HR-specialist med gode IT-kompetencer
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Herlev
Vil du være med til at optimere, udvikle og implementere IT-systemer, der gør vores drift og HR-funktion endnu mere effektiv i Coor? Har du lyst til at arbejde i en virksomhed, som er udnævnt til Børsen Gazelle virksomhed 2 år i træk (2020 og 2021), og som ser fremad, arbejder med de nyeste tendenser samt har et stort fokus på bæredygtighed?
Et univers af begejstring, faglighed og service
Coor er med til at sørge for, at virksomheder og offentlige institutioner fungerer godt og effektivt. Det gør vi gennem vores mange Facility Management services, som vi leverer til kunder i hele Norden. Vi har markedets bedste og bredeste tilbud af serviceydelser inden for interne services, ejendomsservice og strategisk rådgivning, der skaber innovation og effektivisering hos vores kunder.
På vores danske hovedkontor i Herlev bliver du budt velkommen af dit nye team, som består af 16 dygtige HR medarbejdere med forskellige specialer og baggrunde; alle med en høj faglighed og en stor gensidig respekt for hinandens arbejde. Samtidig har vi et åbent og meget fleksibelt arbejdsmiljø med en positiv og uformel omgangstone.
Få stor indflydelse på IT-setuppet, som understøtter vores virksomhed og sikrer skarpe HR processer
I denne nyoprettede stilling som HR-specialist bliver dit fokus både nuværende og kommende IT-systemer i afdelingen. For nuværende er vi gang med et stort implementeringsprojekt af et nyt tidsregistreringssystem i hele virksomheden, og her kommer du i starten til at lægge det meste af din tid. På sigt vil der også blive mere klassiske HR opgaver, så du får en god og varieret hverdag.
Specifikt vil din hverdag byde på opgaver såsom at:
Erfaren HR medarbejder med stærke IT evner
Du brænder for at arbejde i spændingsfeltet mellem HR og IT, og din HR erfaring kombineret med en vis IT snilde og -interesse gør dig i stand til netop det. Du har et godt øje for forbedringer samt en nysgerrighed og motivation for at udvikle dig selv, dem omkring dig og de systemer, vi arbejder med.
Som en god menneskekender med stærke kommunikationsevner begår du dig let blandt mange forskellige slags mennesker – lige fra os i HR til de mere teknisk-mindede i IT.
Derudover forestiller vi os, at du:
Service og medarbejdertrivsel i fokus hos Coor
Vi lever af service i Coor, og vi forventer derfor, at alle medarbejdere yder en ”Service i Stjerneklasse” hver dag. For at kunne det, er det alfa-omega, at du trives, og at sikkerheden på arbejdspladsen er i orden. Derfor har vi et koncept, vi kalder for ”Passion for People", som du kan læse mere om her: .
Det tilbyder vi dig på din nye arbejdsplads
Du kan også læse mere om Coor på vores hjemmeside samt på
Er du vores nye kollega?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte HR-direktør Ulla Amtoft.
Et univers af begejstring, faglighed og service
Coor er med til at sørge for, at virksomheder og offentlige institutioner fungerer godt og effektivt. Det gør vi gennem vores mange Facility Management services, som vi leverer til kunder i hele Norden. Vi har markedets bedste og bredeste tilbud af serviceydelser inden for interne services, ejendomsservice og strategisk rådgivning, der skaber innovation og effektivisering hos vores kunder.
På vores danske hovedkontor i Herlev bliver du budt velkommen af dit nye team, som består af 16 dygtige HR medarbejdere med forskellige specialer og baggrunde; alle med en høj faglighed og en stor gensidig respekt for hinandens arbejde. Samtidig har vi et åbent og meget fleksibelt arbejdsmiljø med en positiv og uformel omgangstone.
Få stor indflydelse på IT-setuppet, som understøtter vores virksomhed og sikrer skarpe HR processer
I denne nyoprettede stilling som HR-specialist bliver dit fokus både nuværende og kommende IT-systemer i afdelingen. For nuværende er vi gang med et stort implementeringsprojekt af et nyt tidsregistreringssystem i hele virksomheden, og her kommer du i starten til at lægge det meste af din tid. På sigt vil der også blive mere klassiske HR opgaver, så du får en god og varieret hverdag.
Specifikt vil din hverdag byde på opgaver såsom at:
- være tovholder på diverse IT projekter i afdelingen – både opdateringer og implementeringer
- sørge for almindeligt vedligehold og udvikling af nuværende IT systemer i tæt samarbejde med vores IT afdeling
- have fingeren på pulsen i forhold til nye IT muligheder inden for HR, så vi løber med bolden og ikke efter den
- understøtte og varetage ad-hoc HR-opgaver på tværs af afdelingen.
