Teknisk Tester
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
København S
Job ID: 22275
Har du stor erfaring med teknisk test og testautomatisering? Brænder du for at sikre kvalitet og at tage ejerskab for dine opgaver?
Så vil vi gerne høre fra dig!
I Nordea Pension ved vi, at kundernes behov ændrer sig – og vi har derfor fokus på at matche dem med fremtidens finansielle løsninger. Vi arbejder i et agilt miljø, hvor vi udnytter tidens teknologiske muligheder – og hvor du kan gøre en forskel. Så kom med dine ideer, kompetencer og erfaringer. Hos os får du rig mulighed for at udvikle dig og sætte dit aftryk på noget større.
Om jobbet
Nordea har for nyligt købt Topdanmark Livsforsikring. Vi bliver derfor Nordeas danske liv- og pensionsselskab og har skiftet navn til Nordea Pension.
I den forbindelse opbygger Nordea Pension en selvstændig IT-afdeling, som har til opgave at bygge et stærkt fundament til en stærk pensionsforretning. Som ny spiller i markedet har Nordea Pension en unik mulighed for at etablere moderne løsninger, der passer til et dynamisk marked i vækst.
Vi søger medarbejdere, der har lyst til at til at være med på rejsen og sætte retningen for IT i Nordea Pension.
Om arbejdsopgaver
Du vil indgå i Nordea Pensions Quality Assurance afdeling, der består af en blanding af fastansatte og konsulenter. Her vil du stå i spidsen for en sund løsning, i tæt samarbejde med andre testere, udviklere, leverandører og eksterne samarbejdspartnere.
Dine opgaver vil bl.a. bestå af at:
Om arbejdsstedet
Siden maj 2024 har vi været placeret i Nordeas hovedkontor ved DR Byen, Grønjordsvej 10, 2300 København S. Her vil du opleve et hus med spændende faciliteter, der både understøtter samarbejde og behov for fordybelse. Placeringen giver adgang til gode transportmuligheder. DR Byens metrostation ligger lige ved siden af, ligesom DR Byens parkeringsplads kan benyttes mod betaling.
Vi tilbyder attraktive ansættelsesvilkår, der matcher jobbet og dine kvalifikationer. Vi tilbyder naturligvis også mulighed for at arbejde hjemmefra i op til 2 dage om ugen, hvis arbejdet tillader det, men i begyndelsen vil vi sætte pris på dit selskab på kontoret, så vi får lært hinanden godt at kende og etableret et tillidsfuldt samarbejde.
Hvem er vi?
Technology er en nyetableret afdeling, sammensat af medarbejdere fra det tidligere Topdanmark Livsforsikring samt nyansatte ledere og medarbejdere. Der hersker derfor en dynamisk blanding af start-up-mentalitet kombineret med veletablerede processer. Vi udfordrer os selv ved at stille spørgsmål ved status quo – men vi behøver ikke tage stilling til alt på én gang.
I Nordea ved vi, at en inkluderende arbejdsplads er en bæredygtig arbejdsplads. Vi er overbevist om, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gør os bedre til at hjælpe kunderne og bidrage til de samfund, vi er en del af.
Om dig
Collaboration. Ownership. Passion. Courage. Det er de værdier, vi bruger som pejlemærker til at blive det pensionsselskab, vi ønsker at være – og som vi forestiller os, du deler med os.
Din erfaring og baggrund:
Hvis det lyder som dig, så kontakt os!
Næste skridt
Kan du se dig selv i jobbet? Så tøv ikke med at sende dit CV og en motiveret ansøgning senest 31/08/2024, da vi holder løbende samtaler. Ønsker du mere information, er du velkommen til at kontakte Nordea Pensions Quality & Assurance Head, Elaine R. Pedersen, [email protected]
I Nordea ved vi, at en inkluderende arbejdsplads er en bæredygtig arbejdsplads. Vi er overbevist om, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gør os bedre til at hjælpe kunderne og bidrage til de samfund, vi er en del af. Så kom, som du er.
#Mid-Senior
Har du stor erfaring med teknisk test og testautomatisering? Brænder du for at sikre kvalitet og at tage ejerskab for dine opgaver?
Så vil vi gerne høre fra dig!
I Nordea Pension ved vi, at kundernes behov ændrer sig – og vi har derfor fokus på at matche dem med fremtidens finansielle løsninger. Vi arbejder i et agilt miljø, hvor vi udnytter tidens teknologiske muligheder – og hvor du kan gøre en forskel. Så kom med dine ideer, kompetencer og erfaringer. Hos os får du rig mulighed for at udvikle dig og sætte dit aftryk på noget større.
Om jobbet
Nordea har for nyligt købt Topdanmark Livsforsikring. Vi bliver derfor Nordeas danske liv- og pensionsselskab og har skiftet navn til Nordea Pension.
