VI SØGER EN ENGAGERET KORDEGN TIL ET SPÆNDENDE JOB VED LUNDEHUS KIRKE OG TAKSIGELSESKIRKEN I KØBENHAVN

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

København Ø

Hvem er vi?

Lundehus Kirke og Taksigelseskirken (Aldersro Sogn) ligger i Holmens og Østerbro Provsti. Der er tale om 2 sogne med 2 menighedsråd, der har ansvaret for økonomien og det kirkelige liv i deres respektive sogne. De 2 menighedsråd samarbejder både om løsning af praktiske opgaver og om udvalgte kirkelige aktiviteter.

Lundehus Kirke og Taksigelseskirken blev i 2010 sammenlagt til ét pastorat ved navn Aldersro-Lundehus pastorat. Det betyder at præsterne er tilknyttet begge kirker i lige høj grad. Pastoratet har 3 sognepræster og en personalegruppe på 7 personer. Ansættelsesmyndigheden er Aldersro Sogns Menighedsråd.

Se mere på den fælles hjemmeside: https://taksigelseskirken.dk/

Vi forventer at du:

  • er uddannet kordegn med erfaring i offentlig forvaltning
  • har kendskab til folkekirkens økonomi eller anden regnskabserfaring

  • har sekretærfunktioner ift. menighedsrådene (og valgbestyrelserne) og deltager i ca. 10 årlige møder
  • er rummelig, imødekommende og engageret
  • har overblik og kan arbejde selvstændigt og struktureret
  • er fleksibel både i borgerbetjening og internt over for menighedsråd, medarbejdere og samarbejdspartnere
  • arbejder sammen med de tilknyttede præster og kirkernes kontaktpersoner samt det øvrige personale

Udover de sædvanlige kordegneopgaver skal du varetage følgende:

  • kommunikations- og PR-opgaver, såsom løbende opdatering og udvikling af kirkens hjemmeside samt SoMe opgaver
  • arbejde på forskellige platforme, fx lave plakater og aktivitetsfoldere, medvirke ved udarbejdelse af kirkeblad, udgivelse af nyhedsbreve og ugeannoncer til lokalavisen, m.m.

  • fakturahåndtering og mindre økonomi-opgaver

  • driftsopgaver i forhold til indkøb, IT og inventar
  • bistå med uddeling af Taksigelseskirkens julehjælp

Ansættelsen er pr. 1. maj eller snarest herefter.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen er en fuldtidsstilling (37 timer ugentligt).
Du vil som udgangspunkt komme til at sidde i kirkekontoret i Lundehus Kirke. Der er ikke tilknyttet kirketjeneste om søndagen - arbejdsugen er derfor mandag-fredag. Der vil være aftenarbejde ifm. menighedsrådsmøderne, og du vil skulle arbejde både i Lundehus Kirke og Taksigelseskirken.

Ansættelsen vil være omfattet af Fællesoverenskomsten mellem Skatteministeriet og Lærernes Centralorganisation og CO10 - Centralorganisationen af 2010 (LC/CO10-fællesoverenskomsten) samt Organisationsaftale mellem Kirkeministeriet og CO10 – Centralorganisationen af 2010 for kirkefunktionærer med kerneopgaver som kordegn, sognemedhjælper/kirke- og kulturmedarbejder eller kirkemusiker og det tilhørende protokollat for kordegne.
Aftalerne kan ses på www.folkekirkenspersonale.dk.

Stillingen er indplaceret i løngruppe 2. Årslønnen aftales inden for intervallet 298.152 - 395.051 kr. Fikspunktet er 313.060 kr. Der er rådighedsforpligtelse til stillingen. Rådighedstillægget udgør årligt 35.373,48 kr. Yderligere et OK18-tillæg på 853,06 kr. årligt. (alle beløb er niveau pr. 1. oktober 2022).

Løn og tillæg kvoteres i overensstemmelse med stillingens arbejdstidsbrøk.
Aftale om indplacering i lønintervallet indgås mellem Aldersro Sogns Menighedsråd og Danmarks Kordegneforening.

Nuværende tjenestemandsansatte kordegne i folkekirken har ret til at bevare deres tjenestemandsansættelse ved ansættelse med direkte overgang fra hidtidig stilling. Der vil i så fald skulle foretages en klassificering af stillingen.

Med hensyn til obligatorisk uddannelse som kordegn henvises til det til enhver tid gældende cirkulære om uddannelseskrav for kirkefunktionærer, for tiden Kirkeministeriets cirkulære af 12. november 2019 om obligatoriske uddannelseskrav for kirkefunktionærer.

Det er en betingelse for ansættelsen, at medarbejderen opfylder de fastsatte uddannelseskrav senest 2 år efter ansættelsestidspunktet, uddannelse i personregistrering dog inden denne funktion varetages.

Ansættelse sker med 3 måneds prøvetid. Der vil blive indhentet straffeattest og børneattest, og du må være indstillet på, at der ligeledes indhentes relevante referencer.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Katinka Hoydal på tlf.: 2846 1719

Ansøgning med relevante bilag sendes på mail til: [email protected] som én samlet pdf-fil.

Ansøgningen skal være modtaget senest onsdag, den 8. marts 2023 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt i uge 12.

Kilde: Jobnet.dk


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Kulturmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".

Arbejdsstedet er beliggende i København Ø.

Jobbet er oprettet på vores service den 15.2.2023, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Kulturmedarbejder
  • København Ø
  • Onsdag den 08. marts 2023

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som kulturmedarbejdere i København Ø

Herunder ser du udviklingen i udbudte kulturmedarbejder i København Ø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal kulturmedarbejdere.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte kulturmedarbejdere i København Ø over tid

Dato Alle jobs som kulturmedarbejdere
22. november 2024 1
17. november 2024 1
16. november 2024 1
15. november 2024 1
14. november 2024 1
13. november 2024 1
12. november 2024 1
11. november 2024 1
10. november 2024 1
9. november 2024 1
8. november 2024 1
7. november 2024 1
6. november 2024 1
5. november 2024 1