Børne- og Ungechef i Distrikt Syd i
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sydjylland
Børn- og Ungechef - Ordførende på skoleområdet.
Haderslev Kommune skal have ny Børn- og Ungechef for Distrikt Syd. En af de tre chefer, der har det samlede ansvar for børneområdet – 0-18 år – i Haderslev Kommune. Børn- og Ungechefen i Distrikt Syd har ordførerrollen på skoleområdet og dermed ledelsen af alle kommunens skoleledere samt ansvaret for udviklingen af det fælles skolevæsen.
Haderslev Kommune er netop nu i gang med en ambitiøs udvikling, ”Styrkelse af almenområdet”, hvor der fra politisk side er tilført investeringsmidler. De tre chefer vil give denne indsats topprioritet i det kommende år. Der nedsættes distriktsråd, hvor ledere i distriktet skal udvikles til at træffe beslutninger sammen og systematisere en videndeling på tværs. Der disponeres praksisvejledere i hvert af de tre distrikter, som institutionerne på området skal bringe i spil, så der kommer maksimalt udbytte af deres bidrag til udviklingen. Du vil få mulighed for at blive en vigtig aktør i denne udvikling.
Vi er organiseret med udgangspunkt i Haderslevreformen, hvor tænkningen er, at det skal være barnet – og ikke de kommunale strukturer – der er omdrejningspunktet. Der er skabt nye og fleksible rammer for børn og unges udvikling og uddannelse, hvor kvalitet, nærhed og relationel koordinering er i højsædet. Det er en struktur, der skaber nye muligheder, men også nye udfordringer, når der arbejdes med såvel tværgående ledelse omkring barnet som linjeledelse i tæt, tæt samspil med de to rutinerede kollega-børn- og ungechefer. Det kan kun lykkes, hvis der hele tiden er fokus på at drøfte opgaver og lederroller, men ikke mindst er det fundamentalt, at de tre børn- og ungechefer opfatter sig som hinandens forudsætninger for at lykkes.
Du skal have drive, men du er først og fremmest drevet af lysten til at skabe de bedst mulige resultater for barnet. Du brænder for udviklingen på børneområdet og har en god faglig ballast med dig, hvor det bliver naturligt at indgå i udviklingssammenhænge. Det gælder især på dit ordførerområde – skole – hvor du evner at implementere de politiske beslutninger, så de kan mærkes i hverdagen blandt børnene, lederne og medarbejderne.
Du er en rigtig dygtig leder, der bidrager til at skabe klarhed og struktur omkring lederne under dig. Du har situationsfornemmelse og politisk flair, og så har du evne til at skabe følgeskab. Simpelthen fordi du har glød i øjnene, når du taler om børn og unge.
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i overensstemmelse med ”Aftale om aflønning af Chefer” og efter konkret forhandling på et niveau, der forventes at ligge på ca. 800.000 kroner (eksklusive pension).
Yderligere oplysninger:
Kan fås hos Jakob Lundgaard, telefon 40 33 24 14 og/eller hos direktør Charlotte Veilskov, telefon 21 74 97 30.
Læs mere i i den uddybende job- og personprofil.
Ansøgning:
Ansøgningen sendes via linket, så den er modtaget senest den 5. december 2019 kl. 8.30.
Haderslev Kommune skal have ny Børn- og Ungechef for Distrikt Syd. En af de tre chefer, der har det samlede ansvar for børneområdet – 0-18 år – i Haderslev Kommune. Børn- og Ungechefen i Distrikt Syd har ordførerrollen på skoleområdet og dermed ledelsen af alle kommunens skoleledere samt ansvaret for udviklingen af det fælles skolevæsen.
Haderslev Kommune er netop nu i gang med en ambitiøs udvikling, ”Styrkelse af almenområdet”, hvor der fra politisk side er tilført investeringsmidler. De tre chefer vil give denne indsats topprioritet i det kommende år. Der nedsættes distriktsråd, hvor ledere i distriktet skal udvikles til at træffe beslutninger sammen og systematisere en videndeling på tværs. Der disponeres praksisvejledere i hvert af de tre distrikter, som institutionerne på området skal bringe i spil, så der kommer maksimalt udbytte af deres bidrag til udviklingen. Du vil få mulighed for at blive en vigtig aktør i denne udvikling.
