HR Partnere til i Aabenraa eller Odense
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hele Sjælland
Er du en af vores nye HR Partnere i Aabenraa eller Odense?
I HR er de typiske opgaver knyttet til medarbejderrejsen. Det vil sige, at vi supporterer Familieretshuset, når der skal en ny medarbejder ind ad døren, når vedkommende i sin ansættelse skal forfremmes, ikke performer, mistrives, bliver syg, skal kompetenceudvikles, ændrer opgavefokus m.v., og hvis ansættelsesforløbet i sidste ende ophører.
Familieretshuset søger to HR-partnere inden for personaleadministration med fokus på personalejura, gerne kombineret med erfaringen fra en statslig organisation.
Du får en nøgleposition som HR-partner for en af Familieretshusets lokationer med selvstændigt ansvar for alle typer personalesager. Du kan desuden komme til at arbejde med lønforhandling i forbindelse med ansættelse, regelfortolkning og rådgivning af ledelse og medarbejdere om personalerelaterede problemstillinger.
Familieretshusets kontor for HR og Forretning er i etableringsfasen, og der er derfor masser af udvikling og mulighed for at være med til at sikre, at vi også fremover understøtter et Familieretshus i vækst og med en høj faglighed. Din nærmeste leder vil komme til at sidde i Aabenraa, og du vil få kolleger over hele landet.
Om dig
Vi forventer, at du
Derudover lægger vi vægt på, at du
Teamet
Du bliver tilknyttet Familieretshusets HR-team. Vi er et energisk og ambitiøst team, som arbejder teambaseret i et godt socialt miljø, hvor vi sætter pris på humor og en uhøjtidelig omgangstone. Vi garanterer et spændende job med fokus på faglighed og arbejdsglæde.
Vi har travlt, men vi træder til for hinanden, når det er nødvendigt og har blik for, hvordan vi tilrettelægger og opgavestyrer vores indsats bedst ud fra de kompetencer og præferencer, vi hver især besidder. Vi arbejder med stor frihed under ansvar.
Arbejdssted
Stillingerne er ledige til besættelse i Aabenraa eller Odense. Du må forvente at skulle til Aabenraa cirka en dag hver anden uge, hvis du får base i Odense. Herudover skal du eventuelt forvente at skulle løse opgaver på Familieresthusets øvrige lokationer efter behov.
Ansættelsesvilkår
Ansættelsesområdet vil være Social- og Ældreministeriet med tilhørende institutioner med arbejdssted i Aabenraa eller Odense.
Du vil blive omfattet af overenskomsten for akademikere i staten. For den rette kandidat kan der blive tale om indplacering som specialkonsulent.
Tiltrædelse forventes 1. juni 2021.
Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte fungerende HR-chef Iben Møller Søndergård, tlf.nr. 30 93 53 02.
Ansøgning
Du søger stillingen via nedenstående link. Her uploader du ansøgning, CV, karakterblad, eksamensbevis og eventuelt anden relevant dokumentation.
Ansøgningen skal være modtaget senest søndag den 18. april 2021.
Stillingen søges via stillingsopslaget på Familieretshuset.dk.
Vi forventer at holde 1. samtalerunde i uge 16. Derudover kan der eventuelt blive tale om en anden samtale muligvis med anvendelse af test.
Vi ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende samfund. Derfor opfordrer vi alle, uanset personlig baggrund, til at søge.
I HR er de typiske opgaver knyttet til medarbejderrejsen. Det vil sige, at vi supporterer Familieretshuset, når der skal en ny medarbejder ind ad døren, når vedkommende i sin ansættelse skal forfremmes, ikke performer, mistrives, bliver syg, skal kompetenceudvikles, ændrer opgavefokus m.v., og hvis ansættelsesforløbet i sidste ende ophører.
Familieretshuset søger to HR-partnere inden for personaleadministration med fokus på personalejura, gerne kombineret med erfaringen fra en statslig organisation.
Du får en nøgleposition som HR-partner for en af Familieretshusets lokationer med selvstændigt ansvar for alle typer personalesager. Du kan desuden komme til at arbejde med lønforhandling i forbindelse med ansættelse, regelfortolkning og rådgivning af ledelse og medarbejdere om personalerelaterede problemstillinger.
Familieretshusets kontor for HR og Forretning er i etableringsfasen, og der er derfor masser af udvikling og mulighed for at være med til at sikre, at vi også fremover understøtter et Familieretshus i vækst og med en høj faglighed. Din nærmeste leder vil komme til at sidde i Aabenraa, og du vil få kolleger over hele landet.
Om dig
Vi forventer, at du
- er uddannet cand.jur. eller har anden relevant akademisk uddannelse
- har erfaring fra en lignende stilling, gerne i en offentlig organisation
- er en kompetent sparringspartner for både kolleger og chefer
- selvstændigt følger dine sager til dørs og er driftssikker
- besidder en høj faglighed inden for personalejura og løbende holder dig ajour med nye bestemmelser samt tendenser inden for HR-området generelt
Derudover lægger vi vægt på, at du
- arbejder effektivt, struktureret og selvstændigt og bevarer overblikket også i en travl hverdag
- har et udpræget driftsgen
- hverken farer vild i detaljen eller mister overblikket
- hæver blikket fra dit eget skrivebord og ser dine opgaver i sammenhæng med resten af kontorets og styrelsens
- er robust og kan trives i et krydsfelt mellem mange interessenter og beslutningstagere
- har stærke formidlingsevner både i skrift og tale
- udviser engagement og tillid og er god til at samarbejde og videndele
- bruger dit humør og din forretningsforståelse til at skabe gode samarbejdsrelationer og til at navigere i en organisation med mange og forskellige interessenter.
