Operational Manager
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Greve
Evidensia Dyrehospital i Karlslunde søger efter en dygtig Operational Manager, der kan bistå med den daglige ledelse af driften samt bidrage til væksten af dyrehospitalet i Karlslunde. Desuden vil du bistå i arbejdet med at vækste og drive Evidensia i Danmark som højre hånd til CEO. Kunne dette være noget for dig?
Din nye virksomhed
Evidensia Dyrehospital A/S er en del af Europas største veterinærkoncern IVC Evidensia, som arbejder fokuseret på altid at sikre klienter en professionel og god behandling af deres dyr. I Danmark er organisationen i vækst med 145 medarbejdere fordelt på pt. 11 enheder, heraf 9 stabsmedarbejdere inden for økonomi, marketing, IT, Business Support og HR. Evidensia stræber hver dag efter kontinuerligt at have markedets mest professionelle kompetencer inden for ledelse og drift af dyrehospitaler og klinikker i et landsdækkende tværgående fællesskab. De nuværende klinikker/hospitaler tilbyder alt fra grundlæggende dyrlægepleje til højt avancerede specialistbehandlinger.
Din nye rolle
Der er brug for en forretningsstærk profil med en udtalt drifts- og ledelsesprofil. Der er målrettet fokus på vækst og forretningsudvikling, hvorfor der udover daglig drift er stort fokus på også at finde en stærk kommerciel profil.
Du får ansvaret for den daglige drift og ledelse af dyrehospitalet i et tæt samarbejde med den faglige chef, der er dyrlæge og har ansvaret for selve den veterinære del af driften. Opgaven vil derfor bære præg af et stort fokus på at opretholde den stærke vækst og markedsposition, som hospitalet har opnået gennem de sidste 5 år, og dette vil være en grundlæggende opgave.
Opgaven
Du vil sørge for at hospitalets veterinærfaglige udstyr fungerer optimalt, deltage overordnet i arbejdsplanlægning, således at ressourcer anvendes optimalt. Der vil være sikring af gode processer til implementering af nye behandlingsteknikker og -metoder, People Management & motivation samt karriere- og kompetenceudvikling. I den forbindelse er nogle af hospitalets vigtigste fokusområder fortsat faglig udvikling af hospitalet til gavn for Evidensias patienter og klienter/diverse samarbejdspartnere samt struktureret træning og oplæring af næste generation af veterinærfagligt personale.
I rollen som højre hånd for CEO, som også fungerer som Country Manager for Evidensia Danmark, vil der løbende være opgaver inden for:
• Optimering af eksisterende klinikker for at skabe vækst
• Udvikling af Evidensias organisation bl.a. mhp. nytænkning af eksisterende vagtordninger, under hensyntagen til de nye generationers ønsker og krav
• Udvikling og genforhandling af overordnede selskabsaftaler på leverandørsiden
• Evidensias digitale tilstedeværelse i forhold til markedspositionering
• Diverse projekter, som naturligt vil opstå af ovenstående fokusområder
Hvad vi leder efter
Vi kunne ønske os en person med erfaring fra ligende eller relateret branche – fx. privathospital/medicoteknik/pharma/dental eller lignende, der gør, at du ret hurtigt vil kunne få forståelse for driften af et dyrehospital, men du kan også komme fra en helt anden fagspecialiseret branche, hvor du har erfaring med ledelse af højt specialiseret personale. Det er dog vigtigt, at du forstår termer og måske allerede har en fornemmelse for, hvordan driften i et hospital/klinik fungerer.
Du kan dokumentere solide ledelses- og driftsresultater med fokus på at skabe vækst og resultater. Du kan både identificere dig med almindelige dagligdags ledelses- og driftsudfordringer med en hands-on tilgang til tingene samtidig med, at du har øje for strategien. Det vægtes højt, at du har gode menneskelige og kommunikative ressourcer. Du er forretningsorienteret og har kunden og serviceniveauet i fokus og kan fremvise gode kommercielle resultater.