Vi er organiseret med udgangspunkt i Haderslevreformen, hvor tænkningen er, at det skal være barnet – og ikke de kommunale strukturer – der er omdrejningspunktet. Der er skabt nye og fleksible rammer for børn og unges udvikling og uddannelse, hvor kvalitet, nærhed og relationel koordinering er i højsædet. Det er en struktur, der skaber nye muligheder, men også nye udfordringer, når der arbejdes med såvel tværgående ledelse omkring barnet som linjeledelse i tæt, tæt samspil med de to rutinerede kollega-børn- og ungechefer. Det kan kun lykkes, hvis der hele tiden er fokus på at drøfte opgaver og lederroller, men ikke mindst er det fundamentalt, at de tre børn- og ungechefer opfatter sig som hinandens forudsætninger for at lykkes.
Du skal have drive, men du er først og fremmest drevet af lysten til at skabe de bedst mulige resultater for barnet. Du brænder for udviklingen på børneområdet og har en god faglig ballast med dig, hvor det bliver naturligt at indgå i udviklingssammenhænge. Det gælder især på dit ordførerområde – skole – hvor du evner at implementere de politiske beslutninger, så de kan mærkes i hverdagen blandt børnene, lederne og medarbejderne.
Du er en rigtig dygtig leder, der bidrager til at skabe klarhed og struktur omkring lederne under dig. Du har situationsfornemmelse og politisk flair, og så har du evne til at skabe følgeskab. Simpelthen fordi du har glød i øjnene, når du taler om børn og unge.
Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i overensstemmelse med ”Aftale om aflønning af Chefer” og efter konkret forhandling på et niveau, der forventes at ligge på ca. 800.000 kroner (eksklusive pension).
Yderligere oplysninger:
Kan fås hos Jakob Lundgaard, telefon 40 33 24 14 og/eller hos direktør Charlotte Veilskov, telefon 21 74 97 30.
Læs mere i i den uddybende job- og personprofil.
Ansøgning:
Ansøgningen sendes via linket, så den er modtaget senest den 5. december 2019 kl. 8.30.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Afdelingsleder", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Sydjylland
Jobbet er oprettet på vores service den 20.11.2019, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Afdelingsleder
- Sydjylland
- Torsdag den 05. december 2019
Lignende jobs
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- Esbjerg
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- Sønderborg
-
Fagleder til afvanding på vej- og jernbaneprojekte...
Få mere info- Afdelingsleder
- Vejle
-
Sygeplejefaglig teamleder til NyBo – Bo- og beskæf...
Er du sygeplejerske med erfaring eller gode forudsætninger for ledelse og interesse for udvikling? Har du mod på en spændende og alsidig lederstilling, hvor du arbejder selvstændigt, men aldrig ale..Få mere info- Afdelingsleder
- Sydjylland
Statistik over udbudte jobs som afdelingsleder i Sydjylland
Herunder ser du udviklingen i udbudte afdelingsleder i Sydjylland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal afdelingsleder i Sydjylland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte afdelingsleder i Sydjylland over tid
| Dato | Alle jobs som afdelingsleder |
|---|---|
| 28. december 2024 | 88 |
| 27. december 2024 | 89 |
| 26. december 2024 | 89 |
| 25. december 2024 | 89 |
| 24. december 2024 | 90 |
| 23. december 2024 | 87 |
| 22. december 2024 | 90 |
| 21. december 2024 | 90 |
| 20. december 2024 | 91 |
| 19. december 2024 | 85 |
| 18. december 2024 | 78 |
| 17. december 2024 | 85 |
| 16. december 2024 | 85 |
| 15. december 2024 | 83 |
| 14. december 2024 | 83 |
| 13. december 2024 | 84 |
| 12. december 2024 | 86 |
| 11. december 2024 | 83 |
| 10. december 2024 | 82 |
| 9. december 2024 | 72 |
| 8. december 2024 | 71 |
| 7. december 2024 | 72 |
| 6. december 2024 | 75 |
| 5. december 2024 | 76 |
| 4. december 2024 | 77 |
| 3. december 2024 | 77 |
| 2. december 2024 | 76 |
| 1. december 2024 | 78 |
| 30. november 2024 | 77 |
| 29. november 2024 | 80 |
| 28. november 2024 | 86 |