Supervisor til Retail
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Billund
LEGOLAND® søger kommerciel Retail Supervisor til tøjbutikken
“Vi købte tøj i Kids Wear - super kompetent medarbejder, som også snakkede og lavede lidt sjov med børnene”
Er du lederen, som vil sikre, at alle gæster forlader vores tøjbutik med denne positive oplevelse? Og er du uddannet salgsassistent og har erfaring fra tøjbranchen? Så er du sikkert den helt rigtige Retail Supervisor til en fastansættelse i LEGOLAND.
I Retail er vi et stærkt hold af dygtige og erfarne kolleger, som sammen med 80 sæsonmedarbejdere sikrer gode købsoplevelser i vores LEGO® Shop, salgsenheder i parken og tøjbutikken Kids Wear, som har tøj til hele familien, herunder Nordeuropas største udvalg af kvalitetsbørnetøj fra LEGO®. Din primære opgave bliver drifts- og salgsmæssigt ansvar for tøjbutikken, hvor du med med ro, overblik og kommercielt mindset motiverer dine medarbejdere til gode resultater og service i verdensklasse.
Head of Shops & Admissions Karsten Iversen fortæller om jobbet: ”Som min nye supervisor får du en betydningsfuld rolle, da Kids Wear er en vigtig prioritet. Du har helt klart vindermentalitet, så dit salgsteam kan sælge til nye højder, samtidig med at du er ordensmenneske og har sans for detaljen”.
Som daglig leder i Retail-driften forventer vi, at du er meget synlig og sætter det gode eksempel for medarbejderne, så alle besøgende oplever mindeværdig service i butikken, hvor også børnene føler sig som vigtige gæster. Du får en alsidig hverdag, og i sæsonen er der fart på, så du skal være god til at holde overblikket og prioritere opgaverne.
Vigtigste ansvarsområder er:
- Daglig drift og ledelse med fokus på salg og fantastisk gæsteservice
- Kasseekspedition
- Holde butikken attraktiv og kundevenlig
- Håndtere vareflow fra modtagelse til salg
- Sikre lagerstyring og status i samarbejde med indkøb
Den optimale baggrund for at søge jobbet er, at du er uddannet salgsassistent og har erfaring fra branchen, gerne fra kædebutik eller varehus med stor volumen. Du taler og skriver flydende dansk og taler engelsk, andre sprog er en fordel.
For at lykkes i jobbet skal du desuden
- være en god og nærværende leder
- trives på gulvet blandt gæster og medarbejdere
- være resultatdrevet og besidde et højt drive
- være struktureret og fagligt selvkørende
Karsten Iversen fortsætter: ”I mit team er det vigtigt, at vi har en god dagligdag. Vi er meget dedikerede og arbejder sammen om at lykkes, så hvis du er en hjælpsom og god kollega og kan lide at have det sjovt på arbejde, vil du passe rigtigt godt ind i vores afdeling”.
Der er tale om fastansættelse i en fuldtidsstilling med mulighed for ansvar og personlig og faglig udvikling. I stillingen indgår aften og weekendarbejde, hvor du vil være en del af afdelingens vagtplan.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til Head of Shops & Admissions Karsten Iversen på 2922 8110. Vi screener løbende ansøgningerne og ansætter, når vi har fundet den helt rigtige kandidat, så send din ansøgning med det samme . Vi ser frem til at byde dig velkommen til teamet.
“Vi købte tøj i Kids Wear - super kompetent medarbejder, som også snakkede og lavede lidt sjov med børnene”
Er du lederen, som vil sikre, at alle gæster forlader vores tøjbutik med denne positive oplevelse? Og er du uddannet salgsassistent og har erfaring fra tøjbranchen? Så er du sikkert den helt rigtige Retail Supervisor til en fastansættelse i LEGOLAND.
I Retail er vi et stærkt hold af dygtige og erfarne kolleger, som sammen med 80 sæsonmedarbejdere sikrer gode købsoplevelser i vores LEGO® Shop, salgsenheder i parken og tøjbutikken Kids Wear, som har tøj til hele familien, herunder Nordeuropas største udvalg af kvalitetsbørnetøj fra LEGO®. Din primære opgave bliver drifts- og salgsmæssigt ansvar for tøjbutikken, hvor du med med ro, overblik og kommercielt mindset motiverer dine medarbejdere til gode resultater og service i verdensklasse.
