vores nye souschef.Hos [xxxxx] bliver du en del af Europas største dagligva..Få mere info- Afdelingsleder
- Grindsted
-
Chefværter/Lukkeansvarlige søges til vores melleml...
Har du en drøm om at blive/være leder? Er du klar til at skabe rammerne for at vores gæster får en unik oplevelse? - se nærmere her. Vil du: Lede andre, have ansvar og samtidig servicere .Få mere info- Afdelingsleder
- Kolding
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Sønderborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Sønderborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Sønderborg over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 19. september 2024 | 4 |
| 18. september 2024 | 4 |
| 17. september 2024 | 3 |
| 16. september 2024 | 3 |
| 15. september 2024 | 4 |
| 14. september 2024 | 4 |
| 13. september 2024 | 4 |
| 12. september 2024 | 5 |
| 11. september 2024 | 5 |
| 10. september 2024 | 6 |
| 9. september 2024 | 6 |
| 8. september 2024 | 6 |
| 7. september 2024 | 6 |
| 6. september 2024 | 6 |
| 5. september 2024 | 6 |
| 4. september 2024 | 6 |
| 3. september 2024 | 6 |
| 2. september 2024 | 6 |
| 1. september 2024 | 6 |
| 31. august 2024 | 6 |
| 30. august 2024 | 6 |
| 29. august 2024 | 6 |
| 28. august 2024 | 6 |
| 27. august 2024 | 6 |
| 26. august 2024 | 5 |
| 25. august 2024 | 5 |
| 24. august 2024 | 5 |
| 23. august 2024 | 5 |
| 22. august 2024 | 4 |
| 21. august 2024 | 5 |
| 20. august 2024 | 4 |