Teamleder til PPR i [xxxxx]

Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger

Kalundborg

Om jobbet

Vil du være en del af den ambitiøse udvikling i Kalundborg Kommune, når det
gode børne- og ungeliv skal skabes?

I Kalundborg Kommune er PPR er helt fremme i forhold til den nationale
dagsorden inden for blandt tidlig indsats og inkluderende fællesskaber. Med en
ny Børne- og Ungepolitik sættes der yderligere klar retning for området, som du
nu får mulighed for at stå i spidsen for.

Du får ansvar for drift og udvikling af det samlede PPR-område bestående af 22
medarbejdere fordelt på faggrupperne: psykologer, logopæder og inklusionsvejledere.
Med reference til centerchefen for Børn og Familie indgår du i et engageret ledelsesteam med 4 lederkollegaer, som har fokus på tværgående ledelse og en helhedsorienteret opgaveløsning.

Vi forventer, at du står på et solidt, fagligt fundament og et stort engagement
på børne- og ungeområdet. Du bidrager med ledelseserfaring – eller et stort
ledelsestalent – og udøver tillidsbaseret, anerkendende ledelse. Du er tydelig
retningssættende og en skarp kommunikator. Som person er du opsøgende,
inddragende og nysgerrig på dine omgivelser. Du er en stærk relationsskaber,
ligesom du har fokus på, hvordan vi spiller hinanden gode i Kalundborg
Kommune.

Se den fulde job- og personprofil her: https://bit.ly/39hHmMg

Du kan også se en lille video fra afdelingen her: https://www.skyfish.com/p/kalundborg/528855/42722481

Løn og ansættelsesvilkår

Kalundborg Kommune tilbyder en løn på ca. 560.000 kr. årligt eksklusiv pension med mulighed for forhandling. Tillæg kan forhandles med udgangspunkt i relevant erfaring.

Hvis du vil vide mere

Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til børne- og familiechef Julie Folke Jacobsen på telefon 59535435.

Ansøgning

Ansøgningsfristen udløber søndag den 1. marts 2020.

Ansættelsesudvalget mødes den 2. marts, hvor kandidater udvælges til første
samtalerunde.

Første samtalerunde afvikles den 11. marts, mens anden samtalerunde afholdes den 27. marts.

Kandidater der går videre til 2. samtale, skal gennemføre en test og have en tilbagemelding på denne imellem samtalerne.

Forventet tiltrædelse er den 1. maj 2020.

Om os

Kalundborg er en kommune i vækst.

Kommunen huser en af Sjællands største industrikoncentrationer uden for København med nogle af Danmarks største energi- og procesvirksomheder. Vi opbygger et banebrydende center for udvikling af avanceret biotek produktion, uddannelse og startups, ligesom den verdenskendte Kalundborg Symbiose ikke bare er et eksempel på fremsynet energieffektiv og bæredygtig produktion, men også et udtryk for en helt særlig måde at tænke cirkulær økonomi på.

Erhvervslivet efterspørger både akademikere og faglært arbejdskraft, ligesom der er behov for velkvalificerede medarbejdere i den offentlige sektor. Her kan du ikke bare finde et godt job - du kan også skabe dig en karriere. Kommunen har knap 49.000 borgere og vi bliver stadigt flere, der vælger at bo tæt på den smukke vestsjællandske natur.

Vi er 3.300 kommunalt ansatte, og vi arbejder alle strategisk med at skabe mere samarbejde med hinanden og eksterne partnere - borgere, virksomheder og andre myndigheder. Det gør vi for at opnå bedre resultater og understøtte, at kommunen når sin vision om at være et godt sted at bo, leve, arbejde og drive virksomhed.

Læs mere om kommunen: www.imaginekalundborg.dk

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.


Information og data

Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".

Arbejdsstedet er beliggende i Kalundborg.

Jobbet er oprettet på vores service den 7.2.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.

Rapportér
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
  • Øvrige
  • Kalundborg
  • Søndag den 01. marts 2020
Rapportér

Lignende jobs

Statistik over udbudte jobs som øvrige i Kalundborg

Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Kalundborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.

Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Kalundborg over tid

Dato Alle jobs som øvrige
30. januar 2025 43
29. januar 2025 46
28. januar 2025 48
27. januar 2025 47
26. januar 2025 54
25. januar 2025 54
24. januar 2025 54
23. januar 2025 50
22. januar 2025 55
21. januar 2025 54
20. januar 2025 59
19. januar 2025 60
18. januar 2025 58
17. januar 2025 57
16. januar 2025 52
15. januar 2025 51
14. januar 2025 47
13. januar 2025 40
12. januar 2025 47
11. januar 2025 48
10. januar 2025 49
9. januar 2025 48
8. januar 2025 51
7. januar 2025 45
6. januar 2025 48
5. januar 2025 53
4. januar 2025 52
3. januar 2025 52
2. januar 2025 55
1. januar 2025 57
31. december 2024 61
Fold ud

Populære søgninger

Lignende søgeresultater

Se alle populære søgninger