NørreBrobyggerne søger flere engagerede medarbejdere
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København N
Vil du arbejde i et dynamisk team midt på Nørrebro, hvor målet for vores arbejde er at give børn, unge og deres familier de bedste muligheder for et godt liv? Er du god til at spotte ressourcer og til at facilitere processer, der sikrer, at alle er med? Så er du måske en af de tre boligsociale medarbejdere vi søger til den boligsociale helhedsplan NørreBrobyggerne, der nu udvides til at rumme 12 almene boligområder på Nørrebro.
I NørreBrobyggerne arbejder vi sammen om at forbedre vilkår for familier indenfor temaer som uddannelse, forebyggelse af sociale problemer, beskæftigelse, børn og unges muligheder, social integration, etc. Vi arbejder ihærdigt på at bygge bro til de mange forskellige aktører på Nørrebro. Du vil derfor som medarbejder i NørreBrobyggerne indgå i tværfaglige teamkonstellationer med dine 11 kolleger i helhedsplanen, samt kommunale parter, såvel som beboerrepræsentanter og frivillige fra lokale foreninger og NGO’ere. Vi arbejder ud fra et helhedsorienteret blik på børn, unge og deres familier og prioriterer at have et tæt samspil i hele teamet med fællesmøder og supervision, så vi sammen kan få øje på, hvordan vi kan gøre en forskel.
2 medarbejdere med fokus på børn og unge
Hovedopgaverne vil primært være i forhold til at sikre lige muligheder for børn og unge i udvalgte boligafdelinger omkring Tagensvej på Ydre Nørrebro. Du skal arbejde med følgende:
1 medarbejder med fokus på de voksne i familierne
Hovedopgaverne vil primært være at støtte familier fra boligafdelingerne omkring Blågården, der befinder sig i en marginal position.
Vi forventer, at ansøgere til denne stilling kommer med en solid socialfaglig ballast og et indgående systemkendsKAB til den offentlige sektor, herunder beskæftigelsessystemet. Vi lægger også vægt på, at ansøgere har erfaring med og kendsKAB til, hvilke virkemidler der skal tages i brug for at nå en mangfoldig målgruppe.
Gældende for alle tre stillinger er, at du:
Målgrupperne, indsatserne og aktiviteterne i helhedsplanen spænder vidt – fra børneliv i boligområderne og i foreningslivet over lærende ungefællessKABer til aktiviteter og forløb for familier. Du skal synes, det er sjovt at navigere i meget forskelligartede sammenhænge, gabe over et stort område, trække tråde fra et boligområde til et andet, iværksætte særlige indsatser et sted og koordinere projekter et andet sted. Du skal derfor trives med at arbejde under meget frie rammer med en høj grad af selvledelse og loyalitet overfor opgaven og dine kolleger.
Der er ikke specifikke uddannelseskrav til stillingerne. Men vi forventer, at du har gedigen erfaring med inddragelsesprocesser, eventuelt kombineret med uddannelse og/eller praksiserfaring inden for det socialpædagogiske felt.
Løn og ansættelsesvilkår
Du skal have lyst til at arbejde et sted, hvor der er skæve og fleksible arbejdstider, og hvor du selv tilrettelægger projekter og aktiviteter, der matcher de behov, der er fra beboere, frivillige og samarbejdspartnere. Du skal regne med, at der i snit vil være 1-2 dages aftenarbejde om ugen, ligesom der vil forekomme weekendarbejde. Vi tilbyder en god løn efter gældende overenskomst.
Stillingerne er fuldtid (37 timer) og tidsbegrænsede til 31.december 2025. Opstart 1.november 2022.
Stillingerne opslås under forbehold for endelig godkendelse af helhedsplanen fra Landsbyggefonden og Københavns Kommune.
Om NørreBrobyggerne
Den boligsociale helhedsplan NørreBrobyggerne omfatter 12 almene boligafdelinger på Ydre og Indre Nørrebro. De 12 boligområder rummer tilsammen lidt mere end 2.800 boliger og ca. 8.000 beboere. Helhedsplanen administreres af AKB, København/KAB. Som medarbejder bliver du en del af et stort fagligt netværk i KAB-fællessKABet, som omfatter 36 almene boligorganisationer med over 60.000 boliger, fortrinsvis i hovedstadsområdet.