Teamet
Du bliver tilknyttet Familieretshusets HR-team. Vi er et energisk og ambitiøst team, som arbejder teambaseret i et godt socialt miljø, hvor vi sætter pris på humor og en uhøjtidelig omgangstone. Vi garanterer et spændende job med fokus på faglighed og arbejdsglæde.
Vi har travlt, men vi træder til for hinanden, når det er nødvendigt og har blik for, hvordan vi tilrettelægger og opgavestyrer vores indsats bedst ud fra de kompetencer og præferencer, vi hver især besidder. Vi arbejder med stor frihed under ansvar.
Arbejdssted
Stillingerne er ledige til besættelse i Aabenraa eller Odense. Du må forvente at skulle til Aabenraa cirka en dag hver anden uge, hvis du får base i Odense. Herudover skal du eventuelt forvente at skulle løse opgaver på Familieresthusets øvrige lokationer efter behov.
Ansættelsesvilkår
Ansættelsesområdet vil være Social- og Ældreministeriet med tilhørende institutioner med arbejdssted i Aabenraa eller Odense.
Du vil blive omfattet af overenskomsten for akademikere i staten. For den rette kandidat kan der blive tale om indplacering som specialkonsulent.
Tiltrædelse forventes 1. juni 2021.
Yderligere oplysninger
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte fungerende HR-chef Iben Møller Søndergård, tlf.nr. 30 93 53 02.
Ansøgning
Du søger stillingen via nedenstående link. Her uploader du ansøgning, CV, karakterblad, eksamensbevis og eventuelt anden relevant dokumentation.
Ansøgningen skal være modtaget senest søndag den 18. april 2021.
Stillingen søges via stillingsopslaget på Familieretshuset.dk.
Vi forventer at holde 1. samtalerunde i uge 16. Derudover kan der eventuelt blive tale om en anden samtale muligvis med anvendelse af test.
Vi ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende samfund. Derfor opfordrer vi alle, uanset personlig baggrund, til at søge.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-chef", og befinder sig i kategorien "Ledelse og personale".
Arbejdsstedet er beliggende i Hele Sjælland
Jobbet er oprettet på vores service den 29.3.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-chef
- Hele Sjælland
Lignende jobs
-
CLOSED - Global Compensation & Benefit Manager
THE POSITION IS CLOSED AND YOU CANNOT APPLYAre you our new C&B Manager who can ensure compensation and benefits best practice and thereby help us attract and retain our talent? In this role, yo..Få mere info- HR-leder
- København
-
HR Manager – English Speaker
Joboversigt Job Type: Permanent Position Location: Glostrup, Denmark Language: English (Danish is plus) Experience Desired: A minimum of 10 years in a comparable role is pref..Få mere info- HR-leder
- Storkøbenhavn
-
HR Manager, Global Emerging Markets
[xxxxx] A/S◀ is currently looking for anHR Manager to support our Global Emerging Markets (GEM) team, which is spread across multiple countries in Asia, Africa, Latin America, and Europe. You will b..Få mere info- HR-leder
- Ballerup
-
HR Director - Omnicom Media Group
For Omnicom Media Group we are looking for a new HR Director to support the continuing development and growth. The position as HR Director – includes being a strongly and close strategic sparring .Få mere info- HR-leder
- København
Statistik over udbudte jobs som hr-leder i Hele Sjælland
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-chef i Hele Sjælland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr-leder i Hele Sjælland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr-leder i Hele Sjælland over tid
| Dato | Alle jobs som hr-leder |
|---|---|
| 6. februar 2025 | 54 |
| 5. februar 2025 | 56 |
| 4. februar 2025 | 58 |
| 3. februar 2025 | 61 |
| 2. februar 2025 | 60 |
| 1. februar 2025 | 60 |
| 31. januar 2025 | 62 |
| 30. januar 2025 | 59 |
| 29. januar 2025 | 58 |
| 28. januar 2025 | 52 |
| 27. januar 2025 | 57 |
| 26. januar 2025 | 60 |
| 25. januar 2025 | 60 |
| 24. januar 2025 | 61 |
| 23. januar 2025 | 56 |
| 22. januar 2025 | 56 |
| 21. januar 2025 | 59 |
| 20. januar 2025 | 60 |
| 19. januar 2025 | 62 |
| 18. januar 2025 | 62 |
| 17. januar 2025 | 62 |
| 16. januar 2025 | 60 |
| 15. januar 2025 | 60 |
| 14. januar 2025 | 59 |
| 13. januar 2025 | 56 |
| 12. januar 2025 | 60 |
| 11. januar 2025 | 60 |
| 10. januar 2025 | 61 |
| 9. januar 2025 | 59 |
| 8. januar 2025 | 57 |
| 7. januar 2025 | 56 |