Rådgiver til mobilitetsområdet
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Freelance - Valby
Har du lyst til at rådgive kommuner og regioner på mobilitetsområdet?
Og vil du være med til at udvikle den kollektive transport?
Vi søger en rådgiver, der har lyst til at arbejde med udviklingen af den kollektive transport i Hovedstadsområdet og på Sjælland. Du skal have lyst til at drive projekter, analyser og planlægningsopgaver, og samtidig agere som rådgiver og bindeled mellem Movia, og de 45 kommuner og 2 regioner, som ejer Movia og finansierer den kollektive trafik.
Movias strategiske mål er at bidrage til en tværgående, sammenhængende mobilitet og koordinering mellem de forskellige transportformer, som kundernes rejse består af, og samtidig kunne tænke fremad og langsigtet i forhold til kommuners og regioners samlede udbud af kollektiv trafik.
Som rådgiver skal du bl.a.:
Hverdagen som rådgiver
Som rådgiver bliver du kontaktperson for op til 5 kommuner, og er bindeled mellem dem og Movia. Du vil få spørgsmål og opgaver, som vedrører den kollektive transport i kommunen, men vil også skulle rådgive bredere om sammenhængende mobilitetsløsninger for borgerne, både på tværs af kommuner og i et regionalt perspektiv. En arbejdsdag, kunne starte med, at en kommune ringer og spørger om hjælp til at gennemgå den kollektive trafikbetjening i et af kommunens store erhvervsområder. Du tager dialogen med kommunen og gør dig tanker om, hvordan du skal planlægge opgaven, måske du sparrer med en kollega i rådgivningsområdet. Undervejs inddrager du andre områder i Movia.
Rune, som er rådgiver i området, fortæller: ”Det, jeg godt kan lide ved stillingen som rådgiver, er det krydsfelt, vi arbejder i. For gode kollektive transport- eller mobilitetsløsninger kræver både faglig indsigt, viden om politiske beslutningsprocesser, og et godt samarbejde med både kolleger i Movia, og medarbejdere i kommuner og regioner. Det giver mange samarbejdsrelationer og en varieret arbejdsdag.”
Del af veletableret hold og frihed i opgavetilrettelæggelsen
Du bliver en del af et veletableret hold i Movias Rådgivningsområde, der pt. tæller 17 medarbejdere, hvor vi lægger stor vægt på et godt kollegaskab og faglig sparring.
Vi vægter frihed i den daglige opgavetilrettelæggelse og gode muligheder for fleksibilitet og hjemmearbejde, når opgaverne tillader det.
Rune fortæller: ”Vi er en sammensat flok med forskellige faglige baggrunde, hvilket er en fordel, og der er altid en, der vil hjælpe eller man kan sparre med i området. Og så synes jeg, at der generelt er gode muligheder for at præge sine opgaver og udvikle sig fagligt i Movia”.
Hvem er du?
Du har:
Movia som arbejdsplads
Movia er en dynamisk arbejdsplads. Vi løser problemer i driften nu og her på den korte bane. Fordi vores passagerer er afhængige af bus, tog og Flextrafik i hverdagen og til fritidsformål. Men vi arbejder også for at forbedre vores produkter og services på den lange bane. Vi bor centralt placeret mellem Valby St. og København Syd St., og du kan tage bussen lige til døren på Toftegårds Plads. Vi har en uformel omgangstone, og du får kollegaer med vidt forskellige baggrunde, som du kan sparre med, og som du skal samarbejde med.
Vi er cirka 450 medarbejdere i Movia. Vores fælles mål er, at vi samarbejder om at udvikle den kollektive transport og brænder for at gøre den endnu bedre.
Løn forhandles i henhold til overenskomst mellem relevant faglig organisation og KL.
Stillingen er til besættelse pr. 1. september 2024 eller tidligere, hvis dette er en mulighed.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfrist er søndag den 16. juni 2024
Samtaler forventes afholdt torsdag eller fredag i uge 25 og 2. samtaler onsdag i uge 26.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Rådgivningschef Jesper Fønss på telefonnummer: 23 64 97 36.
Om Movia
Movia transporterer årligt over 200 millioner passagerer på vores knap 450 buslinjer, ni lokalbanestrækninger, fem forskellige Flextrafik ordninger og i vores plustur-ordning. Det gør os til Danmarks største mobilitetsselskab.
Læs mere på moviatrafik.dk eller vores virksomhedsside på LinkedIn.
Kilde: Jobnet.dk
Og vil du være med til at udvikle den kollektive transport?
Vi søger en rådgiver, der har lyst til at arbejde med udviklingen af den kollektive transport i Hovedstadsområdet og på Sjælland. Du skal have lyst til at drive projekter, analyser og planlægningsopgaver, og samtidig agere som rådgiver og bindeled mellem Movia, og de 45 kommuner og 2 regioner, som ejer Movia og finansierer den kollektive trafik.
Movias strategiske mål er at bidrage til en tværgående, sammenhængende mobilitet og koordinering mellem de forskellige transportformer, som kundernes rejse består af, og samtidig kunne tænke fremad og langsigtet i forhold til kommuners og regioners samlede udbud af kollektiv trafik.
