Tre analytikere til Task Force inden for strategisk energiplanlægning
Denne stilling er desværre ikke længere ledig.
Se alle ledige stillinger
Viborg
Brænder du for den grønne omstilling? Vil du spille en central og reel rolle i, at Danmark med den nye klimaaftale går fra sort til grøn inden 2035? Så har du muligheden lige nu i Evida.
Ambitionen i klimaaftalen er, at al gas i Danmark skal være grøn i 2030, og at der fra 2030 ikke er boliger, der bliver opvarmet med gas, men at industri- og erhvervskunder skal priorrites. I Evida spiller vi en central rolle i at nå målet – og vi arbejder hårdt på at planlægge omstillingen samtidig med, at vi gør gassen 100 % grøn.
Derfor er vi i fuld gang med at etablere en særlig task force af specialister, som skal skubbe på omstillingen og sikre, at udfasningen af fossile brændsler til opvarmning planlægges og koordineres med centrale aktører som kommuner, fjernvarmeselskaber og elnetselskaber.
Som en del af vores task force er det lige nu, du har muligheden for være med til at udvikle fremtidens gassystem. Vi kan give dig høj grad af indflydelse, en stejl læringskurve og en bred samarbejdsflade til helt centrale aktører i energibranchen.
Dine opgaver
Helt konkret skal teamet realisere Evidas bidrag til ”Danmark kan mere II” og understøtte regeringens og KL's aftale inden for strategisk energiplanlægning. Det betyder, at I skal sikre, at samarbejdet mellem kommuner, fjernvarmeværker, varmepumpebranchen, styrelser, ministerier med flere udvikles og koordineres.
Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være:
Din profil
Vi leder efter flere profiler, så vi kan sætte det stærkeste hold. Derfor kan du have stor erfaring fra området eller være mindre erfaren. Du har helt sikkert en relevant videregående uddannelse, men herfra kan der være mange indgangsvinkler til jobbet: Du har måske erfaring med at udarbejde energianalyser for en virksomhed, måske som energiplanlægger i en kommune eller som konsulent i et rådgivningsfirma.
Som person besidder du en naturlig autoritet og forretningsforståelse, og du er holdspiller og har evnen til gennem samarbejde at nå det bedst mulige resultat for alle involverede. Du er analytisk skarp og god til at opbygge netværk og samarbejder på tværs – både eksternt og i Evida. Du tænker løsningsorienteret og kommunikerer godt og kompetent til forskellige samarbejdspartnere og holder fokus, hvor det er svært.
Vi leder efter en kollega, som med godt humør og handlekraft kan få tingene til at ske og nå frem til de bedste løsninger.
Vi tilbyder
Du kommer til at indgå i et stærkt fællesskab af analytikere og forretningsudviklere, som alle er med til at løfte opgaverne og trække i samme retning som dig.
Da vores task force er nyetableret, får du mulighed for at præge arbejdsformen og -kulturen, ligesom du får stor indflydelse på egen hverdag og egne opgaver.
Du får arbejdsplads på vores hovedkontor i Viborg.
Send os en motiveret ansøgningen inden 7. september 2022. Vi holder de første samtaler 14. og 15. september 2022.
Ambitionen i klimaaftalen er, at al gas i Danmark skal være grøn i 2030, og at der fra 2030 ikke er boliger, der bliver opvarmet med gas, men at industri- og erhvervskunder skal priorrites. I Evida spiller vi en central rolle i at nå målet – og vi arbejder hårdt på at planlægge omstillingen samtidig med, at vi gør gassen 100 % grøn.
Derfor er vi i fuld gang med at etablere en særlig task force af specialister, som skal skubbe på omstillingen og sikre, at udfasningen af fossile brændsler til opvarmning planlægges og koordineres med centrale aktører som kommuner, fjernvarmeselskaber og elnetselskaber.
Som en del af vores task force er det lige nu, du har muligheden for være med til at udvikle fremtidens gassystem. Vi kan give dig høj grad af indflydelse, en stejl læringskurve og en bred samarbejdsflade til helt centrale aktører i energibranchen.
Dine opgaver
Helt konkret skal teamet realisere Evidas bidrag til ”Danmark kan mere II” og understøtte regeringens og KL's aftale inden for strategisk energiplanlægning. Det betyder, at I skal sikre, at samarbejdet mellem kommuner, fjernvarmeværker, varmepumpebranchen, styrelser, ministerier med flere udvikles og koordineres.
Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være:
- Deltage i energifora i hele landet og opbygge stærke relationer til branchen
- Bidrage med data omkring gasforbrug og -kunder, således varmeplanlægningen i kommunerne kan blive så præcis som mulig
- Opsamle og dele viden omkring forskellige tiltag på tværs af kommunegrænser
- Rapportere i forhold til varmeplanlægningen på landsplan herunder den aktuelle status på udfasning af rumopvarmning samt prognoser for den forventede fremtidige udfasning
- Bidrage til planlægning af Evidas indsats på PTX herunder genbrug af eksisterende infrastruktur.
