HR-medarbejder job
Find dit job som hr-medarbejder nu. Se de ledige jobs som hr-medarbejder på listen herunder. Som landets største jobportal har vi samlet stort set alle ledige stillinger som hr-medarbejder til dig. Søg job som hr-medarbejder og find en ledig stilling som hr-medarbejder nu. Held og lykke med jagten efter arbejde som hr-medarbejder. Mere info om job som hr-medarbejder.
-
Rekrutteringskonsulent med partnerpotentiale til r...
- HR-medarbejder
- Esbjerg
-
Vil du lede personaleadministrationen på en af Køb...
Medarbejdere og ledere på Københavns Universitet arbejder for at gøre verden til et bedre sted. I HR hjælper vi med at rekr..- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
Vil du lede personaleadministrationen på en af [xx...
Medarbejdere og ledere på [xxxxx] arbejder for at gøre verden til et bedre sted. I HR hjælper vi med at rekruttere ildsjæle fra hele kloden, for at det kan blive til virkelighed, o..- HR-medarbejder
- København
-
Arbejdsmiljøleder i [xxxxx]
Arbejdsmiljøleder i [xxxxx] Har du lyst til at arbejde i en spændende og dynamisk afdeling, og brænder du for at arbejde med sikkerhed og arbejdsmiljø? Så er stillingen som arbe..- HR-medarbejder
- Grønland
-
HR studentermedhjælper
Søger du en spændende og studierelevant stilling inden for HR? Så har vi det rette studiejob til dig! I [xxxxx] Foodservice har vi en vision om at være den foretrukne fødevarepartner for det .- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
HR studentermedhjælper
Søger du en spændende og studierelevant stilling inden for HR? Så har vi det rette studiejob til dig! I Dagrofa Foodservice har vi en vision om at være den foretrukne fødevarepartner for det p..- HR-medarbejder
- Ishøj
-
Energisk og team-orienteret personalekonsulent søg...
- HR-medarbejder
- Slagelse
-
Kom og bliv vores nye kollega som løn- og personal...
- HR-medarbejder
- Herlev
-
HR-konsulent til Stab for HR
- HR-medarbejder
- Herlev
-
Vikarstilling: HR-konsulenter til Civilbemandingen...
- HR-medarbejder
- Ballerup
-
Bliv graduate i HR, Rekruttering og Onboarding
Kunne du tænke dig at arbejde med tiltrækning af talenter på tværs af en stor organisation i forandring? Og kunne du tænke dig at få ansvar for eget rekrutteringsområde, hvor du arbejder med rekrut..- HR-medarbejder
- Svinninge
-
Juniorkonsulent til HR-udviklingsopgaver hos DSB (...
- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
HR-partner til Forsvarsstaben i Karup
- HR-medarbejder
- Viborg
-
Recruitment Specialist at Millennial Consulting
Recruitment Specialist at Millennial Consulting Station Copenhagen Part-timeStudent Salary Unpaid About usMillennial Consulting is a student-run managem..- HR-medarbejder
- København
-
Vikarstilling: AC-konsulent til rekruttering af pr...
Hjælp os med at få flere praktiserende læger til at vælge et arbejdsliv i [xxxxx] – så kan vi give dig et arbejdsliv fyldt med mening og et inspirerende netværk af gode kollegaer.V..- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
Vikarstilling: Vil du være med til at drive og udv...
- HR-medarbejder
- København
-
Juniorkonsulent - Til digital læring i DSB's HR-ud...
- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
Erfaren HR-konsulent til Forhandling og Vilkår i C...
Har du styr på rekrutteringsprocesser og lønforhandlinger? Så er du måske vores nye kollega i Forhandling og Vilkår.Som HR-konsulent i Centerfælles HR har du et tæt samarbejde med lederne på Re..- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
HR Assistant or Specialist for a fast growing game...
