Skarp faglig koordinator til Jobcenter Hillerød
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Nordsjælland
Brænder du for beskæftigelsesområdet? Tror du på, at udsatte og sårbare borgere kan bidrage på arbejdsmarkedet? Har du lyst til at arbejde i en sektion, hvor der er stor succes med at udvikle og afprøver nye metoder i beskæftigelsesindsatsen? Så er det dig, vi har brug for!
Vi søger en faglig koordinator, der kan arbejde helhedsorienteret og som har stor erfaring med at arbejde med målgruppen af udsatte borgere.
Som faglig koordinator bliver du en del af Job & Kompetence, og du vil referere direkte til sektionsleder Anne Bækkegård. Du skal, i samarbejde med de to øvrige koordinatorer i sektionen, understøtte en sikker drift og sikre, at medarbejderne arbejder lovmedholdeligt, ensartet og med en høj faglig kvalitet i sagerne. Du vil indgå i et makkerpar med sektionens erfarne faglige koordinatorer omkring aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere, borgere i ressourceforløb og integrationsborgere.
I Job & Kompetence er vi 30 medarbejdere, der varetager indsatsen med borgere i ressourceforløb, aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere over 30 år og integrationsborgere. Det er her, vi dyrker det tværfaglige og koordinerende samarbejde med samarbejdspartnere i og uden for Hillerød Kommune. Det er her, vi udvikler nye metoder og vedholdende tror på og lykkes med at støtte borgerne ud i beskæftigelse eller uddannelse.
I Jobcenter Hillerød møder vi borgerne med en anerkendende og inddragende tilgang. Vores fundament er høj faglighed, solid viden om lokale arbejdsmarkedsforhold og indgående kendskab til borgernes forudsætninger.
Løn- og ansættelsesforhold
Du bliver ansat i Jobcenter Hillerød, Hillerød Rådhus, Trollesmindealle 27, 3400 Hillerød, og du vil referere til sektionsleder for Job & Kompetence, Anne Bækkegård.
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen.
Løn- og øvrige ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Stillingen er til besættelse hurtigst muligt.
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Sektionsleder Anne Bækkegård på telefon 72 32 30 39.
Du kan læse mere om Hillerød Kommune på vores hjemmeside.
Du kan se vores virksomhedsrettede linked-in profil her.
Send din ansøgning med relevante bilag via nedenstående link.
Ansøgningen skal være os i hænde senest 22. september 2022 kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 26. september 2022, med mulighed for anden samtale 28. september 2022.
Hillerød Kommune er en dynamisk og udviklingsorienteret kommune centralt placeret i det skønne Nordsjælland. Vi er en stor arbejdsplads med mere end 5.000 ansatte, og vi servicerer ca. 50.000 borgere. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. I Hillerød Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Vi søger en faglig koordinator, der kan arbejde helhedsorienteret og som har stor erfaring med at arbejde med målgruppen af udsatte borgere.
Som faglig koordinator bliver du en del af Job & Kompetence, og du vil referere direkte til sektionsleder Anne Bækkegård. Du skal, i samarbejde med de to øvrige koordinatorer i sektionen, understøtte en sikker drift og sikre, at medarbejderne arbejder lovmedholdeligt, ensartet og med en høj faglig kvalitet i sagerne. Du vil indgå i et makkerpar med sektionens erfarne faglige koordinatorer omkring aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere, borgere i ressourceforløb og integrationsborgere.
Vi tilbyder dig
- et spændende job, hvor du, med dit ressourceblik, skal være med til at understøtte at udsatte borgere får fodfæste på arbejdsmarkedet
- en arbejdsplads med høj faglighed og fokus på udvikling og afprøvning af nye metoder. Vi arbejder med metoderne IPS, LØFT, Carl Tommes spørgsmålstyper og Grafisk Facilitering som fundament
- en erfaren faglig koordinatorkollega, som vil hjælpe med at introducere dig til dine nye opgaver
- sparring med IPS-koordinator omkring det virksomhedsrettede perspektiv i sektionen
- høj grad af medarbejderinddragelse og indflydelse på egen hverdag
- et arbejdsmiljø, der lægger vægt på samarbejde, udvikling og faglig sparring
- gode muligheder for personlig og faglig udvikling
- kollegaer med et stort engagement og arbejdsglæde
- at være del af et fællesskab med godt sammenhold og let til smil og latter
Arbejdsopgaverne består blandt andet i
- faglig understøttelse og udvikling af teamets drift og sagsbehandling, for eksempel via faglig og metode sparring i teams og én til én-sparring, både i forhold til konkrete sager og generelt
- formidle nuværende og ny lovgivning og dens intentioner
- formidle afgørelser fra Ankestyrelsen til teamet, herunder udarbejdelse af arbejdsgangsbeskrivelser og facilitering af faglige workshops
- sikre ressourcefokus og virksomhedsrettet fokus i samarbejdet med borgerne
