Pædagogisk leder i Dagtilbud, til distriktet der rykker - Nordfyns
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Søndersø
Om jobbet
I Landsbyordningen Særslev-Hårslev skole tror vi på potentiale i alle børn. Med det udgangspunkt har vi på blot 2 år forvandlet vores distrikt, så den er blevet de lokale forældres førstevalg og høster stor anerkendelse for det.
Nu har vi plads til en pædagogisk leder, der elsker at udvikle både børnene og distriktet - og er dygtig til det og vil du være en af os?
Særslev-Hårslev Skolen er en Landsbyordning, der består af en skole på to matrikler, to børnehuse og 10 dagplejere.
Vi søger:
Øvrige ledelsesteam består af pædagogisk afdelingsleder, viceskoleleder og skoleleder. Den nærmeste ledelsesmæssige reference er pædagogisk afdelingsleder.
Hvem er vi?
Vi kan lige så godt sige det, som det er. Vi er ikke helt almindelige, men en landsbyordning med en særlig historie og en særlig indstilling. Vi er her for at udvikle alle distriktets børn både personlig, socialt og fagligt. Og vi har altid ambitioner på det enkelte barns vegne – uanset barnets udgangspunkt.
Vi ved, at udvikling kræver tillid, og den gør vi os umage for at fortjene.
Børn og forældre skal kunne regne med os, så vi siger, det vi mener og gør det vi siger. Samtidig er vi tydelige i vores forventninger, og vi insisterer på en respektfuld tone, både overfor børnene, forældrene og hinanden.
Gennem de seneste to år har vi fået vendt lokalsamfundets skepsis, så forældrene nu vælger dagtilbud og skole til. Der bliver talt godt om os i vores nærmiljø, og vi møder stor anerkendelse.
Det er det fælles udviklingsprojekt som vi inviterer dig til at blive en del af.
Hvem er du?
Sagen er, at selvom vi kan se, det rykker, er der masser af arbejde forude. Resultaterne og forældrenes tillid er vi ikke kommet sovende til, og vi skal stadig stå tidligt op for at leve op til lokalsamfundets - og vores egne - forventninger.
Derfor har vi også særlige forventninger til dig:
Du kan glæde dig til:
Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Straffe- og børneattest skal indhentes, før ansættelse kan finde sted.
Hvis du vil vide mere
Hvis du ønsker at høre mere om mulighederne, er du velkommen til at ringe til:
pædagogisk afdelingsleder Lene Pagh tlf. 23 26 75 76 eller viceskoleleder Lone Jung Hertel på tlf. 23 35 03 69.
Ansøgning
Vi glæder os til at modtage din ansøgning med relevante bilag senest mandag den 16. marts 2020.
Vi holder 1. samtalerunde den 19. marts fra kl. 8.00 og 2. samtalerunde den 27. marts fra kl. 10.00.
Mellem de to samtaler vil de udvalgte kandidater blive indkaldt til yderligere samtale og test ved ekstern konsulent.
Du søger stillingen via linket her på siden.
Om Nordfyns Kommune
Nordfyns Kommune er sundhedscertificeret og siden 1. august 2019 har vi været en røgfri arbejdsplads. Som medarbejder hos os får du en attraktiv sundhedsordning med en lang række sundhedstilbud, som du kan trække på.
Nordfyns Kommune er en innovativ arbejdsplads med modet til at prøve nye ideer af. Vi skaber fremtidens løsninger i et udviklende samarbejde på tværs af fagskel - og sammen med vores borgere, virksomheder og øvrige samarbejdspartnere. Det giver nemlig de bedste løsninger.
Se mere på www.nordfynskommune.dk
Nordfyns Kommunes medarbejdergrundlag: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Job-i-Nordfyns-Kommune/En-attraktiv-arbejdsplads/Medarbejder-i-Nordfyns-Kommune
Nordfyns Kommunes personalepolitik: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Job-i-Nordfyns-Kommune/En-attraktiv-arbejdsplads/Personalepolitik
Vision 2021: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Vision-og-strategi/Vision-2021
Kilde: Jobnet.dk
I Landsbyordningen Særslev-Hårslev skole tror vi på potentiale i alle børn. Med det udgangspunkt har vi på blot 2 år forvandlet vores distrikt, så den er blevet de lokale forældres førstevalg og høster stor anerkendelse for det.
Nu har vi plads til en pædagogisk leder, der elsker at udvikle både børnene og distriktet - og er dygtig til det og vil du være en af os?
Særslev-Hårslev Skolen er en Landsbyordning, der består af en skole på to matrikler, to børnehuse og 10 dagplejere.
Vi søger:
- en 37 timers leder, der varetager den daglig pædagogiske ledelse af Børnehuset Særslev og distriktets 10 dagplejere. Ansættelsen er pr. 1. april 2020.
Øvrige ledelsesteam består af pædagogisk afdelingsleder, viceskoleleder og skoleleder. Den nærmeste ledelsesmæssige reference er pædagogisk afdelingsleder.
Hvem er vi?
Vi kan lige så godt sige det, som det er. Vi er ikke helt almindelige, men en landsbyordning med en særlig historie og en særlig indstilling. Vi er her for at udvikle alle distriktets børn både personlig, socialt og fagligt. Og vi har altid ambitioner på det enkelte barns vegne – uanset barnets udgangspunkt.
Vi ved, at udvikling kræver tillid, og den gør vi os umage for at fortjene.
Børn og forældre skal kunne regne med os, så vi siger, det vi mener og gør det vi siger. Samtidig er vi tydelige i vores forventninger, og vi insisterer på en respektfuld tone, både overfor børnene, forældrene og hinanden.
