HR Specialist, HR Løn & Refusioner, Albertslund
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Albertslund
Coop søger en dygtig HR specialist
Vil du arbejde med lønadministrative opgaver og refusioner på en af Danmarks største arbejdspladser?
Trives du i en travl og til tider hektisk hverdag, hvor du får mulighed for at byde ind med din høje faglighed og gode service? Så har vi jobbet til dig!
Om afdelingen:
Som HR Specialist i HR Løn & Refusioner vil du få et spændende job i en moderne afdeling, hvor digitalisering og systemunderstøttelse af vores processer er i højsædet. Du bliver en del af en stor afdeling, der samlet set leverer på alle HR operationelle opgaver og support til Coops ca. 40.000 medarbejdere.
Vi er et stærkt team på 9 kompetente og engagerede kollegaer. HR Løn & Refusioner er en del af HR Operations, der består af 3 afdelinger med i alt 30 medarbejdere. Derudover vil du få et bredt netværk, da vi samarbejder med de øvrige afdelinger i HR Operations om at skabe serviceydelser i høj kvalitet – og vi kan garantere dig et job med rige muligheder for udvikling og læring.
I HR Løn & Refusioner håndterer vi diverse lønadministrative opgaver for vores kollegaer, herunder behandling af diverse orlovssager samt ansøgning af refusioner. Vi modtager dagligt telefoniske henvendelser og sager via vores sagssystem ServiceNow. Som HR specialist er det din opgave at håndtere disse henvendelser således, at ledere og medarbejdere, der henvender sig, føler sig kompetent behandlet og hjulpet med den opgave, de henvender sig med. Det er afgørende, at du er serviceminded og har en stor lyst til at hjælpe vores kolleger. Herudover er det afgørende, at du har et positivt mindset og har lysten til at lære nye ting og udfordre dig selv.
Dine opgaver:
Jobbet indebærer en høj grad af frihed og ansvar. Med udgangspunkt i en god forståelse for kundernes ønsker og behov får du følgende primære opgaver:
For at få succes i jobbet er det vigtigt, at du:
Vi tilbyder:
Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte:
Funktionschef Anette Rand på telefon +45 28 10 81 68.
Send din ansøgning via "Søg job" senest den 30. november 2023
I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.
Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne Kvickly, SuperBrugsen, Dagli’Brugsen, Coop 365discount samt Coop.dk Shopping. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 43 milliarder kr. i vores ca. 1000 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores ca. 1,8 million medlemmer.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=f3fbdbea)
Kilde: Jobnet.dk
Vil du arbejde med lønadministrative opgaver og refusioner på en af Danmarks største arbejdspladser?
Trives du i en travl og til tider hektisk hverdag, hvor du får mulighed for at byde ind med din høje faglighed og gode service? Så har vi jobbet til dig!
Om afdelingen:
Som HR Specialist i HR Løn & Refusioner vil du få et spændende job i en moderne afdeling, hvor digitalisering og systemunderstøttelse af vores processer er i højsædet. Du bliver en del af en stor afdeling, der samlet set leverer på alle HR operationelle opgaver og support til Coops ca. 40.000 medarbejdere.
Vi er et stærkt team på 9 kompetente og engagerede kollegaer. HR Løn & Refusioner er en del af HR Operations, der består af 3 afdelinger med i alt 30 medarbejdere. Derudover vil du få et bredt netværk, da vi samarbejder med de øvrige afdelinger i HR Operations om at skabe serviceydelser i høj kvalitet – og vi kan garantere dig et job med rige muligheder for udvikling og læring.
I HR Løn & Refusioner håndterer vi diverse lønadministrative opgaver for vores kollegaer, herunder behandling af diverse orlovssager samt ansøgning af refusioner. Vi modtager dagligt telefoniske henvendelser og sager via vores sagssystem ServiceNow. Som HR specialist er det din opgave at håndtere disse henvendelser således, at ledere og medarbejdere, der henvender sig, føler sig kompetent behandlet og hjulpet med den opgave, de henvender sig med. Det er afgørende, at du er serviceminded og har en stor lyst til at hjælpe vores kolleger. Herudover er det afgørende, at du har et positivt mindset og har lysten til at lære nye ting og udfordre dig selv.
Dine opgaver:
Jobbet indebærer en høj grad af frihed og ansvar. Med udgangspunkt i en god forståelse for kundernes ønsker og behov får du følgende primære opgaver:
- Sikre inddrivelse af refusioner på personaleområdet
- Supportere Coops ledere og medarbejdere i overenskomster, sygedagpengelovgivning samt håndtering af orlov
- Diverse lønadministrative opgaver
For at få succes i jobbet er det vigtigt, at du:
- har godt kendskab til Office-pakken, herunder særligt Excel og let ved at lære nye IT systemer
- tager ansvar for de problemstillinger, der havner på dit bord, og er god til at samarbejde, også tværgående med andre teams og afdelinger.
- bidrager til afdelingens trivsel med dit gode humør og gerne giver en ekstra hånd med, når der er behov for det.
- Det er en fordel, hvis du har kendskab til SAP HR og har arbejdet i ServiceNow.
Vi tilbyder:
- Et udfordrende job i en af Danmarks største og mest spændende detailvirksomheder
- Et selvstændigt job med stor handlefrihed
- En virksomhed med en stærk ansvarlighedsprofil
- Attraktiv lønpakke, der modsvarer dine kvalifikationer
- Rig mulighed til at udvikle dine færdigheder inden for bl.a. HR og Løn
- Mulighed for hjemmearbejde
- Pensionsordning, sundhedsforsikring og medarbejdergoder som f.eks. personalerabatordning i Coops butikker, sommerhusudlejning, personaleklubber og indkøbsfordele.
Vil du vide mere om stillingen er du velkommen til at kontakte:
Funktionschef Anette Rand på telefon +45 28 10 81 68.
Send din ansøgning via "Søg job" senest den 30. november 2023
I Coop går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.
Coop er en af Danmarks førende udbydere af dagligvarer. Vi driver kæderne Kvickly, SuperBrugsen, Dagli’Brugsen, Coop 365discount samt Coop.dk Shopping. Vi er omkring 40.000 medarbejdere og sammen med brugsforeningerne har vi en samlet omsætning på ca. 43 milliarder kr. i vores ca. 1000 butikker over hele Danmark. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop. Vi er ejet af vores ca. 1,8 million medlemmer.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=f3fbdbea)
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Albertslund.
Jobbet er oprettet på vores service den 9.11.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Albertslund
- Torsdag den 30. november 2023
Lignende jobs
-
Erfaren personalekonsulent med strategisk blik og ...
Fri kontaktOm stillingen. Vi søger en erfaren personalekonsulent, som har lyst til at arbejde i en politisk ledet organisation.Få mere info- HR-medarbejder
- Greve
-
Global Category Manager - Electricity
Opportunity Are you passionate about green electricity and knowledgeable about renewable energy solutions? Are you interested in supporting a major organization's energy transition plans and eage..Få mere info- HR-medarbejder
- København K
-
[xxxxx] Øst søger endnu en HR-konsulent til rekrut...
Vi ønsker en kollega til en nyoprettet stilling med erfaring i lønforhandling med faglige organisationer. Kan du bevare overblikket, når der er mange bolde i luften på samme tid og er god til at fi..Få mere info- HR-medarbejder
- København Ø
-
Erfaren arbejdsmiljøkoordinator (AMK-B og/eller AM...
Få mere info- HR-medarbejder
- København S
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Albertslund
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Albertslund over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Albertslund over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |
| 23. november 2024 | 0 |
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |