Asset analytiker til fjernvarme
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Vores mål om at levere CO2-neutral og konkurrencedygtig fjernvarme stiller store krav til, at vi træffer de rigtige investeringsbeslutninger og forvalter vores aktiver på den bedst tænkelige måde. Vi implementerer lige nu den internationale Best Practice for Asset Management som den centrale tilgang. Vi er i fuld gang med at udvikle og implementere beslutningsmodel, processer og værktøjer for at forbedre den måde vi prioriterer og træffer beslutninger på.
Vores aktiver er livsnerven i HOFOR. Vi har produktionsanlæg og et bredmasket forsyningsnet, der forsyner vores kunder i København grønt, sikkert og billigt. Værdien af vores aktiver udgør et tocifret milliardbeløb, og vi har stort fokus på at træffe de helt rigtige beslutninger og give kunderne værdi for pengene.
Du bliver en del af sektionen for Varmeproduktion og -forbrug i Planlægningsafdelingen for Fjernvarme, Bygas og Kraftvarme, hvor vi i alt er 30 engagerede medarbejdere. Afdelingen har et stærkt fagligt fællesskab om fjernvarmesystemet i København, kraftvarmeværket på Amager, energisystemet i Danmark, teknologiudvikling og meget mere. Dit arbejde som asset analytiker vil have fokus på fjernvarmen, og arbejdet vil foregå i tæt samarbejde med kolleger i planlægningsafdelingen og i den øvrige del af fjernvarmeforretningen. Desuden vil du have samarbejdsflader til de øvrige forretningsområder i HOFOR.
Dine primære arbejdsopgaver bliver at:
Du vil indgå som en central del af forsyningens Asset Management team, som foruden asset analytikere også består af asset managers og risk managers. Foruden dit arbejdet som asset analytiker, og den videre implementering af Asset Management i Fjernvarmen, vil du arbejde med løbende forbedringer af asset management i tværfaglige grupper, der også inkluderer forsyningsområdet for Vand og Spildevand samt Fjernkøl og Vind, for at udvikling sker i fællesskab mod ensartede metoder og værktøjer på tværs af HOFOR.
Som vores asset analytiker er det vigtigt, at du har indblik i energiforsyningen, og at du bruger din viden til at være med til at sikre den gode energiplanlægning og udvikling af nye fjernvarme-teknologier i den spændende fremtid, som vi ser ind i.
Teknisk baggrund og analytisk stærk
Vi forventer, at du har en relevant akademisk baggrund som ingeniør, økonom eller lignende. Du har kendskab til energi- og fjernvarmesystemet og vil gerne være med til at udvikle dette. Du er analytisk, struktureret og kan selvstændigt udvikle, drive og følge op på processer og arbejdsopgaver samt udarbejde beslutningsgrundlag for større investeringer. Det en fordel, hvis du har erfaring med projektledelse og facilitering af f.eks. workshops.
Du evner at kommunikere med alle, fra driftsmedarbejderen med konkret viden om systemerne til planchefer og direktører med strategisk fokus. Vi forventer, at du kan balancere mellem at have det fulde overblik og dykke ned i detaljer, hvor det kræves.
Som person er du udviklings- og forandringsorienteret, har gode samarbejdsevner og har nemt ved at skabe gode relationer til mange forskellige samarbejdspartnere.
Da koncernsproget i HOFOR er dansk forventer vi, at du har stærke skriftlige og mundtlige formidlingsevner på dansk.
Bliv en del af en større udvikling
I HOFOR bliver du en del af en fælles vision: Vi skaber bæredygtige byer. Du bliver en del af Danmarks største multiforsyningsselskab. Vi bygger nyt, renoverer og optimerer hele tiden vores forsyning, så vi kan fortsætte med at levere forsyningsløsninger med høj sikkerhed og kvalitet til den rigtige pris. Som en del af planafdelingen vil du være med til at udarbejde grundlaget for fremtidens forsyning. Derfor er dit arbejde også en del af en større udvikling.