HR Assistant or Specialist for a fast growing game studio developing a vikingcard based game Gamucatex Copenhagen Full-timePart-time Salary Unpaid About .- HR-medarbejder
- København
-
Timelønnet trafikleder
Til Trafik, Trafikstyring S-bane, søger vi nu en timelønnet trafikleder til Trafikkontrolcenter S-bane. Du får en helt central position, da det er din indsats, der sørger for, at passagerer og S-to..- HR-medarbejder
- Storkøbenhavn
-
Løn- og personalekonsulent til Lønteamet i Persona...
Lønteamet er veldrevet, har styr på driften, har høj fokus på at sikre bistand og gode råd til vores virksomheder og skabe tid til ledernes faglighed. Samtidig er humøret og trivslen høj.Stillingen..- HR-medarbejder
- Nordsjælland
-
Bliv en central del af vores ambitiøse HR-team som...
- HR-medarbejder
- Sorø
-
Personalekonsulent til Team HR-Jura
- HR-medarbejder
- Lolland og Falster
-
Arbejdsmiljøkonsulent - med bred arbejdsmiljøviden...
- HR-medarbejder
- København
Ofte stillede spørgsmål
Statistik over udbudte jobs som hr medarbejdere
Herunder ser du udviklingen i udbudte hr-medarbejder over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal hr medarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte hr medarbejdere over tid
Dato | Alle jobs som hr medarbejdere |
---|---|
10. februar 2025 | 141 |
9. februar 2025 | 139 |
8. februar 2025 | 140 |
7. februar 2025 | 143 |
6. februar 2025 | 137 |
5. februar 2025 | 132 |
4. februar 2025 | 131 |
3. februar 2025 | 125 |
2. februar 2025 | 124 |
1. februar 2025 | 123 |
31. januar 2025 | 122 |
30. januar 2025 | 111 |
29. januar 2025 | 106 |
28. januar 2025 | 103 |
27. januar 2025 | 104 |
26. januar 2025 | 100 |
25. januar 2025 | 102 |
24. januar 2025 | 100 |
23. januar 2025 | 94 |
22. januar 2025 | 91 |
21. januar 2025 | 83 |
20. januar 2025 | 87 |
19. januar 2025 | 85 |
18. januar 2025 | 89 |
17. januar 2025 | 91 |
16. januar 2025 | 91 |
15. januar 2025 | 93 |
14. januar 2025 | 87 |
13. januar 2025 | 90 |
12. januar 2025 | 97 |
11. januar 2025 | 100 |
Hvad laver en HR-medarbejder?
En HR-medarbejder (Human Resources medarbejder) spiller en central rolle i enhver organisation ved at håndtere en bred vifte af opgaver relateret til medarbejderforvaltning og organisationsudvikling. Dette inkluderer rekruttering og selektion af nyt personale, udvikling og implementering af politikker og procedurer, medarbejderrelationer, løn- og fordelshåndtering, træning og udvikling samt overholdelse af arbejdsretlige love og regler. HR-medarbejderens rolle er afgørende for at sikre, at organisationen tiltrækker, udvikler og fastholder talentfulde medarbejdere, samtidig med at man skaber et positivt og produktivt arbejdsmiljø.
Hvordan finder man et job som HR-medarbejder?
Med Jobsearch.dk er det nemt at finde et job som HR-medarbejder. Du kan nemt filtrere efter sted og jobtype og se, hvilke stillinger der er ledige lige nu. Alternativt kan du bruge dit netværk eller interne jobsider i virksomheder til at finde en stilling som HR-medarbejder.
Ledig job som HR-medarbejder
Hvis du kun går efter ledige stillinger som HR-medarbejder, der er på markedet, bør du holde øje med markedet. Så snart arbejdsgiveren opslår et ledig job som HR-medarbejder, bør du sende din ansøgning. Det er vigtigt at være hurtig i processen, da mange arbejdsgivere bliver overvældet af mængden af ansøgninger, som muligvis kan drukne din ansøgning. Så vær blandt de første til en ledig stilling som HR-medarbejder.
