Brænder du for at stå i spidsen for en faglig ambitiøs økonomienhed, der har fokus på effektiv forretningsunderstøttelse og datadrevet virksomhedsledelse?

Socialstyrelsen søger en faglig dygtig og driftssikker økonomichef, som skal stå i spidsen for styrelsens økonomistyring og driftsbudget, der udgør ca. 315 mio. kr. i 2020. Hertil kommer politisk bestemte tilskudsordninger mv. på ca. 1 mia. kr., som administreres af forskellige faglige centre i styrelsen. Økonomichefen skal samtidig være en central spiller i udarbejdelsen og implementeringen af det nye fundament for Socialstyrelsen bevillingsgrundlag fra 2022.

Som Økonomichef refererer du til vicedirektøren og indgår i chefgruppen, som består af direktionen og 13 kontorchefer.

Om Økonomikontoret
Som økonomichef har du ledelsesansvaret for Økonomikontoret, som består af 3 fagchefer og ca. 25 medarbejdere. Kontoret er opdelt i tre teams, Budget, Regnskab og Team Fælles BI. Budgetteamets primære opgaver er budgetlægning og budgetopfølgning. Teamet er herudover ansvarlig for opfølgning på styrelsens resultatplan og alle finanslovsrelaterede leverancer. Regnskabsteamet er ansvarlig for styrelsens samlede regnskab samt ansvarlig for styrelsens regnskabsmæssige balance. Team Fælles BI har ansvaret for at indsamle og strukturere styringsrelevante data samt udvikle ledelsesinformation i Power BI. Økonomikontoret har et tæt samarbejde med Center for Tilskudsforvaltning og Civilsamfund.

Dine opgaver
Som økonomichef vil du bl.a. være ansvarlig for:

• Udarbejdelse af styrelsens samlede budget og regnskab.
• Økonomistyring, herunder løbende budgetopfølgninger samt ledelsesinformation.
• Løbende budgetsager.
• Finanslovsarbejde.
• Opfølgning på styrelsens resultatplan.
• Styrelsens årsregnskab.
• Håndtering af løbende revision (Rigsrevisionen m.v.).
• Udvikling og udgivelse af ledelsesinformation.
• Styrelsens styringsdokumenter (regnskabsinstruks, disponeringsinstruks mv.).

Socialstyrelsen står dertil over for en ændring i bevillingsgrundlaget i 2022, som skyldes, at satspuljen blev nedlagt i 2018. Det betyder, at der med FL22 skal implementeres en ny bevillingsmodel. Styrelsen arbejder derfor aktuelt på et stort anlagt strategisk oplæg om modellen. Du vil som ny økonomichef også komme til at spille en afgørende rolle i indretningen og ikke mindst implementeringen af styrelsens fremtidige bevillingsmodel.

Dine kvalifikationer og kompetencer
Vi søger en veluddannet og analytisk stærk person, som med personlig integritet kan lede en sikker og effektiv økonomistyring og regnskabsførelse, der baserer sig på relevante data og ledelsesinformation.

Du har en lang videregående uddannelse og kan dokumentere erfaring med vellykket personaleledelse og solid faglighed i forhold til offentlig økonomistyring – gerne fra staten. Du har erfaringer med ledelsesopgaver i en politisk styret organisation og med håndtering af ledelsesopgaver med et betydeligt ’opgavespænd’.

Vi forventer, at du:

• Er optaget af høj kvalitet og driftssikkerhed i opgaveløsningen.
• Kan det administrative håndværk og kender principperne for god forvaltningsskik.
• Kendskab til statens it-systemer på økonomistyrings- og budgetområdet.
• Evner at skabe relationer i organisationen – både op og ned og på tværs.
• Kan lede arbejde med høj detaljeringsgrad, men også have et strategisk blik.
• Har ledelseserfaring og kan delegere og følge op. Det er desuden en fordel, hvis du har erfaring med at lede gennem ledere.
• Kan rådgive og være relevant sparringspartner for direktionen, cheferne og samtidig varetage styrelsens relationer til departementet og andre økonomiske samarbejdspartnere.
• Kan formidle komplekse problemstillinger troværdigt, klart, enkelt og modtagerorienteret.

Desuden lægger vi stor vægt på, at du:

• Er analytisk stærk og har fokus på værdiskabende samarbejde.
• Har overblik og samtidig har sans for detaljen.
• Har evner og gennemslagskraft til at skabe forandringer, forbedringer og resultater.
• Bidrager til et godt samarbejde på tværs af staben og i resten af organisationen.
• Besidder personlig integritet, ordentlighed, ansvarlighed, loyalitet og troværdighed.
• Er ambitiøs, fleksibel, robust og i besiddelse af en betydelig arbejdskapacitet.

Ansættelsesvilkår
Stillingen er en fuldtidsstilling med forventet tiltrædelse den 1. april 2021. Løn- og ansættelsesvilkår forhandles efter rammeaftalen om kontraktansættelse af chefer i staten. Stillingen, som er indplaceret i løngruppe 1, vil blive besat på åremålsvilkår.

Stillingens ansættelsesområde er Social- og Indenrigsministeriet med tilhørende institutioner. Arbejdssted er Socialstyrelsen i Odense, Edisonsvej 1, 5000 Odense C.

Ansøgningsfrist og afholdelse af samtaler
Du sender din ansøgning og relevant dokumentation (CV og eksamenspapirer) elektronisk via stillingsopslaget på vores hjemmeside www.Socialstyrelsen.dk. Der er ansøgningsfrist den 19. januar 2021.
Vi afholder første samtalerunde den 21. og 22. januar og anden samtalerunde den 26. januar 2021. Der vil indgå en case-opgave til samtalen samt et testforløb for de kandidater, som går videre til anden samtalerunde.

Vil du vide mere?
Du kan få flere oplysninger om stillingen og Socialstyrelsen ved at kontakte vicedirektør Maria Berkowitz Wichmann på [email protected] eller på telefon 61 67 65 14.