- sikre implementering af nye arbejdsgange og metoder
- samarbejde med interne og eksterne samarbejdspartnere i forhold til problemløsning og vejledning omkring konkrete sager eller udvikling af arbejdsgange
- ledelsestilsyn med opfølgning på sagsbehandlerniveau, med teamets leder samt afledt udvikling og opfølgning af arbejdsgange og -procedurer
- ansvar for oplæring af nye medarbejdere
- varetagelse af sagsbehandling i særligt vanskelige sager og klagesager
- udarbejdelse af klagesvar og kvalitetssikring af ankesager
Vi forventer, at du
- har indgående kendskab til beskæftigelseslovgivningen og også gerne integrationsloven og lov om kompensation til handicappede i erhverv
- har relevant uddannelse som for eksempel jurist, socialrådgiver eller socialformidler
- har erfaring fra lignende stilling og som sagsbehandler eller tilsvarende
- har gode empatiske evner og erfaring med at give kollegial faglig feedback og sparring
- kan have travlt uden at miste overblikket - selv i pressede situationer og med korte deadlines
- er driftssikker - men også idéskabende og ikke bleg for at tage initiativ
- har en god datadisciplin og en god skriftlighed
- befinder dig godt i positionen mellem kollegaer og leder
- evner at uddelegere og fordele opgaver
- har forståelse for arbejdet i en politisk ledet organisation
I Job & Kompetence er vi 30 medarbejdere, der varetager indsatsen med borgere i ressourceforløb, aktivitetsparate kontanthjælpsmodtagere over 30 år og integrationsborgere. Det er her, vi dyrker det tværfaglige og koordinerende samarbejde med samarbejdspartnere i og uden for Hillerød Kommune. Det er her, vi udvikler nye metoder og vedholdende tror på og lykkes med at støtte borgerne ud i beskæftigelse eller uddannelse.
I Jobcenter Hillerød møder vi borgerne med en anerkendende og inddragende tilgang. Vores fundament er høj faglighed, solid viden om lokale arbejdsmarkedsforhold og indgående kendskab til borgernes forudsætninger.
Løn- og ansættelsesforhold
Du bliver ansat i Jobcenter Hillerød, Hillerød Rådhus, Trollesmindealle 27, 3400 Hillerød, og du vil referere til sektionsleder for Job & Kompetence, Anne Bækkegård.
Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer om ugen.
Løn- og øvrige ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst.
Stillingen er til besættelse hurtigst muligt.
Vil du vide mere?
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Sektionsleder Anne Bækkegård på telefon 72 32 30 39.
Du kan læse mere om Hillerød Kommune på vores hjemmeside.
Du kan se vores virksomhedsrettede linked-in profil her.
Frist
Send din ansøgning med relevante bilag via nedenstående link.
Ansøgningen skal være os i hænde senest 22. september 2022 kl. 12.00.
Ansættelsessamtaler forventes afholdt 26. september 2022, med mulighed for anden samtale 28. september 2022.
Hillerød Kommune er en dynamisk og udviklingsorienteret kommune centralt placeret i det skønne Nordsjælland. Vi er en stor arbejdsplads med mere end 5.000 ansatte, og vi servicerer ca. 50.000 borgere. Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold til at søge stillingen. I Hillerød Kommune har vi røgfri arbejdstid.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Nordsjælland
Jobbet er oprettet på vores service den 21.9.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Nordsjælland
- Torsdag den 22. september 2022
Lignende jobs
-
Øvrige i Lynge
Få mere info- Øvrige
- Lynge
-
Øvrige i Charlottenlund
Få mere info- Øvrige
- Charlottenlund
-
Øvrige i Charlottenlund
Få mere info- Øvrige
- Charlottenlund
-
Øvrige i Hørsholm
Få mere info- Øvrige
- Hørsholm
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Nordsjælland
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Nordsjælland over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige i Nordsjælland.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Nordsjælland over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 25. december 2024 | 516 |
| 24. december 2024 | 518 |
| 23. december 2024 | 507 |
| 22. december 2024 | 508 |
| 21. december 2024 | 511 |
| 20. december 2024 | 516 |
| 19. december 2024 | 472 |
| 18. december 2024 | 449 |
| 17. december 2024 | 433 |
| 16. december 2024 | 404 |
| 15. december 2024 | 403 |
| 14. december 2024 | 408 |
| 13. december 2024 | 415 |
| 12. december 2024 | 396 |
| 11. december 2024 | 395 |
| 10. december 2024 | 393 |
| 9. december 2024 | 392 |
| 8. december 2024 | 393 |
| 7. december 2024 | 398 |
| 6. december 2024 | 400 |
| 5. december 2024 | 387 |
| 4. december 2024 | 392 |
| 3. december 2024 | 387 |
| 2. december 2024 | 373 |
| 1. december 2024 | 403 |
| 30. november 2024 | 408 |
| 29. november 2024 | 423 |
| 28. november 2024 | 410 |
| 27. november 2024 | 398 |
| 26. november 2024 | 390 |
| 25. november 2024 | 383 |