Kordegn ved Hasseris Kirke

Fuldtidsstilling 37 timer med ansættelse pr. 1. marts 2022

Hasseris Kirkes Menighedsråd søger en positiv og selvstændig kordegn, der vil engagere sig i vores sogns ve og vel.

Vi tilbyder en fuldtidsstilling i et stort og aktivt sogn, hvor du kommer til at arbejde tæt sammen med kirkens daglige leder, der også har kordegnefunktion.

Vi har en kirke med stor kirkegang, mange frivillige og et godt arbejdsklima i en stor personalegruppe.

Dine arbejdsopgaver er bl.a.:

At udføre opgaver som personregistrering og kontorarbejde.

At deltage i kirkens kommunikationsarbejde.

At medtage henvendelser fra borgere i kontorets åbningstid.

At deltage ved gudtjenester (kirketjeneste )

At holde kontakten til kirkens frivillige.

Vi lægger vægt på, at du:

Har lyst til at indgå i en travl hverdag i vores kirke, og ser dig selv som en vigitig og aktiv brik i sognets liv.

Er uddannet kordegn, eller har mod på at tage uddannelsen.

Er imødekommende og lyttende.

Har gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt.

Er samarbejdsorienteret og fleksibel.

Har ordenssans og overblik.

Stillingen er en fuldtidsstilling, indplaceret i løngruppe 2. Årslønnen aftales indenfor intervallet 292.103,12kr. - 387.036,75 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er 306.708,73 kr. (nutidskroner). Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 34.655,85 kr. (nutidskroner). OK tillæg 835,75 kr. (nutidskroner ).

Løn og tillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens ansættelsesbrøk.

Lønne forhandles ud fra kvalifikationer med den faglige organisation.

Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem menighedsrådet og Danmarks Kordegneforening.

Ansættelse sker på overenskomstvilkår i henhold til CO10 fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Statstjenestemændenes centralorganisation af 2010, samt organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som henholdsvis kordegn, sognemedhjælper eller kirkemusiker, og det tilhørende protkollat for kordegne.

Såfrems stillingen besættes med en tjenestemand, klassificeres stillingen efter forhandling mellem kirkeministeriet og de forhandlingsberettigede parter.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk

Det er en forudsætning for ansættelse, at en ansøger der ikke er, eller har været ansat i stilling som kordegn eller kordegneassistent med tjenestemands- eller overenskomstansættelses vilkår, og som ikke allerede har gennemført kordegneuddannelsen, gennemfører 5 ugers grundlæggende uddannelse indenfor 2 år efter ansættelsen.

Ansatte der skal varetage opgaven med personregistrering, eller som led i deres ansættelse skal have adgang til ministerialbogen, skal, forud for at funktionen kan varetages, have bestået uddannelse i personregistrering.

Se cirkulære om uddannelseskrav for kirkefunktionærer på www.folkekirkenspersonale.dk

Der er 3 måneders prøvetid i ansættelsen.

Ansøgning med eventuelle bilag skal være kirken i hænde senest den 10. januar 2022, og skal sendes til: [email protected], mærke: "kordegn"

Samtale vil finde sted i uge 3

Spørgsmal kan rettes til daglig leder eller menighedsrådsformand:

Daglig leder: Søren Ohlsen, mobil: 20886179, mail: [email protected]

Menighedsrådsformand: Gert Husum, mobil: 41 11 18 32, mail: [email protected]

Kilde: Jobnet.dk