FLYVER – Kompetent sparringspartner for butiksdriften i Ringsted/Midtsjælland

- med reference til Driftschefen

Til landsdækkende butikskæde i forsat vækst og med et stærkt fællesskab.

Harald Nyborg A/S

DK - 5750 Odense SV

www.harald-nyborg.dk

VIRKSOMHEDEN

Harald Nyborg A/S blev grundlagt i 1904 og har hovedkontor i Odense.

Virksomheden er en landsdækkende butikskæde med et sortiment, der henvender sig til gør-det-selv folket.

Virksomheden har i dag ca. 1.800 medarbejdere med i dag 56 butikker (flere er på vej) og en årlig omsætning på ca. DKK 2,8 mia.

Virksomheden går ind for frihed under ansvar, og forsøger at skabe en munter hverdag med mulighed for udvikling for den enkelte, og arbejder i et uformelt miljø med højt til loftet.

Der er et stærkt fællesskab i Harald Nyborg (HN), hvorfor det hævdes, at det er en af Danmarks bedste arbejdspladser.

HN har fællesskabet og samarbejdet i centrum, da de tror på, at en god dynamik skaber det bedste grundlag for en god kundeoplevelse.

Kollegaservice og kundeservice går hånd-i-hånd, og de vil derfor yde deres bedste for, at den nye flyver føler sig velkommen og bliver en del af holdet.

Da HN har en ambition om at skabe de kommende ”stjerner”, kunne denne stilling være en mulighed for at blive godt klædt på til den næste udfordring frem i tiden.

STILLINGEN

Stillingen refererer til Driftschefen.

Den nye Flyver indgår i ledergruppen i en basisbutik, hvor opgaven løses og bliver en del af et stærkt team med flere års erfaring i Harald Nyborg, hvor man selvsagt vil komme til at spille en ledende rolle i teamet.

Stillingen kan om ønsket give muligheder indenfor butiksdrifts i hele koncernen.

Den nye Flyver skal være indstillet på rejseholdsarbejde i andre butikker samt opbygning af nye butikker.

OPGAVEN

Hovedopgaverne vil være:

• Rejseholdsarbejde i andre butikker
• Kompetent sparringspartner for ledelsen i butikken
• Medansvarlig for butikkens daglige drift
• Medansvarlig for motivering, fastholdelse og udvikling af medarbejderen
• Initiativtager til mange nye tiltag
• Lukkeansvar – min. 1 gang i ugen og min. i hver 4. weekend

SUCCESKRITERIERNE

• Den nye Flyver skal opfattes som en kompetent leder for de ansatte
• Kompetent sparringspartner for Butikschefen
• Den nye Flyver skal opfattes som en tillidsfuld og troværdig samarbejdspartner med dyb faglig viden indenfor butiksdrift

KANDIDATEN

Den ideelle kandidat kommer fra en lignende stilling fra en detail- eller handelsvirksomhed, hvor der er fokus på dels at yde service og dels på kundens behov.

Desuden forventer vi, at den nye Flyver

• Har ledelseserfaring
• Er robust
• Har gennemslagskraft
• Er god til at samarbejde
• Kan arbejde selvstændigt
• Kan tage ansvar
• Resultatorienteret
• Serviceminded, har situationsfornemmelse og sans for god kundebetjening
• Engageret og går foran som det gode eksempel
• Fleksibel og forandringsvillig
• Har en positiv indstilling til nye udfordringer, til kunderne og til kollegerne
• Har godt humør
• Har en generel positiv indstilling
• Er ambitiøs
• Er en holdspiller

Desuden:

• Motiveret for at dygtiggøre sig, og lyst til at gøre det bedste for at skabe et godt resultat.
• Skal få andre til at føle sig godt tilpas i dit selskab, da det er starten på god kollega- og kundeservice.
• Du ved, hvor vigtigt det er at være omgivet af gode medarbejdere. Både socialt og fagligt.
• Ønsker at hjælpe og støtte dine medarbejdere, samt skabe god energi.
• Nyder at have direkte kundekontakt.
• Formår at skabe tillid og forstå kunden.
• Brænder for at give kunden en troværdig og god oplevelse.
• Trives med ansvar.
• Sammen med dine dygtige medarbejdere sørger du for, at kunden kommer igen

VIRKSOMHEDEN TILBYDER

En spændende og afvekslende hverdag med fuld fart på samt mulighed for gode og fleksible arbejdsforhold, personalegoder, efteruddannelse etc.

UDDANNELSE

En forretningsmæssig baggrund med kendskab til detailhandlen vil blive vægtet højt.

SPROG

Dansk

GAGE OG BENEFITS

Gage: Løn efter kvalifikationer, Fritvalgskonto, pensionsordning, diverse forsikringer herunder sundhedsforsikring og personalerabat.

TILTRÆDELSE

Snarest muligt. Arbejdssted er primært Midtsjælland. Kandidaten SKAL VÆRE indstillet på rejseholdsarbejde i andre butikker, samt opbygning af nye butikker i andre landsdele.