Du er en nærværende, kommunikativ og synlig leder, der kan lide at lede og motivere sit team. Derfor har du også en naturlig ekstrovert personlighed med sunde værdier. Du er loyal og arbejdsom og arbejder effektivt og proaktivt, så du får både medarbejdere og kolleger motiveret til de konkrete opgaveløsninger. Du ser dig selv som en vigtig del af operationen og arbejder tæt sammen med sit team som en stærk motivator.
Vi søger desuden en kandidat, der har erfaring med tæt samarbejde med Marketing, herunder digitale løsninger – samt manøvrerer let i diverse IT-systemer. Du klarer sig glimrende på engelsk i både skrift og tale.
Hvad tilbyder Evidensia
• En yderst spændende ledelsesudfordring i en branche, der er karakteriseret af faglig og forretningsmæssig innovation
• En dansk organisation, der er en integreret del af Europas største veterinærkoncern med hovedkontor i UK
• En virksomhed, der har særlig fokus på den markedsmæssige positionering, herunder digital tilstedeværelse
• En virksomhedskultur med stærke og sunde værdier, hvor teams kommer frem for personlige interesser
• En organisation med lavt hierarki
• Personlige udviklingsmuligheder i form af yderligere ansvar i organisationen
Din nye virksomhed
Evidensia Dyrehospital A/S er en del af Europas største veterinærkoncern IVC Evidensia, som arbejder fokuseret på altid at sikre klienter en professionel og god behandling af deres dyr. I Danmark er organisationen i vækst med 145 medarbejdere fordelt på pt. 11 enheder, heraf 9 stabsmedarbejdere inden for økonomi, marketing, IT, Business Support og HR. Evidensia stræber hver dag efter kontinuerligt at have markedets mest professionelle kompetencer inden for ledelse og drift af dyrehospitaler og klinikker i et landsdækkende tværgående fællesskab. De nuværende klinikker/hospitaler tilbyder alt fra grundlæggende dyrlægepleje til højt avancerede specialistbehandlinger.
Din nye rolle
Der er brug for en forretningsstærk profil med en udtalt drifts- og ledelsesprofil. Der er målrettet fokus på vækst og forretningsudvikling, hvorfor der udover daglig drift er stort fokus på også at finde en stærk kommerciel profil.
Du får ansvaret for den daglige drift og ledelse af dyrehospitalet i et tæt samarbejde med den faglige chef, der er dyrlæge og har ansvaret for selve den veterinære del af driften. Opgaven vil derfor bære præg af et stort fokus på at opretholde den stærke vækst og markedsposition, som hospitalet har opnået gennem de sidste 5 år, og dette vil være en grundlæggende opgave.
Opgaven
Du vil sørge for at hospitalets veterinærfaglige udstyr fungerer optimalt, deltage overordnet i arbejdsplanlægning, således at ressourcer anvendes optimalt. Der vil være sikring af gode processer til implementering af nye behandlingsteknikker og -metoder, People Management & motivation samt karriere- og kompetenceudvikling. I den forbindelse er nogle af hospitalets vigtigste fokusområder fortsat faglig udvikling af hospitalet til gavn for Evidensias patienter og klienter/diverse samarbejdspartnere samt struktureret træning og oplæring af næste generation af veterinærfagligt personale.
I rollen som højre hånd for CEO, som også fungerer som Country Manager for Evidensia Danmark, vil der løbende være opgaver inden for:
• Optimering af eksisterende klinikker for at skabe vækst
• Udvikling af Evidensias organisation bl.a. mhp. nytænkning af eksisterende vagtordninger, under hensyntagen til de nye generationers ønsker og krav
• Udvikling og genforhandling af overordnede selskabsaftaler på leverandørsiden
• Evidensias digitale tilstedeværelse i forhold til markedspositionering
• Diverse projekter, som naturligt vil opstå af ovenstående fokusområder
Hvad vi leder efter
Vi kunne ønske os en person med erfaring fra ligende eller relateret branche – fx. privathospital/medicoteknik/pharma/dental eller lignende, der gør, at du ret hurtigt vil kunne få forståelse for driften af et dyrehospital, men du kan også komme fra en helt anden fagspecialiseret branche, hvor du har erfaring med ledelse af højt specialiseret personale. Det er dog vigtigt, at du forstår termer og måske allerede har en fornemmelse for, hvordan driften i et hospital/klinik fungerer.