Erfaren HR medarbejder med stærke IT evner
Du brænder for at arbejde i spændingsfeltet mellem HR og IT, og din HR erfaring kombineret med en vis IT snilde og -interesse gør dig i stand til netop det. Du har et godt øje for forbedringer samt en nysgerrighed og motivation for at udvikle dig selv, dem omkring dig og de systemer, vi arbejder med.
Som en god menneskekender med stærke kommunikationsevner begår du dig let blandt mange forskellige slags mennesker – lige fra os i HR til de mere teknisk-mindede i IT.
Derudover forestiller vi os, at du:
- har erfaring med og flair for at arbejde med IT-systemer, data og systemadministration
- kendskab til Quinyx vil være en fordel
- kan indgå i en projektorganisation og måske har erfaring med projektledelse
- har erfaring med og lyst til at undervise og træne andre medarbejdere i vores systemer
- er yderst detaljeorienteret, og har god erfaring med HR.
Service og medarbejdertrivsel i fokus hos Coor
Vi lever af service i Coor, og vi forventer derfor, at alle medarbejdere yder en ”Service i Stjerneklasse” hver dag. For at kunne det, er det alfa-omega, at du trives, og at sikkerheden på arbejdspladsen er i orden. Derfor har vi et koncept, vi kalder for ”Passion for People", som du kan læse mere om her: .
Det tilbyder vi dig på din nye arbejdsplads
- en konkurrencedygtig lønpakke svarende til ansvaret i stillingen og dine kvalifikationer
- en god pensionsordning samt firmabetalt sundhedssikring
- feriehusordning med lejlighed i Spanien og sommerhuse i Danmark
- en personaleforening som tilbyder billetter til attraktive priser samt LogBuy som er en rabatordning, hvor du kan få rabatter på fx elektronik, restaurant, tøj mv.
- ansættelse i en virksomhed med høj grad af diversitet, hvor der er plads til dine holdninger, og hvor vi har en udbredt forbedringskultur både via nytænkning og brug af den nyeste teknologi
Du kan også læse mere om Coor på vores hjemmeside samt på
Er du vores nye kollega?
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du meget velkommen til at kontakte HR-direktør Ulla Amtoft.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Herlev.
Jobbet er oprettet på vores service den 11.11.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Herlev
Lignende jobs
-
Driftsorienteret Administrations- og HR-ansvarlig
Fri kontaktHar du solid erfaring med administration og lyst til at arbejde med et bredt spektrum af HR-opgaver? Brænder du for at sikre en stærk virksomhedskultur, høj medarbejdertrivsel og ordentlig onboarding? Og vil du gerne være del af en virksomhed med høj iværksætterånd og international vækst?Få mere info- HR-medarbejder
- Skovlunde
-
HR-assistent hos [xxxxx] (deltid)
Er du nysgerrig på mennesker, ved at detaljen er vigtig og har du lyst til at være en del af et team, hvor der altid er plads til grin? Så er det lige dig, vi leder efter!Lidt om os: Vores ho..Få mere info- HR-medarbejder
- Søborg
-
Assistant Category Manager - Travel
Opportunity Get on the fast-track to an international career with a fortune 500 company!We are an integrated logistics company, connecting and simplifying our customers' supply chains to help..Få mere info- HR-medarbejder
- København K
-
HR Development Consultant
Om stillingen Som HR Development Consultant hos 3 får du en nøglerolle i at udvikle vores medarbejdere og ledere. Du vil være med til at designe og implementere udviklingsinitiativer, der styrk..Få mere info- HR-medarbejder
- København V
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Herlev
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Herlev over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Herlev over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 16. september 2024 | 2 |
| 15. september 2024 | 2 |
| 14. september 2024 | 1 |
| 13. september 2024 | 2 |
| 12. september 2024 | 2 |
| 11. september 2024 | 2 |
| 10. september 2024 | 2 |
| 9. september 2024 | 2 |
| 8. september 2024 | 1 |
| 7. september 2024 | 2 |
| 6. september 2024 | 2 |
| 5. september 2024 | 2 |
| 4. september 2024 | 2 |
| 3. september 2024 | 2 |
| 2. september 2024 | 2 |
| 1. september 2024 | 2 |
| 31. august 2024 | 2 |
| 30. august 2024 | 1 |
| 29. august 2024 | 1 |
| 28. august 2024 | 1 |
| 27. august 2024 | 1 |
| 26. august 2024 | 1 |
| 25. august 2024 | 1 |
| 24. august 2024 | 1 |
| 23. august 2024 | 1 |
| 22. august 2024 | 1 |
| 21. august 2024 | 2 |
| 20. august 2024 | 2 |
| 19. august 2024 | 2 |
| 18. august 2024 | 2 |
| 17. august 2024 | 3 |