HR medarbejder søges til Autismecenter Syddanmark
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Middelfart
Autismecenter Syddanmark søger administrativ/HR medarbejder på 37 t/u
Kerneopgaven ved Autismecenter Syddanmark er:
Med afsæt i den enkelte borgers ressourcer, drømme og håb styrker vi selvbestemmelsen og fremmer selvhjulpenheden, for at understøtte borgerens egen oplevelse af livskvalitet og et meningsfuldt liv.
Ønsker du et administrativt job i et velfungerende center med faglige ambitioner og klare værdier? Og kan du med en anerkendende tilgang og faglig gejst, bidrage til en kultur med høj arbejdsglæde og lyst til faglig udvikling? Så er det måske dig vi søger til en stilling som administrativ medarbejder til fællesadministrationen, ved Autismecenter Syddanmark.
Vi er et center i udvikling, hvor vi vægter det gode arbejdsmiljø, tværfaglighed og refleksion som vigtige elementer. Administrationens opgave er at sikre, at ledere og medarbejdere oplever, at vi understøtter dem, og vi er i en proces i forhold til opgavefordelingen. Jobbet som administrativ medarbejder indebærer selvstændigt arbejde med alsidige opgaver inden for ens arbejdsområde, og opgaverne skifter over tid.
Vi søger en erfaren, motiveret og servicemindet kollega, der primært brænder for HR opgaver. Administrationen har en central rolle i centeret og varetager en bred vifte af administrative opgaver.
Desuden løses en lang række andre administrative opgaver i administrationen.
Disse overordnede værdier danner grundlaget for Region Syddanmarks personalepolitik:
De fælles personalepolitiske værdier styrker vores samarbejde, så vi kan agere effektivt sammen.
Hvem er du?
Som person brænder du for at yde en god service, har et godt overblik og interesserer dig for detaljen, også ved rutineopgaver. Vi ser gerne, at du har en relevant uddannelse og erfaring inden for administration. Det er en fordel, hvis du kommer fra det offentlige og gerne fra regionen, men det er ikke et krav
Derudover lægger vi vægt på, at du
Vi tilbyder
Om os
Fællesadministrationen består i dag af 5 administrative medarbejdere. Autismecenteret består af 115 borgere og 250 medarbejdere fordelt på 6 matrikler.
Yderligere oplysninger
Du vil primært have arbejdsplads i Teglgårdsparken i Middelfart og fra 2024 på Nymarksvej i Fredericia i vores nye fællesadministration. Der vil være opgaver der kræver arbejdsdage og møder på andre matrikler, så derfor er det nødvendigt, at du har kørekort og bil.
Såfremt du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Niels Christian Fruergaard Hansen tlf.: 4043 4618 eller leder af kvalitet og udvikling Lene Stentoft tlf.: 21679835.
Sådan søger du
Send din ansøgning sammen med relevante bilag via nedenstående link.
Ansøgningsfristen er den 18. januar 2022.
Samtaler afholdes den 25. januar 2022 i Teglgårdsparken 36 i Middelfart
”Region Syddanmark har vedtaget en strategi om, at alle stillinger i regionen skal slås op som fuldtidsstillinger. Dog skal det nævnes, at hvis du vælger at søge stillingen, og du ønsker en deltidsstilling, skal du angive dette i din ansøgning.
Kilde: Jobnet.dk
Kerneopgaven ved Autismecenter Syddanmark er:
Med afsæt i den enkelte borgers ressourcer, drømme og håb styrker vi selvbestemmelsen og fremmer selvhjulpenheden, for at understøtte borgerens egen oplevelse af livskvalitet og et meningsfuldt liv.
Ønsker du et administrativt job i et velfungerende center med faglige ambitioner og klare værdier? Og kan du med en anerkendende tilgang og faglig gejst, bidrage til en kultur med høj arbejdsglæde og lyst til faglig udvikling? Så er det måske dig vi søger til en stilling som administrativ medarbejder til fællesadministrationen, ved Autismecenter Syddanmark.
Vi er et center i udvikling, hvor vi vægter det gode arbejdsmiljø, tværfaglighed og refleksion som vigtige elementer. Administrationens opgave er at sikre, at ledere og medarbejdere oplever, at vi understøtter dem, og vi er i en proces i forhold til opgavefordelingen. Jobbet som administrativ medarbejder indebærer selvstændigt arbejde med alsidige opgaver inden for ens arbejdsområde, og opgaverne skifter over tid.
