HR-fagansvarlig
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Hjørring
AVV er med til at sætte agendaen inden for bæredygtig affaldshåndtering i en branche med stor, politisk bevågenhed og opbakning. Succesen bygger på tydelige værdier, et stort engagement på alle niveauer af organisationen og en høj grad af medarbejderinvolvering.
Vi søger nu en HR-fagansvarlig, som har lysten, viljen og kompetencerne til at blive en central medspiller i AVV’s fortsatte udvikling. Med reference til udviklings- og administrationschefen får du ansvar for at levere understøttende HR-ydelser på højt niveau.
Få ansvaret for at drive og udvikle AVV’s HR-område
Som HR-fagansvarlig får du ansvar for at sikre den daglige administration og videreudvikle området, så HR bliver kendt og anerkendt som en kompetent sparringspartner for ledelsen. Der er brede ansvarsområder og rig mulighed for at påvirke stillingen, så den bedst muligt matcher dine kompetencer og interesser.
Dine primære opgaver er:
Din succes i funktionen måles på HR’s bidrag til at sikre en smidig og velfungerende drift på tværs af hele organisationen. Du skal desuden sikre, at AVV udvikler, udnytter og integrerer HR-systemer bedst muligt, såvel nuværende som fremtidige systemer.
Spidskompetencer inden for kommunikation og analyse
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forventer, at du har minimum fem års erfaring fra en tilsvarende funktion; gerne fra en produktionsvirksomhed. Du har indsigt i og erfaring med de beskrevne, administrative opgaver – og det er desuden en fordel, hvis du har erfaring med udvikling af en HR-funktion. Du har udtalt flair for it og digitalisering og en analytisk tilgang, som sætter dig i stand til at omsætte data fra eksempelvis trivselsmålinger til udviklingstiltag.
Som person er du relationsstærk og velkommunikerende og formår at skabe tydelighed omkring HR’s rolle, ligesom du har modet og lysten til at sætte retning for HR-området, hvor du handler på input fra både ledere og medarbejdere. Dine omgivelser oplever dig som en engageret og empatisk kollega, der møder andre med respekt og tiltro og ikke mindst fokus på at skabe gode oplevelser.
En arbejdsplads med fokus på trivsel og plads til forskellighed
Du har muligheden for en absolut central rolle med stor opbakning og interesse fra hele organisationen, hvor du får ansvaret for at drive og udvikle HR-funktionen. Du bliver en del af en flad organisation, hvor der ikke er langt fra top til bund, og hvor variation og forandring er en del af hverdagen; AVV er en organisation, hvor der er plads til at agere på utraditionelle ideer. Sidst men ikke mindst får du rig mulighed for udvikling inden for HR-området og for at tage aktiv del i klimadagsordenen.
Arbejdssted: Hjørring
Vi søger nu en HR-fagansvarlig, som har lysten, viljen og kompetencerne til at blive en central medspiller i AVV’s fortsatte udvikling. Med reference til udviklings- og administrationschefen får du ansvar for at levere understøttende HR-ydelser på højt niveau.
Få ansvaret for at drive og udvikle AVV’s HR-område
Som HR-fagansvarlig får du ansvar for at sikre den daglige administration og videreudvikle området, så HR bliver kendt og anerkendt som en kompetent sparringspartner for ledelsen. Der er brede ansvarsområder og rig mulighed for at påvirke stillingen, så den bedst muligt matcher dine kompetencer og interesser.
Dine primære opgaver er:
- Sparring og understøttelse af afdelingsledere i den daglige drift, herunder også håndtering af spørgsmål vedr. overenskomster
- Samarbejde med jobcentre og andre eksterne interessenter, med ansvar for praktikordninger, flexjobs m.v. – ligesom du får det overordnede ansvar for AVV’s elever, herunder uddannelsesplaner, refusion etc.