Gennem de seneste to år har vi fået vendt lokalsamfundets skepsis, så forældrene nu vælger dagtilbud og skole til. Der bliver talt godt om os i vores nærmiljø, og vi møder stor anerkendelse.
Det er det fælles udviklingsprojekt som vi inviterer dig til at blive en del af.
Hvem er du?
Sagen er, at selvom vi kan se, det rykker, er der masser af arbejde forude. Resultaterne og forældrenes tillid er vi ikke kommet sovende til, og vi skal stadig stå tidligt op for at leve op til lokalsamfundets - og vores egne - forventninger.
Derfor har vi også særlige forventninger til dig:
- Du er uddannet pædagog, gerne med ledererfaring og -uddannelse.
- Du elsker at se børnene udvikle sig - både dem, der har det nemt, og dem, der skal kæmpe lidt ekstra.
- Du er optaget af, hvordan du kan praktisere ægte inklusion og mentalisering i det daglige arbejde med børn og forældre.
- Du er god til at samarbejde, og kender værdien af tillidsfulde relationer - til både elever forældre og kollegaer.
- Du brænder for, at være med til at bygge organisationen op - og udvikle dig selv i processen.
- Du holder benene på jorden og blikket på mulighederne - også når bølgerne går højt.
- Og du har naturligvis en stærk faglighed, som du bringer i ”spil” som leder.
Du kan glæde dig til:
- et job, hvor du står i spidsen for udvikling og fastholdelse af kultur
- en arbejdsplads, der giver dig store muligheder for at udvikle organisationen og dig selv
- et tæt loyalt samarbejde i ledergruppen
- dygtige, dedikerede medarbejdere
- systematisk coaching og sparring
- strategiske lederseminarer, med ekstern ledelses- og organisationskonsulent.
Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Straffe- og børneattest skal indhentes, før ansættelse kan finde sted.
Hvis du vil vide mere
Hvis du ønsker at høre mere om mulighederne, er du velkommen til at ringe til:
pædagogisk afdelingsleder Lene Pagh tlf. 23 26 75 76 eller viceskoleleder Lone Jung Hertel på tlf. 23 35 03 69.
Ansøgning
Vi glæder os til at modtage din ansøgning med relevante bilag senest mandag den 16. marts 2020.
Vi holder 1. samtalerunde den 19. marts fra kl. 8.00 og 2. samtalerunde den 27. marts fra kl. 10.00.
Mellem de to samtaler vil de udvalgte kandidater blive indkaldt til yderligere samtale og test ved ekstern konsulent.
Du søger stillingen via linket her på siden.
Om Nordfyns Kommune
Nordfyns Kommune er sundhedscertificeret og siden 1. august 2019 har vi været en røgfri arbejdsplads. Som medarbejder hos os får du en attraktiv sundhedsordning med en lang række sundhedstilbud, som du kan trække på.
Nordfyns Kommune er en innovativ arbejdsplads med modet til at prøve nye ideer af. Vi skaber fremtidens løsninger i et udviklende samarbejde på tværs af fagskel - og sammen med vores borgere, virksomheder og øvrige samarbejdspartnere. Det giver nemlig de bedste løsninger.
Se mere på www.nordfynskommune.dk
Nordfyns Kommunes medarbejdergrundlag: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Job-i-Nordfyns-Kommune/En-attraktiv-arbejdsplads/Medarbejder-i-Nordfyns-Kommune
Nordfyns Kommunes personalepolitik: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Job-i-Nordfyns-Kommune/En-attraktiv-arbejdsplads/Personalepolitik
Vision 2021: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Vision-og-strategi/Vision-2021
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Søndersø.
Jobbet er oprettet på vores service den 1.3.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Søndersø
- Mandag den 16. marts 2020
Lignende jobs
-
Partner, Sydjylland eller Fyn
Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
-
Data Platform & Power BI Manager
Få mere info- Afdelingsleder
- Odense
-
Teamleder til IT-udviklingsteam i Odense
Vil du stå i spidsen for et dynamisk team, der udvikler fremtidens IT-løsninger? Vi søger en engageret teamleder, der kan lede, motivere og udvikle et IT-udviklingsteam på mellem 6-8 medarbe..Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
-
Test- og automatiseringsleder til IT-Udvikling
Sæt retningen for testkvalitet og tværgående automatisering i vores IT-udviklingsteams. Har du erfaring med at styrke kvaliteten af softwareudvikling gennem teststrategier og automatisering? E..Få mere info- Afdelingsleder
- Fyn
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Søndersø
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Søndersø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Søndersø over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 20. december 2024 | 1 |
| 19. december 2024 | 1 |
| 18. december 2024 | 1 |
| 17. december 2024 | 1 |
| 16. december 2024 | 1 |
| 15. december 2024 | 1 |
| 14. december 2024 | 1 |
| 13. december 2024 | 1 |
| 12. december 2024 | 1 |
| 11. december 2024 | 1 |
| 10. december 2024 | 1 |
| 9. december 2024 | 1 |
| 8. december 2024 | 1 |
| 7. december 2024 | 1 |
| 6. december 2024 | 1 |
| 5. december 2024 | 1 |
| 4. december 2024 | 1 |
| 3. december 2024 | 1 |
| 2. december 2024 | 1 |
| 1. december 2024 | 1 |
| 30. november 2024 | 1 |
| 29. november 2024 | 1 |
| 28. november 2024 | 1 |
| 27. november 2024 | 1 |
| 26. november 2024 | 1 |
| 25. november 2024 | 1 |
| 24. november 2024 | 1 |