Uddannelsesagent til Jobcenter Vejle
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Vejle
Vil du være med til at styrke indsatsen for uddannelse og opkvalificering af ledige?
Arbejdsmarkedsområdet er et centralt område med stor politisk bevågenhed – både lokalt og nationalt. Vi arbejder med alle grupper af ledige, nyankommne flygtninge, sygemeldte og mange andre. Vores fælles kerneopgave er, at borgerne kommer hurtigst muligt i job eller uddannelse – også selvom vejen kan være lang.
Vejle Kommunes Arbejdsmarkedsforum har bevilget midler til en uddannelsesagent, som skal være den medarbejder i Jobcenter Vejle, der skaber fokus på uddannelse og opkvalificering af ledige. Målgruppen er ledige, der er faglærte eller ufaglærte med forældet uddannelse. Fokus er derfor på, hvordan de forskellige opkvalificerings- og uddannelsesmuligheder kan bringes i spil for målgruppen.
Du bliver forankret hos Forsikrede ledige og får til opgave at:
Kvalitative mål:
Kvantitativt mål:
I 2021 skal minimum 90 ledige i gang med uddannelse og opkvalificering, som fx uddannelsesløft eller voksenlærlingeordningen.
Du er en igangsætter, som både kan arbejde alene, få ting til at ske og som formår det gode samarbejde både internt i forhold til kollegaer og eksternt i forhold til virksomheder, a-kasser og uddannelsesinstitutioner.
Jobcenter Vejle tillægger det stor værdi, at vores arbejdsplads er et rart sted at gå på arbejde, derfor er ovenstående personalepolitiske værdier for Vejle Kommune retningen for et bæredygtigt arbejdsfællesskab hos os.
Der er tale om en tidsbegrænset stilling på fuld tid med ansættelse hurtigst muligt og frem til d. 31. december 2021.
Løn i henhold til Ny Løn og gældende overenskomst.
Jobcenter Vejle har ca. 350 medarbejdere fordelt på forskellige adresser. Vi arbejder dagligt med at servicere virksomheder med den arbejdskraft, de efterspørger, samt at hjælpe borgerne til at stå bedst muligt i forhold til de jobmuligheder, der er.
Flere oplysninger om stillingen indhentes ved at kontakte afsnitsleder Marie Nielsen på mobilnr. 24 97 71 76
Du kan desuden læse mere om os på www.vejle.dk
Vi skal have din ansøgning senest d. 2. maj 2021.
Vi forventer, at samtalerne finder sted d. 7. maj 2021.
Hvis der er brug for 2. samtalerunde, finder den forventeligt sted d. 10. maj 2021.
Arbejdsmarkedsområdet er et centralt område med stor politisk bevågenhed – både lokalt og nationalt. Vi arbejder med alle grupper af ledige, nyankommne flygtninge, sygemeldte og mange andre. Vores fælles kerneopgave er, at borgerne kommer hurtigst muligt i job eller uddannelse – også selvom vejen kan være lang.
Om jobbet som uddannelsesagent
Vejle Kommunes Arbejdsmarkedsforum har bevilget midler til en uddannelsesagent, som skal være den medarbejder i Jobcenter Vejle, der skaber fokus på uddannelse og opkvalificering af ledige. Målgruppen er ledige, der er faglærte eller ufaglærte med forældet uddannelse. Fokus er derfor på, hvordan de forskellige opkvalificerings- og uddannelsesmuligheder kan bringes i spil for målgruppen.
Du bliver forankret hos Forsikrede ledige og får til opgave at:
- få ledige i målgruppen i gang med relevant uddannelse og opkvalificering
- udvikle metoder til brug for beskæftigelsesrådgivere og virksomhedskonsulenter i forhold til at bruge de muligheder der er i uddannelse og opkvalificering
- som et værktøj for den ledige til at komme i job
- for virksomhederne for at få den arbejdskraft, der efterspørges
Kvalitative mål:
- Målrette indsats mod uddannelsesområder, hvor der er gode jobmuligheder for hermed at matche udbud med efterspørgsel hos virksomheder
- Styrke samarbejdet med uddannelsesinstitutioner om konkrete uddannelser
- Etablere/forstærke samarbejdet med a-kasser om opkvalificering og uddannelsesløft. Med job-VEU modellen som omdrejningspunkt
- Medvirke til at udbrede og forankre viden om de forskellige ordninger hos jobcentrets beskæftigelsesrådgivere og virksomhedskonsulenter og arbejde for at sikre dette.
Kvantitativt mål:
I 2021 skal minimum 90 ledige i gang med uddannelse og opkvalificering, som fx uddannelsesløft eller voksenlærlingeordningen.
Vores forventninger til dig
Du er en igangsætter, som både kan arbejde alene, få ting til at ske og som formår det gode samarbejde både internt i forhold til kollegaer og eksternt i forhold til virksomheder, a-kasser og uddannelsesinstitutioner.
- Har en stor faglig viden om arbejdsmarkedet og ved, hvad der aktuelt efterspørges af kvalifikationer
- Har erfaring med at arbejde med uddannelse og opkvalificering af ledige
- Forstår at bruge og implementere Job-VEU modellen og dermed udvikle metoder til brug for beskæftigelsesrådgivere og virksomhedskonsulenter
- Kan styrke samarbejdet med relevante a-kasser og uddannelsesinstitutioner
- Kan styrke samtaler mellem ledige og beskæftigelsesrådgivere og mellem virksomhedskonsulenter og virksomheder med henblik på sparring om inddragelse af opkvalificering og uddannelsesløft.