- Analyse af medarbejderdata og herudfra sparre med ledere omkring mulige afledte handlinger
- Kontinuerligt drive og udvikle HR-området, herunder trivselsmålinger, MUS-koncept, rekruttering, employer branding, kompetenceudvikling m.m.
- Du får desuden det overordnede ansvar for virksomhedens lønkørsel herunder dialog og samarbejde med leverandør af lønsystem
Din succes i funktionen måles på HR’s bidrag til at sikre en smidig og velfungerende drift på tværs af hele organisationen. Du skal desuden sikre, at AVV udvikler, udnytter og integrerer HR-systemer bedst muligt, såvel nuværende som fremtidige systemer.
Spidskompetencer inden for kommunikation og analyse
Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, men vi forventer, at du har minimum fem års erfaring fra en tilsvarende funktion; gerne fra en produktionsvirksomhed. Du har indsigt i og erfaring med de beskrevne, administrative opgaver – og det er desuden en fordel, hvis du har erfaring med udvikling af en HR-funktion. Du har udtalt flair for it og digitalisering og en analytisk tilgang, som sætter dig i stand til at omsætte data fra eksempelvis trivselsmålinger til udviklingstiltag.
Som person er du relationsstærk og velkommunikerende og formår at skabe tydelighed omkring HR’s rolle, ligesom du har modet og lysten til at sætte retning for HR-området, hvor du handler på input fra både ledere og medarbejdere. Dine omgivelser oplever dig som en engageret og empatisk kollega, der møder andre med respekt og tiltro og ikke mindst fokus på at skabe gode oplevelser.
En arbejdsplads med fokus på trivsel og plads til forskellighed
Du har muligheden for en absolut central rolle med stor opbakning og interesse fra hele organisationen, hvor du får ansvaret for at drive og udvikle HR-funktionen. Du bliver en del af en flad organisation, hvor der ikke er langt fra top til bund, og hvor variation og forandring er en del af hverdagen; AVV er en organisation, hvor der er plads til at agere på utraditionelle ideer. Sidst men ikke mindst får du rig mulighed for udvikling inden for HR-området og for at tage aktiv del i klimadagsordenen.
Arbejdssted: Hjørring
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Hjørring.
Jobbet er oprettet på vores service den 19.5.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Hjørring
Lignende jobs
-
Health & Safety Manager for [xxxxx]
We are looking for an experienced and engaged Health & Safety Manager for our Cement Plant in Aalborg. If you thrive in the heart of the production facilities and have a genuine passion for fosteri..Få mere info- Øvrige
- Aalborg Øst
-
Eftermarkedselev
Vil du kickstarte din karriere i en professionel koncern og lære af de bedste? Vil du være en del af en eksklusiv BMW & MINI forhandlerkæde og medvirke til at sikre fremtidens værksteder? Så er du .Få mere info- Øvrige
- Aalborg
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Hjørring
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Hjørring over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Hjørring over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 26. december 2024 | 10 |
| 25. december 2024 | 9 |
| 24. december 2024 | 10 |
| 23. december 2024 | 11 |
| 22. december 2024 | 11 |
| 21. december 2024 | 11 |
| 20. december 2024 | 11 |
| 19. december 2024 | 10 |
| 18. december 2024 | 9 |
| 17. december 2024 | 9 |
| 16. december 2024 | 9 |
| 15. december 2024 | 10 |
| 14. december 2024 | 10 |
| 13. december 2024 | 10 |
| 12. december 2024 | 9 |
| 11. december 2024 | 11 |
| 10. december 2024 | 13 |
| 9. december 2024 | 12 |
| 8. december 2024 | 12 |
| 7. december 2024 | 12 |
| 6. december 2024 | 12 |
| 5. december 2024 | 13 |
| 4. december 2024 | 13 |
| 3. december 2024 | 12 |
| 2. december 2024 | 12 |
| 1. december 2024 | 13 |
| 30. november 2024 | 13 |
| 29. november 2024 | 15 |
| 28. november 2024 | 13 |
| 27. november 2024 | 13 |
| 26. november 2024 | 11 |