Vicedirektør til [xxxxx]

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

København K

Medarbejder- og Kompetencestyrelsen varetager statens arbejdsgiverfunktioner, hvilket blandt andet indebærer, at styrelsen forbereder, indgår og implementerer overenskomster og aftaler på det statslige arbejdsmarked. Styrelsen er desuden ansvarlig for at sikre gode rammebetingelser og udvikle ledelse og personale gennem fællesstatslige initiativer inden for ledelsesudvikling og HR, herunder kompetenceudvikling og rekruttering mv.

Derudover gennemfører styrelsen fællesstatslige initiativer på arbejdsmiljøområdet samt udvikler samarbejdsstrukturen i staten. Endelig har Medarbejder- og Kompetencestyrelsen en vigtig opgave med at sikre samarbejde med og rådgivning af statens arbejdsgivere og understøtte et godt samarbejde med de faglige organisationer. Der vil også være centrale opgaver forbundet med at levere faglig og troværdig rådgivning af statens arbejdsgivere på det arbejds- og ansættelsesretlige område.

Til at løfte disse opgaver har Medarbejder- og Kompetencestyrelsen brug for en vicedirektør med solid ledelses- og forhandlingserfaring, dybdegående kendskab til den danske arbejdsmarkedsmodel og med god forståelse for arbejdet i en politisk styret organisation. Derudover er du kendetegnet ved følgende:

  • Du har et indgående kendskab til de ledelsesmæssige udfordringer, statens institutioner skal kunne håndtere.
  • Solid faglig baggrund i forhold til styrelsens ansvarsområder og indsigt inden for bl.a. overenskomst- og aftaleindgåelse, rådgivning på det arbejds- og pensionsretlige område, ledelsesudvikling, arbejdsliv (kompetenceudvikling, arbejdsmiljø, rekruttering og samarbejde) og forhandling som disciplin.
  • Du er fremsynet og finder det naturligt at sætte retning på dine ansvarsområder, herunder ved at udvikle og gennemføre initiativer, der skaber reelle forandringer.
  • Din personlige integritet og legitimitet betyder, at det er uproblematisk for dig at kunne opbygge relationer til forskellige samarbejdsparter og gennem en tillidsbaseret dialog finde relevante og brugbare løsninger.
  • Du har i forlængelse heraf en god dømmekraft og politisk forståelse.
  • Du kan navigere i beslutningsprocesser i staten, og forstår at udforme og tilskære beslutningsgrundlag og tilvejebringe politiske mandater, også i samspil med Finansministeriets departement.
  • Du har blik for de indre linjer og gerne erfaring med ledelse af ledere.
  • Du omgås andre respektfuldt, kan begejstre og har et udpræget drive i forhold til at bringe Medarbejder- og Kompetencestyrelsen videre i sin udvikling.

Som vicedirektør vil du – sammen med styrelsens anden vicedirektør – have det overordnede ansvar for styrelsens fagkontorer. I dialog og samarbejde med kontorcheferne, skal du skabe fremdriften og foretage de nødvendige prioriteringer i det daglige arbejde.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen er indplaceret i løngruppe 2, svarende til lønramme 38. Stillingen ønskes besat på åremål på overenskomstvilkår.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes til fortroligt og efterfølgende kan opretholde sikkerhedsgodkendelsen i hele din ansættelsesperiode.

Ansættelsesområdet er Finansministeriet med tilhørende institutioner, pt. Finansministeriets departement, Statens Administration, Statens It, Økonomistyrelsen samt Medarbejder- og Kompetencestyrelsen.

Flere oplysninger
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte direktør Christian Liebing via sekretær Mette Martens på tlf. 35271144 eller [email protected].

Ansøgning
Vi ser frem til at modtage din ansøgning med CV og relevante bilag via knappen ”Søg stillingen” senest den 13. april 2023.

Hvis du er tjenestemand, skal din ansøgning stiles til Dronningen.

Vi forventer at holde samtaler i uge 16 og evt. uge 17 og håber at kunne byde vores nye vicedirektør velkommen hurtigst muligt derefter.

Finansministeriet ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede kandidater uanset personlig baggrund til at søge. Vi ser frem til at læse din ansøgning.

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Direktør", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".

Arbejdsstedet er beliggende i København K.

Jobbet er oprettet på vores service den 31.3.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Direktør
  • København K
  • Torsdag den 13. april 2023

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som direktør i København K

Herunder ser du udviklingen i udbudte direktør i København K over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal direktør.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte direktør i København K over tid

Dato Alle jobs som direktør
26. november 2024 0
25. november 2024 0
24. november 2024 0
23. november 2024 0
22. november 2024 0
21. november 2024 0
20. november 2024 0
19. november 2024 0
18. november 2024 0
17. november 2024 0
16. november 2024 0
15. november 2024 0
14. november 2024 0
13. november 2024 0
12. november 2024 0
11. november 2024 0
10. november 2024 0
9. november 2024 0
8. november 2024 0
7. november 2024 0
6. november 2024 0
5. november 2024 0
4. november 2024 0
3. november 2024 0
2. november 2024 0
1. november 2024 0
31. oktober 2024 0
30. oktober 2024 0
29. oktober 2024 0
28. oktober 2024 0
27. oktober 2024 0