Er du vild med vilje, og har grønne fingre, så er du måske vores nye graver?

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Harpelunde

Stillingen som graver ved Sandby og Branderslev Kirker, Sandby/Branderslev Sogn er ledig pr. 1/6 2023.

Sandby- Branderslev sogn har 2 kirker og er et sogn med fokus på den grønne omstilling og biodiversitet både på kirkegården og i forbindelse med vores nyplantede skov. Er du nytænkende og kunne du tænke dig at være med til at tænke nye tanker og løsninger, så er du vores nye graver.

Stillingen er på gennemsnitligt 37 timer pr. uge.

Vi tilbyder:

  • et selvstændigt, spændende og udfordrende job med udviklingsmuligheder
  • et godt kollegialt samarbejde med sognets præst, gravermedhjælper og mengihedsrådet repræsenteret ved kontaktpersonen
  • et arbejde i et sogn med højt fokus på udvikling af kirkelige aktiviteter
  • mulighed for at være med til at udvikle og fremtidssikre kirkegårdens tilbud og udtryk.
  • Et arbejde i en grøn kirke, hvor biodiversitet og vild med vilje er hverdagshandling og tankegang i alt hvad vi foretager os.
  • Et menighedsråd der heller siger ”Ja” end ”nej det har vi prøvet” når ideer og nytænkning bringes på banen.

Graveren skal varetage følgende opgaver:

  • Daglig drift og vedligehold af vores velholdte kirkegårde
  • Planlægning af eget og gravermedhjælperens arbejde
  • Løbende dialog med kirkegårdens brugere og anvisning af gravsteder
  • Administration af kirkegården. Forhåndskendskab til Brandsofts kirkegårdssystem vil være en fordel
  • Lettere pedel-lignende opgaver med bygningerne omkring kirken
  • kirketjeneste sammen med kirkernes gravermedhjælper.
  • Lettere pasning af vores nyplantede kirkeskov.
  • Renholdelse af begge kirker, samt konfirmandstue med tilhørende faciliteter.

Vi forventer, at du:

  • har interesse i kirkens arbejde og grøn omstilling.
  • er kirkens positive ansigt udadtil
  • kan arbejde selvstændigt indenfor de af menighedsrådet givne rammer
  • er fleksibel og har flair for planlægning og organisering
  • kan varetage kirkgårdens administration digitalt
  • har evne til at møde medmennesker i både glæde og sorg
  • har gode samarbejdsevner og lyst til at indgå i et positivt samarbejde med gravermedhjælper, sognepræst og menighedsråd
  • har den obligatoriske graveruddannelse – alternativt er indforstået i at gennemføre de 5 ugers uddannelse inden for de første 2 ansættelsesår.

Der er pligt til at gøre tjeneste ved andre ansættelsesmyndigheder i provstiet i overensstemmelse med de aftaler menighedsrådet indgår/har indgået med andre ansættelsesmyndigheder. Bl.a ved at indgå i planlægning og klargøring til den årlige provstigudstjeneste i Pinsen. Der er 3 måneders prøvetid.

Ansættelse sker ved Sandby/Branderslev Sogns Menighedsråd beliggende Kildevangen 1A

Ansættelsen er omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Finansministeriet og Offentlig Ansattes Organisationer (OAO-S) og Organisationsaftale for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kirketjener eller graver indgået mellem Finansministeriet og Forbundet af kirke- og kirkegårdsansatte med tilhørende protokollat for gravere.

Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Nuværende tjenestemandsansatte gravere har ret til at bevare deres tjenestemandsstatus ved ansættelse med direkte overgang. Der skal i så fald ske en klassificering af stillingen.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 1, da der ikke er krav om gartnerisk uddannelse.
Årslønnen aftales indenfor intervallet 310.815,07 kr. – 370.993,22 kr. (nutidskroner). Fikspunktet er årligt kr. 310.815,07 kr.

Menighedsrådets forslag til lønniveau er 310.815,07 kr. årligt ved ansættelse på 37 timer (nutidskroner).

Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 28.652,41 kr. (nutidskroner).

Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til formand eller kontaktpersonen på telefonnummer 60 66 99 22 / 24 60 79 17 eller på mail [email protected]

Ansøgningen med relevante bilag sendes til Sandby/Branderslev Menighedsråd på mail til [email protected].

Ansøgningen skal være menighedsrådet i hænde senest den 19 Maj.

Ansættelsessamtaler forventes at finde sted den 24 maj i tidsrummet 17.00 - 22.00.

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".

Arbejdsstedet er beliggende i Harpelunde.

Jobbet er oprettet på vores service den 22.4.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Kulturmedarbejder
  • Harpelunde
  • Fredag den 19. maj 2023

Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i Harpelunde

Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i Harpelunde over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kulturmedarbejdere i Harpelunde over tid

Dato Alle jobs som kulturmedarbejdere
22. november 2024 0
21. november 2024 0
20. november 2024 0
19. november 2024 0
18. november 2024 0
17. november 2024 0
16. november 2024 0
15. november 2024 0
14. november 2024 0
13. november 2024 0
12. november 2024 0
11. november 2024 0
10. november 2024 0
9. november 2024 0
8. november 2024 0
7. november 2024 0
6. november 2024 0
5. november 2024 0
4. november 2024 0
3. november 2024 0
2. november 2024 0
1. november 2024 0
31. oktober 2024 0
30. oktober 2024 0
29. oktober 2024 0
28. oktober 2024 0
27. oktober 2024 0
26. oktober 2024 0
25. oktober 2024 0
24. oktober 2024 0
23. oktober 2024 0