Hvis du vil vide mere
Kontakt leder af NørreBrobyggerne, Eline Cecilie Feldman, på mobil 23 30 36 12
Ansøgningsfrist
Vi skal have din ansøgning senest den 21. september 2022. Ansættelsessamtaler gennemføres den 27. og 28. september 2022.
I NørreBrobyggerne arbejder vi sammen om at forbedre vilkår for familier indenfor temaer som uddannelse, forebyggelse af sociale problemer, beskæftigelse, børn og unges muligheder, social integration, etc. Vi arbejder ihærdigt på at bygge bro til de mange forskellige aktører på Nørrebro. Du vil derfor som medarbejder i NørreBrobyggerne indgå i tværfaglige teamkonstellationer med dine 11 kolleger i helhedsplanen, samt kommunale parter, såvel som beboerrepræsentanter og frivillige fra lokale foreninger og NGO’ere. Vi arbejder ud fra et helhedsorienteret blik på børn, unge og deres familier og prioriterer at have et tæt samspil i hele teamet med fællesmøder og supervision, så vi sammen kan få øje på, hvordan vi kan gøre en forskel.
2 medarbejdere med fokus på børn og unge
Hovedopgaverne vil primært være i forhold til at sikre lige muligheder for børn og unge i udvalgte boligafdelinger omkring Tagensvej på Ydre Nørrebro. Du skal arbejde med følgende:
- opsøgende vejledning til unge om muligheder ift. uddannelse, job, bolig, oplevelser af diskrimination, tilværelses- og hverdagskompetencer. Vejledning kan ske individuelt og i mindre grupper afhængig af de unges behov.
- udvikle og afvikle projekter målrettet og sammen med unge f.eks. lommepengeforløb, fritidsjob eller forløb med fokus på at udvide horisonter gennem kultur og kunst.
- afholde arrangementer og drive netværk i boligområderne med fokus på at styrke samarbejdet mellem de mange forskellige aktører, der arbejder med børn og unge.
1 medarbejder med fokus på de voksne i familierne
Hovedopgaverne vil primært være at støtte familier fra boligafdelingerne omkring Blågården, der befinder sig i en marginal position.
- en-til-en-rådgivning til udsatte familier og beboere om emner som f.eks.: beskæftigelse, sociale sager, dialog med institution og skole, økonomi, opholdstilladelser, uddannelse for voksne.
- støtte, rådgive og vejlede voksne ift. at overkomme barrierer og se muligheder i samfundet for dem selv og deres børn og unge.
- arrangere og afvikle Familiehøjskoler og kursusforløb for udvalgte familier på tværs af boligområderne i samarbejde med kolleger.
Vi forventer, at ansøgere til denne stilling kommer med en solid socialfaglig ballast og et indgående systemkendsKAB til den offentlige sektor, herunder beskæftigelsessystemet. Vi lægger også vægt på, at ansøgere har erfaring med og kendsKAB til, hvilke virkemidler der skal tages i brug for at nå en mangfoldig målgruppe.
Gældende for alle tre stillinger er, at du:
- er opsøgende i din tilgang, kreativt tænkende, nysgerrig og initiativrig.
- har stærke netværkskompetencer, så du kan lokalisere og indbyde relevante parter til at deltage i udviklingen af aktiviteter i boligområderne.
- er åben og imødekommende – og sætter pris på både at dele dine faglige udfordringer, erfaringer og løsninger med folk omkring dig og at lytte til andres viden og ideer.
- har erfaring med projektledelse, så du er strategisk og systematisk i din opgaveløsning og kan styre de forskellige elementer i et projekt fra tilrettelæggelse til afvikling og opsamling.
- har en veludviklet sensitivitet/empati i forhold til dynamikkerne i udsathed og minoritetsforhold og ved, hvordan det påvirker mennesker at være marginaliserede og begrænsede i deres livsudfoldelse.
- har indblik i oplevelser, der er knyttet til at være udenfor, og du har kendsKAB til de mange steder, man kan kigge hen for at få inspiration til, hvordan man overkommer forskelsbehandling.
- guider, viser nye veje og er ekstremt vedholdende i din kontakt med beboere.
