Technical Lead – Global førende senge/madrasbrand virksomhed
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Tommerup
Kan du gøre en forskel i en global førende senge/madrasbrand virksomhed?
Tempur Sealy International Inc. er verdens største sengeleverandør. Virksomheden udvikler, producerer og markedsfører madrasser, justerbare senge, puder og andre søvn- og afslapningsprodukter. På baggrund af en stærk historie og gennembrydende innovation har virksomheden i dag nogle af de mest ansete brands i industrien: Tempur®, TempurPedic®, Sealy®, Sealy Posturepedic®, Optimum™ og Stearns & Foster®. Dan-Foam ApS er et datterselskab under Tempur Sealy International Inc. Virksomheden producerer og distribuerer madrasser og puder lavet af TEMPUR-materiale, der former sig efter kroppen til gavn for støtte og komfort. Virksomhedens produkter sælges i dag i mere end 80 lande. Se også www.tempursealy.com og https://dan-foam.dk/.
Optimal funktion, holdbare materialer, kvalitet og designs gennemsyret af æstetik og håndværk er kendetegnende for de eksklusive produkter som Tempur Sealy markedsfører globalt. Succesen bygger på evnen til at holde løfter til kunder, samarbejdspartnere og medarbejdere samt et konstant fokus på at bevare denne position.
For vores kunde Dan-Foam søger AMBIZZION en Technical Lead. Med reference til Product Development & Engineering Manager bliver du en del af et velfungerende PD&E team med 16 kolleger.
Stillingen
Du får en central rolle i udvikling og implementering af koncernens nye produktudviklinger, og du kommer til at arbejde med tilretning af eksisterende produkter i samarbejde med programledere, designere og leverandører.
Stillingen giver mulighed for at identificere vejen fra ide til færdigt produkt, herunder planlægning og koordinering af tekniske aktiviteter i udviklingsprojekter for interessenter. Du vil blandt andet også komme til at arbejde med d-FMEA, PPAP, testplaner og produktinformation.
Arbejdsopgaver og ansvar
Teknisk Project Management:
Risk Management:
Produkt dokumentation:
Specialist opgave:
Øvrige arbejdsopgaver og ansvar:
Interne og eksterne berøringsflader
Du vil få en bred berøringsflade internt i huset samt kontakt med eksterne leverandører og samarbejdspartnere.
Ansvar og beslutningstagning
Faglige og personlige kompetencer
Andre faglige og personlige kompetencer:
Næste step
Tempur Sealy International Inc. er verdens største sengeleverandør. Virksomheden udvikler, producerer og markedsfører madrasser, justerbare senge, puder og andre søvn- og afslapningsprodukter. På baggrund af en stærk historie og gennembrydende innovation har virksomheden i dag nogle af de mest ansete brands i industrien: Tempur®, TempurPedic®, Sealy®, Sealy Posturepedic®, Optimum™ og Stearns & Foster®. Dan-Foam ApS er et datterselskab under Tempur Sealy International Inc. Virksomheden producerer og distribuerer madrasser og puder lavet af TEMPUR-materiale, der former sig efter kroppen til gavn for støtte og komfort. Virksomhedens produkter sælges i dag i mere end 80 lande. Se også www.tempursealy.com og https://dan-foam.dk/.
Optimal funktion, holdbare materialer, kvalitet og designs gennemsyret af æstetik og håndværk er kendetegnende for de eksklusive produkter som Tempur Sealy markedsfører globalt. Succesen bygger på evnen til at holde løfter til kunder, samarbejdspartnere og medarbejdere samt et konstant fokus på at bevare denne position.
For vores kunde Dan-Foam søger AMBIZZION en Technical Lead. Med reference til Product Development & Engineering Manager bliver du en del af et velfungerende PD&E team med 16 kolleger.
Stillingen
Du får en central rolle i udvikling og implementering af koncernens nye produktudviklinger, og du kommer til at arbejde med tilretning af eksisterende produkter i samarbejde med programledere, designere og leverandører.
Stillingen giver mulighed for at identificere vejen fra ide til færdigt produkt, herunder planlægning og koordinering af tekniske aktiviteter i udviklingsprojekter for interessenter. Du vil blandt andet også komme til at arbejde med d-FMEA, PPAP, testplaner og produktinformation.
Arbejdsopgaver og ansvar
Teknisk Project Management:
- Ansvar for at identificere og planlægge alle nødvendige aktiviteter internt/eksternt, for at opnå opstillede produkttekniske projektleverancer, afklare opgavers udstrækning, afhængigheder, ressource behov og konsolidere i en overordnet plan.
- Ansvar for at organisere den nødvendige struktur og skemasatte koordinering med interne/eksterne stakeholders, for at monitorere og kontrollere gennemførsel af planlagte produkttekniske projektleverancer.
- Ansvar for præcis og rettidig kommunikation er fundamentalt, for at sikre et godt og effektivt samarbejde omkring mål for projektet og kravene til produktet.
- Ansvar for at skabe et projektbudget, inklusiv alle PD&E deliverables, månedlig opfølgning på omkostninger og ressourcer samt aftale deling/kommunikation med PMO.
- Ansvar for løbende indsamling, opfølgning samt kommunikation af komponent, part- og produktkost gennem projektet.
- Ansvar for at testplaner på komponenter, parter og produkter bliver oprettet, udført og dokumenteret som aftalt.
- Ansvar for at oprette ansøgning af design og funktionspatenter for komponenter/produkter i samarbejde med vores juridiske afdeling.
Risk Management:
- Ansvar for at identificere og dokumentere produkt- og komponentdesignrisiko i projekter (d-FMEA) gennem samarbejde med nødvendige specialister internt i organisationen og kommunikere til core team.