Som rådgiver skal du bl.a.:
- Rådgive kommuner og regioner omkring bestilling af kollektiv trafik (trafikbestillingsprocessen)
- Udvikle nye løsningsforslag og trafikale oplæg for busdriften eller optimere af den nuværende drift
- Følge op og evaluere på den kollektive trafikbetjening
- Bidrage til opgaveløsningen og deltage i større projekter, der går på tværs af Movias organisation
Hverdagen som rådgiver
Som rådgiver bliver du kontaktperson for op til 5 kommuner, og er bindeled mellem dem og Movia. Du vil få spørgsmål og opgaver, som vedrører den kollektive transport i kommunen, men vil også skulle rådgive bredere om sammenhængende mobilitetsløsninger for borgerne, både på tværs af kommuner og i et regionalt perspektiv. En arbejdsdag, kunne starte med, at en kommune ringer og spørger om hjælp til at gennemgå den kollektive trafikbetjening i et af kommunens store erhvervsområder. Du tager dialogen med kommunen og gør dig tanker om, hvordan du skal planlægge opgaven, måske du sparrer med en kollega i rådgivningsområdet. Undervejs inddrager du andre områder i Movia.
Rune, som er rådgiver i området, fortæller: ”Det, jeg godt kan lide ved stillingen som rådgiver, er det krydsfelt, vi arbejder i. For gode kollektive transport- eller mobilitetsløsninger kræver både faglig indsigt, viden om politiske beslutningsprocesser, og et godt samarbejde med både kolleger i Movia, og medarbejdere i kommuner og regioner. Det giver mange samarbejdsrelationer og en varieret arbejdsdag.”
Del af veletableret hold og frihed i opgavetilrettelæggelsen
Du bliver en del af et veletableret hold i Movias Rådgivningsområde, der pt. tæller 17 medarbejdere, hvor vi lægger stor vægt på et godt kollegaskab og faglig sparring.
Vi vægter frihed i den daglige opgavetilrettelæggelse og gode muligheder for fleksibilitet og hjemmearbejde, når opgaverne tillader det.
Rune fortæller: ”Vi er en sammensat flok med forskellige faglige baggrunde, hvilket er en fordel, og der er altid en, der vil hjælpe eller man kan sparre med i området. Og så synes jeg, at der generelt er gode muligheder for at præge sine opgaver og udvikle sig fagligt i Movia”.
Hvem er du?
Du har:
- En relevant uddannelsesbaggrund som f.eks. ingeniør, byplanlægger, geograf, økonom eller en anden samfundsfaglig uddannelse
- En interesse for udviklingen af den kollektive trafik og sammenhængende mobilitet
- Flair for tal og analyser, og kan omsætte disse både i skriftlig og mundtlig formidling
- Politisk tæft, og måske har du tidligere arbejdet i et politisk miljø og har derfor indsigt i politiske processer og erfaring med betjening af udvalg o.l.
- En interesse for at skabe og opbygge relationer, og et godt samarbejde, på tværs af mange aktører
Movia som arbejdsplads
Movia er en dynamisk arbejdsplads. Vi løser problemer i driften nu og her på den korte bane. Fordi vores passagerer er afhængige af bus, tog og Flextrafik i hverdagen og til fritidsformål. Men vi arbejder også for at forbedre vores produkter og services på den lange bane. Vi bor centralt placeret mellem Valby St. og København Syd St., og du kan tage bussen lige til døren på Toftegårds Plads. Vi har en uformel omgangstone, og du får kollegaer med vidt forskellige baggrunde, som du kan sparre med, og som du skal samarbejde med.
Vi er cirka 450 medarbejdere i Movia. Vores fælles mål er, at vi samarbejder om at udvikle den kollektive transport og brænder for at gøre den endnu bedre.
Løn forhandles i henhold til overenskomst mellem relevant faglig organisation og KL.
Stillingen er til besættelse pr. 1. september 2024 eller tidligere, hvis dette er en mulighed.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfrist er søndag den 16. juni 2024
Samtaler forventes afholdt torsdag eller fredag i uge 25 og 2. samtaler onsdag i uge 26.
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Rådgivningschef Jesper Fønss på telefonnummer: 23 64 97 36.
Om Movia
Movia transporterer årligt over 200 millioner passagerer på vores knap 450 buslinjer, ni lokalbanestrækninger, fem forskellige Flextrafik ordninger og i vores plustur-ordning. Det gør os til Danmarks største mobilitetsselskab.
Læs mere på moviatrafik.dk eller vores virksomhedsside på LinkedIn.
Kilde: Jobnet.dk
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Konsulent", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Valby.
Jobbet er oprettet på vores service den 4.6.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Konsulent
- Valby
- Søndag den 16. juni 2024
Lignende jobs
-
Junior and Senior Consultants with competencies wi...
Få mere info- Konsulent
- København S
-
Vikarstilling: Ungetilsynsførende søges til fast s...
Vi søger en ungetilsynsførende til en fast stilling og til et vikariat pr. 1. april 2025, så har du interesse inden for området med udsatte børn og unge, og vil du være en del af en enhed i [xxxxx]Få mere info- Konsulent
- København Ø
-
Strategy Consultant/Associate
Få mere info- Konsulent
- København S
-
Chief Consultant Advisory – Wind Turbine Supply Ch...
Få mere info- Konsulent
- København
Statistik over udbudte jobs som konsulenter i Valby
Herunder ser du udviklingen i udbudte konsulent i Valby over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal konsulenter.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte konsulenter i Valby over tid
| Dato | Alle jobs som konsulenter |
|---|---|
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |
| 23. november 2024 | 0 |