Målgrupperne, indsatserne og aktiviteterne i helhedsplanen spænder vidt – fra børneliv i boligområderne og i foreningslivet over lærende ungefællessKABer til aktiviteter og forløb for familier. Du skal synes, det er sjovt at navigere i meget forskelligartede sammenhænge, gabe over et stort område, trække tråde fra et boligområde til et andet, iværksætte særlige indsatser et sted og koordinere projekter et andet sted. Du skal derfor trives med at arbejde under meget frie rammer med en høj grad af selvledelse og loyalitet overfor opgaven og dine kolleger.
Der er ikke specifikke uddannelseskrav til stillingerne. Men vi forventer, at du har gedigen erfaring med inddragelsesprocesser, eventuelt kombineret med uddannelse og/eller praksiserfaring inden for det socialpædagogiske felt.
Løn og ansættelsesvilkår
Du skal have lyst til at arbejde et sted, hvor der er skæve og fleksible arbejdstider, og hvor du selv tilrettelægger projekter og aktiviteter, der matcher de behov, der er fra beboere, frivillige og samarbejdspartnere. Du skal regne med, at der i snit vil være 1-2 dages aftenarbejde om ugen, ligesom der vil forekomme weekendarbejde. Vi tilbyder en god løn efter gældende overenskomst.
Stillingerne er fuldtid (37 timer) og tidsbegrænsede til 31.december 2025. Opstart 1.november 2022.
Stillingerne opslås under forbehold for endelig godkendelse af helhedsplanen fra Landsbyggefonden og Københavns Kommune.
Om NørreBrobyggerne
Den boligsociale helhedsplan NørreBrobyggerne omfatter 12 almene boligafdelinger på Ydre og Indre Nørrebro. De 12 boligområder rummer tilsammen lidt mere end 2.800 boliger og ca. 8.000 beboere. Helhedsplanen administreres af AKB, København/KAB. Som medarbejder bliver du en del af et stort fagligt netværk i KAB-fællessKABet, som omfatter 36 almene boligorganisationer med over 60.000 boliger, fortrinsvis i hovedstadsområdet.
Hvis du vil vide mere
Kontakt leder af NørreBrobyggerne, Eline Cecilie Feldman, på mobil 23 30 36 12
Ansøgningsfrist
Vi skal have din ansøgning senest den 21. september 2022. Ansættelsessamtaler gennemføres den 27. og 28. september 2022.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København N.
Jobbet er oprettet på vores service den 20.9.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København N
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Breakfast Manager, fuldtid, Scandic Webers
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Manager på Scandic Webers. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Erfaren konsulent med politisk tæft til SMV & Ivær...
Fri kontaktLeder du efter et sted, hvor du kan få en vigtig rolle med politikudvikling, kommunikation og politisk interessevaretagelse inden for erhvervspolitik? Så har vi jobbet her i teamet for ’SMV & Iværksætteri’. SMV’er og iværksættere udgør rygraden af dansk erhvervsliv. Deres succes er Danmarks succes.Få mere info- Øvrige
- København V
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København N
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København N over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København N over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 23. november 2024 | 24 |
| 22. november 2024 | 23 |
| 21. november 2024 | 23 |
| 20. november 2024 | 24 |
| 19. november 2024 | 24 |
| 18. november 2024 | 24 |
| 17. november 2024 | 24 |
| 16. november 2024 | 24 |
| 15. november 2024 | 25 |
| 14. november 2024 | 25 |
| 13. november 2024 | 26 |
| 12. november 2024 | 24 |
| 11. november 2024 | 24 |
| 10. november 2024 | 23 |
| 9. november 2024 | 23 |
| 8. november 2024 | 22 |
| 7. november 2024 | 20 |
| 6. november 2024 | 19 |
| 5. november 2024 | 17 |
| 4. november 2024 | 16 |
| 3. november 2024 | 17 |
| 2. november 2024 | 18 |
| 1. november 2024 | 18 |
| 31. oktober 2024 | 20 |
| 30. oktober 2024 | 20 |
| 29. oktober 2024 | 18 |
| 28. oktober 2024 | 16 |
| 27. oktober 2024 | 17 |
| 26. oktober 2024 | 17 |
| 25. oktober 2024 | 11 |
| 24. oktober 2024 | 17 |