Studiejob i HR-funktionen i SOS International
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Studiejob - København
Er du ved at pakke din metodiske HR-værktøjskasse og ønsker du at bringe din teoretiske viden i spil på et kontor, hvor vi har høje standarter for vores arbejde, fokus på videndeling og et uformelt arbejdsmiljø med let til grin? Så er det her, du kommer ind i billedet!
Vi er allerede 5 medarbejdere og en leder i HR på hovedkontoret på Nitivej på Frederiksberg, hvor vi har det HR-mæssige ansvar for ca. 400 ledere og medarbejdere. Samtidig varetager vi et koordinerende ansvar for alle HR-afdelinger på tværs af SOS i de nordiske lande. Vi arbejder med en bred vifte af HR-opgaver; fra rekruttering til organisationsudvikling, fra trivsel og arbejdsmiljø til onboarding af nye kollegaer.
Jobbet
Det er vigtigt for os, at du trives, og at du lærer noget, mens du er i SOS International! Derfor gør vi os umage med, at du får udfordringer og ansvarsområder, der giver dig indsigt i flest muligt HR processer og -opgaver. På den måde får du rig mulighed for at afprøve og udvikle dine HR-kompetencer i praksis. Du får et stort ansvar, men vi skal nok hjælpe dig godt i gang og give dig sparring undervejs.
Vi forestiller os, at du skal arbejde med:
- Planlægning og koordinering af uddannelsesopgaver, blandt andet introforløb og kurser for nye medarbejdere.
- Forefaldende HR-administrative opgaver
- Planlægning og gennemførelse af rekrutteringsopgaver.
- Support af vores HR-system.
- Support til de nordiske HR-funktioner.
- Diverse ad hoc-opgaver af større og mindre omfang afhængig af dine erfaringer og kompetencer.
Din profil
Du er struktureret, selvstændig og tør tale med medarbejdere uanset hvor, de er i organisationen. Vi værdsætter også godt humør og gå på-mod!
Derudover forestiller vi os, at
- Du er ved at afslutte din bachelor eller i gang med din kandidatuddannelse i cand.merc. HRM/cand.soc. HRM og har minimum 1 år tilbage af studiet.
- Du måske har erfaring fra et studiejob inden for HR-området eller har administrativ erfaring.
- Du selv kan få øje på nye arbejdsopgaver og tilbyder hjælp af egen drift.
- Du trives i et miljø med højt tempo uden at miste hverken overblik eller detaljesans.
- Du er flydende i dansk, både skriftligt og mundtligt, og du behersker engelsk i både skrift og tale. Kendskab til nordiske sprog vil være en fordel.
Vi forventer, at du kan arbejde ca. 15 timer om ugen. Timetallet tilpasses løbende dine studier og eksamener samt vores behov.
Du bliver ansat i henhold til Overenskomst 2020 på Forsikringsområdet samt vores lokalaftale vedrørende studerende til en attraktiv timeløn samt finanssektorens personalegoder, herunder arbejdsgiverbetalt pension og sundhedsforsikring.
SOS International er en virksomhed i bevægelse, og du skal være indstillet på at være en aktiv deltager. Miljøet er multikulturelt og med mulighed for deltagelse i sportslige, kulturelle og festlige aktiviteter
Interesseret?
Ring til HR Business Partner Rikke Jespersen på 21 66 51 62 eller Rikke Waltersdorff på 26 27 99 49 hvis du vil vide mere om jobbet.
Vi skal have din ansøgning, cv og seneste karakterudskrift via nedenstående linket senest den 4. marts.
Vi glæder os til at høre fra dig.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i København
Jobbet er oprettet på vores service den 11.2.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
- Øvrige
- København
- Fredag den 04. marts 2022
Lignende jobs
-
Senior Associates og Managers til Transaction Advi...
Fri kontaktSenior Associates og Managere til Transaction Advisory Service i København. Vi mærker en stigende efterspørgsel efter rådgivning i forbindelse med køb og salg af virksomheder, herunder finansiel due diligence. Derfor søger vi Senior Associates og Managere til vores TAS team på Østerbro.Få mere info- Øvrige
- København Ø
-
Restaurant Manager, Restaurant Ansvar at Scandic S...