Læs mere om vores vision om at skabe bæredygtige byer, herunder klimatilpasning, på www.HOFOR.dk/baeredygtige-byer.
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Thomas E. Pedersen på telefon 2795 4406.
Ansøgningsfristen er den 15. januar 2021.
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge tre.
Forventet ansættelse pr. 1. marts 2021.
Vær venligst opmærksom på, at ansøgninger kun modtages digitalt gennem vores online rekrutteringssystem. Send din ansøgning ved at klikke på ”søg stillingen”.
Vores aktiver er livsnerven i HOFOR. Vi har produktionsanlæg og et bredmasket forsyningsnet, der forsyner vores kunder i København grønt, sikkert og billigt. Værdien af vores aktiver udgør et tocifret milliardbeløb, og vi har stort fokus på at træffe de helt rigtige beslutninger og give kunderne værdi for pengene.
Du bliver en del af sektionen for Varmeproduktion og -forbrug i Planlægningsafdelingen for Fjernvarme, Bygas og Kraftvarme, hvor vi i alt er 30 engagerede medarbejdere. Afdelingen har et stærkt fagligt fællesskab om fjernvarmesystemet i København, kraftvarmeværket på Amager, energisystemet i Danmark, teknologiudvikling og meget mere. Dit arbejde som asset analytiker vil have fokus på fjernvarmen, og arbejdet vil foregå i tæt samarbejde med kolleger i planlægningsafdelingen og i den øvrige del af fjernvarmeforretningen. Desuden vil du have samarbejdsflader til de øvrige forretningsområder i HOFOR.
Dine primære arbejdsopgaver bliver at:
- Udvikle og videreimplementere Asset Management i Fjernvarmen i samarbejde med kolleger i planlægningsafdelingen, fjernvarmeforretningen i øvrigt og på tværs af HOFOR
- Bidrage med ideer til projekter i Fjernvarmen, som kan understøtte en CO2-neutral og konkurrencedygtig fjernvarmeforsyning
- Gennemføre business case analyser af investerings- og reinvesteringsprojekter, som kan tjene som beslutningsgrundlag
- Facilitere workshops i analysedelen af investerings- og reinvesteringsprojekter og sikre, at Asset Management principper og metoder bliver anvendt
- Have overblik over den samlede fjernvarmeforretning i samarbejde med resten af Asset Management teamet
- Bidrage til identifikation og vurdering af risici samt til at omsætte risici til indsatser ved brug af Asset Management værktøjer i samarbejde med resten af Asset Management teamet
- Lave forretningsplaner for Fjernvarmen i samarbejde med andre
Du vil indgå som en central del af forsyningens Asset Management team, som foruden asset analytikere også består af asset managers og risk managers. Foruden dit arbejdet som asset analytiker, og den videre implementering af Asset Management i Fjernvarmen, vil du arbejde med løbende forbedringer af asset management i tværfaglige grupper, der også inkluderer forsyningsområdet for Vand og Spildevand samt Fjernkøl og Vind, for at udvikling sker i fællesskab mod ensartede metoder og værktøjer på tværs af HOFOR.
Som vores asset analytiker er det vigtigt, at du har indblik i energiforsyningen, og at du bruger din viden til at være med til at sikre den gode energiplanlægning og udvikling af nye fjernvarme-teknologier i den spændende fremtid, som vi ser ind i.
Teknisk baggrund og analytisk stærk
Vi forventer, at du har en relevant akademisk baggrund som ingeniør, økonom eller lignende. Du har kendskab til energi- og fjernvarmesystemet og vil gerne være med til at udvikle dette. Du er analytisk, struktureret og kan selvstændigt udvikle, drive og følge op på processer og arbejdsopgaver samt udarbejde beslutningsgrundlag for større investeringer. Det en fordel, hvis du har erfaring med projektledelse og facilitering af f.eks. workshops.
