Genopslag Kvalitet og efteruddannelse i almen praksis
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Sorø
KAP-S i Region Sjælland – Kvalitet i Almen Praksis Sjælland har fået tilført ekstra nationale midler til at styrke indsatsen på området. Det betyder, at vi slår en projektansættelse op.
KAP-S er finansieret af overenskomstsmidler fra overenskomsten for almen praksis. Midlerne tilføres et paritetisk udvalg Kvalitets- og Efteruddannelsesudvalget, sammensat af medlemmer fra PLO-Sjælland og Region Sjælland. Udvalget har valgt at bruge nogle af midlerne på KAP-S, som er udførende i forhold til den 2-årig handleplan, som KEU udarbejder.
Teamet i KAP-S består på nuværende tidspunkt af fem fuldtidsansatte, en student og fire lægelige konsulenter. Vi arbejder med at understøtte kvalitetsudviklingen og efteruddannelsen i almen praksis, herunder rekruttering, fastholdelse, organisationsudvikling og ledelse.
Du kommer til at arbejde i et dynamisk, tværfagligt miljø sammen med dygtige kolleger med blandt andet samfunds- og sundhedsfaglig baggrund, kontoruddannede m.fl. hvor teamsamarbejde i forskellige konstellationer vægtes højt. Du vil få rig mulighed for at udvikle dig og lære nyt. Vores arbejdsklima er uformelt og præget af stort fagligt engagement og en stærk teamånd. Opgaverne er både spændende og udfordrende, og der vil være stor mulighed for at præge udviklingen i dit arbejdsliv og dit faglige arbejdsfelt.
I KAP-S har vi en indsats for praktiserende læger i forhold til udvikling af praksis, organisation og ledelse, som vi kalder POL-S. Vi udbyder bl.a. et ledelsesforløb for praktiserende læger, coaching af praktiserende læger som fx har udfordringer i ledelsesgruppen, workshops for klinikkerne om fx trivsel og samarbejde, indsatser i forhold til rekruttering og fastholdelse af praktiserende læger, og udvikling af pakketilbud, som de praktiserende læger selv kan arbejde med.
En af de første større opgaver, som vi skal i gang med, er at udvikle indsatser i forhold til fastholdelse samt sårbare og udsatte læger.
Vi lægger vægt på, at du
KAP-S har kontakt til mange forskellige aktører. Du kommer til at samarbejde med de praktiserende læger i Region Sjælland, de andre regioner samt nationale aktører.
KAP-S er organisatorisk placeret under virksomhedsområdet Det Nære Sundhedsvæsen i Region Sjælland.
Du bliver ansat 37 timer om ugen i en 2-årig projektansættelse. Du vil blive aflønnet efter reglerne om Ny løn i henhold til gældende overenskomst. Arbejdspladsen i KAP-S er placeret i Regionshuset Alleen 15 i Sorø i virksomhedsområdet Det Nære Sundhedsvæsen.
Der kan være mødeaktivitet udenfor normal arbejdstid, idet der er en del aftenmøder efter kl. 16.
Der vil være mange besøg i almen praksis og deres klinikker. Derfor skal du have egen bil til rådighed. Kørsel godtgøres iht. statens takster.
Læs mere om KAP-S på kap-s.dk
Vi holder første samtalerunde den 5. marts 2020.
Ansøgningsfristen er den 1. marts 2020.
Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte sekretariatsleder for KAP-S Heidi Mortensen på telefon 2048 5699 eller mail [email protected]
KAP-S er finansieret af overenskomstsmidler fra overenskomsten for almen praksis. Midlerne tilføres et paritetisk udvalg Kvalitets- og Efteruddannelsesudvalget, sammensat af medlemmer fra PLO-Sjælland og Region Sjælland. Udvalget har valgt at bruge nogle af midlerne på KAP-S, som er udførende i forhold til den 2-årig handleplan, som KEU udarbejder.
Teamet i KAP-S består på nuværende tidspunkt af fem fuldtidsansatte, en student og fire lægelige konsulenter. Vi arbejder med at understøtte kvalitetsudviklingen og efteruddannelsen i almen praksis, herunder rekruttering, fastholdelse, organisationsudvikling og ledelse.
Du kommer til at arbejde i et dynamisk, tværfagligt miljø sammen med dygtige kolleger med blandt andet samfunds- og sundhedsfaglig baggrund, kontoruddannede m.fl. hvor teamsamarbejde i forskellige konstellationer vægtes højt. Du vil få rig mulighed for at udvikle dig og lære nyt. Vores arbejdsklima er uformelt og præget af stort fagligt engagement og en stærk teamånd. Opgaverne er både spændende og udfordrende, og der vil være stor mulighed for at præge udviklingen i dit arbejdsliv og dit faglige arbejdsfelt.
I KAP-S har vi en indsats for praktiserende læger i forhold til udvikling af praksis, organisation og ledelse, som vi kalder POL-S. Vi udbyder bl.a. et ledelsesforløb for praktiserende læger, coaching af praktiserende læger som fx har udfordringer i ledelsesgruppen, workshops for klinikkerne om fx trivsel og samarbejde, indsatser i forhold til rekruttering og fastholdelse af praktiserende læger, og udvikling af pakketilbud, som de praktiserende læger selv kan arbejde med.