Din profil
Vi leder efter flere profiler, så vi kan sætte det stærkeste hold. Derfor kan du have stor erfaring fra området eller være mindre erfaren. Du har helt sikkert en relevant videregående uddannelse, men herfra kan der være mange indgangsvinkler til jobbet: Du har måske erfaring med at udarbejde energianalyser for en virksomhed, måske som energiplanlægger i en kommune eller som konsulent i et rådgivningsfirma.
Som person besidder du en naturlig autoritet og forretningsforståelse, og du er holdspiller og har evnen til gennem samarbejde at nå det bedst mulige resultat for alle involverede. Du er analytisk skarp og god til at opbygge netværk og samarbejder på tværs – både eksternt og i Evida. Du tænker løsningsorienteret og kommunikerer godt og kompetent til forskellige samarbejdspartnere og holder fokus, hvor det er svært.
Vi leder efter en kollega, som med godt humør og handlekraft kan få tingene til at ske og nå frem til de bedste løsninger.
Vi tilbyder
Du kommer til at indgå i et stærkt fællesskab af analytikere og forretningsudviklere, som alle er med til at løfte opgaverne og trække i samme retning som dig.
Da vores task force er nyetableret, får du mulighed for at præge arbejdsformen og -kulturen, ligesom du får stor indflydelse på egen hverdag og egne opgaver.
Du får arbejdsplads på vores hovedkontor i Viborg.
Send os en motiveret ansøgningen inden 7. september 2022. Vi holder de første samtaler 14. og 15. september 2022.
Information og data
Denne ledige stilling har jobtypen "Øvrige", og befinder sig i kategorien "Øvrige stillinger".
Arbejdsstedet er beliggende i Viborg.
Jobbet er oprettet på vores service den 19.8.2022, men kan have været deaktiveret og genaktiveret igen.
Dagligt opdateret: Dette job opdateres dagligt ud fra jobudbyderens hjemmeside via vores søgemaskineteknologi og er aktivt lige nu.
- Øvrige
- Viborg
- Onsdag den 07. september 2022
Lignende jobs
-
Head Chef, fuldtid, Scandic Regina
Fri kontaktEr du ambitiøs i køkkenet, målrettet og ikke bange for at rydde vanetænkning af bordet, så tror vi på, at du er vores nye Head Chef på Scandic Regina. Vi ved, at du ta’r ansvar, har overblik over dit køkken og er god til at kommunikere, lede og dele din viden.Få mere info- Øvrige
- Herning
-
Join our team sorting packages in Taulov
Job Description:As a future employee in Taulov, you will become part of a workplace with a great atmosphere and a fast pace. Your primary tasks will consist of sorting packages from the conveyor be..Få mere info- Øvrige
- Midtjylland
-
Køkkenmontør
[xxxxx] Bygningsservice A/SVores ydelser er i høj efterspørgsel, og vi søger derfor dygtige og selvstændige køkkenmontører til fast arbejde i Midtjylland. Hvis du brænder for montage og kan..Få mere info- Øvrige
- Midtjylland
-
Are You Our Next Foundry Worker?
Do you want to try your hand at the craft of casting?Are you ready to contribute your hard work to a company that invests in you with a strong training program and opportunities for long-term devel..Få mere info- Øvrige
- Midtjylland
Statistik over udbudte jobs som øvrige i Viborg
Herunder ser du udviklingen i udbudte øvrige i Viborg over tid. Bemærk at jobs der ikke har en bestemt geografi ikke er medtaget i tabellen. I den første kolonne ser du datoen. I den næste kolonne ser du det samlede antal øvrige.
Se flere statistikker her:
Statistik over udbudte øvrige i Viborg over tid
| Dato | Alle jobs som øvrige |
|---|---|
| 28. december 2024 | 34 |
| 27. december 2024 | 31 |
| 26. december 2024 | 31 |
| 25. december 2024 | 31 |
| 24. december 2024 | 31 |
| 23. december 2024 | 31 |
| 22. december 2024 | 31 |
| 21. december 2024 | 31 |
| 20. december 2024 | 31 |
| 19. december 2024 | 33 |
| 18. december 2024 | 31 |
| 17. december 2024 | 27 |
| 16. december 2024 | 26 |
| 15. december 2024 | 27 |
| 14. december 2024 | 29 |
| 13. december 2024 | 25 |
| 12. december 2024 | 26 |
| 11. december 2024 | 27 |
| 10. december 2024 | 27 |
| 9. december 2024 | 27 |
| 8. december 2024 | 32 |
| 7. december 2024 | 32 |
| 6. december 2024 | 31 |
| 5. december 2024 | 34 |
| 4. december 2024 | 33 |
| 3. december 2024 | 33 |
| 2. december 2024 | 30 |
| 1. december 2024 | 31 |
| 30. november 2024 | 34 |
| 29. november 2024 | 33 |
| 28. november 2024 | 29 |