Vi søger en erfaren, motiveret og servicemindet kollega, der primært brænder for HR opgaver. Administrationen har en central rolle i centeret og varetager en bred vifte af administrative opgaver.
- HR Manager
- Acadre
- Silkeborg Data
- Overenskomster, forhåndsaftaler og lønindplacering
- Ansættelsesbreve
- IT – oprette/slette medarbejdere - Hjemmeside
- Ad Hoc opgaver
Desuden løses en lang række andre administrative opgaver i administrationen.
Disse overordnede værdier danner grundlaget for Region Syddanmarks personalepolitik:
- Ordentlighed i det vi gør og siger
- Vækst i fagligheden
- Rum til fornyelse og begejstring
De fælles personalepolitiske værdier styrker vores samarbejde, så vi kan agere effektivt sammen.
Hvem er du?
Som person brænder du for at yde en god service, har et godt overblik og interesserer dig for detaljen, også ved rutineopgaver. Vi ser gerne, at du har en relevant uddannelse og erfaring inden for administration. Det er en fordel, hvis du kommer fra det offentlige og gerne fra regionen, men det er ikke et krav
Derudover lægger vi vægt på, at du
- arbejder struktureret og er god til at planlægge dit arbejde i en hverdag med mange forskellige arbejdsopgaver.
- er engageret, positiv og en god teamplayer, der bidrager med dit gode humør i administrationen.
- er i besiddelse af gode IT-kompetencer og let kan sætte dig ind i nye systemer.
- har stærke formulerings- og formidlingsevner skriftligt og mundtligt.
Vi tilbyder
- En fast kerne af kompetente og imødekommende kolleger, og et miljø med en uformel, og anerkendende omgangstone.
- et godt kollegaskab samt ambitiøse og engagerede kollegaer, der har forskellige uddannelser og erfaringer.
- en dynamisk og spændende arbejdsplads, hvor du selv i høj grad tilrettelægger dit arbejde.
- Forskellige faglige netværk på tværs af centrene.
- Løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og den forhandlingsberettigede organisation.
Om os
Fællesadministrationen består i dag af 5 administrative medarbejdere. Autismecenteret består af 115 borgere og 250 medarbejdere fordelt på 6 matrikler.
Yderligere oplysninger
Du vil primært have arbejdsplads i Teglgårdsparken i Middelfart og fra 2024 på Nymarksvej i Fredericia i vores nye fællesadministration. Der vil være opgaver der kræver arbejdsdage og møder på andre matrikler, så derfor er det nødvendigt, at du har kørekort og bil.
Såfremt du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerchef Niels Christian Fruergaard Hansen tlf.: 4043 4618 eller leder af kvalitet og udvikling Lene Stentoft tlf.: 21679835.
Sådan søger du
Send din ansøgning sammen med relevante bilag via nedenstående link.
Ansøgningsfristen er den 18. januar 2022.
Samtaler afholdes den 25. januar 2022 i Teglgårdsparken 36 i Middelfart
”Region Syddanmark har vedtaget en strategi om, at alle stillinger i regionen skal slås op som fuldtidsstillinger. Dog skal det nævnes, at hvis du vælger at søge stillingen, og du ønsker en deltidsstilling, skal du angive dette i din ansøgning.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "HR-medarbejder", og befinder sig i kategorien "Kontor, handel og service".
Arbejdsstedet er beliggende i Middelfart.
Jobbet er oprettet på vores service den 6.12.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- HR-medarbejder
- Middelfart
- Tirsdag den 18. januar 2022
Lignende jobs
-
[xxxxx].DK-REKRUTTERING søger operatører til virks...
Få mere info- HR-medarbejder
- Fyn
-
[xxxxx].DK-REKRUTTERING søger servicemontører til ...
Få mere info- HR-medarbejder
- Fyn
-
[xxxxx].DK-REKRUTTERING søger Industrielektriker t...
Få mere info- HR-medarbejder
- Fyn
-
Hr-medarbejder i Odense
Få mere info- HR-medarbejder
- Odense
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere i Middelfart
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder i Middelfart over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere i Middelfart over tid
| Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
|---|---|
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |
| 23. november 2024 | 0 |
| 22. november 2024 | 0 |
| 21. november 2024 | 0 |
| 20. november 2024 | 0 |
| 19. november 2024 | 0 |
| 18. november 2024 | 0 |
| 17. november 2024 | 0 |