En af de første større opgaver, som vi skal i gang med, er at udvikle indsatser i forhold til fastholdelse samt sårbare og udsatte læger.
Vi lægger vægt på, at du
- har en samfundsvidenskabelig uddannelse på kandidatniveau eller lignende relevant uddannelse,
- har interesse for sundhedsvæsenet, men konkret erfaring med sundhedsvæsenet er ikke en forudsætning,
- har erfaring med at udvikle og drive projekter,
- kan arbejde selvstændigt med dine opgaver og samtidigt indgå i et tæt teamsamarbejde, da du både vil få dine egne opgaver og opgaver, der skal løses i et tæt teamsamarbejde,
- er en dygtig kommunikator, som lægger vægt på at opbygge relationer og stærke samarbejder med forskellige samarbejdspartnere,
- er fleksibel i forhold til opgaveløsningen og den samlede opgaveløsning i teamet, idet vi har en del aftenmøder samt møder ude af huset, ligesom vi har en del samarbejde, hvor vi fysisk ikke er samme sted,
- har stor erfaring med at arbejde med facilitering og coaching, og som en del af det har taget en coachuddannelse eller tilsvarende uddannelse,
- har viden om og erfaring med ledelses- og organisationsudvikling,
- har erfaring med at arbejde med mindre virksomheder, og dermed en forståelse for deres forhold,
- kan navigere i forandringsprocesser og krydspres, samt stå stærkt.
KAP-S har kontakt til mange forskellige aktører. Du kommer til at samarbejde med de praktiserende læger i Region Sjælland, de andre regioner samt nationale aktører.
KAP-S er organisatorisk placeret under virksomhedsområdet Det Nære Sundhedsvæsen i Region Sjælland.
Du bliver ansat 37 timer om ugen i en 2-årig projektansættelse. Du vil blive aflønnet efter reglerne om Ny løn i henhold til gældende overenskomst. Arbejdspladsen i KAP-S er placeret i Regionshuset Alleen 15 i Sorø i virksomhedsområdet Det Nære Sundhedsvæsen.
Der kan være mødeaktivitet udenfor normal arbejdstid, idet der er en del aftenmøder efter kl. 16.
Der vil være mange besøg i almen praksis og deres klinikker. Derfor skal du have egen bil til rådighed. Kørsel godtgøres iht. statens takster.
Læs mere om KAP-S på kap-s.dk
Vi holder første samtalerunde den 5. marts 2020.
Ansøgningsfristen er den 1. marts 2020.
Hvis du har spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte sekretariatsleder for KAP-S Heidi Mortensen på telefon 2048 5699 eller mail [email protected]
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Sorø.
Jobbet er oprettet på vores service den 12.2.2020, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Sorø
- Søndag den 01. marts 2020
Lignende jobs
-
Service tekniker til Greentech virksomhed i Roskil...
Vil du være en del af en spændende udvikling, som skal forbedre både klimaet, miljøet, give værdi til vores kunder og samtidig udvikle vores forretning – så er muligheden her nu! Actief [xxxxx]Få mere info- Øvrige
- Roskilde
-
Kvalitets- og bæredygtighedsansvarlig søges
Har du evner og lyst til at være ansvarlig for kvalitetssikring en i virksomhed, der arbejder fokuseret med stålprojekter på byggepladser hovedsageligt på Sjælland? Trives du i en hverdag, som tage..Få mere info- Øvrige
- Gørlev
-
Distriktskoordinator
Om jobbet Til [xxxxx]s teknisk drift og service søges pr. 1. november 2024, eller snarest derefter 1 driftskoordinator. Den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid er 37 timer. Stillinge..Få mere info- Øvrige
- Kalundborg
-
IT System Manager
Do you get motivated by driving IT System Management for critical IT systems in a complex stakeholder landscape? Are you ready to play a key role in maintaining IT compliance and the validation of .Få mere info- Øvrige
- Kalundborg
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Sorø
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Sorø over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Sorø over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 19. september 2024 | 9 |
| 18. september 2024 | 9 |
| 17. september 2024 | 9 |
| 16. september 2024 | 9 |
| 15. september 2024 | 10 |
| 14. september 2024 | 10 |
| 13. september 2024 | 10 |
| 12. september 2024 | 8 |
| 11. september 2024 | 8 |
| 10. september 2024 | 8 |
| 9. september 2024 | 8 |
| 8. september 2024 | 8 |
| 7. september 2024 | 8 |
| 6. september 2024 | 8 |
| 5. september 2024 | 7 |
| 4. september 2024 | 7 |
| 3. september 2024 | 6 |
| 2. september 2024 | 6 |
| 1. september 2024 | 6 |
| 31. august 2024 | 6 |
| 30. august 2024 | 7 |
| 29. august 2024 | 8 |
| 28. august 2024 | 8 |
| 27. august 2024 | 8 |
| 26. august 2024 | 9 |
| 25. august 2024 | 9 |
| 24. august 2024 | 9 |
| 23. august 2024 | 9 |
| 22. august 2024 | 9 |
| 21. august 2024 | 9 |
| 20. august 2024 | 9 |