Du evner at kommunikere med alle, fra driftsmedarbejderen med konkret viden om systemerne til planchefer og direktører med strategisk fokus. Vi forventer, at du kan balancere mellem at have det fulde overblik og dykke ned i detaljer, hvor det kræves.
Som person er du udviklings- og forandringsorienteret, har gode samarbejdsevner og har nemt ved at skabe gode relationer til mange forskellige samarbejdspartnere.
Da koncernsproget i HOFOR er dansk forventer vi, at du har stærke skriftlige og mundtlige formidlingsevner på dansk.
Bliv en del af en større udvikling
I HOFOR bliver du en del af en fælles vision: Vi skaber bæredygtige byer. Du bliver en del af Danmarks største multiforsyningsselskab. Vi bygger nyt, renoverer og optimerer hele tiden vores forsyning, så vi kan fortsætte med at levere forsyningsløsninger med høj sikkerhed og kvalitet til den rigtige pris. Som en del af planafdelingen vil du være med til at udarbejde grundlaget for fremtidens forsyning. Derfor er dit arbejde også en del af en større udvikling.
Læs mere om vores vision om at skabe bæredygtige byer, herunder klimatilpasning, på www.HOFOR.dk/baeredygtige-byer.
Klar til at ansøge?
Har du konkrete spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Thomas E. Pedersen på telefon 2795 4406.
Ansøgningsfristen er den 15. januar 2021.
Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge tre.
Forventet ansættelse pr. 1. marts 2021.
Vær venligst opmærksom på, at ansøgninger kun modtages digitalt gennem vores online rekrutteringssystem. Send din ansøgning ved at klikke på ”søg stillingen”.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 22.12.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
- Fredag den 15. januar 2021
Lignende jobs
-
Assisterende Head Chef, fuldtid til a la carte Res...
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye assisterende Head Chef til a la carte Restaurant Mør på Scandic Kødbyen. Vi ved, at du ta’r ansvar på din vagt, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Breakfast Host, deltid, Scandic Spectrum
Fri kontaktEr du smilende, imødekommende, får ting til at ske og spreder god energi, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Host på Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at byde vores gæster velkommen til morgenmaden med et smil og bidrager til en god start på dagen.Få mere info- Øvrige
- København
-
Conference Host, fuldtid, Scandic Spectrum
Fri kontaktGriber du mulighederne, har overblik og er god til at guide vores gæster, så tror vi på, at du er vores nye Conference Host på Scandic Spectrum. Vi ved, at du brænder for at gøre en forskel og har fokus på detaljerne. Og vi ved, at du får tingene til at ske og gerne sætter overliggeren lidt højere for at skabe en succes.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København S over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 30. januar 2025 | 70 |
| 29. januar 2025 | 65 |
| 28. januar 2025 | 66 |
| 27. januar 2025 | 64 |
| 26. januar 2025 | 66 |
| 25. januar 2025 | 66 |
| 24. januar 2025 | 66 |
| 23. januar 2025 | 66 |
| 22. januar 2025 | 64 |
| 21. januar 2025 | 64 |
| 20. januar 2025 | 64 |
| 19. januar 2025 | 67 |
| 18. januar 2025 | 68 |
| 17. januar 2025 | 67 |
| 16. januar 2025 | 66 |
| 15. januar 2025 | 67 |
| 14. januar 2025 | 66 |
| 13. januar 2025 | 65 |
| 12. januar 2025 | 69 |
| 11. januar 2025 | 69 |
| 10. januar 2025 | 68 |
| 9. januar 2025 | 63 |
| 8. januar 2025 | 60 |
| 7. januar 2025 | 63 |
| 6. januar 2025 | 63 |
| 5. januar 2025 | 67 |
| 4. januar 2025 | 67 |
| 3. januar 2025 | 69 |
| 2. januar 2025 | 67 |
| 1. januar 2025 | 70 |
| 31. december 2024 | 77 |
Populære søgninger
Lignende søgeresultater
Sundhedsfremme, Forebyggelse og Træning – søger en sundhedskonsulent til fast stillig, fra den 1/...
Se alle populære søgninger