Ingenørd: Bystrategisk Seniorrådgiver
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nordsjælland
Trives du med at være ansvarlig for bæredygtige projekter i krydsfeltet mellem bystrategi, projektudvikling og aktørinvolvering? Så er du den nye bystrategiske seniorrådgiver, vi søger til COWIs afdeling for Byudvikling og Mobilitet i Lyngby.
Om jobbet
Du vil blive en del af et solidt fagmiljø indenfor strategisk byudvikling med cirka 15 medarbejdere. Nogle er arkitekter, flere er byplanlæggere, andre er ingeniører og enkelte er antropologer. Du vil også få et tæt samarbejde med andre afdelinger i COWI, f.eks. Bygherrerådgivning og Klima, og med Arkitema.
Vi løser en mangfoldighed af opgaver, som spænder fra overordnede undersøgelser til konkret design i byer og landskaber. Vi fungerer som en strategisk samarbejdspartner for kommuner, stat, råd, fonde og private virksomheder. Vores rådgivning bringer viden og indsigt, som er med til at kvalificere beslutninger og handlinger.
Som bystrategisk seniorrådgiver vil du lede større og mindre byudviklingsprojekter, indenfor eksempelvis strategisk masterplanlægning, hvor vi typisk arbejder i spændingsfeltet mellem bæredygtighed, liveability og mere kommercielle interesser. Derudover arbejder vi med udarbejdelse af udviklingsplaner, helhedsplaner, byrumsanalyser, klimatilpasningsprojekter, programmering, borgerinddragelse, konkurrencerådgivning m.v. Derfor søger vi en dygtig byudvikler, der både tænker og arbejder metodisk og er motiveret af at skabe konkrete resultater i dialog med vores kunder og samarbejdspartnere.
Vi tilbyder
I denne stilling er der rig mulighed for at have indflydelse på din egen opgaveløsning. Det er dog centralt, at du evner at facilitere projektudvikling med mange aktører i et værdiskabende samarbejde, der afspejler og udvikler vores kunders visioner og ønsker. Vi tilbyder en afvekslende hverdag hvor du både skal arbejde selvstændigt og i samarbejde med kollegaer, om at planlægge og facilitere møder og workshops med kunder og samarbejdspartnere.
Vi håber at du bliver en central del af vores afdeling - Bl.a. ved at du inddrager kollegaer med andre fagligheder og kvalifikationer end dig selv og at du viser yngre kollegaer, hvordan byudviklingsprojekter kan gennemføres med høj faglig kvalitet i et solidt og glædesfyldt samarbejde.
Vi tilbyder dig at blive en del af en rådgivervirksomhed som har taget stilling til vores rolle i den grønne omstilling. Derfor har COWI besluttet ikke at arbejde med projekter, som omhandler indvinding og transport af fossile brændstoffer. Med en stilling i COWI vil du derfor tage aktiv del i den grønne omstilling.
I COWI har vi fokus på den enkelte medarbejder, og der er stor fleksibilitet omkring planlægning af arbejdslivet og arbejdssted. Vores arbejdssetup er således at der vil være god mulighed for at arbejde hjemme nogle dage om ugen – alt efter hvad der passer ind i din hverdag.
Om dig
Du har solid erfaring med strategisk byudvikling fra 10-15 års arbejde i branchen. Du er motiveret af at skabe bæredygtige byudviklingsprojekter, og er generelt optaget af, hvordan byudvikling kan skabe større social og samfundsmæssig værdi.
Du er en dygtig kommunikator og formidler. Med din respektfulde tilgang sætter du et godt eksempel for værdiskabende samarbejde, hvor du forstår at sætter kunden i centrum. Du har en metodisk tilgang til projekterne og kan overskue komplekse problemstillinger. Du har arbejdet for eller med kommunale og statslige aktører og har solid erfaring med at varetage både politiske og strategiske interesser i byudvikling.