Uddannelse som HR-medarbejder
For at blive HR-medarbejder kræves typisk en relevant uddannelse inden for human resource management, erhvervspsykologi, jura, forvaltning eller lignende. Dette kan være en bachelorgrad eller en kandidatgrad afhængigt af arbejdsgiverens krav. Derudover er der en række professionelle kurser og certificeringer, som kan styrke ens kompetencer og karrieremuligheder inden for HR, herunder kurser i arbejdsret, rekruttering, personaleudvikling og konflikthåndtering.
Hvilke stillinger kan man arbejde i som HR-medarbejder?
Karriereveje inden for HR er mangfoldige og kan inkludere roller som HR-assistent, HR-konsulent, rekrutteringskonsulent, HR-manager, løn- og fordelsspecialist, trænings- og udviklingsspecialist, samt medarbejderrelationsleder. HR-professionelle kan arbejde i en bred vifte af sektorer, herunder privat, offentlig og nonprofit, og i virksomheder af alle størrelser.
Relevante søgninger
Hvor vigtig er organisationens kultur for en HR-medarbejder?
Organisationens kultur er af afgørende betydning for en HR-medarbejder, da den påvirker alle aspekter af HR-arbejdet, fra rekruttering og onboarding til medarbejderudvikling og fastholdelse. En HR-medarbejder spiller en nøglerolle i at forme og vedligeholde en positiv organisationskultur, der fremmer engagement, produktivitet og medarbejdertilfredshed. Dette indebærer at udvikle politikker og initiativer, der understøtter virksomhedens værdier og målsætninger, samt at sikre, at ledelse og medarbejdere er i stand til effektivt at navigere og bidrage til denne kultur.
Hvad er de største udfordringer for en ny HR-medarbejder?
En af de største udfordringer for en ny HR-medarbejder kan være at navigere i kompleksiteten af menneskelige relationer og arbejdsretlige love, samtidig med at man opbygger troværdighed og positive relationer med medarbejdere på alle niveauer i organisationen. At holde sig ajour med konstant ændrende lovgivning og bedste praksis inden for HR, samt at balancere medarbejdernes behov med organisationens målsætninger, er også betydelige udfordringer.
HR-medarbejder i København
København, som Danmarks hovedstad og økonomiske hub, tilbyder en bred vifte af muligheder for HR-professionelle. Byens dynamiske arbejdsmarked og dens mange internationale virksomheder kræver en stærk HR-funktion for at understøtte vækst og innovation. HR-medarbejdere i København kan finde muligheder inden for en række industrier, herunder teknologi, finans, sundhedspleje og offentlig forvaltning.
HR-medarbejder i Aarhus
Aarhus, som er kendt for sin levende kultur og stærke erhvervsliv, tilbyder ligeledes gode karrieremuligheder for HR-medarbejdere. Byen har en voksende start-up scene samt velkendte uddannelsesinstitutioner, som skaber et behov for kvalificerede HR-professionelle til at understøtte både nye og etablerede virksomheder.
HR-medarbejder i Odense
Odense, med sin fokus på robotteknologi og automatisering, tiltrækker teknologiorienterede virksomheder og talenter, hvilket skaber en efterspørgsel efter HR-medarbejdere, der kan understøtte innovation og teknologisk udvikling inden for arbejdsstyrken.
HR-medarbejder i Aalborg
Aalborgs industrielle og uddannelsesmæssige infrastruktur tilbyder unikke muligheder for HR-medarbejdere, især inden for energisektoren, sundhedssektoren og videregående uddannelsesinstitutioner. Byens fokus på bæredygtig udvikling og community engagement skaber en interessant kontekst for HR-professionelle, der søger at bidrage til meningsfuld forandring.
Find et job som HR-medarbejder i Aalborg
Ved at forstå disse regionale nuancer kan HR-medarbejdere bedre positionere sig selv i arbejdsmarkedet og bidrage effektivt til de organisationer, de tjener.
Læs mere om jobbet som HR-medarbejder i denne guide: HR-medarbejder i Danmark: Muligheder, uddannelse og udfordringer.