- Ansvar for løbende dokumentation og kommunikation af designrisiko og risiko-afbødning igennem hele projektet.
Produkt dokumentation:
- Ansvar for at sikre at al relevant dokumentation på produkter og komponenter, testrapporter og eksterne certificeringer jf. scope og målsætning udføres.
- Ansvarlig for udarbejdelse af final product specification.
Specialist opgave:
- Teknisk ansvarlig for design og industrialisering af det færdige produkt inden for produktkategorierne: puder, futoner, accessoires, medicinsk udstyr og madrasser.
- Teknisk ansvarlig for design, udvikling og dokumentation af emballager til produkter (pap, plast, non-woven, tekstiler, etc.) i samarbejde med leverandører og/eller interne specialister.
Øvrige arbejdsopgaver og ansvar:
- Løbende udvikling af nye eksisterende templates, SOP’er, instruktioner og processer, som anvendes ifm. opgaveløsning.
- Løsning af relevante ECR, Sager, korrigerende handlinger og forbedringsforslag.
- Bidragsyder til PD&E årlige budgetter jf. roadmaps for overordnede produktkategorier.
- Bidragsyder til ressource/scenarie kalkulationer ifm. planlægning af nye projekter.
- Ad hoc-opgaver for egen leder.
Interne og eksterne berøringsflader
Du vil få en bred berøringsflade internt i huset samt kontakt med eksterne leverandører og samarbejdspartnere.
Ansvar og beslutningstagning
- Teknisk projektledelsesansvar jf. ovenstående.
- Technical Lead ejer final product specification igennem hele produktets levetid – alle ændringer på komponenter/parter/produkter skal evalueres ift. effekt på form, fit og funktion og efterfølgende dokumenteres, inden den kan godkendes.
Faglige og personlige kompetencer
- Ingeniør, tekniker eller anden teknisk uddannelse/erfaring – minimum 3 år (gerne erfaring fra sammenlignelig industri/organisation).
- Projektledelseserfaring og naturligt drive ift. at drive projekter, koordinere og samle info, deltage i projektteam som repræsentant for ”produktet”.
Andre faglige og personlige kompetencer:
- Planlægning og struktur i opgaver/projekter er et must (dokumentere opfølgninger og egne opgaver grundigt).
- Stærke kommunikationsegenskaber og overblik ifm. projekter/opgaver, og kan redegøre for muligheder/begrænsninger vedr. produkttekniske design.
- Erfaring fra produktionsmiljø er en stor fordel, og har en veludviklet forståelse for produktion og producerbarhed.
- Solid teknisk forståelse og interesse for produkter: design, konstruktion, risikovurdering, dokumentation, test af materialer og produkter (skum, tekstiler, labels, fjedre, emballage er en fordel).
- Teamplayer, der forstår vigtigheden af – og prioriterer samarbejde og fælles mål.
- Robusthed ift. et omskifteligt miljø og ændringer i scope.
- Kendskab til samarbejde med andre kulturer (Marketing London, leverandører i Østeuropa/Kina mfl.).
- Dansk skriftligt/mundtligt.
- Engelsk skriftligt/mundtligt højt niveau.
Næste step
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Marketingmedarbejder", og befinder sig i kategorien "Kommunikation, marketing, salg".
Arbejdsstedet er beliggende i Tommerup.
Jobbet er oprettet på vores service den 18.6.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Marketingmedarbejder
- Tommerup
Lignende jobs
-
Senior Product Manager – Robotics
We are seeking an experienced Senior Product Manager to drive the strategic development and lifecycle management of our advanced robotics product lines. In this role, you will collaborate closely w..Få mere info- Marketingmedarbejder
- Odense S
-
Senior Product Manager, Software
Få mere info- Marketingmedarbejder
- Odense
-
Bliv [xxxxx]s nye Paid Marketing Specialist!
Bliv [xxxxx]s nye Paid Marketing Specialist!Er du vores nye Paid Marketing Specialist? Vi er centralt placeret i hjertet af Odense og har i årevis revolutioneret rekrutterings- og HR-processer .Få mere info- Marketingmedarbejder
- Odense
-
Brand Manager
ApplyDo you want to shape brand narratives and drive strategic growth? Then you might be the passionate Brand Manager we’re looking for in playful [xxxxx]? Become the expert in market se..Få mere info- Marketingmedarbejder
- Odense SØ
Statistik over udbudte jobs som marketingmedarbejdere i Tommerup
Herunder ser du udviklingen i udbudte marketingmedarbejder i Tommerup over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal marketingmedarbejdere.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte marketingmedarbejdere i Tommerup over tid
| Dato | Alle jobs som marketingmedarbejdere |
|---|---|
| 23. december 2024 | 0 |
| 22. december 2024 | 0 |
| 21. december 2024 | 0 |
| 20. december 2024 | 0 |
| 19. december 2024 | 0 |
| 18. december 2024 | 0 |
| 17. december 2024 | 0 |
| 16. december 2024 | 0 |
| 15. december 2024 | 0 |
| 14. december 2024 | 0 |
| 13. december 2024 | 0 |
| 12. december 2024 | 0 |
| 11. december 2024 | 0 |
| 10. december 2024 | 0 |
| 9. december 2024 | 0 |
| 8. december 2024 | 0 |
| 7. december 2024 | 0 |
| 6. december 2024 | 0 |
| 5. december 2024 | 0 |
| 4. december 2024 | 0 |
| 3. december 2024 | 0 |
| 2. december 2024 | 0 |
| 1. december 2024 | 0 |
| 30. november 2024 | 0 |
| 29. november 2024 | 0 |
| 28. november 2024 | 0 |
| 27. november 2024 | 0 |
| 26. november 2024 | 0 |
| 25. november 2024 | 0 |
| 24. november 2024 | 0 |
| 23. november 2024 | 0 |