Du kan have en faglig baggrund som arkitekt, byplanlægger eller noget tredje, men din uddannelse er mindre vigtig. Det væsentlige er, at du befinder dig godt i den kompleksitet, der kendetegner udviklingen af bæredygtige byer og at du kan hjælpe vores kunder træfsikkert i mål med deres visioner.
Vil du vide mere om stillingen?
Kontakt sektionsleder, Louise Lundbeck Krog på telefon 20 98 73 09 eller Projektchef Thomas Knudsøø Damm på telefon 6165 9296.
Sådan ansøger du
Klik på linket nedenfor, og fortæl os, hvorfor du er den rette person til stillingen. Ansøgningsfristen er d. 14. juni men vi afholder samtaler løbende og lukker stillingen når den rette person er fundet.
Lyder det interessant?
Vi oplever et marked i vækst og rekrutterer løbende nye kollegaer. Vi vil derfor løbende afholde samtaler og ser frem til snarest at modtage din ansøgning.
Ligebehandling i ansættelsesforholdet
COWI tilbyder lige ansættelsesmuligheder for alle medarbejdere og ansøgere uanset race, hudfarve, religion, køn, nationalitet, alder eller handicap. Dette omfatter alle betingelser og vilkår, herunder rekruttering, ansættelse, forfremmelse, opsigelse, fyring, orlov, aflønning og kurser/uddannelse.
Om jobbet
Du vil blive en del af et solidt fagmiljø indenfor strategisk byudvikling med cirka 15 medarbejdere. Nogle er arkitekter, flere er byplanlæggere, andre er ingeniører og enkelte er antropologer. Du vil også få et tæt samarbejde med andre afdelinger i COWI, f.eks. Bygherrerådgivning og Klima, og med Arkitema.
Vi løser en mangfoldighed af opgaver, som spænder fra overordnede undersøgelser til konkret design i byer og landskaber. Vi fungerer som en strategisk samarbejdspartner for kommuner, stat, råd, fonde og private virksomheder. Vores rådgivning bringer viden og indsigt, som er med til at kvalificere beslutninger og handlinger.
Som bystrategisk seniorrådgiver vil du lede større og mindre byudviklingsprojekter, indenfor eksempelvis strategisk masterplanlægning, hvor vi typisk arbejder i spændingsfeltet mellem bæredygtighed, liveability og mere kommercielle interesser. Derudover arbejder vi med udarbejdelse af udviklingsplaner, helhedsplaner, byrumsanalyser, klimatilpasningsprojekter, programmering, borgerinddragelse, konkurrencerådgivning m.v. Derfor søger vi en dygtig byudvikler, der både tænker og arbejder metodisk og er motiveret af at skabe konkrete resultater i dialog med vores kunder og samarbejdspartnere.
Vi tilbyder
I denne stilling er der rig mulighed for at have indflydelse på din egen opgaveløsning. Det er dog centralt, at du evner at facilitere projektudvikling med mange aktører i et værdiskabende samarbejde, der afspejler og udvikler vores kunders visioner og ønsker. Vi tilbyder en afvekslende hverdag hvor du både skal arbejde selvstændigt og i samarbejde med kollegaer, om at planlægge og facilitere møder og workshops med kunder og samarbejdspartnere.
Vi håber at du bliver en central del af vores afdeling - Bl.a. ved at du inddrager kollegaer med andre fagligheder og kvalifikationer end dig selv og at du viser yngre kollegaer, hvordan byudviklingsprojekter kan gennemføres med høj faglig kvalitet i et solidt og glædesfyldt samarbejde.
Vi tilbyder dig at blive en del af en rådgivervirksomhed som har taget stilling til vores rolle i den grønne omstilling. Derfor har COWI besluttet ikke at arbejde med projekter, som omhandler indvinding og transport af fossile brændstoffer. Med en stilling i COWI vil du derfor tage aktiv del i den grønne omstilling.
I COWI har vi fokus på den enkelte medarbejder, og der er stor fleksibilitet omkring planlægning af arbejdslivet og arbejdssted. Vores arbejdssetup er således at der vil være god mulighed for at arbejde hjemme nogle dage om ugen – alt efter hvad der passer ind i din hverdag.
