Trivselsmedarbejder til Engholmskolen - et spændende og anderledes job i folkeskolen

Engholmskolen søger en lærer, pædagog eller lignende, der synes det er spændende at arbejde med trivsel, vejledning og mellemformer!

Befinder du dig godt i en hverdag med varierede opgaver? Kan du bevare overblikket og trives i kontakten med børn hovedsageligt i indskolingen? Kan du lide at kommunikere, tage de svære samtaler og facilitere møder? Så er det måske dig, vi står og mangler.

Vi søger en fuldtidsansat trivselslærer/pædagog til tiltrædelse 1. december 2023 eller tidligere, som kan stå i spidsen for nye tiltag og supplere skolens nuværende indsatser omkring klasser og børn, der har brug for en særlig indsats ift. special- og socialpædagogiske behov. Målet er at sikre størst mulig trivsel, og at børnene får den bedst mulige hjælp til at møde op og indgå i fællesskabet på skolen.

Om os
Vi har de seneste 5 år opbygget et udviklingscenter, hvor vi har samlet alle vores ressourcer og kompetencer inden for dette område. Vores udviklingscenter har været en stor succes og til stor hjælp for mange børn og hele skolens pædagogiske personale, idet vi kan se, at vi hver dag lykkes med at sikre trivsel, læring og udvikling for både børn og familier.

I Allerød Kommune og på Engholmskolen arbejder alle med udgangspunkt i et fælles børne- og læringssyn, som er baseret på, at børn og unge skal udvikle sig til hele mennesker, hvor faglige, personlige og sociale kompetencer er lige vigtige. Vi tror på, at alle tre former for kompetencer er afgørende for et velfungerende liv med trivsel og aktiv deltagelse i de fællesskaber, børn og unge indgår i.

Du kan læse mere om Allerød Kommunes børne- og læringssyn her.

Allerød Kommune er en arbejdsplads med høj social kapital. Vi vægter tværfagligt samarbejde, kompetence- og jobudvikling og ikke mindst medindflydelse på egen hverdag højt. Det vigtigste for os er vores kerneopgave - at skabe værdi for borgerne.

Du kan læse Allerød Kommunes leder- og medarbejdergrundlag her.

Om stillingen
Som trivselslærer eller -pædagog har du ansvaret for at udvikle, koordinere og udføre udviklingsstøttende indsatser for børn med problematikker af adfærdsmæssig, følelsesmæssig og social art primært i indskolingen. Indsatserne skal ses som en bred indsats. Vi har arbejdet med co-teaching på hele skolen, og vi er godt på vej med indsatser og rammerne omkring at kunne co-teache. Vi er ikke i mål, så erfaring eller interesse i dette felt vil være en fordel.

Du skal varetage en vejlederfunktion ift. lærere og pædagoger især ift. udvidede samarbejde på 0.-1.årgang i indskolingen, i skole og SFO, gruppeindsatser, individuelle forløb og indsatser med familier, så hvis du har erfaring med vejledning af kollegaer ift. klasseledelse, UDL, nest-klasser el.lign. er det en fordel. Dine opgaver vil variere meget fra konkret støtte i perioder i undervisningen på enkelte elever, til forebyggende og foregribende trivselsforløb i klasser, sparring med ledelse og kollegaer, småkurser og oplæg.

Du skal coache og støtte både børn og kollegaer på skolen og i få tilfælde kunne tage hjem til familier, når børn har svært ved at komme i skole. Dette vil være i samarbejde med kommunens konsulent fra fremmødeteamet og det tværfaglige kompetencecenter.

Du vil blive en del af skolens ressourceteam, hvor du vil stå for at indkalde, facilitere og koordinere møder samt deltage i koordinerende møder om særlige elevindsatser og fokusområder i samarbejde med PPR og ledelse. Din nærmeste kollega bliver skolens trivsels- og udviklingsvejleder, men du vil opleve at have mange samarbejdspartnere interne som eksterne, men især skolens ledelse og tilknyttede PPR-psykolog er tæt på.

Du vil yderligere blive understøttet af kommunens tværfaglige kompetencecenter bestående af bl.a. PPR-psykolog, logopæd, fremskudt socialrådgiver, sundhedsplejerske og konsulent fra fremmødeteamet. Vi arbejder tæt sammen om mulige og umulige opgaver, og vi har det samtidig sjovt.

Du vil blive ansat med direkte reference til skolelederen og være en del af Engholmskolens personale.

Du vil endvidere indgå i et fagligt netværk med kommunens vejledere på de øvrige skoler for at sikre vidensdeling, sparring og en fællesudvikling af indsatsen på tværs af skolerne i Allerød Kommune.

Om dig
Vi forventer, at du er uddannet lærer/pædagog eller har tilsvarende kompetencer, og at du har erfaring og/eller videreuddannelse inden for special- og socialpædagogik. Derudover ønsker vi en ny medarbejder på skolen der:

• Har erfaring med inklusions- og relationsarbejde i praksis
• Har erfaring eller lyst til at arbejde med co-teaching i klasse- eller årgangsteams
• Har erfaring med at vejlede og rådgive kolleger i inkluderende indsatser
• Kan arbejde struktureret og systematisk
• Er ansvarsbevidst, stabil, fleksibel og interesseret i faglig udvikling
• Kan formulere sig skriftligt og varetage administrative opgaver i forbindelse med jobbet. (handleplaner, netværksmødereferater, udtalelser m.v.)
• Kan indgå i et tæt teamsamarbejde med både kollegaer og ledelse, for at nå målet om at skabe helhed og sammenhæng i børnenes hverdag

Du har en anerkendende tilgang og tager udgangspunkt i børn og unges ressourcer – og arbejder ud fra, at et barns adfærd skal ses i og forstås ud fra den sociale sammenhæng, barnet indgår i.

Du kan agere i komplekse sammenhænge og leve med at tingene ikke altid lige løser sig på den korte bane. Du har endvidere gode samarbejdsevner og positiv gennemslagskraft blandt dine kolleger og de fælleskaber, du ellers indgår i.

Du arbejder tillidsbaseret og anerkendende sammen med børnene, medarbejderne og forældrene.

Er du interesseret?
Du er velkommen til at kontakte skoleleder Tine Riemann på tlf.nr. 23 25 99 83 og høre nærmere om stillingen.

Du uploader din ansøgning sammen med dit CV og uddannelsesbevis via linket i annoncen senest 22. oktober 2023.

Vi inviterer løbende til samtaler, så skynd dig at søge!

Vi indhenter referencer inden tilbud om ansættelse. Forud for endelig ansættelse vil der blive indhentet straffeoplysninger og børneattest.

Løn- og ansættelsesvilkår vil blive fastsat efter gældende overenskomst.

Vi glæder os til at modtage din motiverede ansøgning.

Allerød Kommune ligger i hjertet af Nordsjælland i en smuk og varieret natur. Kommunen har tæt på 26.000 indbyggere og byder på et aktivt forenings- og erhvervsliv og gode idræts- og fritidsmuligheder.

Der er gode transportmuligheder både til og fra kommunen. Der går S-tog hvert 10. minut fra Allerød Station.

Kommunen har ca. 2.000 medarbejdere, der arbejder ud fra et fælles værdisæt om åbenhed, respekt og troværdighed. Dialog og samarbejde er nøgleord, der kendetegner god ledelse i Allerød Kommune.

Organisationen baserer sig på flade strukturer, stor selvbestemmelse og gode udviklingsmuligheder.

Allerød Kommune er en røgfri arbejdsplads med røgfri arbejdstid.

Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=d4c4a74e)
Kilde: Jobnet.dk