- Kan udvikle, facilitere og afvikle initiativer i samarbejde med uddannelsesinstitutioner – fx uddannelses- og virksomhedsbesøg for ledige med henblik på at afklare og motivere de ledige for uddannelse.
- I samarbejde med virksomheder og virksomhedskonsulenter kan bane vejen for virksomhedspraktik inden for mangelområder. Samarbejdet skal fremme virksomhedernes viden om muligheder for at medvirke til at matche udbuddet af kvalificeret arbejdskraft med efterspørgslen.
- Kan dokumentere og opsamle viden om initiativer og levere input til projektets evaluering.
Du kan forvente
- et job hvor du kan bruge de frie rammer, i arbejdet med at rykke mennesker i en forandring
- en arbejdsplads, hvor vi spiller hinanden gode for sammen at lykkes med kerneopgaven - at få borgerne i job eller uddannelse
- en arbejdsplads, hvor vi giver hinanden anerkendelse - som er med til at fremme arbejdsglæde og faglig stolthed
- en åben og ærlig dialog- og feedbackkultur, hvor der er plads til faglig dialog og, hvor vi sammen skaber de bedste betingelser for læring og vidensdeling
Jobcenter Vejle tillægger det stor værdi, at vores arbejdsplads er et rart sted at gå på arbejde, derfor er ovenstående personalepolitiske værdier for Vejle Kommune retningen for et bæredygtigt arbejdsfællesskab hos os.
Ansættelsesvilkår
Der er tale om en tidsbegrænset stilling på fuld tid med ansættelse hurtigst muligt og frem til d. 31. december 2021.
Løn i henhold til Ny Løn og gældende overenskomst.
Om os
Jobcenter Vejle har ca. 350 medarbejdere fordelt på forskellige adresser. Vi arbejder dagligt med at servicere virksomheder med den arbejdskraft, de efterspørger, samt at hjælpe borgerne til at stå bedst muligt i forhold til de jobmuligheder, der er.
Flere oplysninger
Flere oplysninger om stillingen indhentes ved at kontakte afsnitsleder Marie Nielsen på mobilnr. 24 97 71 76
Du kan desuden læse mere om os på www.vejle.dk
Ansøgningsfrist
Vi skal have din ansøgning senest d. 2. maj 2021.
Vi forventer, at samtalerne finder sted d. 7. maj 2021.
Hvis der er brug for 2. samtalerunde, finder den forventeligt sted d. 10. maj 2021.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Vejle.
Jobbet er oprettet på vores service den 15.4.2021, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Vejle
- Søndag den 02. maj 2021
Lignende jobs
-
Senior forretningskonsulent med transporterfaring
Fri kontaktEr du en erfaren forretningskonsulent med en stærk forståelse for transportbranchen og en flair for IT-løsninger? Vil du være med til at implementere og videreudvikle et af markedets førende Transport Management Systems (TMS) for nogle af de største transportvirksomheder i Danmark?Få mere info- Øvrige
- Kolding
-
Tønder Biogas A/S - Plant Director
Fri kontaktVil du stå i spidsen for et af Europas største biogasanlæg og være med til at sætte dit præg på den grønne udvikling, så er der her en enestående mulighed for at få direkte indflydelse. Tønder Biogas, der er ejet af Copenhagen Infrastructure Partners (CIP), er et flagskibsprojekt, og anlægget er pt.Få mere info- Øvrige
- Tønder
-
Arbejdsleder, NCC Råhus – (Trekantområdet)
Fri kontaktMotiveres du af at styre og lede et team? Har du erfaring med in-situ og elementbyggeri? Vil du have ansvar, indflydelse og mulighed for at præge din egen hverdag? Så er en stilling som arbejdsleder måske noget for dig. Det går godt for afdelingen, og du har nu mulighed for at være med til at præge den positive udvikling.Få mere info- Øvrige
- Fredericia
-
Bliv en del af [xxxxx] som Assistent i Nordic Purc...
Trives du med rutineopgaver, og motiveres du af at tage ansvar og sikre, at opgaverne følges helt til dørs? Har du samtidig lyst til at blive en del af en international virksomhed med en bred konta..Få mere info- Øvrige
- Brørup
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Vejle
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Vejle over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Vejle over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 23. november 2024 | 62 |
| 22. november 2024 | 62 |
| 21. november 2024 | 62 |
| 20. november 2024 | 65 |
| 19. november 2024 | 65 |
| 18. november 2024 | 67 |
| 17. november 2024 | 68 |
| 16. november 2024 | 67 |
| 15. november 2024 | 66 |
| 14. november 2024 | 63 |
| 13. november 2024 | 62 |
| 12. november 2024 | 67 |
| 11. november 2024 | 68 |
| 10. november 2024 | 68 |
| 9. november 2024 | 68 |
| 8. november 2024 | 64 |
| 7. november 2024 | 63 |
| 6. november 2024 | 64 |
| 5. november 2024 | 60 |
| 4. november 2024 | 63 |
| 3. november 2024 | 67 |
| 2. november 2024 | 67 |
| 1. november 2024 | 65 |
| 31. oktober 2024 | 70 |
| 30. oktober 2024 | 75 |
| 29. oktober 2024 | 78 |
| 28. oktober 2024 | 71 |
| 27. oktober 2024 | 74 |
| 26. oktober 2024 | 76 |
| 25. oktober 2024 | 70 |
| 24. oktober 2024 | 81 |