I den forbindelse opbygger Nordea Pension en selvstændig IT-afdeling, som har til opgave at bygge et stærkt fundament til en stærk pensionsforretning. Som ny spiller i markedet har Nordea Pension en unik mulighed for at etablere moderne løsninger, der passer til et dynamisk marked i vækst.
Vi søger medarbejdere, der har lyst til at til at være med på rejsen og sætte retningen for IT i Nordea Pension.
Om arbejdsopgaver
Du vil indgå i Nordea Pensions Quality Assurance afdeling, der består af en blanding af fastansatte og konsulenter. Her vil du stå i spidsen for en sund løsning, i tæt samarbejde med andre testere, udviklere, leverandører og eksterne samarbejdspartnere.
Dine opgaver vil bl.a. bestå af at:
Om arbejdsstedet
Siden maj 2024 har vi været placeret i Nordeas hovedkontor ved DR Byen, Grønjordsvej 10, 2300 København S. Her vil du opleve et hus med spændende faciliteter, der både understøtter samarbejde og behov for fordybelse. Placeringen giver adgang til gode transportmuligheder. DR Byens metrostation ligger lige ved siden af, ligesom DR Byens parkeringsplads kan benyttes mod betaling.
Vi tilbyder attraktive ansættelsesvilkår, der matcher jobbet og dine kvalifikationer. Vi tilbyder naturligvis også mulighed for at arbejde hjemmefra i op til 2 dage om ugen, hvis arbejdet tillader det, men i begyndelsen vil vi sætte pris på dit selskab på kontoret, så vi får lært hinanden godt at kende og etableret et tillidsfuldt samarbejde.
Hvem er vi?
Technology er en nyetableret afdeling, sammensat af medarbejdere fra det tidligere Topdanmark Livsforsikring samt nyansatte ledere og medarbejdere. Der hersker derfor en dynamisk blanding af start-up-mentalitet kombineret med veletablerede processer. Vi udfordrer os selv ved at stille spørgsmål ved status quo – men vi behøver ikke tage stilling til alt på én gang.
I Nordea ved vi, at en inkluderende arbejdsplads er en bæredygtig arbejdsplads. Vi er overbevist om, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gør os bedre til at hjælpe kunderne og bidrage til de samfund, vi er en del af.
Om dig
Collaboration. Ownership. Passion. Courage. Det er de værdier, vi bruger som pejlemærker til at blive det pensionsselskab, vi ønsker at være – og som vi forestiller os, du deler med os.
Din erfaring og baggrund:
Hvis det lyder som dig, så kontakt os!
Næste skridt
Kan du se dig selv i jobbet? Så tøv ikke med at sende dit CV og en motiveret ansøgning senest 31/08/2024, da vi holder løbende samtaler. Ønsker du mere information, er du velkommen til at kontakte Nordea Pensions Quality & Assurance Head, Elaine R. Pedersen, [email protected]
I Nordea ved vi, at en inkluderende arbejdsplads er en bæredygtig arbejdsplads. Vi er overbevist om, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gør os bedre til at hjælpe kunderne og bidrage til de samfund, vi er en del af. Så kom, som du er.
#Mid-Senior
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København S.
Jobbet er oprettet på vores service den 8.2.2024, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- København S
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Breakfast Manager, fuldtid, Scandic Webers
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Breakfast Manager på Scandic Webers. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
-
Erfaren konsulent med politisk tæft til SMV & Ivær...
Fri kontaktLeder du efter et sted, hvor du kan få en vigtig rolle med politikudvikling, kommunikation og politisk interessevaretagelse inden for erhvervspolitik? Så har vi jobbet her i teamet for ’SMV & Iværksætteri’. SMV’er og iværksættere udgør rygraden af dansk erhvervsliv. Deres succes er Danmarks succes.Få mere info- Øvrige
- København V
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København S
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København S over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København S over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 26. november 2024 | 78 |
| 25. november 2024 | 75 |
| 24. november 2024 | 74 |
| 23. november 2024 | 77 |
| 22. november 2024 | 80 |
| 21. november 2024 | 80 |
| 20. november 2024 | 81 |
| 19. november 2024 | 79 |
| 18. november 2024 | 75 |
| 17. november 2024 | 73 |
| 16. november 2024 | 74 |
| 15. november 2024 | 80 |
| 14. november 2024 | 78 |
| 13. november 2024 | 76 |
| 12. november 2024 | 69 |
| 11. november 2024 | 69 |
| 10. november 2024 | 71 |
| 9. november 2024 | 71 |
| 8. november 2024 | 72 |
| 7. november 2024 | 70 |
| 6. november 2024 | 70 |
| 5. november 2024 | 65 |
| 4. november 2024 | 67 |
| 3. november 2024 | 72 |
| 2. november 2024 | 72 |
| 1. november 2024 | 73 |
| 31. oktober 2024 | 80 |
| 30. oktober 2024 | 84 |
| 29. oktober 2024 | 82 |
| 28. oktober 2024 | 84 |
| 27. oktober 2024 | 85 |