Om dig
Du har solid erfaring med strategisk byudvikling fra 10-15 års arbejde i branchen. Du er motiveret af at skabe bæredygtige byudviklingsprojekter, og er generelt optaget af, hvordan byudvikling kan skabe større social og samfundsmæssig værdi.
Du er en dygtig kommunikator og formidler. Med din respektfulde tilgang sætter du et godt eksempel for værdiskabende samarbejde, hvor du forstår at sætter kunden i centrum. Du har en metodisk tilgang til projekterne og kan overskue komplekse problemstillinger. Du har arbejdet for eller med kommunale og statslige aktører og har solid erfaring med at varetage både politiske og strategiske interesser i byudvikling.
Du kan have en faglig baggrund som arkitekt, byplanlægger eller noget tredje, men din uddannelse er mindre vigtig. Det væsentlige er, at du befinder dig godt i den kompleksitet, der kendetegner udviklingen af bæredygtige byer og at du kan hjælpe vores kunder træfsikkert i mål med deres visioner.
Vil du vide mere om stillingen?
Kontakt sektionsleder, Louise Lundbeck Krog på telefon 20 98 73 09 eller Projektchef Thomas Knudsøø Damm på telefon 6165 9296.
Sådan ansøger du
Klik på linket nedenfor, og fortæl os, hvorfor du er den rette person til stillingen. Ansøgningsfristen er d. 14. juni men vi afholder samtaler løbende og lukker stillingen når den rette person er fundet.
Lyder det interessant?
Vi oplever et marked i vækst og rekrutterer løbende nye kollegaer. Vi vil derfor løbende afholde samtaler og ser frem til snarest at modtage din ansøgning.
Ligebehandling i ansættelsesforholdet
COWI tilbyder lige ansættelsesmuligheder for alle medarbejdere og ansøgere uanset race, hudfarve, religion, køn, nationalitet, alder eller handicap. Dette omfatter alle betingelser og vilkår, herunder rekruttering, ansættelse, forfremmelse, opsigelse, fyring, orlov, aflønning og kurser/uddannelse.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Nordsjælland
Jobbet er oprettet på vores service den 2.5.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Nordsjælland
- Tirsdag den 14. juni 2022
Lignende jobs
-
Øvrige i Lynge
Få mere info- Øvrige
- Lynge
-
Øvrige i Charlottenlund
Få mere info- Øvrige
- Charlottenlund
-
Øvrige i Charlottenlund
Få mere info- Øvrige
- Charlottenlund
-
Øvrige i Hørsholm
Få mere info- Øvrige
- Hørsholm
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Nordsjælland
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Nordsjælland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Nordsjælland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Nordsjælland over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 25. december 2024 | 516 |
| 24. december 2024 | 518 |
| 23. december 2024 | 507 |
| 22. december 2024 | 508 |
| 21. december 2024 | 511 |
| 20. december 2024 | 516 |
| 19. december 2024 | 472 |
| 18. december 2024 | 449 |
| 17. december 2024 | 433 |
| 16. december 2024 | 404 |
| 15. december 2024 | 403 |
| 14. december 2024 | 408 |
| 13. december 2024 | 415 |
| 12. december 2024 | 396 |
| 11. december 2024 | 395 |
| 10. december 2024 | 393 |
| 9. december 2024 | 392 |
| 8. december 2024 | 393 |
| 7. december 2024 | 398 |
| 6. december 2024 | 400 |
| 5. december 2024 | 387 |
| 4. december 2024 | 392 |
| 3. december 2024 | 387 |
| 2. december 2024 | 373 |
| 1. december 2024 | 403 |
| 30. november 2024 | 408 |
| 29. november 2024 | 423 |
| 28. november 2024 | 410 |
| 27. november 2024 | 398 |
| 26. november 2024 | 390 |
| 25. november 2024 | 383 |