Du kan dokumentere solide ledelses- og driftsresultater med fokus på at skabe vækst og resultater. Du kan både identificere dig med almindelige dagligdags ledelses- og driftsudfordringer med en hands-on tilgang til tingene samtidig med, at du har øje for strategien. Det vægtes højt, at du har gode menneskelige og kommunikative ressourcer. Du er forretningsorienteret og har kunden og serviceniveauet i fokus og kan fremvise gode kommercielle resultater.
Du er en nærværende, kommunikativ og synlig leder, der kan lide at lede og motivere sit team. Derfor har du også en naturlig ekstrovert personlighed med sunde værdier. Du er loyal og arbejdsom og arbejder effektivt og proaktivt, så du får både medarbejdere og kolleger motiveret til de konkrete opgaveløsninger. Du ser dig selv som en vigtig del af operationen og arbejder tæt sammen med sit team som en stærk motivator.
Vi søger desuden en kandidat, der har erfaring med tæt samarbejde med Marketing, herunder digitale løsninger – samt manøvrerer let i diverse IT-systemer. Du klarer sig glimrende på engelsk i både skrift og tale.
Hvad tilbyder Evidensia
• En yderst spændende ledelsesudfordring i en branche, der er karakteriseret af faglig og forretningsmæssig innovation
• En dansk organisation, der er en integreret del af Europas største veterinærkoncern med hovedkontor i UK
• En virksomhed, der har særlig fokus på den markedsmæssige positionering, herunder digital tilstedeværelse
• En virksomhedskultur med stærke og sunde værdier, hvor teams kommer frem for personlige interesser
• En organisation med lavt hierarki
• Personlige udviklingsmuligheder i form af yderligere ansvar i organisationen
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Greve.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.9.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Greve
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Breakfast Manager, fuldtid, Scandic Webers
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Manager på Scandic Webers. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Revenue Manager, Scandic Hotel A/S - Support Offic...
Fri kontaktBrænder du for tal, strategi og optimering og har du lyst til at være en del af det danske Revenue Management Team hos Nordens førende hotelkæde? Så tror vi på, at du er vores nye Revenue Manager med interesse for analyse og tal på Scandic Support Office i København.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Greve
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Greve over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Greve over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 26. november 2024 | 19 |
| 25. november 2024 | 20 |
| 24. november 2024 | 20 |
| 23. november 2024 | 20 |
| 22. november 2024 | 22 |
| 21. november 2024 | 22 |
| 20. november 2024 | 21 |
| 19. november 2024 | 19 |
| 18. november 2024 | 19 |
| 17. november 2024 | 18 |
| 16. november 2024 | 18 |
| 15. november 2024 | 20 |
| 14. november 2024 | 19 |
| 13. november 2024 | 21 |
| 12. november 2024 | 21 |
| 11. november 2024 | 21 |
| 10. november 2024 | 21 |
| 9. november 2024 | 20 |
| 8. november 2024 | 21 |
| 7. november 2024 | 21 |
| 6. november 2024 | 19 |
| 5. november 2024 | 19 |
| 4. november 2024 | 18 |
| 3. november 2024 | 19 |
| 2. november 2024 | 19 |
| 1. november 2024 | 21 |
| 31. oktober 2024 | 22 |
| 30. oktober 2024 | 20 |
| 29. oktober 2024 | 20 |
| 28. oktober 2024 | 18 |
| 27. oktober 2024 | 16 |