Head of Shops & Admissions Karsten Iversen fortæller om jobbet: ”Som min nye supervisor får du en betydningsfuld rolle, da Kids Wear er en vigtig prioritet. Du har helt klart vindermentalitet, så dit salgsteam kan sælge til nye højder, samtidig med at du er ordensmenneske og har sans for detaljen”.
Som daglig leder i Retail-driften forventer vi, at du er meget synlig og sætter det gode eksempel for medarbejderne, så alle besøgende oplever mindeværdig service i butikken, hvor også børnene føler sig som vigtige gæster. Du får en alsidig hverdag, og i sæsonen er der fart på, så du skal være god til at holde overblikket og prioritere opgaverne.
Vigtigste ansvarsområder er:
- Daglig drift og ledelse med fokus på salg og fantastisk gæsteservice
- Kasseekspedition
- Holde butikken attraktiv og kundevenlig
- Håndtere vareflow fra modtagelse til salg
- Sikre lagerstyring og status i samarbejde med indkøb
Den optimale baggrund for at søge jobbet er, at du er uddannet salgsassistent og har erfaring fra branchen, gerne fra kædebutik eller varehus med stor volumen. Du taler og skriver flydende dansk og taler engelsk, andre sprog er en fordel.
For at lykkes i jobbet skal du desuden
- være en god og nærværende leder
- trives på gulvet blandt gæster og medarbejdere
- være resultatdrevet og besidde et højt drive
- være struktureret og fagligt selvkørende
Karsten Iversen fortsætter: ”I mit team er det vigtigt, at vi har en god dagligdag. Vi er meget dedikerede og arbejder sammen om at lykkes, så hvis du er en hjælpsom og god kollega og kan lide at have det sjovt på arbejde, vil du passe rigtigt godt ind i vores afdeling”.
Der er tale om fastansættelse i en fuldtidsstilling med mulighed for ansvar og personlig og faglig udvikling. I stillingen indgår aften og weekendarbejde, hvor du vil være en del af afdelingens vagtplan.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at ringe til Head of Shops & Admissions Karsten Iversen på 2922 8110. Vi screener løbende ansøgningerne og ansætter, når vi har fundet den helt rigtige kandidat, så send din ansøgning med det samme . Vi ser frem til at byde dig velkommen til teamet.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Billund.
Jobbet er oprettet på vores service den 14.9.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Billund
Lignende jobs
-
Headhunter / Partner
[xxxxx] arbejder med rekruttering, headhunting, outplacement og management consulting til ledere og specialister i en række danske og udenlandske virksomheder. Vi er veletableret og resp..Få mere info- HR-medarbejder
- Fredericia
-
Selvstændig kunde og - personalekonsulent
Få mere info- HR-medarbejder
- Fredericia
-
HR-assistent
Erfaren HR-assistent med godt humør og stort drive søges Hej, fremtidige kollega! Vi er [xxxxx] - en uvildig rådgivningsvirksomhed, der brænder for at støtte landbruget og andre erhverv i Danm..Få mere info- HR-medarbejder
- Kolding
-
Vikarstilling: Thorn Vikar & Rekruttering søger en...
Få mere info- HR-medarbejder
- Kolding
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Billund
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Billund over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Billund over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |
| 16. november 2024 | 0 |
| 15. november 2024 | 0 |
| 14. november 2024 | 0 |
| 13. november 2024 | 0 |
| 12. november 2024 | 0 |
| 11. november 2024 | 0 |
| 10. november 2024 | 0 |
| 9. november 2024 | 0 |
| 8. november 2024 | 0 |
| 7. november 2024 | 0 |
| 6. november 2024 | 0 |
| 5. november 2024 | 0 |
| 4. november 2024 | 0 |
| 3. november 2024 | 0 |
| 2. november 2024 | 0 |
| 1. november 2024 | 0 |
| 31. oktober 2024 | 0 |
| 30. oktober 2024 | 0 |
| 29. oktober 2024 | 0 |
| 28. oktober 2024 | 0 |
| 27. oktober 2024 | 0 |
| 26. oktober 2024 | 0 |
| 25. oktober 2024 | 0 |
| 24. oktober 2024 | 0 |
| 23. oktober 2024 | 0 |