Fri kontaktJob Description. If you are ambitious, goal-oriented and not afraid to clear habitual thinking off the table, then we believe that you are our new Restaurant Manager for Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. We know that you take responsibility and have peace of mind with the full overview.Få mere info- Øvrige
- København
-
Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic ...
Fri kontaktEr du ambitiøs, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Restaurant Manager til Restaurant Ansvar, Scandic Spectrum. Vi ved, at du ta’r ansvar og har ro i maven med det fulde overblik. Du er god til at organisere, købe ind, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- København
Statistik over udbudte jobs som øvrige i København
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i København over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i København.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i København over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 9. november 2024 | 969 |
| 8. november 2024 | 947 |
| 7. november 2024 | 938 |
| 6. november 2024 | 934 |
| 5. november 2024 | 917 |
| 4. november 2024 | 906 |
| 3. november 2024 | 920 |
| 2. november 2024 | 930 |
| 1. november 2024 | 945 |
| 31. oktober 2024 | 958 |
| 30. oktober 2024 | 949 |
| 29. oktober 2024 | 953 |
| 28. oktober 2024 | 942 |
| 27. oktober 2024 | 964 |
| 26. oktober 2024 | 974 |
| 25. oktober 2024 | 881 |
| 24. oktober 2024 | 927 |
| 23. oktober 2024 | 1021 |
| 22. oktober 2024 | 1020 |
| 21. oktober 2024 | 1041 |
| 20. oktober 2024 | 1104 |
| 19. oktober 2024 | 1117 |
| 18. oktober 2024 | 1082 |
| 17. oktober 2024 | 1076 |
| 16. oktober 2024 | 1074 |
| 15. oktober 2024 | 996 |
| 14. oktober 2024 | 969 |
| 13. oktober 2024 | 993 |
| 12. oktober 2024 | 987 |
| 11. oktober 2024 | 999 |
| 10. oktober 2024 | 984 |
Værd at vide når du søger job som øvrige i København
Mens København måske for nogle først og fremmest vækker billeder af hyggelige cafeer og historiske bygninger, banker et travlt erhvervsliv i hjertet af København. Hovedstaden huser et væld af brancher, men nogle skiller sig ud med et særligt højt antal ansatte.
Bydele i København
København byder på mere end smukke gader og hyggelige cafeer. De forskellige kvarterer har hver deres unikke atmosfære og erhvervsliv, hvilket kan påvirke din jobsøgning. Lad os dykke ned i nogle populære områder:
Indre By: Pulsens centrum med internationale virksomheder, finansverden og detailhandel. Perfekt for jobsøgende inden for finans, jura, medier og marketing. Tempoet er højt, og konkurrencen kan være hård.
Østerbro: En blanding af moderne boliger, historiske bygninger og innovative virksomheder. Hjem til Novo Nordisk og Vestas Wind Systems. Gode muligheder inden for life science, teknologi og bæredygtige løsninger.
Nørrebro: Multikulturelt og kreativt med studerende, kunstnere og små startups. Populært blandt unge fagfolk og jobsøgende inden for den kreative sektor og servicebranchen.
Vesterbro: Tidligere industriområde forvandlet til et trendy sted med restauranter, barer og designvirksomheder. Tiltrækker kreative sjæle og jobsøgende inden for mode, design og underholdning.
Valby: Familievenligt og roligt med gode skoler og grønne områder. Mange offentlige institutioner og virksomheder inden for service og administration. Attraktivt for børnefamilier og jobsøgende i den offentlige sektor.
Find ledige jobs i Valby
Amager: Et område i rivende udvikling med fokus på moderne arkitektur og bæredygtighed. Hjem til Ørestad og store virksomheder som DSV og Ørsted. Gode muligheder inden for logistik, energi og transport.
Mere information om København
Hvis du er på udkig efter et job i København, er det vigtigt, at du sætter dig grundigt ind i, hvordan jobmarkedet fungerer, og hvor i byen du vil arbejde og bo. Vi har samlet en guide med alle relevante oplysninger om København, så du kan få et samlet overblik. Læs mere om København i denne guide: København: Byen der byder på både drømmejob og spændende udfordringer